XX展览会安检突发事件处置应急预案.docx

XX展览会安检突发事件处置预案 第一篇：xxx展览会安检突发事件处置预案xxxxxxx展览会安检突发事件处置预案 由单位主办、承办的xxxxx展览会将于201x年x月xx日至x月xx日在北京亦创国际会展中心举办。展出面积xxxxxxx，届时将有近xxx余家厂商参展，展出内容xxxxxx，预计日客流量人左右。为保障活动的顺利进行，特制定安检保卫工作方案如下： 一、指导思想 和工作目标： 依据XX省大型社会活动安全检查办法规定，本着全面控制；消除隐患；确保安全工作原则，对展会现场实行的安全管理。本次活动现场安全检查由单位负全责，安全检查负责人xxx。 二、组织领导： 安检应急处突领导小组：组长：、（单位、职务、联系方式） 副组长：、（单位、职务、联系方式） 成员：、（单位、职务、联系方式） 三、职责和任务分工： 依据“谁承办、谁负责”的原则，结合展会的具体要求，组织充足的专业安检力量对展会的入口进行严格控制，及时发现、消除各类不安全隐患，为活动的顺利进行提供安全保障。 本次活动设安检设备组（其中台x光机，安检门），专业安检人员人。 四、限带物品范围和处理办法： （一）限带物品范围： 危险物品、易燃易爆物品、剧毒、化学物品、管制刀具和一般刀具 （二）限带物品的处置办法： 1、发现危险物品、易燃易爆物品、剧毒、化学物品立即报告现场执勤民警并按要求将其存放在安全地点，派人看管，防止丢失。 2、对管制刀具立即报告并交现场执勤民警；对一般性刀具暂时 1收存，登记造册。 五、突发事件应急措施： （一）接到恐吓电话： 1、展会工作人员接到恐吓电话时，接听人员要保持镇定，认真听清对方说的每一句话，尽可能多的通过对话了解对方的意图，同时做好相应的文字记录。如旁边有人尽快通知展会安全指挥部或有关领导过来亲自接听电话。 2、接听人员接听完电话后应立即报告展会安全指挥部，通知有关领导和相关部门人员到达现场，同时成立现场指挥部。 3、展会现场安全指挥部，按上级的要求做好相应的工作： （1）中控室工作人员做好应急广播、防爆毯等准备工作，同时使用保安监控系统对展会现场进行全方位监控。 （2）召集主办单位、承办单位、场馆相关部门立即对展会采取安全控制，所有展会工作人员及保安人员分头通知各参展单位对所属区域，包括展台、展柜、展具、储物间、配电间、展品及个人物品等进行仔细排查，及时发现可疑物品。 （3）展会工作人员及保安人员对公共区域，包括应急通道、垃圾筒、厕所、水房、配电间、展板后及可进入的其它区域进行排查。 （4）展会相关工作人员、参展人员须认真仔细排查，不放过任何可疑物品，如发现无关物品，不得触摸，立即报告指挥部。 4、指挥部将排查情况进行汇总、识别，采取相应的工作安排。（1）未发现可疑物品 1、密切注意展会现场情况，加大安全的巡视力度和密度，对展会实行全方位的安全控制。 2、严格展会门禁系统，加大安全检查的力度，按一级活动规范进行普检，及时发现可疑情况。 3、组织充足安检保安力量对展会现场进行巡检，及时发现可疑情况。 4、要求展会参展单位成立安全小组，设专人负责本区域的安保工作同时明确任务，及时发现可疑情况。 5、组织展会相关工作人员和保安人员，对展会现场公共区域包括应急通道、垃圾筒、厕所、水房、配电间、展板后及可进入的其它区域进行安全控制，及时发现可疑情况。 6、在有安全控制的情况下，执行内紧外松的工作原则，避免造成活动现场混乱和不必要的影响，保障活动顺利进行。 （2）发现可疑物品 1、发现人员要立即报告展会现场安全指挥部，保卫部人员要立即通知中控室人员或保安队员，携带防爆毯以及应急小分队、抢险小组等人员赶到现场备勤。 2、保卫人员到达现场后要对可疑物品进行初步识别，如发现爆炸物特征应立即用防爆毯对可疑物品进行覆盖。 3、报警后，按警方发出的疏散指令要求进行疏散，并派专人进行路口接警、现场警戒、查控可疑人（对各出入口进行控制）等项工作；同时注意随时接听恐怖分子打来的电话或利用其他方式传来的信息（此情况按接听恐怖电话程序进行）。 （二）发生爆炸事件 1、通知应急小分队、抢险小组人员赶到现场，布置以现场为中心的警戒区域，禁止无关人员进入，保护现场。 2、立即组织人员疏散、抢救伤员和物资，维护现场秩序。 3、协助警方寻找目击证人、了解情况、发现可疑人、物，配合警方做好事件的调查取证工作。 （三）、疏散预案： a、疏散力量 1、展览会值勤保安（含主场保安和场馆保安）。 2、场馆运营部。现场服务人员、客服中心、保洁组。 3、营销部、行政人事部。b、疏散程序 （1）南馆疏散程序：组成五个疏散小组（由值勤保安人员、展厅保洁人员、主办方现场组人员组成），分别从南馆内通往东广场、南广场走应急通道、安全出口疏散宾客。集结地：东广场、南广场；负责人：王晓云。 3（2）北馆疏散程序：组成四个疏散小组（由值勤保安人员、展厅保洁人员、主办方在展厅的人员组成），分别从各楼层走应急通道、疏散楼梯自上而下、由内及外走安全出口疏散宾客。集结地点：会议中心北侧广场；负责人：张双琦、贾延军。 （3）会议中心疏散程序：组成2个疏散小组（由值勤保安人员、展厅保洁人员、现场在展厅的北展人员组成），分别从应急通道就近向会议中心南广场和会议中心北广场疏散宾客。集结地点：会议中心南侧、北侧广场；负责人：褚平平。 （4）保安队员要将事件发生地人员疏散至室外离建筑物20米以上的距离并拉设警戒线，必要时切断东西及南北连廊交通，并严格控制所有人员的出入。负责人：刘永金及主办方安保负责人。 （5）展览会值勤保安在展厅及会议中心疏散完毕后，再次分成10个小组对展厅进行拉网式清查，在确认无误后实施展馆各出入口的封闭工作。 c、疏散标准用语 请大家镇静、服从指挥、不要惊慌、不要拥挤、请跟我来、注意保持疏散秩序等。 （四）、工作要求 1、所有人员要坚决服从指挥部的指挥，不得擅自行动和临阵逃脱。 2、要沉着、冷静，不要给宾客带来恐慌和负面影响，保障现场疏散秩序的井然。 3、各岗位人员要坚守岗位、尽职尽责、不得擅离职守和延误本职工作，失职者将追究其责任。 承办单位： xxxx年xx月xx日 第二篇：安检突发事件处置方案安检突发事件处置方案 按（大型社会活动安全检查办法）的要求，为保障大型社会活动的顺利进行及发生各类突发事件时的妥善处置，周华健李宗盛演唱会主办方与安检方、器材方及场地方共同制定了安检突发事件处置方案，以兹共同执行。具体内容如下： 一、大型社会活动中突发事件的是指：能够对公共安全造成威胁和严重后果的各类事件。安全检查工作所涉及的突发事件分为安检过程中的突发事件和大型社会活动进程中的突发事件。如：安检中发现违禁品，安检中与受检人发生争执引发的严重秩序混乱，活动组织防与活动参加者及活动参加者之间发生矛盾引发的冲突，因场地设施、设备出现故障引发的混乱等。 二、此次活动于2010年6月18日19：30分，在长治医学院体育场举办 三、禁带物品指国家现行法律法规明令禁止非法携带的物品。安检过程中发现受检人携带禁带物品，应当按照XX省大型社会活动安全检查办法的规定，拒绝其入场，控制嫌疑人并立即报告现场民警处置。 四、限带物品指不违反法律法规规定，但主办者根据活动安全等需要，限制带入，并采取票证上背书说明等方式予以公告的物品。安检人员发现限带物品后应向受检查人说明，并要求受检查人采取丢弃或寄存等方式自行处理。受检 人拒不自行处理的，应当拒绝其入场并报告活动主办方。 五、安检人员在安检过程中要严守其职责，按安检规范开展工作，维护好安检秩序，保证安检质量。 六、安检器材方要指定专人维护安检设备确保安检器材的正常使用。 七、严格遵守安检设备撤离的时间要求，以保证通道畅通无阻。 八、按大型社会活动安保指挥员的指令，终止安检，撤离设备，保障通道畅通无阻。 九、安检指挥要在安检现场监督全部安检过程，随时纠正不符合规范的行为与安保指挥保持通信的实时畅通。 山西红丝带文化传媒有限公司 2010-6-11 第三篇：突发事件处置预案澜XX县区职业高级中学突发事件处置预案 江泽民同志曾语重心长的指出。“隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山。”思想麻痹、安全意识淡薄，是造成各类伤亡事故的最大隐患，注重教育，提高广大师生的安全防范意识，消除隐患，减少以至杜绝各类伤亡事故的发生，是做好学校安全工作的根本目的，为一旦突发安全事故，能及是沉着应对，保证学校正常的教育教学秩序，为师生创造一个安定，良好的工作、学习和生活环境，特制定本预案。 一、加强学习，统一思想，提高认识 学校要认真组织师生学习中小学伤亡事故，事件典型案例选析，高度重视学校安全工作，始终将学校安全放在第一位，做到逢会必讲，警钟长鸣，常抓不懈。全体教师必须站在讲政治和实践“三个代表”重要思想的高度，提高觉悟，克服麻痹、侥幸的心理，杜绝安全事故的发生。 二、普及学生的安全知识，提高安全意识，增强安全防范能力 突发事件范围广、隐蔽性强，随时威胁师生的生命安全、主要有：地震、火灾、水灾、食物中毒、校舍倒塌、交通事故、治安事件和突发的传染性疾病等。全体师生要结合学科特点，渗透安全思想教育，让学生掌握一定的安全知识，增强自救能力。 三、建立安全事故排查制度，使安全隐患消灭在萌芽状态 四、建立安全事故上报制度。事故发生后，应在10分钟内上报学校分管领导，分管领导应在30分钟内上报学校主要领导，重特大事故，学校应在事故发生后2小时内上报上级有关部门。安全教育是学校常规性、反复性的重要工作，学校要组织教师定期排查校园安全，发现问题及时解决。全体教师要不断加强工作责任感和职业道德，一旦发生突发事件，立即启动处置预案。 遇地震的应急预案 上课时如果突然发生地震，学校应采用下列应急方法： 1、各班在教室中上课教师指挥学生要沉着，不要惊慌、乱跑，在底层上课的教师组织学生有序撤离教室，到运动场中间。二至四层上课的教师指挥学生躲在课桌下，保护好头部。 2、地震时由门卫负责关掉电源总开关（变压器领扣）。 3、在操场上体育课的学生，由上课的体育教师组织学生在远离楼房及电线的地方。震停后，由校长统一指挥，安全工作领导小组统一出动指挥学生有序撤离。 4、如遇建筑物倒塌，由值周教师领导负责指导学校安全工作领导小组及学校教师进行搜救，并立即向上级汇报，拨打“120”急救中心请求救护。 5、震停学生撤离教室后，学校安全工作领导小组对学校进行全面检查，确无安全隐患方可组织学生进入教室。 6、由学校安全工作领导小组做出震灾评估，上报上级部门。 发生火灾应急预案 1、发生火灾时，相关教职工应指挥学生尽快有序离开火场。 2、由相关值班人员切掉电源。 3、及时组织相关人员扑救，同时向学校领导汇报，并拨打“119”电话请求援助。 4、在保护师生安全离开火场的同时，力所能力的抢救贵重物品。 其他突发事件应急预案 1、学生突然晕厥或出现食品中毒等 课堂上学生发生突然晕厥时，由上课教师立即进行急救，并立即指派学生及时汇报学校领导，班主任负责及时与学生家长联系，值周领导及时组织人员将学生送往医院抢救或拨打“120”急救中心请求救护。 2、学生在课间发生预外事故 课间学生出现预外事故时，由值周教师或班主任立即进行急救，并及时向领导汇报，与家长联系，值周领导及时组织人员将学生送往医院抢救或拨打“120”急救中心请求救护。 3、出现传染性急病 学生发生传染性疾病时，由班主任及时与学生家长联系，并向学校领导汇报，由分管领导及时与防疫站联系，让家长接回家，采取隔离治疗措施，学校组织人员对校舍进行消毒。 第四篇。处置突发事件预案为保障工作人员的人身和财产安全，维护机关正常工作秩序。根据有关法律法规及上级有关预防和处置突发事件的要求。结合我局的工作特点和实际需要。特制定本预案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展丁件指导，按照自治区、地委、县委的统一部署。从讲政治、保稳定、促发展的高度，牢固树立“安全稳定压倒一切”的思想，进一步增强政治意识、大局意识和责任意识，积极、主动、扎实地做好预防和处置机关后勤方面突发事件的工作，为维护社会稳定、促进机关后勤工作的改革与发展、推动社会主义现代化建设提供良好的机关办公环境。 二、预防和处置突发事件的种类 预防和处置机关后勤突发事件的工作预案，主要包括以下几种： （一）突发性暴力恐怖事件； （二）突发性火灾； （三）突发性群体上访事件； （四）防范各种类型大规模集会； （五）监督食堂食品卫生，防止食物中毒； （六）其他突发事件。 三、组织领导 局成立预防和处置突发事件工作领导小组，领导小组组成，人员如下： 组长：常务副组长：成员： 领导小组下设办公室，具体负责突发事件的预防和处置工作的组织和协调 主任：工作人员： 四：职责分工 处置突发事件遵循“预防为主，层级负责”和“谁分管”，谁负责”的原则，领导小组成员要在党组的统一指挥下，切实担负起责任，把安全稳定工作放到重中之重的位置，认真组织和抓好机关后勤突发事件的防范和处置工作，坚决预防和遏制重特大事故的发生。局长是第一责任人，分管领导要全力抓，小组成员要主动抓，干部职工要参与抓。要开展形式多样的安全宣传教育，组织安全技能演练，使全局干部职工了解和掌握预案的工作规则，确保在突发事件发生时，能按预案确定的组织程序和人员工，从容应对，妥善处置。强化监测与预警，坚持开展定期和定期的安全检查，特别是消防安全检查应坚持检查与整改并做到早发现、早整治，将安全隐患消除在萌芽状态。一旦发生发性事件，要立即启动预防和处置突发事件工作预案。领导小组成员应在第一时间赶赴现场，各负其责。各司其职。采取有效措施及时、有序地开展处置工作。 各直属科室。要负责监测、报告和处置本职责范围内可能发生的突发事件，要相互提醒，相互协作。要充分发挥一线操作人员的作用，加强他们政治思想和法制教育。提高安全防范意识和法制观念，使他们积极配合参与做好突发事件的预防和处置工作。 各科室。要负责监测和及时报告突发事件，如接到异常情况的通知，要在第一时间内反馈给局预防和处置突发事件工作领导小组，使之提前控制事态发展。 在预防和处置突发事件工作中，将严格执行我局制定的首问责任制度。 五、处置原则 处置特大和突发事件，要坚持在县委、县政府的统一领导下，坚决贯彻“安全稳定压倒一切”的方针，正确处理好机关单位安全与社会稳定的关系。以维护机关单位办公正常秩序为原则；坚持抓早、抓小、抓苗头的原则，保护机关单位人身和财产安全；力争把问题解决在前期或萌芽状态；坚持宣传教育与依法办事的原则，立足于防范，立足于综合运用思想教育、经济、行政手段和法律措施等多种形式，果断处置，最大限度的减少损失。 六、处置措施 （一）、突发性火灾。一旦发现有火灾预警时。局预防和处置突发事件工作领导小组要立即拨打119电话。并及时组织有关部门、人员在第一时间赶到现场；严密掌握和控制现场状态保护好现场，注意调查取证，了解发生事件的原因；疏散机关办公人 员和围观群众；迅速、坚决、果断的采取必要措施处置火灾蔓延。努力使损失降低到最小程度。 （二）突发性暴力恐怖事件。当办公区内发生突发性暴力恐怖事件时。领导小组在第一时间内上报县处置突发事件领导小组办公室。应告知事件的原因；单位处置突发事件领导小组指挥成员进行处置和防范，将事件伤害损失降至最小。前提是保证自身的安全。 （三）突发性群体上访事件。由信访办会同涉及的有关部门，迅速向应急领导小组汇报，同时组织人员商谈，要求来访人选出2-5名代表参加，其余人员劝离或在指定地点等候。领导小组成员4人、值班巡逻人员维护秩序，具体由应急领导小组办公室派出1名副组长出面协调解决。 （四）防范各种类型集会。在会议期间，特别是县委、县政府重要会议，应事先与公安及消防部门联系，防范和控制情况的大规模集会发生，尤其要加强防范人员较为集中的地方和苗头。 （五）监督食堂食品卫生，防止食物中毒。当发生食品、饮水等中毒或疑似中毒事件时，要立即向县委、县政府和卫生防疫部门报告；局预防和处置突发事件工作领导小组应督促食堂承包者或经营者立即组织对中毒人员进行救治，对可疑人员进行观察，对可疑的食品、水源及其有关原料、设备、场所及可能受污染的区域采取留样、控制措施；协助食堂承包者或经营者和卫生防疫等相关部门做好病情调查，如实提供材料和样品迅速查找事件原因，配合开展相关工作。 （六）其他突发事件。 七、善后工作 （一）突发事件处置工作结束后，预防和处置突发事件工作领导小组对突发事件要实行跟踪调查，密切监控。掌握动态牙时确保一旦再发生问题。能够快速反应。及时有效处置。将处理结果书面报告县委、县政府和相关部门。 （二）根据现场调查掌握证据。 （三）对因忽视安全、管理不善、玩忽职守、拘私舞弊等，造成严重人身和财产损失的，按有关规定对相关责任人给予责令检查、赔偿损失、行政处分等处理，构成犯罪的，移送公安部门依法处理。 （四）预防和处置突发事件工作领导小组针对存在的问题和薄弱环节，要认真总结经验教训，完善制度，加大宣传教育力度，加强演练，不断提高对突发事件的处置水平，积极探索稳妥、快速、高效的做好机关后勤突发事件处置工作的新途径。 八、情况报告 敏感时期和节假日期间，预防和处置突出事件工作领导小组成员，实行24小时值班和信息报告制度。发生突发事件时，局预防和处置突发事件工作领导小组要在第一时间内向县委、县政府和相关部门报告，时间不得超过二小时，报告的主要内容包括：事件发生的时间、地点、单位，事件的简要过程、伤亡人数：经济损失初步估计和事件发生原因的初步判断，采取的措施。同时，随着事态的发展做好续报工作。因瞒报、少报、漏报退报而导致处置工作被动或造成严重后果的，要按照有关规定追究相关责任人的责任。 局预防和处置突发事件工作领导小组根据我局机关后勤工作的实际和本预案的要求。将建立稳定的预防和处置突发事件的队伍，落实各项工作措施和经费。确保预防和处置突发事件工作顺利进行。预防和处置突发事件工作领导小组成员要根据本预案，结合实际，在实践中不断修订、补充和完善。努力提高处置突发事件的工作水平。 第五篇：突发事件应急处置预案突发事件应急处置预案 1、目的 社会稳定事关国家的长治久安，而企业的稳定是全社会稳定的重要方面。我司高度重视稳定工作，以预防为主，防治结合，突出重点，狠抓落实，妥善处理了偶发的外安全事故，保证了公司正常的生产和工作秩序，维护了社会的稳定。公司的稳定工作取得了一定的成效，也积累了一定的经验。但是，随着国际国内形势的发展变化，一方面，我国在物质文明、精神文明和政治文明建设等各个方面都取得了巨大的成就，另一方面，由于各种原因，还存在着不少容易引起不稳定的因素。因此，居安思危，警钟长鸣，为不断提高公司处理突发事件的能力，做到应对及时、处置得当，把损失和不良影响降低到最低程度，根据中央以及省市有关文件精神，借鉴其他企业的成功经验，从公司的实际情况出发，特制定我司应对突发事件的应急处置预案。 2、适用范围 本预案仅适用本公司 3、组织领导 为加强对处置突发事件的领导，公司成立处置突发事件的领导小组，由公司领导及相关部门负责人组成。具体组成为： 3.1领导小组。组长由公司主要领导担任；副组长由公司副总级和主管领导担任；成员由相关部门负责人组成。 3.2领导小组下设办公室，办公室主任由分管安全工作的公司领导担任，成员由党群工会、安全保卫部、人力资源部、后勤保障部、仓储运输部、企业管理部、公司办公室、动力设备部、各车间等部门负责人组成。 4、各职能部门职责 公司各职能部门在突发事件即将发生或已经发生时，必须按以下分工做好工作。 4.1党群办、工会： 4.1.1组织各部门的政治稳定工作及突发事件的处置； 4.1.2确保宣传舆论阵地的政治安全，确保公司广播站、公司网、司报等的正确宣传舆论导向； 4.1.3及时准确地把中央、省、市和公司党委、行政决定和指示传达到群众中，形成正确的舆论导向； 4.1.4根据不同事件的类型和上级的指示，负责来司采访者的接待或劝阻； 4.1.5保证提供有针对性的宣传材料，机动灵活的宣传工具和器材；主动与新闻媒体联络，坚持正面报导公司的情况，防止误导。 4.1.6负责动员各级党组织切实负起领导责任，组织落实好本单位的各项稳定工作及措施； 4.1.7组织动员各级党员领导干部和广大共产党员充分发挥在稳定工作中的核心和骨干作用。 4.1.8组织公司有关部门配合公安机关对公开练功、外出滋事、进京上访等“法轮功”违法人员，依法采取相应紧急措施。 4.1.9组织相关部门人员稳定职工情绪，做好职工思想工作。 4.2公司办公室： 4.2.1负责组织全司综合值班； 4.2.2负责汇总各方面的情况、信息，统一上报下达； 4.2.3负责对器材、物资的准备调用和上级来人的接待； 4.负责收集相关信息供领导参考。 4.3各部门（车间）： 4.3.1通过各种渠道及时掌握并反映员工思想政治动态，有针对性地做好宣传教育、疏导工作； 4.3.2密切掌握公司内员工的动向，及时发现和制止从事非法活动的员工，并将工作开展情况报党委办公室； 4.3.3一旦发生突发事件，各部门、车间领导和班组长在第一时间赶赴现场，深入员工，旗帜鲜明，坚持原则地做好工作，制止和平息事态。 4.3.4掌握敌情动态，若发现有反动宣传、心战品，及时交党办或公司保卫部，再由保卫部按程序上报公安、国安部门处理； 4.3.5与员工相关的事态平息后，认真负责作好善后工作； 4.4企业管理部 信息中心要切实做好公司内部网的日常安全维护工作，加强对公司网的监控，及时收集、分析、处理网上信息，并报有关领导；要指派专人实施24小时网络监控，并及时向上级部门汇报网络信息动态；在公司网受到敌对势力的破坏性攻击或上级部门提出明确要求以及其他确有必要的“特殊时期”。可报领导小组同意后，对公司网实施临时关闭。无论何时，一旦发现公司网上的有害信息立即进行备份、删除，并及时报告公司两办和安全保卫部。 4.5计划财务部、仓储运输部： 4.5.1准备好公司处置各类突发事件所需经费，由公司准备金中支出； 4.5.2建立公司处置各类突发事件必备物资储备库，一旦紧急启动，即可投入使用。 4.5.3保证应急车辆随时调用。 4.6设备动力部： 4.6.1保证水、电、气的正常供应； 4.6.2保证所属的重要部位（锅炉房、配电房、水泵房等）的安全警戒，加强值班检查，防火、防毒、防盗、防人为破坏； 4.6.3保证公司各重要设备的安全警戒，加强值班检查，防盗、防人为破坏； 4.7后勤保障部 4.7.1加强食堂管理、保证食品卫生，防止中毒事件发生； 4.7.2负责职工住宅区的治安防范、防火、防盗、防疫、防震、防毒等工作： 4.7.3各种疫情发生后，立即上报有关部门，并按疫情处理程序和规定做好相关工作。 4.8安全保卫部： 4.8.1加强管理，严格门卫、保卫制度。做好公司内及重点部位巡逻守卫工作； 4.8.2通过各种渠道掌握公司政治动态信息，并及时向公司领导和上级机关报告； 4.8.3与公安、国安机关保持联系，获取公司外信息； 4.8.4组织指挥保卫人员协助公安机关处置火灾、爆炸、杀人、抢劫、地震等突发事件，及时疏导人员，保护现场、防止事态扩大，积极配合公安机关依法进行现场取证工作； 4.8.5检查督促各机密要害部位加强值班和警戒，确保要害部位安全； 4.8.6做好公司领导的安全保卫工作。 5、突发事件的处置原则和方法 5.处置原则： 5.1.1旗帜鲜明、态度坚决、行动果断，把事态控制在公司内，消灭在萌茅状态； 5.1.2以各部室、车间为基础，各自包干负责管好本单位人员； 5.2.1突发事件应急一级状态：主要指情况比较紧急，重大突发事件已经或即将发生，要求各方面相关人员第一时间进入岗位，履行职责，随时接受分配的工作任务； 5.2.2突发事件应急二级状态：主要指各个敏感时期和各种影响稳定的因素、事件可能发生，要求各方面人员做到加强值班，检查督促，做好各项准备工作，防患于未然； 5.2.3应急状态由处置突发事件办公室提出建议；公司处置突发事件领导小组组长批准即发布实行。 5.3情况上报程序： 现场人员相关科室负责人分管领导重大突发事件防范和处理领导小组上级主管部门和所在地有关部门。特殊情况下可越级上报。 5.4时间要求： 5.4.1公司内发生重大突发事件，安全保卫人员应在510分钟内到现场，有关人员、相关负责人和分管领导、应在1015分钟内赶赴现场，30分钟内（特殊情况不超过1小时）应向上级主管部门汇报，同时向管辖地有关部门通报情况，寻求配合和支持。 5.4.2公司外发生与公司有关的重大突发事件，有关人员、相关负责人和分管领导应在知道情况后立即前往事发地点，不得延误。 5.5工作要求： 5.5.1控制事态、消除恐慌、缓和情绪、解决问题、做好相关人员的思想工作和稳定工作。 5.5.2本着有利于事件处理的原则主动做好引导媒体舆论的工作，把损失和不良影响降低到最低程度。 5.5.3在处理重大突发事件的过程中，对各种可能出现的问题要有充分的估计，处理方案要周密，办法要具体，措施要得力。要积极主动寻求事发所在地有关部门的配合和支持。 5.5.4要保证信息畅通，及时准确通报并公布相关情况，要按规定立即上报有关部门，不得迟报、漏报、瞒报。 5.5.5做好对事件处理的善后工作和跟踪工作，要及时认真深入分析事件产生的原因，采取针对性的办法和措施解决引发事件的各种问题和矛盾。 5.5.6要认真总结处理突发事件的经验教训，形成书面材料报公司领导小组，公司领导小组按要求向上级主管部门汇报并向辖区有关部门通报事件的处理情况。 5.6处置方法： 5.6.1公司内举行小型示威游行、起哄、围攻领导一一各部门（车间）、职能部门负责人及有关人员立即到现场，包干化解，保卫科和人力资源部密切配合，采取相应措施，对于带头闹事者和幕后策划者，采取适当方式掌握或隔离，视情况给予追究或处理； 5.6.2公司内静坐示威一一各有关方面干部和人员到场，将静坐示威人员劝离或带离现场，包干化解，带头或煽动者，采取适当方式，首先带离或隔离，情节严重者由保卫科或依法交公安机关处置； 5.6.3公司内罢工一一部门（车间）为基础，包干负责，平息事态，恢复正常生产秩序；依法依纪追究带头或煽动肇事者，严格按厂纪、厂规处理或依法交公安机关处理； 5.6.4非法刊物、非法传单一一采取适当方式掌握或挡获当事人，收缴工具器材和刊物，依法交安全保卫部或有关部门处理； 5.6.5公司内非法广播一一挡获当事人，收缴工具器材，依法交安全保卫部或有关部门处理； 5.6.6公司内非法集会一一采取适当方式制止进行，及时掌握和追究发起人； 5.6.7公司内打、砸、抢、烧一一立即旗帜鲜明地宣布：这是违法犯罪行为，同时保护大多数群众安全，控制为首者，依法交安全保卫部或公安机关处置； 5.6.8聚众出公司示威游行一一未出公司大门时门卫及在场人员首先坚决阻拦，各部门、车间、各职能部门及公司处置突发事件的领导小组所有成员赶到一线劝阻疏导参与人员，重申国家游行示威法的相关规定，力求把事态控制在公司内；一旦失控，公司领导和有关部门负责人和工作人员应跟随队伍掌握情况，继续劝阻，维持秩序，防止坏人混入破坏。对违法行为及时取证，配合公安机关打击处理违法人员； 5.6.9公司外来冲击一一坚决拒之公司门外，并报告政府有关部门和冲击者的主管单位； 5.6.10公司外发生与公司有关的重大突发事件，按“股份有限公司突发事件应急预 案”处置。 6、做好物质准备，保障预案的实施 各部门要做好处置突发事件的应急车辆、通讯工具、灭火器材、医药器材、摄影器材等物质准备工作，随时保持良好状态备用，以应急需。第25页 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