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年初工作部署会议讲话
年初工作部署会议讲话范文
(一)。金牛辞旧去,虎啸报春来,在这一元复始、万象更新的日子里,我们共同谋划新一年的发展大计。首先我谨代表镇党委、镇政府向大家并通过大家向全镇所有党员干部以及全镇人民致以新春的祝福,祝愿你们工作顺利、家庭幸福、万事如意、心想事成。
刚才,大会表彰奖励了xxxx年度的先进单位和个人,他们是全镇各行各业的先进代表,在全镇经济、政治、文化和社会各项事业中取得了显著成绩,作出了突出贡献。在此,我代表镇党委、镇政府,向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺。
岁月不居,天道酬勤,过去的xxxx年是新世纪以来我国经济发展最为困难的一年,也是我镇经济发展经受住诸多挑战和风险并取得重大胜利的一年。面对国际金融危机大环境的极大冲击,面对甲型流感疫情的严峻考验,面对各类矛盾相对集中的爆发,我们在县委、县政府正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,提振信心、鼓足勇气、难中求进、加快发展,实现了保增长、保民生、保稳定的目标,综合考核进入全县先进行列,具体工作,在去年底的述职述廉大会上我已作过详细总结,这里不再复述,今天大会的主要任务是:明确新一年的工作指导思想、目标任务、工作重点和工作举措,动员全镇上下认清形势、坚定信心、负重拼搏、努力实践,奋力推进全镇经济社会跨越发展。
一、指导思想
与目标任务
xxxx年,是冲刺十一五目标、谋划十二五规划的承前启后之年,也是我镇推进跨越发展的关键之年。新的一年,我们面临的形势复杂多变,我国经济回升的基础还不牢固,积极变化和不利影响同时显现,短期问题和长期问题相互交织,国内因素和国际因素相互影响。在后危机时代各种不确定、不稳定因素叠加效应的影响下,我镇经济发展不可避免地受到冲击。同时,我们也要看到,国家将保持宏观经济政策的连续性和稳定性,继续实施积极的财政政策和适度宽松适度宽松的货币政策;省委、省政府大力实施两圈一带战略(武汉城市圈、鄂西生态文化旅游圈和xx长江经济带),特别是作出了实施沿江联合开发重大决定,为我们加快区域融合、实施联合开发、扩大对外开放提供了更大的舞台;从镇内基础看,三化建设深入人心、跨越发展格局逐步形成,广大干部群众思发展、想发展、谋发展的热情空前高涨。只要我们坚定信心,迎难而上,积极作为,就一定能够不断开创xx经济社会发展的新局面。
今年全镇工作的指导思想是:全面贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会和省、市、县经济工作会议精神,深入贯彻落实科学发展观,以跨越发展为目标,以三化建设为重点,以加强党建为保障,着力推进民生工程,着力推进畜牧、水产、油菜、棉花等四个大镇和新农村建设,着力推进码头升级改造工程和工业集中区建设,努力实现经济社会又好又快发展。主要预期目标是:地区生产总值增长15%,规模以上工业增加值增长60%,社会固定资产投资增长35%以上,财政收入增长25%,农民人均纯收入增长12%。综合考评进入全县前三名,各项指标达到全市二十强乡镇。
二、工作思路与主要工作
新的一年我们要继续坚持工业新型化、农业产业化、特色城镇化的三化工作重点不动摇,紧扣三提活动主题,围绕三化目标,突出一区两镇三带四线战略框架,统筹发展各项社会事业,实现经济社会发展水平再上一个新的台阶。
1、着力推进一区两镇三带四线建设
一区即集中全力突破性建设xx码头工业集中区。抓紧沿江联合开发政策机遇,争取项目支持,启动港口升级改造工程。积极争取乡镇工业集中区优惠政策,克服困难,筹措资金,完成部分路网、排水管网、电网建设。拓宽投资机制,积极鼓励村组集体、社会能人出资建设标准工业厂房,筑巢引凤引进企业落户。依托集中区工业发展平台,强力推进招商引资,一是实行全员招商,除镇招商分局招商专班主体招商外,所有班子成员、全体国家干部、各村、各企事业单位也责无旁贷,在全镇形成浓厚的招商氛围;二是实行责任招商,签订招商责任状,明确全镇各级的招商责任,将招商任务纳入年度考核重要内容,形成层层议、个个急、级级动的局面;三是实行激励招商,对招商有功人员或单位,实行加高分、发重奖的激励政策,凡成功引进项目者,按实际投资额的1permil;给予经济奖励,镇政府拿出10万元奖励招商,充分调动全民招商的积极性。努力提高集中区招商的聚集效应,通过招商引资,重点培植农副产品与食品加工业、建材与矿石加工业、造船业、物流业等四大产业,力争入驻集中区企业达到18家,产值突破10亿元,其中规模企业达到5家。
两镇即结合新农村建设和特色城镇化建设目标,重点建设溪潭坳、道桥两个集镇。争取以奖代补政策完成镇区建设总体规划编制工作,同时加大规划宣传和执行力度,加强对规划的实施、管理和监督,建立规划巡查制度,对违法建设行为严查重处;争取项目扶持,大力实施溪潭坳(含鲶鱼尾街、移民XX县区)XX县区改造工程,着力提升水电路等配套服务功能,新建一个四级客运站、一个集贸市场、一条农民新街;以新农村建设试点为契机,按照高起点、高标准、远规划的要求,着力改造道桥老集镇,将道桥建设成xx的副中心。今年的新农村建设要在点上推动的同时在全镇全面铺开,组织各级干部学习参观市区县及我镇示范现场,以召开现场会、督办会的形式,推进全镇新农村建设进程。
三带即道溪畜牧养殖带、滨江临湖特色水产养殖带、沿江沿河优质岸线资源带的规划建设和综合利用。着力培植养殖专业大户和发展养殖小区,实行领导挂点帮扶专业大户和发展小区制度,下达各村帮扶大户与新发展大户指标任务,制定领导住点小区发展规划,引领农业产业化的龙头。进一步发展双河口养鸡小区,鼓励更多村民广泛参与,聚集社会资金增加投入,大力推广生猪150、蛋鸡153标准化养殖模式,改进养殖设备,完善服务体系,不断提高小区整体实力和经济效益,并以此为示范,发展更多的畜牧养殖小区,有计划地、有步骤地在道溪路周边形成畜牧养殖片带。狠抓农业专合经济组织,以养鸡、养猪、养鱼为主的专合经济组织要进一步提档升级,按照民办、民管、民受益的原则,逐步走向规范化、制度化轨道,带动千家万户抓发展,促进畜牧水产业向高效、优质、特色、环保的现代化方向发展。道溪畜牧养殖带力争产值过亿元,生猪年出肥5万头,养鸡存笼100万只。水产养殖带在进一步提高传统鱼种养殖效益的的基础上,突出发展小龙虾、鮰鱼、鲶鱼等名优特色水产,力争产值过千万元,进一步奠定xx畜牧大镇、水产大镇地位。xx江河岸线全长1400多米,资源带有极高的开发和利用价值,要依托项目建设和工业集中区建设规划,充分利用武汉城市经济圈发展机遇和市委沿江突破发展战略,整合江河码头资源,实施整体开发和综合利用,沿江、沿河各村、各企事业单位,要树立大局观念和长远观念,绝对服从和服务于岸线资源开发和利用,建设新的经济增长极。
四线即四岳线、大广线、浠散线、兰罗线的优质棉油生产线。突破传统农业思维定势,坚持用工业化理念、市场化办法、产业化思路,推进现代高效农业发展,按照规模化种植、集约化经营、标准化生产的要求,大力调整农业结构,加快建设四线优质棉、双低油特色板块基地。积极扶持壮大双明粮棉油、兴鑫棉花等产业化龙头企业,不断延伸产业链条,千方百计扩大生产规模,促进优质棉油产业良性发展。
2、发展各项社会事业
坚持和谐发展,着力推进民生工程。一是就业创业富民。不断拓宽就业渠道,完善劳务输出网络,加大阳光过程、雨露计划等就业培训工作力度,加强劳动技能培训,积极为群众提供更多就业机会。全年要完成农民实用技术培训2千人次,新转移农村劳力1500人。大力实施回归工程,鼓励支持有资金、有技术、有实力的外出务工人员返乡创业,形成人才回乡、资金回流、企业回迁。二是社会保障惠民。健全以城乡低保、医疗救助和农村五保供养为重点的社会救助体系,逐步加大城乡低保覆盖范围,不断提高救助对象的救助水平。按照保基本、广覆盖、可持续原则,进一步扩大社会保险覆盖面,积极探索新型农村社会养老保险试点工作,进一步完善门诊统筹,提高农村合作医疗参合率和受益程度。三是扶贫解困济民,进一步巩固扶贫开发整村推进成果,积极争取连片开发和扶贫开发贴息贷款,实现产业扶贫新突破;认真落实水库移民后期扶持政策,加快实施后附项目;加强防灾救灾工作,增强慈善分会募集善款能力,加大对特殊弱势群体的救助力度。三是社会稳定安民。深入开展平安创建活动,依法打击各种违法犯罪行为,对涉黑涉恶、两抢一盗以及黄赌毒等严重刑事犯罪和突出治安案件始终保持高压态势,重拳出击,露头就打,决不允许黑恶实力在xx大地上滋生蔓延。继续开展领导干部四访促和谐(开门接访、带案下访、主动约访、上门回访)活动,着力化解新房疑难积案。切实发挥维稳中心作用,加强矛盾纠纷排查调处力度,切实提高应对突发事件的努力。严格落实安全生产责任制,强化对矿山、危化生产企业、交通、消防、食品药品等安全生产监管,不断增强人民群众的安全感。
坚持统筹发展,发展科教文卫事业。优先发展教育事业,优化资源配置,改善办学条件,落实好两免一补政策,努力提高教育质量,打造xx教育知名品牌。加大公共文化服务体系建设力度,大力发展文化事业和文化产业,大力实施农村电影放映、农家书屋、非物质文化遗产保护等工程,不断丰富群众精神文化生活,加强对网吧等文化市场的监管力度,切实维护青少年身心健康。加快体育设施建设,推进全民健身活动。继续深化医疗卫生体制改革,加强公共卫生体系建设,加大对重大疾(疫)病防控救治力度,抓好医德医风建设,不断提高医疗服务水平。
坚持基础发展,为实现目标提供保障。xxxx年要着力加大农田水利基础设施和城镇基础建设力度。去年已向省上报的水利设施改造规划,项目实施将在今年及以后的10年内全部展开,我们要抢抓机遇,分期分批对全镇所有港、渠、涵闸、泵站等水利设施进行全面维修改造,巩固农业基础。继续实施安全饮水工程,加快六神港自来水厂管网延伸速度。支持、配合xx变电站增容建设项目,确保经济发展必须的电力供应。
坚持可持续发展,严格执行国策。认真落实计划生育一票否决,加强基层基础工作,严厉打击两非案件,有效控制人口出生率和男女性别比,切实稳定低生育水平。认真做好环境保护工作,积极抓好循环经济、绿色经济和低碳经济,不断增强可持续发展能力。切实保护耕地,结合新农村建设规划,完成100%的村庄土地利用规划,完成50%的村庄建设规划,今后要加大土地执法力度,严格按规划行事,严格农村建房用地审批手续,打击乱批、乱占、乱建行为,对去年查出的违规用地行为要全部整改到位。
三、工作举措与制度保障
一年之计在于春,一日之计在于晨。完成今年的各项目标任务,对各级组织和广大党员干部提出了更新的更高的要求,我们要树立早动员、早部署、早行动、快发展的超前意识,采取得力措施和完善各项规章制度,为圆满完成各项目标任务提供可靠保障。
1、进一步强化五项制度。一是强化责任追究制度。坚持设岗定责和一岗双责制,按照谁分管谁负责、谁主管谁负责、谁的岗位谁负责的原则,将各项工作分解成为可以量化的目标,逐级逐人进行分解,层层签订责任状,强化干部的责任意识,实行一月一汇报、一月一督办、一季一评议、一季一通报。根治有岗无职责、履职不尽责、办事效率低、工作态度差等突出问题,对工作不落实、发展步伐慢、矛盾问题多、工作绩少的干部实行责任追究。二是强化检查督办制度。充分发挥镇效能办作用,以会议督办、个案督办、评议督办、现场督办等形式对工作任务落实情况进行督办,定期发布督办通报。三是强化干部管理制度。狠抓国家的干部考勤、考宿、考学,特别干部政治理论学习,要牢固树立工作学习化、学习工作化的理念,把更多的时间和精力用在学习上,坚持每月的最后一个星期五为干部集中学习日。重点学习实践科学发展观,真正达到提高思想认识、强化干部管理、解决突出问题、促进科学发展的目的。四是强化财务管理制度。财务管理是全面工作的重点,特别是村级财务管理必须进一步加强,继续深化两清理一整顿工作,坚决整治贪污腐败行为,坚决将村级财务四改监督管理办法落到实处,一改随意做账为按《会计法》规范做账;二改村级报账员到财政所报账为财政所代理会计到村报账;三改村主任一支笔审批为全体村干部、民主理财小组集体审批;四改少数村干部到场报账为国家干部、财政干部、村干部、民主理财小组四到场报账。五是强化奖惩激励制度。进一步完善综合考核办法和指标体系,对班子成员、一般干部、村级两委班子和镇直机关部门实行分类考核,严格考核结果运用,奖优罚劣,对优秀干部除在政治上优先提拔重用外,经济上给予重奖,优先享受养老保险待遇,今年起推行在职优秀村副职干部养老保险奖励政策,逐步落实基层干部补贴报酬、社会保障、考核激励、监督管理等措施,让所有干部干有奔头,有所作为。
2、进一步强化党建工作。坚持抓基层打基础、抓活动促活力,以落实管党责任、保证基本保障、经常开展活动为重点,深化五个基本建设。以五好为目标,全面加强各级党组织建设,把发展现代农业、培养新型农民、带领群众增收致富贯穿农村基层党组织活动始终,把建设高素质经营管理者队伍、人才队伍、增强企业活力贯穿企业党组织活动始终,把全面贯彻党的教育方针、培养社会主义建设者和接班人贯穿各级学校党组织活动始终。在广大党员干部中深入开展提振精神、提升形象、提高执行力的三提活动。继续以党员目标责任明白卡活动为载体,开展无职党员设岗创星、专长党员志愿服务者、全体党员结亲扶贫等活动,全面推行党员设岗定责和服务承诺制。在村级普遍推行五议五公开(村民建议、村党支部提议、村两委商议、党员大会审议、村民代表会议或村民大会决议,提议事项公开、审议程序公开、决议结果公开、实施方案公开、办理结果公开),着力提高基层组织科学化、规范化管理水平。
3、进一步强化反腐倡廉工作。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,严格执行党风廉政建设责任制。坚持用制度管权、管事、管人,在广大党员干部中推行十二个严禁,即严禁用公款大吃大喝、请客送礼和参与营业性场所娱乐活动,严禁以任何理由到企业吃、拿、卡、要、报、借,严禁参与封建迷信和黄、赌、毒等活动,严禁带头组织、支持和******众上访,严禁散布、传播影响和谐稳定的小道消息和言论hellip;hellip;十二个严禁就是十二条高压线,全镇广大干部必须严格执行,令行禁止。
同志们,发展是永恒的主题,是时代的召唤,是人们的重托。xx发展时不我待,百舸争流勇者进,一篙松劲退千寻,不发展或者发展缓慢都是落后。我们要牢记身负的历史使命,凝聚全镇人们的智慧,团结方方面面的力量,共同携起手来,以求真务实的工作作风,开拓创新的胆识魄力,锲而不舍的执着干劲,坚定信心,抢抓机遇,奋发有为,共同创造xx更加灿烂美好的明天。
年初工作部署会议讲话范文
(二):
同志们:
今天,我们召开全区地方税务工作会议,会议的主要任务是:认真学习和深入贯彻省、市地税工作会议精神,总结去年全区地税工作,以科学发展观为统领,全面部署和安排今年的地税工作。春节已过我们组织召开这次会议,既是工作动员会,同时也是收心会议,使大家尽快从节日的氛围中解脱出来积极投身到工作上来,务必使全体干部大力发扬求真务实的作风,以更加奋发向上的精神状态,积极投入到各项税收工作中,为全年任务的圆满完成打下坚实基础。市局和区委、区政府领导对这次会议非常重视,市局副局长解宏体同志,区委、常务副区长姚夏冬同志在百忙中亲临大会,看望大家并作重要讲话,我们要认真学习,深刻领会,全面落实。下面,根据会前征求各方面的建议,我重点讲三点意见。
一、全市地税工作会议的主要精神
全市地税工作会议于1月17日在市局召开,各县(区)局长、办公室主任、计会股长;分局局长和综合科科长;市局班子成员和副科以上干部约60人参加了会议,市委、常务副市长李世杰出席会议并作了重要讲话。会议的主要任务是贯彻全国税务工作和全省地税工作会议精神,回顾总结xxxx年全市地税工作,安排xxxx年工作任务,签订xxxx年工作目标责任书,并对xxxx年度涌现出来的先进集体和先进个人进行了表彰。会上,市局党组书记、局长肖广礼同志作了题为文化引领求创新,服务优化促发展,为推动全市地税工作再上新台阶而努力奋斗的讲话。
肖局长在总结回顾xxxx年工作时将全年的工作概括了五个方面的内容:一是扎实推进依法行政,依法治税有了新进展;二是加大管理力度,征管质量有了新提高;三是强化资源整合,稽查改革有了新成效;四是创新工作理念,服务效能有了新增强;五是加强党建和党风廉政建设工作,干部队伍素质实现了新提高。一年来,通过上下共同努力,圆满完成了组织收入任务。全系统共组织税费收入92.7亿元,其中:各项税收累计完成66.1亿元,完成年计划的102.48%,比上年增长25.14%,增收13.27亿元;各项规费收入累计完成26.6亿元,为促进全市经济平稳较快发展与社会和谐稳定作出了新贡献。
xxxx年全市地税工作的总体要求是:以中国特色社会主义理论体系为指导,全面落实省局十二五时期1436工作思路,认真贯彻市委、市政府和省局工作部署,继续深化地税文化建设和优化纳税服务两项工作成果,突出抓好组织收入、依法行政、创新征管、队伍建设四项重点工作,深入开展督查落实年活动,充分发挥税收职能作用,为服务我市转型跨越发展和社会和谐稳定做出新贡献。围绕上述总体要求,肖局长着重强调了六个方面的工作:
一是以充分发挥税收职能作用为己任,积极服务全市转型跨越发展。今年省局下达我市的各项税收任务为74亿元(含大秦),比上年增长11.95%,增加7.89亿元。不含大秦中央级营业税的地方各项税收任务为61亿元,比上年增长14.88%,增加7.9亿元。煤炭可持续发展基金代征任务虽然没有下达,但估计并会低于去年,这是一个极具挑战性的目标,要求各级必须认清形势、坚定信心、妥善应对。
二是以深入推进依法行政为根本,不断优化税收法治环境。
三是以推进税源专业化管理为抓手,全面提高税收征管质效。
四是以提高纳税人满意度为目标,全面提升纳税人服务工作水平。
五是以深化地税文化建设活动为引领,大力推进和谐地税建设。
六是以加强队伍建设为重点,充分激发干部职工干事创业活力。
肖局长在讲话的最后,就今年省局确立为督查落实年活动的开展作了进一步的强调:一是围绕前进目标抓落实;二是围绕工作督查抓落实;三是围绕作风转变抓落实。
二、xxxx年全区地税工作的简要回顾
xxxx年,全区地税系统在市局和区委、区政府的正确领导下,全面落实科学发展观,始终突出收入中心,扎实推进各项工作,励精图治谋发展,凝心聚力促和谐,全区地税事业实现了持续进步,为服务新荣经济社会发展作出了积极贡献。
(一)各项税费收入实现历史性突破
xxxx年,我区经济税收形势较为复杂,组织收入工作相当艰巨。面对诸多困难,我们坚决服从市局和区委、区政府指挥,全面加强对收入工作的领导,坚持依法征税,严格收入目标责任管理,落实领导分片包干责任,强化税收分析,紧紧依靠全体地税干部职工,发扬特别能吃苦,特别能战斗,特别讲大局,特别讲奉献的精神,积极应对,艰苦拼搏,采取强有力促收措施,在艰难形势下税费基金征收任务实现历史性突破。全年共累计组织入库各项税收19158万元,完成年计划的103.61%,比上年增长9.38%,增加1643万元。全年各项规费(基金)收入累计完成6628万元,全面完成了市局年初下达的考核任务。
(二)地税文化建设成效逐渐显现
去年,我们根据市局关于地税文化建设的总体思路,进一步挖掘和丰富地税文化理念内涵,突出地税文化建构思想的导向性、理念的渗透性、内容的系统性和形式的多样性,努力打造地税文化品牌精品,实现地税文化建构成果的转化。
一是按照市局地税文化建设年的有关要求,我局将去年确定为新荣地税文化建设推广年,制定了《XX县区地税文化建设实施方案》,在7月份召开了动员大会,同时结合我局实际,经过概括、提炼、升华,形成以尚学守德,兴税至和为核心的20多条新荣地税文化基本理念,指导我局地税文化建构工作,推动学习型机关建设的深入开展。
二是积极创新载体,弘扬地税精神。首先,印发《新荣地税文化手册》500余册,摆放在办税大厅及活动室,全局干部职工人手一册,通过深入学习和广泛实践,将地税文化理念渗透到各项工作之中,融入税收管理的全过程,转化为地税干部的自觉行动,使之不断得到弘扬和培育,从而为新荣地税人提供强大的精神力量,使我们始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,满怀信心和决心,投身新荣地税事业,为新荣经济发展和社会全面进步作出应有的贡献。其次,筹划创办和韵专刊,坚持三贴近,增加信息量和可读性,努力办成思想性强、格调高雅、知识丰富、特色鲜明的文化精品。再次,通过开展楼梯文化和桌面文化,不断丰富地税文化内涵。在办公楼的楼梯过道、走廊,制作镶嵌地税文化理念和传统文化、廉政文化等格言警句的匾牌;提倡干部职工根据个人的文化素养、兴趣爱好、人生追求和理想情操等方面,写出个人的座右铭,统一制作高雅美观的励志牌,摆放在办公桌上,用来陶冶情操,激励斗志,规范行为,提高修养。通过这些环境文化的熏陶,使干部职工在潜移默化中思想境界得以升华,文化修养得到提高,心灵得到净化,使地税精神和地税文化理念转化为地税人员的动力源泉和精神支柱。
三是广泛开展读书育人、读书成才活动。围绕地税干部求知识、学技能、强素质这一迫切需求,改建了藏书1500余册的图书室。积极开展读书活动,区局通过推荐书目、每日一读等形式,引导干部职工从自己的实际需求和长远发展出发,合理选学,有所侧重,增强读书效果。通过广泛开展读书活动,不断提高了干部职工的综合素质。
四是开展丰富多彩、健康有益的文化娱乐和健身活动。为了进一步满足干部职工精神需求,今年我们投资改建扩建了职工文体活动室,购置了乒乓球、台球、跑步机等健身器材,逐步完善设施,发挥功能,并利用党、团、工会活动日和工余时间,有计划、经常性地组织集中性文化娱乐和健身活动,使其真正成为干部职工精神文化生活的主阵地。
(三)信息管税工作质效进一步提升
一是加强税收信息化建设。按照上级要求,我局及时成立网络与信息安全工作领导小组,下设办公室具体负责设备数据网络的安全保障工作,并与各股室(所)签订网络与信息安全责任书,层层落实到人。
二是加强网上考核,进一步提高征管信息质量。制定了XX县区地税局税收征管状况监控考核实施方案,按月对三员进行了考核,尤其对税收管理员的管户信息、税种认定,未申报户和逾期申报户进行了重点监控。
三是充分利用税收征管软件平台,严把数据质量关,对原有数据进行修改和补录,对新增数据严格审核,定期检查,确保平台数据的完整性、准确性和真实性。5月底完成修改和补录工作,12月对垃圾数据进行了清理。加强管户动态管理,开展与国税、工商、质监等部门的信息交换和共享,全面掌握纳税人涉税信息,将管户全部纳入综合征管系统。加强征管资料管理,将管户涉税信息纳入一户式管理。
四是积极推进财税库银横向联网电子缴税工作。实行电子缴税是我区开展纳税服务工作的重要内容之一,主要目的是简化办税环节,方便纳税人申报缴税,提高地税办事效率。今年,我局电子缴税工作得到有序稳步推进,取得了阶段性成果。截止目前,共有270户纳税人通过财税库银横向联网电子缴税三方协议验证,完成计划的60%。
(四)纳税服务职能作用得到有效发挥
我们把服务全区经济大局作为一切工作的出发点和落脚点,牢固树立大税收、大服务理念,积极开展第二十个以税收、发展、民生为主题的税收宣传月活动,悬挂条幅20多条,发放传单和其他宣传资料上万份;结合大同地税杯征文活动,我局共上报市局征文30篇;并邀请市局领导和各科室负责人与纳税人开展座谈会,对纳税人提出的问题给予当场答复或会后答复;开展了税务局长走访纳税人活动,并安排每位局长走访不少于3户纳税人。在巩固首办负责制和限时办结制的成果上,认真落实XX市行政事项和服务事项办理首问制度和一次性告知制度,继续落实两个操作示范,通过进一步规范办税服务厅窗口的职能配置,进一步完善纳税服务制度,夯实了纳税服务工作。
(五)队伍建设迈出新步伐
一是广泛深入地开展创先争优活动,制定了《XX县区地税局深入开展创先争优活动的方案》,成立了领导组、办公室,并在区广播电台公开了在岗位奉献、在工作中创先争优的承诺。充分发挥党员的先锋模范作用,以开展文明单位、青年文明号、先进单位、征管能手、优秀税务工作者及五好党支部等创建活动为载体来加强干部队伍建设。二是开展问卷调查和谈心活动,及时把握人员个体在心理、情感和物质需求上的一些特点,及时开展谈心谈话活动,加强沟通了解,增进友谊,进而有的放矢,增强思想政治工作的针对性,理顺情绪、化解矛盾,把关怀落到实处,帮助职工解决家庭生活困难,用感情温暖人心。三是通过精神激励,尽力争取评先评优名额,让一些勤勉敬业、无私奉献的地税干部在精神上得到激励,鼓励他们继续努力工作,营造一种学习先进,争当先进、赶超先进的工作氛围。四是定期开展业务培训,聘请专家讲课,有效地促进干部职工自身的全面发展,增长了才干、突破了自我、拓宽了视野,得到了自我升华。今年我局共组织各种培训8次,参加省局组织的业务培训学习10人次,5位同志参加了省市局各种业务培训考试。五是转变工作作风,优化发展环境,我们根据XX县区委的有关文件精神,及时起草了《关于转变工作作风优化发展环境的实施方案》,在全区地税干部职工中深入开展转变工作作风,优化发展环境为主题的建设活动。同时,按照省局、市局的统一部署,12月份开展了以正风肃纪、创优环境为主题的纪律作风集中教育整顿月活动,要求全体干部职工严肃工作纪律,自觉遵守五不准规定,进一步创优发展环境。
(六)党建工作和党风廉政建设进一步引深
我局坚持把党建工作与业务工作紧密结合起来,做到同部署、同检查、同考核。结合实际进一步加强党的思想建设、组织建设和作风建设,深入学习贯彻党的十七届六中全会精神,规范党的工作制度和组织生活,结合保持党员先进性长效机制的建立和完善,积极开展各种党组织活动。扎实推进党风廉政建设,与各税务所、直属分局签订《xxxx年党风廉政建设目标责任书》,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制;与每位党员签订了《廉政承诺书》;继续实行《XX县区地方税务局股所工作目标办法》制度;抓好税务总局的《税务系统领导班子和领导干部监督办法(试行)》和省委五个不准的落实工作;深入开展两权监督工作,做到两权运行公开透明,规范了执法、优化了服务;制定了明查暗访实施方案,并积极开展工作,进行了多次暗访,促进了纪律作风建设,深入开展工程领域和煤焦领域反腐败工作,制定《工程建设领域突出问题专项治理工作实施方案》,取得了实效,也消除了隐患,在煤焦领域清理欠税5675.31万元,取得了较好成绩。
总之,在市局和区委、区政府的正确领导下,我局去年各项工作开局良好,取得了一定成绩。上述成绩的取得,是市局和区委、区政府正确领导的结果,是各部门、社会各界大力支持的结果,是全体干部职工团结拼搏、艰苦奋斗的结果。在此,我代表区局党组,向全区地税干部职工及家属,向长期以来关心支持地税工作的各级领导、社会各界和广大纳税人致以崇高的敬意和真诚的感谢。
在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,当前税收工作中还存在许多问题和不足,建设和谐地税任重而道远。从近期看,概括起来主要存在的问题:一是工作推进不够协调,管理资源有待进一步整合;二是大税收、大服务的理念理解不深,为纳税人全方位服务的意识还有待增强;三是税收信息化和办公自动化建设需要加强,信息管税方面还存在许多欠缺,新综合征管软件运行过程中还有一些业务问题需及时解决;四是征管基础管理还不够完善,监督制约机制有待进一步加强。对于这些问题,我们将高度重视,采取更加有效的措施认真加以解决。
三、xxxx年全区地税工作的目标任务
xxxx年,是党的召开的喜庆之年,也是全系统实现十二五规划的关键之年。做好今年各项地税工作,意义十分重大。根据全市地税工作会议精神,结合新荣地税实际,今年全区地税工作的总体要求是:以科学发展观为指导,按照区委、区政府和市局的工作部署,正确分析把握全区经济税收形势,坚持科学管理这一主线,着力抓好组织收入、信息化建设、税收征管、纳税服务、干部队伍建设、督查落实、税务文化、党风廉政建设等工作,确保圆满完成各项工作任务,努力为全区经济社会科学发展做出更大贡献。落实这一总体要求,全系统务必要统一思想、聚合力量,切实以思想认识的高度统一保证行动和工作的高度协调。具体到工作实践中,重点是要在以下十个方面不懈努力。
(一)保持清醒认识,积极应对经济税收形势变化带来的影响。当前我们应清醒看到,经济发展形势仍将极为复杂,国际金融危机的延后影响尚未完全显现,世界金融危机的影响尚未结束,不确定、不稳定、不可预料的因素仍然很多,保增长的压力不容小视;一些企业的生产经营仍未摆脱低迷、甚至下滑的困境;国家继续实施结构性减免税政策,继续执行帮扶下岗职工再就业、就业型、困难型、成长型企业发展等各项地方税收优惠政策,也将直接导致地方税收减收。而今年市局给我们的税收计划是21540万元,这个数字较上年实际完成数增长12.43%,绝对额增加2382万元,在此基础上为了平衡预算,区政府又追加1500万元,这样我们的全年任务就是23040万元,比上年实际完成数增长20.26%,绝对额增加3882万元,任务相当艰巨。面对经济社会发展中复杂多变的形势,我们要冷静观察,科学研判,把各种困难估计得更充分一些,要把利好分析得透彻一些,把应对策划得更周密一些,只有这样,才能保持我们的地税事业可持续发展,才有可能实现新的跨越。
(二)健全机制,确保收入平稳较快增长。要以科学发展观统揽税收全局,坚持依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税的组织收入原则,加强税收分析工作,找准地税工作的热点、难点问题,有针对性地制定应对措施,进一步提高收入运行质量。健全收入目标管理机制,层层分解收入任务,明确目标,强化责任。强化税收监控,健全重点税源监控模式,继续扩大监控面和监控比重,做好与临近县、经济状况相近地区的横向对比分析,以及与以往年份的纵向对比分析,找出各税种增幅与全市平均增幅的差距,分析税收增减变化原因,查找薄弱环节,及时强化措施。进一步完善预警指标体系,积极配合市局实现预警软件与重点税源软件整合,强化数据分析应用,构建综合风险指数测算体系,着实抓好税收预警信息的发布、落实、反馈工作,增强抵御风险能力,保障税收收入可持续发展。
(三)加快信息化建设步伐,提高信息管税水平。全面落实省、市局信息化发展规划,坚持一体化管理的思路,以建立全省集中统一的信息管理平台为目标,增强县级基础支撑力为重点,认真落实省局统一部署,严格执行各项管理制度,积极做好各项基础性工作,保持思想统一、步调一致。做好现有信息系统及单项软件的运行维护工作,整合税收管理信息系统,加强信息采集和综合应用,加强信息比对,做好税收分析、纳税评估、税源监控、税种管理等工作,查找和堵塞征管漏洞。
(四)全面优化纳税服务,努力提高税法遵从度。强化纳税服务意识,树立征纳双方平等的理念,按照始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从的要求,实施纳税服务工作规划,统筹谋划纳税服务和税收征管两项核心业务,协调推进宣传咨询、办税服务、权益保护、信用管理、社会协助等工作,将纳税服务贯穿于税收管理各个环节,努力开创纳税服务新局面。整合纳税服务资源,要尽快明确今年标准化办税服务厅建设项目,全面推进办税服务厅规范化建设,进一步优化办税服务环境,着力加强12366纳税服务热线应用,完善相关制度,提升纳税服务效能。开展纳税服务调查,积极响应纳税人的服务需求,强化税收宣传,组织好税收宣传月活动。简化办税服务程序,实行标准化作业,简并涉税资料,减轻纳税人办税负担。加大网上办税的开发应用力度,继续推进财税库银横向联网电子缴税工作,进一步抓好宣传、培训,积极稳妥地扩大电子缴税的覆盖面,上线户数达到正常总户数的90%,电子缴税入库额占入库税款总额的80%以上。继续完善纳税服务制度的贯彻落实,逐步建立纳税服务质效考核评价体系,提升服务质效,积极构建和谐的税收征纳关系和服务型税务机关。
(五)积极推行专业化管理,提高税收征管质量和效率。加强税源专业化管理,以税收风险管理为导向,以纳税人规模和行业等为标准,对税源实施科学分类。围绕管住、管细、管好税源,在保持现有征管机构不变的基础上,合理调配征管职能,优化资源配置,建立与专业化管理相适应的税收管理员队伍,加强内部分工协作,建立健全纵向联动、横向互动的税源专业化管理机制。加强行业税收管理,根据不同行业企业的经营和核算特点,总结分行业管理规律,完善行业税收管理办法,建立健全行业纳税评估模型和指标参数体系,深入开展行业纳税评估。加强各税种管理,完善建筑业营业税管理办法,加强金融、货物运输营业税管理。开展个人工资薪金所得与企业工资费用指出比对工作,加强年所得12万元以上个人自行纳税申报和个人所得税完税证明开具工作。按照一体化管理要求,加强对房地产开发、保有、交易等环节税收征管,进一步完善以户建档、项目管理工作,全面实现房地产税源项目管理的信息化,健全房地产税源动态跟踪机制,提升房地产税收管理绩效。进一步做好税源监控平台应用,全面动态监控财产行为税税源情况,提高财产行为税征收管理水平,一季度完成xxxx年度房产税、城镇土地使用税、土地增值税税源数与入库数的比对,查找差异,对漏征漏管户及时补征税款。深化部门协作,继续做好城建税与两税信息比对,车船税代收代缴检查,强化印花税、契税、耕地占用税等地方小税种征管工作。加强与司法机关、政府部门、新闻媒体、社会组织的协作配合,不断优化依法治税环境。继续开展税收专项检查和区域税收专项整治,统一安排重点税源企业税务检查,深入开展大案要案查处,严厉打击逃、抗、骗税等涉税违法行为。巩固打击发票违法犯罪专项斗争成果,建立健全长效工作机制。
(六)巩固基层所建设成果,加强基层所软件建设。坚持巩固、完善、规范、提高的原则,在巩固完成基层所硬件建设任务的同时,重点提高人员素质、征管能力、服务质量和管理水平,把基层所建设成为政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范、形象良好的坚强集体。积极组织基层税务所长轮训,完善基层税务所长管理办法,提升基层税务所长的综合管理能力。强化岗位练兵和技能培训,提高基层一线人员岗位实践能力。按照标准化、严格化、人性化、常态化的标准,完善内部管理制度,加强基层税务文化建设,开展创先争优活动,使基层所始终保持良好的秩序和状态。
(七)加强队伍建设,提高行政管理效能。加强领导班子建设,加强干部队伍建设,加强风气建设,以党性党风党纪教育为重点,深入开展作风纪律整顿;以争创五个好先进基层党组织、争做五个表率优秀共产党员,大力开展创先争优活动,在地税系统形成争创一流的昂扬锐气。加强行政效能建设,严格落实各项工作制度,确保各项运转高效、顺畅。坚持服务决策、指导实践、推动工作的导向,深入开展调研和科研工作。加强财务管理,组织实施对银行账户、固定资产和津补贴的帐务处理等方面的自查工作,及时纠正存在的问题,达到规范化管理。加强督察审计监督,促进内控机制建设。切实履行第一责任,做好信访稳定工作。加强督查督办,对县委、县政府和市局交办的事项要如期完成,对基层请示和反映的问题要限期答复,对组织决定或者领导交办的事项要跟踪问效,对敷衍塞责、造成严重后果的要严格
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