创先第二阶段实施方案.docx

创先第二阶段方案 全面争创扎实推进阶段工作方案 近日，省委召开了全省创先争优活动调度会，对前一段工作进行认真总结，对全面争创、扎实推进阶段的工作进行安排部署。为贯彻落实好省委会议精神，做好我镇全面争创、扎实推进阶段工作，扎实推进阶段制定工作方案如下： 一、牢牢把握活动总体要求，努力做到“五要三有”深入开展创先争优活动，必须牢牢把握“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”这一总体要求，紧密结合实际，更加注重针对性、指导性和可操作性，努力做到“五要三有”。 “五要”，即。主题要鲜明。牢牢把握学习实践科学发展观这一主题，紧紧围绕市委加快实施“三大战略”，实现“科学发展、强县富民”的目标开展活动。各支部要紧密结合各自实际，进一步确定鲜明、具体、实在的争创主题，在党员中叫响“我为组织奉献、我为组织负责、我为组织争光”的口号。目标要明确。各村支部和非公企业支部要结合实际，把“五个好”、“五个模范”的要求具体化、条目化，争创目标必须符合本地实际，必须突出本地特色，形成在“干中创、比中创、评中创”的工作局面。结合要到位。把创先争优活动与加快发展方式的转变、调整优化经济结构、推进三年大变样等重点工作结合起来，与抓好学习实践活动整改落实后续工作结合起来，与深入推进干部政德建设、群 1众工作站、亲民爱民、亲商爱商等工作结合起来，使活动始终紧紧围绕中心、服务工作大局。指导要有力。注重区别农村、机关和事业单位、非公有制经济组织加强分类指导。要把党委领导与系统指导紧密结合起来，充分发挥统战、民政、教育、卫生、和工、青、妇等部门的作用。机制要创新。认真落实领导和指导责任，发挥好支部书记的作用。活动办公室要建立健全督促检查机制，加强面上工作指导。要建立健全宣传机制，广泛宣传开展活动的好做法、好典型，努力在全社会营造争创先进、争当模范的良好氛围。 “三有”，即。经常有动作。注意把握活动节奏，结合大、小节点，设计具体活动载体，明确推进措施，使活动能够经常开展起来，有张有弛，不能断线、断档。阶段有中心。紧紧围绕全乡工作大局和本村本单位的中心工作，及时研究和提出阶段性的活动任务，动员党员围绕推动中心任务开展活动，使每一个阶段的活动都不偏离主题和方向。节点有高潮。注重把握活动节点，特别是结合迎接“七一”、“十一”等重大节日，设计主题活动，营造活动氛围，掀起活动高潮。 二、进一步细化工作方案，确保活动有序有力推进全面争创、扎实推进阶段一直到明年6月底，时间跨度为一年。结合市委提出的“双争双做”活动，认真抓好党性教育、岗位奉献、服务群众、亮牌示范和组织创新“五项活动”，确保整个活动有序有力推进。重点抓好五项工作： 1、开展“迎七一为党旗增辉”系列活动。“七一”之前，重 2点开展“四个一”活动，掀起创先争优活动高潮。一是开展一次庆“七一”活动。“七一”前夕，县委将召开表彰大会，对先进单位和优秀个人进行大力表彰。各党组织也要以“庆祝党的生日，推动创先争优”为主题，通过多种形式，庆祝建党89周年。二是重温一遍入党誓词。结合党员“双育”工程，组织广大党员就近参观学习，接受革命传统教育，重温入党誓词，忆党史、铭党恩、跟党走，激励党员以实际行动争做优秀共产党员。三是组织一次党员志愿者服务日活动。组织党员开展洁美家园、便民助民、扶贫济困、就业服务、法律援助等志愿活动，发挥党员作用，树立党员形象。四是展示一批党建成果。充分利用电视台、报纸、广播，广泛宣传报道全市各条战线的先进典型，充分展示新时期全县各级党组织和优秀共产党员的精神风貌，在基层党组织和广大党员中营造学先进、赶先进的浓厚氛围。 2、搞好以“三问”为重点的党性教育活动。“七一”之前，在党员中普遍进行一次“党性教育”活动，组织党员开展以“问入党为什么，问对照先进少什么，问争做先进干什么”为主要内容的“三问”大讨论。党员领导干部特别是党委书记，要以党史、党的方针政策、创先争优为内容，深入到联系点为党员上一次专题党课。在此基础上，以党支部为单位，以“强化执政意识、增强党性观念、努力创先争优”为主题，召开一次专题组织生活会。基层党组织召开专题组织生活会，上级党组织要派人参加，进行具体指导。召开生活会时，在职党员都要提供党性分析报告，无职党员要进行口头批评和自我批评。结合召开组织生活会，采取 3多种形式开展评议党员工作，推进党性教育的制度化。 3、开展“我是党员、向我看齐、对我监督”亮牌示范活动。要围绕“亮身份、明职责、树形象”，根据不同领域、不同行业特点和党员实际，采取多种形式，把党员身份亮出来，强化党员意识，树立党员形象。机关、事业单位要设置党员桌牌，非公有制企业要建立党员责任区、党员示范岗，农村、街道社区可悬挂党员家庭户、党员经营户标牌。有条件的单位还可以组织党员佩戴党徽，以“亮牌示范”引导、规范和监督基层党组织尽职尽责创先进，广大党员立足岗位争优秀。 4、组织多种形式的公开承诺活动。各支部要充分利用党务公开栏、广播、报纸等渠道，引导基层党组织采取适当方式向群众公布活动方案和党员参加活动目标。要继续推行“在职党员依岗承诺，无职党员设岗认责”活动，特别是组织农村的党员，根据自身实际情况，按照自主申报和组织安排相结合的办法，选好岗位、做好承诺、履行职责，努力为群众提供有效服务。要把着力点放在解决实际问题、落实承诺事项上，每个基层党组织都要围绕为群众办实事、解难题，向群众承诺年内办好1-2件实事，努力使活动成为群众满意工程。要完善和落实领导联系、部门帮扶、党员结对等制度，着力帮助基层单位和党员解决一些就业、教育、医疗、养老、出行、住房、饮水等方面的实际问题，让群众真正感受到活动带来的实惠。 5、抓实“基层组织建设提高年”活动。开展“提高年”活动，既是创先争优活动的重要载体，也是搞好创先争优活动的基础和 4保障。当前，要突出抓好三项工作。一是坚持统筹推进。要围绕“建、选、育、管”四个方面，进一步明确工作措施，加大推进力度，落实工作责任，确保取得实实在在的效果。二是大力培树先进典型。突出抓好两方面典型，围绕基层党建重点工作，从全乡范围内选择1-2项特色工作，进行深入总结推广，使每个村都有亮点，都有品牌。重点选树一批优秀村、非公企和共产党员先进典型，打造具有平王特色的先进典型群体。采取领导干部联系、部门分包、财力支持等措施，加大帮扶力度，抓好典型培树，发挥典型示范作用。三是开展后进村整顿攻坚活动。切实把后进村治理整顿工作摆在突出位置，进一步明确责任，强化措施，着力解决好后进村存在的突出问题，推动整顿转化工作深入开展。特别对报市的留通村，必须要高度重视，盯住不放，集中力量进行攻坚，全力抓好治理整顿。 三、进一步加强领导，确保创先争优活动扎实深入开展各基层党组织要进一步强化政治意识、责任意识和争创意识，切实加强领导，认真履行职责，以创先争优精神抓好创先争优活动。 1、强化领导责任。认真落实“书记抓、抓书记、一抓到底”工作机制。根据市制发关于县（市、区）委抓创先争优活动的意见，进一步强化党委书记第一责任人的作用。要通过定期调度、建立领导干部联系点、实行领导点评、强化典型示范等形式，推动活动扎实开展。 2、加强督导检查。各基层党组织在活动的每个阶段、每个环 5节，都要对乡党委汇报，进行定点解剖，查找存在问题，推动面上工作。要加大对活动开展情况的督导检查力度，采取明查暗访、专题调度、汇报交流等形式，全面了解活动开展情况，及时总结和推广经验做法，找准和解决好存在的问题。要充分发挥党建指导小组的作用，加强对各基层党组织活动的具体指导，形成推进创先争优活动的强大合力。 3、营造浓厚活动氛围。全市各级主要新闻媒体要开设创先争优活动专题专栏，及时总结和宣传报道活动开展情况、经验做法和先进典型。要充分利用网络、手机短信平台、远程教育等渠道，开展经常性的宣传工作。要加强社会宣传，在交通要道、主要景点、大型办公场所、标志性建筑等周围，设置电子显示屏、固定宣传栏、刷写标语，在全乡营造创先争优的浓厚氛围。 中共大河镇委员会2010年6月17日 第二篇：创先争优活动第二阶段总结南疆齐鲁工业园党工委创先争优活动第二阶段 工作总结 今年以来，在县委、县政府的正确领导下，工业园党工委以“融入中心抓党建创优争先促发展”为主题，紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”活动目标深入开展创先争优活动，充分发挥党组织和党员的先进引领作用，为全面完成今年的各项工作任务提供政治动力和保证。现将工业园党工委第二阶段工作总结如下： 一、加强组织领导，明确工作目标 根据关于在园区各党支部和党员中深入开展创先争优活动第二阶段工作实施方案的要求，年初，党工委召开了2011年创先争优工作会议，安排部署了2011年党的建设各项工作任务，并就深入开展创先争优活动作了重点安排。党工委书记与各企业党组织负责人签订了党建目标管理责任书，进一步明确了工作任务，落实了工作责任。 二、抓好学习教育，强化理论基础 一是制定了党委理论中心组学习计划、党支部学习计划，明确了必读篇目、学习时间。组织党员干部职工深入学习党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会和自治区党委七届九次、十次全委（扩大）会议精神、各级领导关于创先争优活动的有关重要讲话精神、科学发展观以及党史等内容。 二是开展了读书活动。党工委按照县委有关开展中共党史学习教育活动的通知精神，下发了关于在园区开展中共 1党史学习教育的通知，通过集中学习、组织答题、组织读书交流、大讨论等形式，营造学习氛围，在园区掀起了学习党史和读书学习的热潮。 三是组织园区党员干部职工收看中央电视台直播的庆祝中国共产党成立90周年大会实况，聆听了胡锦涛总书记的重要讲话。通过收看大会实况，广大党员干部职工欢欣鼓舞，豪情满怀。大家认为，胡锦涛同志的重要讲话，深入总结了我们党90年的光辉历程和宝贵经验，深刻回答了新形势下加强和改进党的建设的新课题，全面阐述了坚持和发展中国特色社会主义的新要求，对我们适应新形势新任务，全面推进党的建设新的伟大工程，全面推进中国特色社会主义伟大事业，具有重大而深远的指导意义。 三、创新活动载体，丰富活动内容 工业园党工委着重围绕迎接建党90周年，以各类专题教育活动为主题，采取丰富多彩的形式开展了创先争优活动，充分调动和激发了园区各党支部和广大党员的内在积极性，确保创先争优活动的扎实开展。 （一）结合学习型党组织建设，开展党性教育活动。一是印发了XX县区齐鲁工业园管委会百题问答汇编，内容涵盖全国“两会”和中央新疆工作座谈会精神、党史知识专题、党员干部现代远程教育、园区经济建设及招商引资内容，要求各支部在党员、干部、职工中开展学习教育并撰写党性分析报告，加深党员干部职工对党的历史、党的知识和党的理论路线方针政策以及国情区情县情及园区情况的认识。二是利用“回头看”和专项督查的机会开展了“送红书、学党 2史”活动，给各支部送去了中国共产党历史、社会主义核心价值体系读本等书籍，受到基层党组织和党员的欢迎。 （二）结合园区实际，开展“县委十一届十次全委（扩大）会议精神”大讨论征文活动。为打造“大喀什”新型工业聚集区、面向中西亚的国际商贸物流集散区，建设富强、文明、生态、和谐新疏勒。工业园党工委及时动员部署，并下发相关文件，就“如何贯彻县委扩大会议精神，更好服务园区发展”大讨论征文活动作了具体安排。此次活动共收集18篇文章。活动的开展，活跃了园区干部的思维，使大家更加清晰地认识了园区的现状和今后努力的方向。 （三）结合庆祝建党90周年开展了系列活动。一是组织党员干部职工观看红色电影建党伟业，增强了党员干部职工对“共产党好、社会主义好、伟大祖国好、改革开放好、民族团结好、人民军队好”的深刻理解，进一步坚定了“热爱党、热爱祖国、热爱社会主义”的信念，增强了开展创先争优活动的信心。二是走访慰问库木西力克乡困难党员和辖区派出所公安干警。七一前夕由党工委主要领导带队走访慰问了5户贫困党员，送去了价值2000余元的面粉、清油等生产生活必需品。同时党工委对辖区派出所全体民警在维护园区社会稳定、严厉打击各类犯罪活动、为园区经济发展保驾护航等方面所做出的重要贡献表示了诚挚的感谢，向他们送去了节日的祝福。三是组织开展了党史答题和全国党建知识答题活动，党工委机关及各支部140余人通过网上答题参加了答题活动，使广大党员干部职工进一步加深了对党的历史和新疆历史等基础知识的认识。 （四）采取多种形式，做好领导点评工作。一是采取现场点评。在今年3月、4月的“回头看”和专项督查工作的过程中，各分管领导对各支部开展活动情况进行了现场点评，对做的好的单位提出了表扬，对做的欠缺的单位提出了意见和建议，并要求限期整改。二是采取大会集中点评。党工委召开集中点评大会，党工委书记针对“回头看”和专项督查的情况对各支部党组织开展活动予以客观、全面点评，肯定了成绩，指出了不足，提出了下一步应该注意的问题和努力的方向。 三、存在的问题及下一步打算 在第二阶段工作中，党工委创先争优活动各项工作取得了一些成绩，但也存在一些问题，主要是活动的形式和内容创新不够，开展的活动节奏不够紧凑，宣传舆论氛围还需要进一步营造等。这些问题需要我们在以后的工作加以解决。 按照活动方案的总体要求，结合园区实际，下半年主要从以下几方面入手：一是继续以打造学习型党组织为重点，加强党员干部的学习教育培训力度；二是继续结合各类专题教育活动深入开展创先争优活动；三是继续抓好对各基层党组织和党员的领导点评工作。充分利用领导干部年终考核和党建目标管理考核机会开展好“回头看”和专项督查工作。 第三篇：“创先争优”第二阶段实施方案在示范建设中创先争优 2011年机械系“创先争优”工作安排 根据学院党委的统一安排部署，我系创先争优活动目前已经进入第二阶段，为了进一步落实好该项活动，根据学院党委近期“关于扎实做好创先争优重点工作的通知”精神，现将有关具体工作安排如下： 一、总体要求 按照学院的统一部署，围绕迎接建党90周年、向党的“十八大”献礼两大主题，并结合系的创“省示范”工作，通过“三赛三比”的形式，具体开展公开承诺、党性和师德教育、岗位示范、服务社会等“创先争优”活动，从而创建好“党员教学科研示范岗”、“党员管理服务示范岗”、“党员实验室建设示范岗”，评出“党员教育教学之星”、“党员管理服务之星”、“学生党员学习之星”、“服务社会标兵”、“岗位能手标兵”等，发挥党员的榜样、示范、带动、辐射作用，树立党员良好形象。 二、具体工作 1、公开承诺（三月底前完成） 一是把所有党员承诺书放在系办张贴栏（李秀兰具体实施）； 二是把“创先争优”活动方案、第一阶段总结放校园网（系上主页）（李秀兰、李晓明具体实施）； 三是在系主页上开设“党务公开栏”（李秀兰、李晓明具体实施）；四是设立、制作“服务示范窗”、“劳模示范岗”（向李具体实施）；五是在集体活动中，全体党员亮证上岗（向李、李秀兰具体实施） 2、党性和师德教育（全年） 一是组织到遂宁烈士陵园扫墓（重温入党誓词）、参加学院“颂党恩、爱祖国”歌咏比赛、“亮牌示范”（佩戴党徽、党员服务证）等形式，激发党员的正义感和荣誉感，增强党员自豪感和成就感；（3月6月，夏鹂负责，向李配合）； 二是组织一次专题组织生活会，认真查找自身存在的问题，开展批评与自我批评。（5月和10月，夏鹂负责）； 三是通过间周一次的政治学习和中心小组学习，对党员进行师德师风教育和职教理念学习（全年，夏鹂负责）。 3、岗位示范 一是比学习。分中心组、教职工学习、教研室学习、学生党员干部学习四个层次安排政治理论学习，建设学习型党组织（夏鹂负责，具体见学习计划安排）； 二是比贡献。以“创省示范”工作、“教学质量月”活动为载体，在教工党员中开展“师德师风”建设活动（范军负责）； 三是比业绩。一方面完成本职工作和系上交办的其他工作；另一方面以“学术活动月”为载体，鼓励党员教师多出科研成果（祝林负责）； 四是比管理。侧重学生工作，重点抓学风建设和常规管理。学风建设以每月一次的cad大赛为载体；常规管理以辅导员和学生干部为重点。（夏鹂负责，陈德航配合，全体辅导员参与）。 3、服务社会 一是建立党员联系群众制度。通过“一对一”方式，重点帮扶困难教师和贫困学生、问题学生的工作，将爱心辐射到全体师生。具体召开帮扶学生座谈会、问题学生座谈会、学生干部座谈会、少数民族学生座谈会（全年各两次）；对于教师采用个别谈话方式、节日慰问等方式进行（夏鹂负责，向李配合）； 二是科技服务。组织教师党员通过对外培训、加工、技改等方式开展科技服务活动，为促进地方经济社会发展做贡献（祝林负责）； 三是社会实践。侧重青年教师、学生党员，主要开展寒暑假社会实践、“三下乡”活动，在开展义教、社会调查、公益活动等方式服务群众，奉献社会（陈德航负责）； 四是开展学生党员挂牌制度，发挥党员在宿舍和班级管理中的积极作用（陈德航负责，舒姝配合）； 五是在维护校园稳定、应急求援、公益服务等工作中开展志愿服务活动（夏鹂负责，向李、李秀兰配合）。 总之，通过上面五方面工作，在创先争优活动中，着力解决以下七个方面的问题：“创省示范”顺利进行，青年教师专业教学能力培养，党建带团建工作，学生就业工作，学生常规管理，团建活动品牌形成，正常的教学秩序和学生的安全稳定，让机械工程系又快又好的发展，展现机械系八十年新风采。 4、树立典型（2011.7-2012.6） 1、学习先进典型。充分发挥我系省劳模夏宝林副教授的示范引领作用，组织学习夏劳模的先进事迹，及时将有关的事迹材料进行宣传，营造正确的舆论导向，努力形成学习先进的良好风气。（夏鹂负责） 2、争当先进典型。各教研室要认真培养评选出的4名“先进”教师党员（陈德航、蔡春堂、钱桂名、周淑容）。要求每人每月交自我总结一份，教研室主任签字后上报存档。（范军负责，各教研室具体组织实施）。 3、搞好跟进赶超。开好支部党员专题组织生活会，组织评选出党员“教学之星”、“服务之星”、“管理之星”“学生党员学习标兵”等。被评出的“每月一星”要求写成自我总结一份，由教研室主任签字后上交存档。（夏鹂、范军负责，各教研室具体实施）。 机械工程系党总支2011-3-22 第四篇：创先争优活动第二阶段工作总结市直工委创先争优活动第二阶段工作总结 2010年6月，创先争优活动进入第二阶段（全面争创，扎实推进）以来，在市委的正确领导下，市直工委认真按照市委创先争优领导小组的要求和部署，严格对照实施方案，团结带领全体干部职工，紧紧围绕工委中心工作，积极开展创先争优活动，发扬“攻坚克难、务实创新”的精神，认真践行科学发展观，立足工作实际，以“讲党性、促和谐、争一流”为主题，全面推进工委工作平稳发展。根据XX市直机关创先争优活动领导小组下发的关于报送创先争优第二阶段工作总结的通知的要求，工委对在创先争优第二阶段中开展的主要工作进行了全面、认真的总结，现将总结情况汇报如下： 一、加强党性教育，全面提高党员干部的理论水平和思想觉悟 一是制度规范，推进学习型党组织建设。根据市委的要求和工委党建工作的安排，机关党总支认真组织开展了“争创学习型党组织、争做学习型党员”活动。制定了党组中心组学习制度、党总支学习制度、机关政治理论学习制度，做到了时间、内容、形式和要求的具体落实，并加强了对学习的指导和督查。二是大力加强和改进机关思想政治工作。工委以建设学习型党组织为契机，组织安排了学习贯彻党的十七届五中全会和省市委的七届六次全会精神、学习宣传贯彻中共共产党党建工作条例、深入学 1习贯彻科学发展观和干部作风建设活动，结合创先争优活动开展了“讲党性、促和谐、争一流”活动。一是精心组织。以集中学习为主，集中以总支为单位开展，进行系统学习；其他学习形式为辅，主要是采取自学、记读书笔记、撰写体会文章、大会交流等形式进行消化式学习。二是营造学习氛围。通过观看影像光盘、在报纸等媒体上发表文章、为党员订阅学习资料等，营造了浓厚的学习氛围。开辟党员学习园地。利用板报、专栏等形式开辟读书园地，办学习王彦生宣传专栏，定期或不定期地公布机关党员干部读书情况，刊登学习心得，发布学习活动动态，推动读书活动的顺利进行。三是搞好学习与工作相结合。把各项学习活动与当前工作紧密结合起来，以学习促工作，以工作促学习，做到了“两不误、两促进”。 二、开展“讲党性、促和谐、争一流”活动，全面培育党员干部的各项工作能力 结合创先争优活动与党建工作实际，在机关开展了“讲党性、促和谐、争一流”活动，这项活动以思想教育、树立标杆、争创一流为抓手，以人人争当“优秀共产党员”为载体，教育和引导广大党员提高党性修养，振奋精神、奋勇争先、比学赶超，争创一流业绩，建设和谐社会，促进各项工作任务的落实，这项活动的开展对于扎实推进创先争优活动与实际工作相结合起到了相互促进作用。 2“七一”前夕，利用一周的时间，以支部为单位组织党员召开了专题生活会，每名党员都撰写了自我剖析文章。通过自我剖析使每位党员对自己有了一个更加全面的认识，纷纷查找不足、认真整改、争当模范。使工委形成了“人人争当优秀共产党员”的良好氛围。构筑党员干部学习理念，全面提高整体素质。结合创建学习型党组织和争做学习型党员活动，认真组织党员学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和各项方针政策，学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实党的十七大精神，全面贯彻科学发展观。加强党员干部业务知识学习，不断提高自身水平和工作创新能力。为了检验学习成果，达到互相学习、共同提高的目的，每位党员干部要定期写学习笔记、心得体会，总支将不定期抽查并评选出优秀笔记并予以奖励，使学习取得更好效果，使全体党员干部的工作能力和业务水平得到了全面提升。 三、创新活动载体，有特色的推进创先争优活动的开展一是组织“送温暖”慰问活动。2010年9月21日上午，市直工委由副书记刘增军、姬冬艳、刘振波分别带领机关有关同志对1944年入党的老党员郭金镯等20名老党员、老干部进行了慰问，感谢他们为祖国解放和建设所做出的贡献，为他们送去党组织的温暖。重点走访慰问了患大病和长期患病的老党员及特殊困难家庭，做到物质帮扶与精神慰藉并重，把温暖送到干部职工的心坎上。二是组织答题活动。2010年9月28日下午，在市直工委党员活动室组织开展庆祝新中国成立61周年知识测试题考试，试 3题分判断、简答、论述三个方面共50道题。通过知识测试活动，进一步提升了机关党员干部的整体素质，提高了继承和发扬党的优良传统和优良作风的自觉性，达到了以试促学、以学争先的目的。答题活动开始前，组织党员干部集体学习了市委常委、组织部长张砚平同志在深入开展创先争优活动中要严防“单、空、虚、平、疲”五种现象署名文章。三是组织教育活动。9月30日下午组织全体党员干部职工观看爱国影片建国大业。建国大业是一部鸿篇巨制，影片情节跌宕起伏，人物感情流露真挚，生动地再现了中国共产党与民主党派在漫长的革命岁月中所结下的深厚情谊。整部影片催人奋进，发人深省。使我们更加深刻地体会到作为中华儿女肩负的历史重任，更加珍惜今天来之不易的幸福生活。四是组织党日活动。10月8日，上班第一天，围绕“喜迎建国61周年，创先争优促发展”这个主题，先是集体参加了市委机关升国旗仪式，随后，组织开展了“党员重温入党誓词”主题教育活动，回顾党的光辉历程，缅怀党的丰功伟绩。大家纷纷表示：要以革命先烈为榜样，时刻牢记入党时的庄严承诺，努力工作，自觉践行“三个代表”重要思想，为党旗争光，为我市经济发展做贡献。 同时，我们还注重宣传报道，相关活动在报纸、电视台进行了宣传报道并做好档案留存工作。 通过迎国庆系列活动进一步掀起了创先争优活动新高潮，党员干部职工的精神面貌有了新的变化，工作效率有了新的提高， 4创先争优和科学发展意识有了新的动力，我们决心以这次活动为契机，按照基层党组织和共产党员“双五好”标准和市委要求，再鼓干劲，再增措施，认认真真抓好创先争优，以更加坚定的信心，更加务实的作风，更加严格的标准，推动基层党建事业的发展。 为迎接建党90周年，欢度2011年元旦，丰富党员干部职工的业余文化生活，增强广大党员爱岗敬业的主动性和积极性，推进工委各项工作开展，机关党总支12月24日举办了机关迎接建党90周年暨2011年元旦联欢会。机关各党支部认真组织、参与，在不影响正常工作秩序的情况下，踊跃参加。节目内容健康向上，把娱乐和学习有效的结合了起来。其中猜谜活动中结合了读经典学习活动，节目突出了娱乐性、思想性和教育性。此次活动得到了党员干部职工的一致好评。 四、选树典型，表彰先进，以创先争优活动促进各项工作的发展 一年以来，在工委书记的正确领导和组织下，大力培树各类典型，在机关不断掀起学先进，赶先进的热潮，促进了各项工作的开展。从2010年6月份至今，共评选出市级优秀共产党员一名，优秀共产党员4名，优秀基层党组织一个，机关先进工作者6名，学习标兵6名。通过以上表彰活动，有效的调动了全体党员干部的工作积极性，创新性明显改善，机关干部职工的凝聚力和团队协作精神明显提高，党员干部的工作主动性，党组织的凝聚力、 5战斗力明显增强。 五、正视不足和差距，努力改善提高 虽然，市直工委创先争优活动第二阶段的工作中取得了一定成效，保证了机关各项工作的顺利开展。但也有许多不足和差距，主要表现为：一是创先争优活动与当前工作结合还不够紧密，以活动促工作的力度还不够大；二是创先争优活动满足于按部就班，缺乏创新意识，在突出特色工作上没有太多新举措；三是有的党员干部产生了松懈、厌倦情绪，投入的精力不够多等。 对于活动的有效开展还应注意以下几个方面的问题。一是应注重与工委中心工作的结合，要以创先争优为抓手和契机，大力促进机关各项工作的发展；二是应注重调动广大党员的积极性，虽然机关党总支在调动广大党员干部的积极性方面做了一些努力和探索，但是方式方法还有提高的空间和潜力，只有充分调动党员和群众的参与热情和创新精神才能保障创先争优活动的实效性；三是加强督促和检查力度，由于本次活动时间长，环节多，容易产生疲沓和懈怠情绪，为此领导小组要不断加强对本次活动的调度、督促和检查力度，力求活动不走过场，不走形式，从而取得实效。 六、下一阶段的安排和部署 根据实施方案要求，从2011年7月开始。创先争优活动将转入“对标定位，晋档升级”的第三阶段，在第三阶段中将主要抓好以下三项工作：一是树立先进典型。以受表彰的对象为重点， 6确定党总支和党员队伍建设工作的示范典型，设立光荣榜、高效台，扩大典型影响力；二是搞好对标定位。广泛开展比学习、比工作、比作风、比奉献、争先进为主要内容的“四比一争”活动，引导各支部及全体党员，对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成争先进、学先进、赶先进、帮先进、超先进的浓厚氛围；三是实施晋档升级。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强党组织建设，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌，“五个好”党组织、“五个好”党员的比例明显提高。 总之，工委将继续以建设学习型党组织为重点，以“创建先进党组织，争当优秀共产党员”为目标，按照市委的要求，探索创先争优活动的新举措和新方法，着力培树典型，不断丰富创先争优活动的内容和形式，努力营造学先进、比先进、超先进的浓厚氛围，努力使创先争优活动取得新成绩，切实为工委工作的全面发展提供坚强的思想和组织保证，为全市经济社会发展作出新的贡献。 市直工委 2011年7月22日 第五篇：创先争优活动第二阶段工作小结创先争优活动第二阶段工作小结 按照县卫生局工委创先争优活动领导小组的统一安排部署，我院自9月以来进入创先争优活动第二阶段，在创先争优活动中，我们立足“一讲二评三公示”工作要点，结合自身实际，加强理论学习、落实公开承诺和主题实践三个关键环节，推进创先争优活动扎实开展。现将活动开展情况汇报如下： 一、突出理论学习，激发争创动力 我们坚持把加强理论学习作为创先争优的一项基础性工作来抓，不断增强党员干部争创动力。按照推进学习型党组织建设的要求，进一步完善了党员干部学习制度、电教化制度，要求党员干部每月撰写学习心得体会，对创先争优活动有更全面的理解，努力营造重视学习、崇尚学习的浓厚氛围。通过学习，使广大党员干部更好地掌握和运用党的理论成果，不断提高创新思维、分析问题、解决问题的能力，达到全面提高素质的目标。 二、落实公开承诺，增强发展凝聚力 结合中心实际情况，党员干部面向社会、面向患者、面向职工作出公开承诺。通过公布创先争优公开承诺书、创先争优党员干部承诺书，医院从提高服务质量、医疗质量、严格各类 1规章制度着手，积极向社会承诺，我们为患者提供最优质的服务。全体党员干部立足自身岗位和工作职责，从学习提高、发展业绩、为民服务、遵纪守法、模范带头五个方面作出个人承诺，接受群众、职工监督。 三、突出实践主题，注重活动实效 以创先争优活动为契机，紧紧围绕中心工作大局，紧密结合本单位中心工作来谋划和开展创先争优活动，努力做到创先争优活动与推动工作实践相结合、两不误、两促进。 一是开展党员示范岗、示范窗口，力求队伍创先争优。扎实开展争创“党员示范岗”“党员示范窗口”活动，努力提高党员干部以身作则、表率作用的发挥，更好的为患者提供服务，为单位提升形象，通过以点带面，在全中心营造了一种积极向上、谋事干事、敬业奉献、领导带头、全员跟进的工作氛围。同时，做好困难家庭帮扶工作，党员干部定期到6户精神病患者家庭走访，帮助其解决实际困难，并在节假日进行看望慰问，目前到各家庭走访2次，解决困难5起，发放慰问品折合人民币400元。 二是聚力推进工作，力求业绩争先创优。在创先争优活动中，为了进一步落实科学发展观，根据党管干部选拔制度，我院开展了职能科室负责人公开竞聘，通过此项举措的实施，拓宽了用人渠道，选拔了一批政治素质高、业务能力强、管理经验丰富、创 2新意识强，群众认可的优秀人才担任科室领导职务。同时，通过实行任期目标责任制，定期进行考核，增强了干部职工的责任感、使命感和危机感，建立了有竞争、有活力的用人机制，积极推动了医院的改革与发展。 三是提升服务水平，力求服务争先创优。中心门诊科室积极创先争优，通过定期的“优秀员工”评比制度，积极调动广大干部职工的工作热情以及服务水平，更好的为患者提供优质的就诊、住院环境，推进了科室的发展、提升了我院的整体形象。同时，通过三诊三送活动、上街义诊和宣传、上门送服务、跟踪随访等形式为辖区居民提供预防、保健、医疗服务。上门出诊22人次，上街义诊28人次，下社区巡诊24人次，受惠群众520人次，发放宣传资料数1500份，得到了群众的一致好评。 2010年11月20日 3第25页 共25页