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讲奉献、有作为学习讨论发言稿:“讲奉献、有作为”需要三给力.docx

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1、讲奉献、有作为学习讨论发言稿:“讲奉献、有作为”需要三给力 讲奉献,有作为,是合格党员的标准之一,也是两学一做学习教育的最后一个专题。笔者认为,要做到讲奉献,有作为,需要从三个方面给力。 一、正本清源,讲奉献,有作为需要从思想上给力 讲奉献,有作为,是中华民族的优秀文化传统,是仁人志士终其一生的价值追求。西汉霍去病的匈奴未灭,何以家为,明末顾炎武的天下兴亡,匹夫有责,晚清林则徐的苟利国家生死以,岂以祸福避趋之,是何等壮怀激烈;东汉班超投笔从戎,晋代祖逖闻鸡起舞,南宋岳飞精忠报国,是如此激励后世。受时代局限性的影响,古代士大夫的讲奉献,有作为,主要是忠君报国。习总书记指出,古时候讲,食君之禄,忠

2、君之事。现在就是要服务人民。当前,党员队伍中存在着一些不作为甚至是乱作为的问题,一个重要原因就是在思想上放松了讲奉献,有作为的要求,以其昏昏,使人昭昭。有的不信马列信鬼神、信钱财,心思没用在正道上;有的觉得奶酪被动了,没了好处不办事,为官不为;有的认为管严了,官不好当,为官不易。作为党员,作为干部,应该拧紧总开关,牢记宗旨,不忘初心,奋发有为。 二、激浊扬清,讲奉献,有作为需要从环境上给力 近来,洗碗效应一词比较流行,它是指打破碗的概率与洗碗多少成正比,洗碗越多,打破碗的概率就越大,受到的批评也可能越多。少数干部觉得做多错多、不做不错,当起甩手官,平平安安占位子,庸庸碌碌混日子,舒舒服服领票子

3、,对干事创业形成了很坏的劣币驱逐良币的逆淘汰效应。为了打破洗碗效应,激活干事创业的一江春水,广大党员、干部需要树立有为才有位吃苦才吃香的思想,组织上也需要建立健全干事创业容错免责机制,坚持做到三个区分开来,激浊扬清,形成山清水秀的良好政治生态和充满正能量的干事环境,使人想干事、能干事、干成事。 三、务求实效,讲奉献,有作为需要从成效上给力 两学一做,关键在做,做要做出成效。 一要高标准、严要求,善作善成,树立品牌意识,努力使自己的工作成为精品力作,甚至是样板工程。 二要加强执行力建设。一分部署,九分落实。不落实,就落空。落实就是执行,只有执行到位,才会有作为。广大党员干部的当今要务,就是贯彻执

4、行中央有关精神,奔赴扶贫攻坚主战场,带领群众精准脱贫致富奔小康。 三要敢于担当。大事难事看担当。有多大担当才能干多大事业。不敢担当,难有作为。敢担当就是敢担公罪,即范仲淹所说的凡为官者,私罪不可有,公罪不可无。毛主席说:我常跟同志讲,你头上长lsquo;角rsquo;没有。你们各位同志可以摸一摸。我看有些同志是长了lsquo;角rsquo;的,有些同志长了lsquo;角rsquo;但不那样尖锐,还有些同志根本没有长lsquo;角rsquo;。我国现已进入转型发展的关键期和改革攻坚的深水区,党员、干部群体就是要敢担公罪,才能啃下改革发展稳定的硬骨头。很多法律法规没有明确规定的事项,虽然法无禁止皆可为,但中国是个人情社会,你为了就可能触及有关部门的条条框框,动了人家的奶酪,不为又解决不了群众的困难和问题,怎么办。这就需要为民担起公罪而为之。当干部就要以为官避事平生耻为念,尽最大担当,干最大事业;讲最大奉献,求最大作为。第3页 共3页

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