环境卫生和绿化管理实施方案 .docx

环境卫生和绿化管理方案 我们将以iso9000为基础，进行“高标准，严要求”的环境卫生管理和以“高质量、高频度”的环境卫生维护，让业主和我们共同参与环境卫生管理与监督，建设好我们共同的家园，管理处也将根据实际情况制订以下具体工作内容如下： 1、垃圾分流 垃圾实行袋装化。住户的生活垃圾的收集，统一采用管理处提供的垃圾袋进行收集，清洁工按照垃圾的可回收和不可回收进行分类利用，避免资源浪费和污染环境，收集的垃圾统一交给环卫部门集中进行无害化处理。 2、卫生保洁程序（如图所示） 图例说明： （1）管理处专门负责卫生管理人员每天对管理区域内的卫生负责，定期和不定期对卫生情况和卫生工情况进行抽查。 （2）发现存在清洁问题，分析存在的大致原因（如果是保洁员偷懒要严肃批评）。如果有其他因素要求保洁员以后一定要及时注意。 （3）找来当班保洁员，到现场进行整改，整改过后进行复查并记录。 3、环境绿化管理 物业绿化是为使业主（使用人）创造清新优美的生活、工作环境。加强环境保护，营造良好的生态环境已成为人们共识和追求，反映到物业工作上来就是要做好物业绿化管理工作。根据所管物业类型、规模和绿化管理要求合理组织人力，制定相应的工作计划，责任落实，管理到位，保证绿化工作的正常开展和物业环境绿意盎然。具体工作程序及方案如图所示： 图例说明： （1）管理处安排的绿化负责人每天对所管的绿化的浇水、施肥、锄草、修剪、防寒除虫等进行检查。 （2）发现问题，分析原因记录在案，对各个环节提出修整方案，该浇水的浇水、该施肥的施肥、该锄草的锄草、该修剪的修剪、该防寒除虫的进行除虫害等。（3）由管理处绿化组进行人员的安排，对问题进行针对性的处理。 （4）负责人对整改过后的绿化环境进行复查，已经达到要求后填写绿化管理统计表存档。 4、环境卫生和绿化养护管理的质量要求和考核标准 （一）、环境卫生管理工作 项目工作要求及标准评分标准得分备注 室外20分小区道路清洁无尘土、纸屑、积水、杂物符合4分，发现1处扣1.5分房屋明沟无淤泥、污垢、积水、杂物、不堵塞符合4分，发现1处扣1.5分宣传栏、扶手栏、导向牌洁净无灰尘、无污迹符合4分，发现1处扣0.5分盆景花木保持鲜活。花坛无杂草、枯枝等符合4分，基本符合3分垃圾池垃圾日常日清，垃圾实行袋装化。符合2分，基本符合1分露天阳台清洁无杂物符合2分，发现1处扣0.5分 室内25分门厅、大堂地面、墙面光亮整洁楼内无乱涂乱画现象符合3分，发现1处扣0.5分 消防楼梯踏步无尘土、杂物、扶手无灰尘符合3分，发现1处扣0.5分公用门窗、墙、玻璃、消防箱、消防管、信箱无灰尘符合5分，发现1处扣1.5分垃圾筒无异味、无污水、外表清洁符合4分，发现1处扣1.5分 电梯门、轿厢地面无杂物痰迹、烟蒂，壁面无污垢符合4分，发现1处扣1.5分大厦内地面必须保持清洁光亮、小区保持清洁符合3分，发现1处扣1分地下室保持干燥，清洁，无乱堆杂物符合3分，基本符合2分 （二）、绿化养护工作 项目工作要求及标准评分标准得分备注 绿化养护管理30分生长茂盛无枯枝，修剪整齐，草坪无杂草符合5分发现1处扣1分新苗成活率95%以上，老苗保存率98%以上符合5分，基本符合3分 虫害的树木不超过总数的2%，绿地病虫害的面积不超过5%，灭虫率达100%符合5分，基本符合3分 绿化设施无缺损，绿化建筑小品无损坏符合5分，基本符合2分按计划养护，按特殊要求养护实施情况符合5分，基本符合2分绿化档案齐全、完整，管理养护记录完整符合5分，基本符合3分 5、规章制度 为了管理区的环境卫生和绿化的优化组合，规范部分管理水平，合理化区域内的管理要求，特制订管理规定及岗位职责如下：（1）环境卫生管理规定 1、区域内业主应在规定的时间和指定的垃圾桶清倒垃圾，严禁乱倒乱抛。 2、严禁随地吐痰；禁止向室外泼水、丢抛果皮、烟蒂、杂物等。 3、保持公共楼梯走道整洁，不得在公共走廊过道堆放车辆杂物等。 4、区域内不准养家禽和牲畜，合理、合法，规范饲养宠物等禽畜。 5、不准在大厦内公共场所摆佛堂、烧香拜佛、办理丧事等活动。 6、要保持环境清新，所有业主（或租户）的杂物、废气、污水，要自行处理好，不得造成环境污染 （2）绿化管理规定 为使小区有一个鲜花盛开、绿树成荫、优美清新的居住环境，特制定如下绿化管理规定： 1、爱护小区的花草树木和园林设施。 2、小区内的绿化综合管理有物业公司绿化队负责。 3、严禁攀折花木、践踏草坪；不准在树木上凉晒衣物、系铁丝、拉绳索、挂物件等。 4、不准损坏花木的保护设施；不准在草坪及绿化带内嬉戏、玩耍。 5、不准在爱绿化带内倒污水、垃圾、焚烧物品。 6、不准在绿化带内设置广告、招牌。 7、不准在绿化带范围内堆放任何物品。 8、不准行人和各种车辆穿越和通过绿化带，不准在绿化带停放车辆。（3）保洁员岗位职责 1、服从管理处领导，执行管理组各项规定。 2、道路、走廊、平台、停车场、绿化场地等无明显垃圾尘土。 3、垃圾应日产日清，不能长时间的积存堆放。 4、公共配套设施、楼道、建筑物等外观的乱涂、乱画、乱张贴广告、标语等现象应及时清洗。 5、平台、天井无积水、墙角无蜘蛛网、尘埃。 6、楼梯、扶手、玻璃窗、信箱、电表箱、电梯轿厢等定期擦拭、清扫无尘土。 7、对厕所无手纸，生活垃圾等废弃物、易堵塞物等及时清除，如发生管道堵塞现象应及时汇报。 8、对往楼下乱抛物的现象予以制止，并及时清除。 9、文明服务，作风廉洁，不收小费，拾金不昧。 10、卫生工具（用具）必须按规定使用，执行限额领料、以旧换新制度，对无故损坏者酌情赔偿。 （4）绿化工岗位职责 1、熟悉掌握区内绿化概况，充分利用和发展绿化面积。 2、提高绿化养护管理知识和技能，熟悉花草树木的品种、名称、特性和栽培管理方法，掌握花木病虫的防治方法，正确并熟练使用园林具械。 3、对花木进行适当挂牌，标明品种等方便居民欣赏。 4、对花草树木适时浇水、定期培土、施肥、除杂草和病虫害，并及时修剪枝叶、补苗。 5、保证绿地不留杂物，不缺水、不死苗、不被偷窃，生长茂盛。 6、妥善保管好绿化械具、工具设备、设施、农药化肥和其他用品。 7、管理好自来水龙头，节约用水，做到人走水断，不准出现长流，其他开关用水龙头损坏要及时修理。 8、完成公司和部门交给的其他任务。 $ 保洁员劳动定额 1、梯级清扫。14层/小时/人。 2、地面清扫。300平方米/小时/人。 3、拖楼梯。13层/小时/人。 4、擦楼梯扶手、通花铁栏、地脚线。12层/小时/人。 5、洗地毯：360平方米/小时/人. 6、刮玻璃：4平方米/分钟/人. 7、清洁8层以下楼房（无电梯）1梯10栋/人;9层以上楼房（带电梯）：1梯8栋/人、天. $ 保洁员岗位职责 保洁员岗位职责 保洁员在管理部经理领导下进行工作，要认真履行本岗位职责： 一、遵守物业管理公司各项管理制度，统一着装上岗，树立良好形象。 二、听从上级领导指挥，按照卫生管理实施细则保证质量地完成本人所分管区域内的保洁工作。 三、遵守职员纪律，坚守工作岗位，工作时间不准干私活或做与工作无关的事情。 四、发扬互助精神，支持同事工作，以礼相待。 五、清洁过程若发现异常现象，如跑、冒、漏水和设备设施损坏、故障等，及时报告主管领导或专管人员，必要时积极协助专业人员排除故障。 六、发现事故隐患和可疑迹象，立即报告上级领导，并有义务监视事态过程或采取有效措施，控制事态发展。 七、妥善保管清洁工具和用品，不得丢失和认为损坏，不得将清洁工具和用品私借他人使用和带回家中使用。 八、及时办理业主（住户）对保洁质量提出的意见和建议，不得与其发生争执。 九、拾金不昧，拾到物品立即上交或送还给失主。 十、认真完成上级主管临时交办的其他任务。 。 重要2005保洁费用预算案 长春xxx2005保洁费用预算案 1.0管理、服务人员的工资 1.1保洁主管1x1700.001700.00保洁员2x800.001600.001x750.00750.004x450.001800.001x650.00650.006x500.003000.00总计：9500.00/月114000.00/年 1.2保洁员工服 冬装2套/人夏装2套/人2年折旧14x60.00x2140.00/月1680.00/年2.0日常清洁卫生维护费2.1清洁用品费用 品名数量单位单价月费用年费用条帚5（年）把3.001.2515.00拖布44（年）套4.0014.7176.00抹布28条1.7047.6571.2鹿皮2（年）块38.756.4677.5透明皂11块1.8520.35244.2洗衣粉21袋1.5031.5378.00胶皮手套14付2.1029.4352.1黑垃圾袋450个0.60270.003240.00小白垃圾袋10捆3.5035.00420.00漂白水7瓶3.7526.25315.00晶硬剂1桶388.00388.004656.00洁厕剂1桶50.0050.00600.00化泡剂6（年）桶87.0043.5522.00研磨膏1桶388.00388.004656.00碧丽珠2瓶36.2372.46869.52家私蜡16（年）桶110.00146.71760.00洗手液6桶55.00330.003900.00地毯粉1桶680.00680.008160.00大卷纸70卷19.831388.116657.2128除渍剂1瓶90.0090.001080静电尘推剂1桶140.00140.001680玻璃清洁剂2桶60.00120.001440强力化油剂18（年）桶70.00105.001260空气清新剂3瓶13.9041.7500.4石材养护剂1桶400.00400.004800中性全能清洁剂8桶50.00400.004800高泡地毯水3桶60.00180.002160.00不锈钢洁亮剂3瓶50.00150.001800.00万能除渍膏2瓶25.0050600.00尘推头5（年）个18.007.590.00钢丝垫1个30.0030.00360.00杀虫剂2瓶8.0016.00192.00抛光垫（红垫）5个40.00200.002400.00涂水器3套92.2527.00玻璃刮3个16.54.149.5云石刀5个12.005.0060.00云石刀片50个14.1650.00压力喷壶6（年）个8.004.0048.00手动喷壶6（年）个5.002.530.00鼠药240（年）袋1.0020.00240.00丙酮2瓶7.0014.00168.00乙醇50（年）斤2.4410.16122.00总计5960.5471526.52 2.2清洁设备保养费 清洁设备保养及更换配件费用500.00/月6000.00/年3.0绿化养护费3.1室内绿化养护费 品名数量单位单价月费用年费用护花神20瓶3.0060.00720.00绿叶宝20袋1.0020.00240.00硫酸亚铁4袋0.903.643.2乐果1500m/瓶6.406.4076.8山皮土40（年）袋8.0026.7320.00沙子20（年）袋8.0013.3160.00总计130.001560.00 3.2室外绿化费 室外绿化工程全部更新费用2166.6/月26000.00/年节日绿化布置费（五一劳动节，十一国庆节）300.00/月3600.00/年4.0垃圾清运费 垃圾清运费300.00/月3600.00/年5.0外墙清洗费 每年两次外墙清洗， 1.75/平方米，外墙共13000平方米。外墙清洗费3797.6/月45500.00/年6.0冬季清雪费 冬季清雪费（交街道办事处）250.00/月3000.00/年 合计：20872.21/月250466.62/年 注：长春2005保洁费用预算案内未包括： （1）室外绿化工程全部更新费用2166.6/月26000.00/年 （2）未包括新入驻楼层投入的保洁配套设施费用例垃圾桶，烟灰缸等. 第二篇：环境卫生和绿化管理方案万象九里环境绿化管理方案 万象九里服务中心将根据环境绿化管理作业指导书，根据实际情况制订以下具体工作方案： 一、绿化管理 （1）服务中心安排的绿化负责人每天对所管的绿化的浇水、施肥、锄草、修剪、防寒除虫等进行检查。 （2）发现问题，分析原因记录在日常检查表中，对各个环节提出修整方案，浇水、施肥、锄草、修剪、防寒除虫等进行养护。 （3）由服务中心绿化管理员进行人员的安排，对问题进行针对性的处理。 （4）对绿化养护沟进行清掏 （5）负责人对整改过后的绿化环境进行复查，存档。 二、规章制度 为了管理区的环境卫生和绿化的优化组合，规范部分管理水平，合理化区域内的管理要求，特制订管理规定及岗位职责如下： （1）环境管理规定 1、区域内业主应在规定的时间和指定的垃圾桶清倒垃圾，严禁乱倒乱抛。 2、严禁随地吐痰；禁止向室外泼水、丢抛果皮、烟蒂、杂物等。 3、保持公共楼梯走道整洁，不得在公共走廊过道堆放车辆杂物等。 4、区域内不准养家禽和牲畜，合理、合法，规范饲养宠物等禽畜。 5、不准在大厦内公共场所摆佛堂、烧香拜佛、办理丧事等活动。 6、要保持环境清新，所有业主（或租户）的杂物、废气、污水，要自行处理好，不得造成环境污染 （2）绿化管理 为使小区有一个鲜花盛开、绿树成荫、优美清新的居住环境，制定如下绿化管理规定： 1、爱护小区的花草树木和园林设施。 2、小区内的绿化综合管理由绿化养护单位负责。 3、严禁攀折花木、践踏草坪；不准在树木上凉晒衣物、系铁丝、拉绳索、挂物件等。 4、不准损坏花木的保护设施；不准在草坪及绿化带内嬉戏、玩耍。 5、不准在爱绿化带内倒污水、垃圾、焚烧物品。 6、不准在绿化带内设置广告、招牌。 7、不准在绿化带范围内堆放任何物品。 8、不准行人和各种车辆穿越和通过绿化带，不准在绿化带停放车辆。（3）保洁员岗位职责 1、服从服务中心领导，执行管理组各项规定。 2、道路、走廊、平台、停车场、绿化场地等无明显垃圾尘土。 3、垃圾应日产日清，不能长时间的积存堆放。 4、公共配套设施、楼道、建筑物等外观的乱涂、乱画、乱张贴广告、标语等现象应及时清洗。 5、平台、天井无积水、墙角无蜘蛛网、尘埃。 6、楼梯、扶手、玻璃窗、信箱、电表箱、电梯轿厢等定期擦拭、清扫无尘土。 7、对厕所无手纸，生活垃圾等废弃物、易堵塞物等及时清除，如发生管道堵塞现象应及时汇报。 8、对往楼下乱抛物的现象予以制止，并及时清除。 三、绿化工岗位职责 1、熟悉掌握区内绿化概况，充分利用和发展绿化面积。 2、提高绿化养护管理知识和技能，熟悉花草树木的品种、名称、特性和栽培管理方法，掌握花木病虫的防治方法，正确并熟练使用园林具械。 3、对花木进行适当挂牌，标明品种等方便居民欣赏。 4、对花草树木适时浇水、定期培土、施肥、除杂草和病虫害，并及时修剪枝叶、补苗。 5、保证绿地不留杂物，不缺水、不死苗、不被偷窃，生长茂盛。 6、妥善保管好绿化械具、工具设备、设施、农药化肥和其他用品。 7、管理好自来水龙头，节约用水，做到人走水断，不准出现长流，其他开关用水龙头损坏要及时修理。 8、完成公司和部门交给的其他任务。 四、垃圾分流 垃圾实行袋装化。住户的生活垃圾的收集，统一采用保洁公司提供的垃圾袋进行收集，清洁工按照垃圾的可回收和不可回收进行分类利用，避免资源浪费和污染环境，收集的垃圾统一交给环卫部门集中进行无害化处理。 五、卫生保洁程序 （1）服务中心专门负责卫生管理人员每天对管理区域内的卫生负责，定期和不定期对卫生情况和卫生工情况进行抽查。 （2）发现存在清洁问题，分析存在的大致原因（如果是保洁员偷懒要严肃批评）。如果有其他因素要求保洁员以后一定要及时注意。 （3）找来当班保洁员，到现场进行整改，整改过后进行复查并记录。 六、保洁员岗位职责：保洁员在保洁主管领导下进行工作，要认真履行本岗位职责： 1、遵守物业管理公司各项管理制度，统一着装上岗，树立良好形象。 2、听从上级领导指挥，保证质量完成本人所分管区域内的保洁工作。 3、遵守职员纪律，坚守工作岗位，工作时间不准干私活或做与工作无关的事情。 4、发扬互助精神，支持同事工作，以礼相待。 5、清洁过程若发现异常现象，如跑、冒、漏水和设备设施损坏、故障等，及时报告主管领导或专管人员，必要时积极协助专业人员排除故障。 6、发现事故隐患和可疑迹象，立即报告上级领导，并有义务监视事态过程或采取有效措施，控制事态发展。 7、妥善保管清洁工具和用品，不得丢失和认为损坏，不得将清洁工具和用品私借他人使用和带回家中使用。 8、及时办理业主（住户）对保洁质量提出的意见和建议，不得与其发生争执。 9、拾金不昧，拾到物品立即上交或送还给失主。 第三篇：绿化和环境卫生绿化和环境卫生 目的。了解社区绿化情况加强社区绿化。 过程：从学校出发到社区四处进行实地考察. 小区中的车位太少，一些车都停在绿化上，因为车位少，所以把一些绿化改成了车位。 结果分析：社区里的绿化不错，特别是沿河一带，风景优美，绿树成荫。结论建议：在小区里多建设一些花园、亭台，运动健身设备，供人休息。 组长：吕爽 组员。张玉，叶倩，李思倩，肖建明。 第四篇：环境绿化、卫生管理制度医院环境卫生管理制度 一、医院环境卫生由总务科专职人员负责管理，每天全院巡查卫生二次。 二、每周发放科室卫生调查问卷一次，收集反馈意见，发现问题及时整改。每月进行卫生评比一次。 三、医院环境整齐、安静、安全，院内无乱搭、乱建、放堆放杂物现象。 四、车辆、自行车按规定停放。 五、院区内标志清晰，病区内设有安静、禁烟标志。 六、有严格的探视制度。 七、医院环境清洁卫生要求： 1、楼道、楼梯、走道、窗台栏杆扶手的地表面、接缝、角落、边线、园林绿化地等每天清洁一次，窗台玻璃每周清洁一次，地面保持干净，无垃圾。 2、天花板、灯具、消防栓、指示牌、标识定期除尘和清洁。 3、医院内所有洗手间每天清洁3次，保持洗手盆及座厕清洁明亮，并做好地面防滑工作，定期投放消毒药物、空气清新剂，确保无异味。 4、医院内保持路面干净，全天候有人清扫地面，宣传栏、标识牌等每二天擦拭一次。 5、医院内设置垃圾桶，每日清理二次，保持垃圾桶周围干净，桶内外无污迹、无异味、无蚊蝇。 6、定期检查沙井，及时清淘疏通；化粪池定期检查，防止堵塞。 7、天台、屋面每周清扫一次，无垃圾堆放，防止积水。 8、定期（每月一次）灭杀蚊、蝇、鼠、蟑，确保无滋生源。高峰期相应增加次数。 医院园林绿化管理制度 一、医院园林绿化由总务科专职人员负责管理。 二、医院环境清洁卫生，绿化占地面积达30%以上。 三、各种花草树木成活率达100%。 四、草地无石头、纸屑、垃圾等杂物。 五、草地不被恶意践踏、破坏、发现情况要及时制止，一旦损坏要及时补种，使草地完整率达98%以上。 六、适时剪草和除草，保持草地平整、美观。 七、定期剪枝、整形、保持花木生长量适当，满足园林功能要求及其生长特性，景观丰富多彩。 八、适时对花木进行培土，树木涂白、防风害、防日照等工作，对受损或倾倒花木及时修补。 九、坚持以“预防为主”的原则进行防治，保持花木生长健壮，枝叶茂盛。 第五篇：环境卫生和绿化管理制度（本站推荐）三里镇人民政府机关 环境卫生和绿化管理制度 1、机关干部坚持每天上班前清扫办公室内卫生，整理办公桌面、柜内、报刊、文件，保持办公室整洁。 2、保持办公大楼、院落整洁。各站所办，各干部严禁将瓜皮、果壳、纸屑、垃圾袋从窗（平）台上乱丢乱抛；办公大楼垃圾应装入垃圾袋统一放到指定垃圾桶内。 3、专职清洁人员要履行自己的职责，每天打扫办公楼内、公共场所的卫生，清运垃圾，保持责任区的整洁。不得在办公区、公共区焚烧垃圾和树叶。 4、搞好大院绿化，做到人人关心爱护大院树木花草，共创优美环境。 5、专职保洁员应履行岗位职责，负责办公区、公共区树木花草的管理，做到一年四季树木花草常青鲜艳。同时做好花草树木浇水、施肥、修剪、换盆、摆设等工作。第19页 共19页