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人文学院团委书记演讲致辞012.docx

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人文学院团委书记致辞012 第一篇:人文学院团委书记致辞012在人文学院第一次团代会上的讲话 校团委唐清辉书记 尊敬的各位领导、各位代表、青年朋友们: 值此北京信息科技大学人文学院第一次团员代表大会隆重召开之际,我谨代表校团委向大会的召开表示热烈的祝贺,向长期以来关心支持共青团工作的人文学院党政领导表示衷心的感谢,向学院各级团干部和广大团员青年致以亲切的问候。 过去的几年中,人文学院团总支、学生会全体师生同心同德,共同奋斗,积极努力开展工作,注意加强共青团员政治思想教育,在社会实践、志愿服务方面积极组织,拓宽思路,依托志愿服务,承载奥运东风,成立了微笑天使志愿者社团,填补了学院社团建设方面的空白。在科技创新方面也是积极营造浓厚的学术氛围,积极组织学生申报项目,作品获得第四届“挑战杯”首都大学生课外学术科技作品竞赛三等奖。 青年朋友们,今天,我们召开学院第一次团员代表大会,希望各位代表以主人翁的态度,共同商讨学院团的工作,为开创人文学院共青团工作的新局面切实服务青年成1 长、成才出谋献策。在此,向与会代表提几点希望,与大家交流共勉。 一是加强青年团员思想政治教育,强化团组织的思想引领职能。学院团组织要紧抓青年学生的个性与特点,创新形式加强正面引导,带领青年进行科学的社会观察,帮助青年客观分析、正确看待社会现象,牢固树立社会主义核心价值观。要进一步把握青年学生的社会角色和时代使命感,充分发挥青年学生开风气之先的优势,大力举办并吸引青年积极参加学术文化活动、志愿服务和公益社会实践。 二是要积极配合学校中心工作。围绕学校中心任务开展工作是共青团工作的根本。学校共青团组织要积极配合各项工作安排,大力宣传学校在教学科研方面取得的新成就,让广大同学荣校、爱校,不断提升服务青年、引导青年的能力。 三是着力培养青年学生的创新素养,促进和服务青年创新创业活动。青年具有强烈的创新意识,有较为牢固的现代科学文化知识根底,更有适应时代需要的开创意识和科学观念,在科研攻关、技术创造以及求实奉献方面具有巨大的优势。学院团组织要积极争取资源,拓展渠道,着力为大学生的就业和创业服务,努力培养具有较强创新精 神和实践能力的高素质应用型人才。 四是把握时代机遇,要以改革创新的精神,大力推进团的自身建设,促进团的事业发展。要充分尊重青年的新特质,从青年的实际出发,适应社会生活的变化,努力实现胡锦涛同志提出的“两个全体青年”目标要求,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年。要继续夯实已有的素质教育成果,加强对工作成果的理论研究。要及时发现新时期青年工作中的新情况、新问题、新机遇、新挑战,不断转变工作思路,创新工作方式,真正做到服务青年成长成才。 回顾过去,人文学院团总支在全面服务团员青年成长成才工作中取得了喜人的成绩;展望未来,我们对人文学院共青团继承传统、开拓创新充满希望和信心。 最后,预祝大会圆满成功。祝老师们,同学们,朋友们学习进步、身体健康。谢谢。 第二篇:团委书记致辞首届社团文化节闭幕式致辞 各位尊敬的领导,各位来宾,各位老师,各位亲爱的 同学: 大家好。 今天,我们欢聚一堂,共同庆祝首届社团文化节圆满落幕。首先,我代表学校和团委对首届“社团文化节”的圆满落幕表示热烈的祝贺。向为此次文化节的成功举办付出智慧和汗水的社联和社团的各位同学致以诚挚的关心。向关心和支持此次文化节的老师们表示由衷的感谢。对在这次文化节中表现出色的社团和个人给予热情的鼓励。 本校的社团活动具有很长的历史,自上世纪80年代起就成立了一批小有名气社团。又经过30余年的发展,近年来,我校学生社团形成了更好地发展态势,社团人数进一步增多,社团活动的质量有显著的提高,我校的社团活动已经成为了校园内最亮丽的一道风景线。校团委对社团联合会和各学生社团所开展的活动是认可的,对社团联合会和各学生社团的工作是满意的。 本次文化节共历时近一个月。在这丰富而充实的一个月里,共有21个社团为我们带来了24项精彩的活动: 有的活动紧扣学校教育教学特色,积极组织和引导同学们学以致用,将课堂与生活相结合,从而培养了同学们的应用能力,;有的活动以弘扬文化为宗旨,极大地培养和提升了同学们的文化素养;有的活动号召同学们积极参加体育运动,强健体魄;有的活动矢志公益,传递爱心;有的活动将高雅艺术带入校园,致力于提升同学们的艺术素养。这些活动涵盖了文化娱乐、学术探讨、知识普及、体育运动等多个方面,它们构思巧妙,创意新颖,组织严密,充分展现了我校学子具有广阔的视野、持之以恒的决心和较强的组织能力,这同时也充分说明,各个社团在活动方案的设计上是经过了深思熟虑和反复论证的,这其中凝聚着广大社联社团干事们的智慧和汗水。 我们都知道,学生社团是高校第二课堂的重要组成部分,是大学生开发潜能、展示自我的舞台,也是我校推进学生素质拓展的重要载体。文化节在培养大学生综合素质、营造积极健康校园文化氛围、传承学校独特文化等方面也发挥着重要的作用。社团文化节一个月来的精彩呈现充分展示了社联和各社团在社团活动形式上的创新,以及同学们为了办好这次社团活动的积极投入。体现了同学们服务学校教学,丰富学生生活的热心和真诚。而本次文化节与其它高校同学的交流,也展现了我校学子积极进取,活泼热情的精神风貌。此外,通过热情的支持和参与,相信同学们的视野,人际交往能力和团队合作意识都得到了极大的拓展和提升。 学校和团委将继续加大对社联和各个社团的扶持力度,为学生社团活动的顺利开展提供必要的政策和经济支持,从而使社团更好地发挥其应有作用。也希望和相信社联和各社团能再接再厉,积极总结活动经验,不断创新活动形式,充分调动同学们参与社会实践,培养社会实践经验的积极性,努力将社团文化节打造成精品项目。为进一步继承和发展我校社团活动的优秀传统,进一步丰富同学们的大学生活,进一步推动校园文化建设的发展作出新的贡献。 谢谢大家。 第三篇:人文学院团委学生会2011人文学院团委学生会2011~2012“展现风采, 人文同在”第一次内部联谊策划书 一、前言 金秋九月,丹桂飘香。黔府名校又迎来了一批灵秀才俊,同样我们人文学院团委学生会也注入了新的血液。11级的招新工作完成之后,很多新成员加入了学生会这个大家庭,为学生会带来了更多的活力。人文学院团委学生会一直是一个团结奋进的学生组织,一个优秀的整体不仅离不开组成个体的做好自己的事情,更需要个体相互之间的密切合作。在学生会这个大整体中,各个部门的成员将会紧密的联系在一起,为证明自己的能力与价值而奋斗,为人文学院和学生会的荣誉而奋斗。传承人文学院学生会的优良传统,发扬人文学子的优良的人文风采。 二、活动主题。展现风采,人文同在。 三、活动目的及意义 学生会作为一个团结奋进的学生组织,部门之间、成员之间的团结协作是必不可少的。本次联谊正是为了帮助新成员更好的熟悉工作生活的环境,尽快融入人文学院团委学生会这个大家庭,加强学生会成员之间的团结协作能力,树立牢固的集体观念,增强人文学院团委学生会的凝聚力,以便更好的开展今后的活动,全心全意为同学们服务。 四、主办单位:贵州大学人文学院 五、承办单位:贵州大学人文学院团委学生会 六、活动时间及地点:2011年10月16日早上9点,北区老足球场 七、参与人员:人文学院团委学生会全体成员 八、活动项目及过程 1.代代相传 每三个部门组成一组,每个部门各派出一男一女,则每个队有六个人,时间最多不得超过三分钟,游戏规则是六个同学都依次排序,工作人员随意给出一个名词,为首的同学看到名词后用自己的的动作向下一个同学表达这个词,然后重复下去,游戏过程中游戏者不可以出声或用其他方式暗示自己的队友,否则视为作弊,最后一个同学将传下来的答案大声的说出来,看是否与工作人员的答案一样。在最短时间里完成的队伍获胜,如果用时一样就根据哪只队伍回答出的答案相似度决定哪支队伍获胜。 注:组员排列的顺序是1.3.5为男, 2.4.6为女。要求男生只能做动作,而女生则被要求只能在男生的背部写出自己的答案。整个游戏过程中游戏者不可以出声或做出其他的暗示动作,否则视为犯规。 2.衔杯传水 将所有部门分为两个组,每个组为六人,男女交替配合。第一位队员用口衔起水杯跑向下一个队员,用口将水杯的水倒入下个队友的水杯中,动作依次重复。当最后一名队员的水杯里面有水后,这名队员将水杯的水用口倒入盆中,在限定的五分钟内哪支队伍的水最多, 哪支队伍获胜。工作人员在起点辅助倒水和在终点监督,游戏过程中游戏者不能用手,否则视为犯规。 3.瞎子背瘸子 目的:沟通配合能力,活跃气氛 游戏规则。当场选六名员工,三男三女,男生背女生,男生当“瞎子”,用纱巾蒙住眼睛,女生扮“瘸子”,为“瞎子”指引路,绕过路障,达到终点,最早到达者,为赢。其中路障设置可摆放椅子,须绕行;汽球,须踩破;鲜花,须拾起,递给女生。 4.背靠背 每两个部门为一组,共选取20个。所有队员需要背对着,坐在草地(凳子)上,将各自手臂挽在一起,在工作人员的命令开始后,各队伍人员需要在最短的时间内,使全体成员同时站起,所用时间最短的队伍获胜,若有队员用手触地,则为犯规。 队伍分组: 第一组:权益部、宣传部 第二组:实践部、生活部 第三组:文艺部、学习部 第四组:礼仪队、办公室 第五组:体育部、科技部 5.绑腿跑 每个部门自成一组。选出8个人参加比赛,将各自腿用绳绑在一起,以工作人员哨声为准,先到达终点为获胜。 6.拔河比赛每两个部门自成一组,共选出16个人参加比赛,必须保证双方男女比例一致,比赛方法: (1)比赛开始前,各队按照每8人的要求准备好,比赛开始后,运动员同时发力,将对方拉过赛场规定的河界线为赢。 (2)比赛不限制时间,一直到能判断胜负为止;比赛分淘汰赛、决赛。 (3)淘汰赛分三组,每组两队,抽签决定比赛队伍,三局定胜负,第一局必须事先抽签来决定场地,第二局场地交换,第三局抽签决定场地,每轮比赛胜队进入决赛。 (4)决赛为循环赛,每轮三局定胜负,成绩计算。胜1分,负0分。对手弃权得1分。三轮结束后,积分最多者名次列前,取前三名;积分相同者,加赛决定胜负。 队伍分组: 第一组:礼仪队、办公室 第二组:科技部、文艺部 第三组:权益部、学习部 第四组:宣传部、生活部 第五组:体育部、实践部 七、奖励政策 获得名次均有糖果奖励 八、经费预算 1.活动所需器材: 音响:电脑(我部自带):彩旗、凳子20根、桌子2张、塑料花、拔河绳子、盆2个 2.所需费用:气球:4包、两团线、水杯3包、纱巾5条、糖果若干 第四篇:人文学院红旗团委申报材料人文学院“五四红旗团委”申报资料 一,人文学院团委简介 共青团长安大学人文学院委员会是长安大学的先进青年组织。作为全院开展学生工作的核心组织,人文学院团委担负着培养学院优秀团干部、领导基层团支部,开展院级学生活动、繁荣学院文化生活、组织全院团员开展活动、加强全体团员的理论学习以及为党输送新生力量的重要使命。人文学院团委以思想带人,用先进思想武装塑造高尚人格;以文化引人,营造健康、高雅、浓厚的校园文化氛围,优化育人环境;以实践育人,运用形式多样的社会实践活动提供学生全面成长成才的条件,促进综合素质的提高。近几年来,人文学院团委不断成长壮大,先后承办了各类大型学生活动,为提高人文学院在全校的知名度和影响力做出了突出贡献。 共青团长安大学人文学院委员会现有团委书记一名,团委副书记一名,下设50个团支部,团员总数1235名,其中少数民族团员103名,保留团籍的共产党员270名。经过六年的发展,人文学院团委已初具规模,正在向着更高层次、更高水平发展。在长安大学这所以理工专业为主的高校中,人文学院团委在引领学校文化思潮、提高学生人文素养、促进学校综合实力方面发挥着不可替代的重要作用。 二,加强思想教育,提高理论水平 1、开展三次学生党员、干部培训讲座。为提高学生党员和干部的理论水平、针对目前的高校形势和学院发展状况、向广大学生干部提出新的要求、激励各位学生干部适应学院和自身发展需要、提升综合素质,人文学院团委分别于2008年10月26日、11月9日、11月12日在渭水校区会议中心二楼组织了三次学生党员及干部培训讲座。三次讲座分别邀请了人文学院党委书记王景荣、党委副书记高建昌、人文学院院长刘吉发作为主讲老师。其中,王景荣书记以他独特的视角和深刻的见解向同学们展示了“十七大精神”的新内涵,他强调,能力和政治是第一位的,并深刻阐述了高举中国特色社会主义旗帜的理论内容与其内涵;强调坚持以“邓小平理论”、“三个代表重要思想”为指导,贯彻落实科学发展观,紧跟时代步伐,全面奔向小康。演讲透析了国际形势与动态,涉及了经济、政治文化等领域,并由此逐步推广到大学生的教育问题。并向同学们给予了殷切的希望。高建昌书记着重讲述学生管理模式及对党员、学生干部的要求,他表示只要广大学生干部以主人翁的姿态和饱满的热情投入到学习、工作中来,伴随著“人文学院素质教育工程”的实施,我院的学生工作将会取得长足的进步。刘吉发院长以“发展”一词切入,从人类社会、中国改革开放以及长安大学的发展,谈到人文学院的发展及学生党员干部的发展,指出实践能力对发展的重要性。 王景荣书记做讲座 聚精会神听讲座 2、开展青年马克思主义者培养工程。青年马克思主义者培养工程是团中央确定的2007年全团工作的重点,我校于2008年开展第一届青马工程。在校团委的倡导下,人文学院团委2009年也开始实施青年马克思主义者培养工程,制订了一系列内容丰富、可操作性强的培养计划,旨在坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装青年,不断提高大学生骨干、团干部、青年知识分子等青年群体的思想政治素质、政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力,使他们进一步坚定跟党走中国特色社会主义道路的信念,成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。 3、注重发展学生党员。人文学院是以文科教育为主的学院,学生的理论功底及政治敏感性较强,对党及国家的各项方针政策理解地全面而深入,对加入中国共产党的要求和愿望也最强烈,在人文学院1235名团员中,申请入党的团员数为1194名。人文学院团委将这一要求反映到院党委,经党委协商,争取到了人文学院开设自己的入党积极分子培训课程的机会,使广大的同学能够接受党课的教育与培训,提高了政治修养和理论水平。 三,重视实践活动,丰富校园文化 1、组织各团支部开展学习科学发展观的团日活动。2009年4月以来,各高校纷纷开展学习科学发展观的活动,人文学院团委响应学校号召,在学院内部组织各支部开展了一系列的以深入落实科学发展观为主题的团日活动。各团支部充分发挥支部人数相对较少、机动灵活、可操作性强的特点,围绕科学发展观,开展了形式新颖、内容活泼的团日活动,并通过学校网站、广播站、宣传板等形式加以宣传,成为长安大学校园中一道亮丽的风景,极大地扩大了人文学院的影响力。 2、重视“挑战杯”等大学生创业实践及课外学术科技活动。人文学院团委向来重视提高学生的实践能力与创新能力,尤其是“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛。人文学院在历年来的“挑战杯”比赛中取得了骄人的成绩,今年参加“挑战杯”课外学术科技竞赛的作品多达70余件,经学校专家审批和筛选,其中有36入选为正式作品,正式作品中的5件作品已经立项,获得学校的资金资助,将会进行进一步的研究与论证。除此之外,人文学院团委正在筹划成立人文学院科技协会,以组织参加“挑战杯”竞赛、假期社会实践、大学生创业、审核整理专业学术刊物、组织学术交流活动为主要职能。科技协会的纳新正在进行中,将于本学期末完善组织机构,届时人文学院科技协会将会发挥重要作用,提高参赛作品水平。 四,引领素质教育,彰显人文特色 人文学院于2008年11月16日正式启动人文学院学生素质教育工程。人文学院素质教育工程的宗旨为为学生提供一个展现自我,培养学生专业素质和综合素养的平台。学院党委书记王景荣书记指出学生素质教育工程一定能够发挥它独特的作用,让同学们得到更好的锻炼。其中首届“魅力青春,秀出自我”风采大赛和人文论坛是素质教育工程的精品活动。风采大赛改变了以往迎新晚会单纯文艺表演的形式,共设立十个集体奖项、一个个人奖项,校党委副书记杜向民担任大赛最高奖“特别风采奖”颁奖嘉宾并为获奖者颁奖。风采大赛给学院中才艺突出的同学提供了展现自我的机会,取得了圆满成功。人文论坛以活跃学术气氛,丰富校园文化,积极为长大学子提供思想资源为宗旨。王景荣书记在人文论坛启动仪式上表示“人文论坛”是由我院创办的一个人文学术知识课外学术研讨与学习的平台,我院将陆续邀请人文社会科学领域各方面的专家、学者、知名人士来论坛讲学与交流,希望由此拓宽同学视野,丰富知识,开启智慧,提升思想水平,培养创新意识,激发创造能力,引导同学们成为会思考,能创造的新型人才。迄今,人文论坛已举办了十讲,邀请到了陕西师范大学等高校的教授、人文学院各系老师,影响颇大。 苏蕾老师讲座 人文论坛现场观众 五,完善团委学生会的建设 1、组织内部各项制度的建设。思想建设和文化建设是任何一个组织精神力量和灵魂。人文学院团委学生会在积极履行纽带作用——联系老师服务同学的基础上,同时也十分注重加强精神文化建设,首先即从思想建设和文化建设入手,在开展优质活动的同时保持内部精神和思想的健康发展。在理论培养方面,人文学院定期邀请专家老师对学生会成员等学生干部进行讲座和理论培养,提高学生干部思想道德素质,保证学生干部培养质量。而在文化建设方面,08—09届团委学生会突破往届瓶颈,在学生会的各方面都有长足的进步,本届学生会内部文化建设主要体现在以下几个方面: (1)、学生会网站建立。创建人文学院团委学生会对外展示、对内沟通的灵动窗口和平台,展现人文学院团委学生会的工作动态,建立与学院师生的交流渠道,及时听取和合理采纳学生会以外的意见和建议,与学院师生共谋发展。 (2)、“家”文化。由于学院学生会成员构成的特点,成员之间所属系、所学专业的联系关系,学生会内部的关系特征体现出大家庭的特点,我们在历次会议中也在有意识地强调和加强学生会内部“家”文化的建设。 (3)、“团结、务实、服务、创新”的工作理念。这是我院学生会今年新制定的内部文化建设的内容之一。也是学生会内部文化建设的重点所在。 (4)、学生会会徽的征集。经过近一个月的征集,面向人文学院全体同学征集会徽的工作终于落下帷幕,最终特别优秀的作品将作为人文学院团委学生会会徽(见下图)。此次会徽征 集也是完善学生会建设的一重大举措。 (5)、会歌、学生会口号征集(此项工作正在进行中)。经过学生会每位成员的不懈努力,人文学院团委学生会的思想建设和文化建设将达到一个新的高度,并为以后工作的开展打下坚实的基础。 2、开展的活动及取得的成绩。活动。 (左一曹儒俊左二宋军右一曲振远) 3、学生会未来的构想。畅想未来,我们满怀憧憬与期待。人文学院团委学生会经过六年的发展已具备了完善的组织结构和管理制度,但也仍然存在许多问题,如某些部门职责相似,在实际运作过程中不免引起工作重叠,工作人员人数较多造成机构冗杂,办事效率低下,干事的工作热情不高,存在怠惰心理。再者,开展活动时其他各部配合不及时不到位,导致活动整体效果欠缺。针对这些问题,人文学院团委学生会对未来的发展提出了大部制改革的预想,即合并职责相似的部门,如文艺部与大艺团,精简机构,减少人员,壮大队伍的力量,充分发挥干事们的积极性与创造性,提高行政效率,节约操作成本和资源。 同学是我们的选票,获得同学们的支持,便为学生会的发展提供了广阔的空间。学生会的天职是为同学服务,代表同学利益。而随着社会的发展和时代的变迁,同学们的鉴赏能力和欣赏水平不断提高。这必然要求学生会举办各种高品位、多层次的活动。为此,人文学院团委学生会将会始终紧跟时代潮流,不断更新观念,推出精品,满足同学的需要,也必将会获得广大同学的支持和欢迎。 六,尾声在新的学年里,我们又即将招收新的成员加入我们的队伍,新成员的加入必将为这个组织注入新的活力。“长江后浪推前浪,江山代有才人出”。回首过去,几多风雨、几多辉煌;展望未来,信心满怀,步履矫健。我们有理由相信:在校团委的领导下,在院党委的悉心指导下,在各兄弟学院的支持和帮助下,在全院广大师生的热情参与和共同努力下,人文学院的明天必将更加灿烂辉煌。 共青团人文学院委员会 2009年4月19日 人文学院“五四红旗团委” 申报材料 共青团长安大学人文学院委员会 二oo九年四月 第五篇:人文学院团委、学生会工作总结2010~2011年人文学院团委、学生会年度工作总结 光阴似箭,岁月如梭。一眨眼,人文学院团委学生会的工作又接近了尾声。回首过去一年,在老师的正确指导下,人文学院团委学生会不断完善自我,很好实现了“自我管理,自我服务,自自我教育”的宗旨,为同学们的学习、生活、娱乐及综合实践提供了一系列的方式,活跃了学院气氛,,加强了班级的凝聚力,为同学们提供了一个展示自我的舞台,提高了他们的综合素质。在即将换届之际,我们得认真总结团委学生会这年来的工作,发扬优点,改善不足,希望下届学生会能很好继承优良传统,创造新的辉煌。 一、制度建设。刚性制度,柔性管理,突出副主席分管制。 作为大学院,一直以来我院团委、学生会的制度相比其它学生会已经较为健全。今年在制度建设上,没有提出重大的更改,主要是努力完善及执行原有的制度。其中较为明显的是副主席分管制。因为经常向部长们强调汇报意识,及主席团沟通增多,所以今年两位副主席都发挥了他们很大作用。不仅有参与决策的讨论,还在平时的活动中起到了监督指导各部门的作用,为团副及主席减轻了很大负担。 我院在制度上的最大特点是:刚性制度,柔性管理。在具体的运作过程中,充分体现了人文学院的特色。譬如说:虽然开学初已制定各部门的经费预算,但在具体工作中,我们会根据实际情况,灵活分配经费。而部長例会今年一改以前的做法,正副部长都要出席开会,增强副部长在团委、学生会中的工作比例。而每一次会议均要各部门带领一位干事参与旁听并做自我介绍,除了可以加强各部门干事的联系和相互认识,更可以让会议气氛更加轻松。 另外,本届学生会外联部发展迅速,减轻了学院经费不足的压力。 二、团队建设。团结合作,礼貌服务,着重提高干部素质。 本届团委学生会是历届最团结的一届。在暑期,我们新一届学生会就组织主席团、部长们到鱼窝头中学进行4天3夜的夏令营教员实践。在那次夏令营中,我们彼此了解了很多,为日后工作打下良好基础。每天除了早上下午的教导课程之外,主席团和部长们每天晚上都会一起进行游戏培养感情,主席团成员性格各有互补,磨合久了,产生了很好化学反应。这些都让我们变得更团结,更凝聚。在我们和土木学院的干部培训会上,干事们比赛的积极卖力、创意的表演,使我们笑到合不拢嘴。这些场景都让大家深刻体会到:学生会不仅是一个工作的地方,还是一个娱乐的地方,交朋友的地方。 三、所取成绩。精诚协作,成绩骄人,打造一流团学会。 在不断完善制度,提高干部素质,营造良好的工作氛围下,本届人文学院团委学生会创造了许多骄人的成绩。 (一)各部门各司其职,团结互助。本学年,各部门活动都能按预期进行,为同学们提供了很多服务与展现自我的平台。部门间相处也很融洽。第一学期,几乎所有的大活动都是由2个部门合作举办的。有利于部门间的交流与合作,也有利于增强常规性部门的归属感。 (二)制度上放宽外联部的外联限制。这一举措相当成功。这年来,外联部为学生会活动提供了很大帮助,减轻了学生会经费不足的负担。 (三)歌唱比赛、圣诞嘉年华、微电影比赛等等活动时应广大同学提议举办的,活动也取得了很好效果。从中也发现了我们学院在相应方面有很多人才。 (四)成功承办了由中华书局举办的中华经典诵读大赛。活动组织很流畅,宣传力度也足,在广州大学渲染起了诵读经典的氛围。 (五)在演艺中心举办“骊歌未央、在续华章”毕业生晚会。本次晚会宣传力度大,节目精彩纷呈,观众反响热烈,增强了学院同学的凝聚力及自我认同感,也为毕业生留下了一个难忘的回忆。这次晚会充分体现了本届团委学生会的凝聚力,创造力。 (六)荣获广州大学红旗学生会称号。这是我们取得骄人成绩的证明,也是我们的努力得到了大家的认同的结果。 四、不足之处。注意细节,加强沟通,有意识改善自身缺漏。 尽管我们取得了很好的成绩。但我们还是有许多不足之处的。如果我们能把这些地方有意识改善,我们会变得更强大。 (一)活动资料的整理归纳存底。资料存底,传给下一届将是宝贵的经验。 (二)举办活动仍有许多细节没注意。如搞乱颁奖顺序。活动前没仔细检查音响电脑等设备。以致活动前才发现坏了,变得很被动。 (三)学生会经常要组织同学参加讲座。但部门与班级间还没一套完善的组织观众的方法。 四、部长的汇报意识仍待加强,主席团也应增加沟通。 五、未来展望。同心同德,携手奋进,共创人文新辉煌。 人文学院团委学生会有一批精明能干,热爱学生的老师,也有一群积极向上,用心工作的学生干部,希望下届的你们,更加团结友爱,相处融洽,多听取同学们的心声,多总结今年的经验,在原有基础上举办更多有意义活动。同心同德,携手奋进,共创新辉煌。 人文学院团委、学生会 2012年6月15日 第22页 共22页
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