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在镇纪律作风整顿大会上的主持暨讲话 （2012年2月2日） 同志们： 新年伊始，我们在这里召开节后第一个大会纪律作风整顿大会。在这里，我祝愿同志们在新的一年：事业有成、身体健康、阖家幸福。今天这次会议，首先是“收心会”。春节后我们紧接着召开这次会议，是为了让大家尽快从节日的氛围中调整出来，以崭新的精神面貌、饱满的工作热情和良好的工作作风，迅速投入到各项工作中去。其次是“部署会”。对照年初的党代会报告和政府工作报告，分解任务，明确措施，落实责任。第三是“起步会”。一年之计在于春，各项工作从现在起就要抓紧抓实，做到高点起步、良好开局，为完成全年任务目标奠定坚实基础。 这次纪律作风整顿大会会期为两天。今天上午，我们请区纪委孙书记、区委党校刘主任分别进行了授课。下午会议主要有三项议程，一是观看廉政建设专题片，二是由镇长传达贯彻区委书记在区年终总结表彰暨经济工作会议上的讲话精神，三是由我简要作一下强调。明天上午，主要是开展两项竞赛活动，以活跃机关气氛，增强大家的团结协作意识。 下面，观看廉政建设专题片。 下面，由镇长传达贯彻区委书记在区年终总结表彰暨经济工作会议上的讲话精神。 1下面，我就加强纪律作风工作，讲四点意见。 一、不断加强学习，努力提高个人素质和工作能力“非学无以广才，非学无以明志，非学无以立德”，讲的就是学习的重要性。学习是内强之基、思路之源、能力之本，加强学习不仅是一种需要、一种追求，更是一种责任。当前徐庄，正处在奋力爬坡、跨越式发展的关键时期，机遇与挑战并存。要更好地建设“富裕、秀美、和谐、幸福”新徐庄这一目标，提高全体党员干部能力是关键，加强学习则是提高干部素质的最有效途径。我们要坚持在学中干，在干中学，做到学有所思、学有所用、学有所成，通过不断学习、不断实践，不断提高自身素质和综合能力。 一要树立终身学习的理念。学习，首先要解决一个态度问题。这实质是一个理念的问题。学习是件苦差事，不能期望一劳永逸。选择学习就是选择进步，同时也是选择吃苦。当前，有的领导干部存在不愿学的现象，整天沉溺于具体事务性工作，一讲到学习就认为不是读报纸，就是念文件，要不再稍微复杂点，来个专题辅导。理念陈旧、思路狭窄、方法单一，效果自然不好。不勤学的更是比比皆是，三天打鱼、两天晒网，学习没计划、没节奏、没层次。领导干部必须要端正态度，把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活态度，以强烈的求知欲和进取精神主动学习。要树立终身学习的理念，把学习作为终身追求，融入政治生命，自觉做到学以立德、学以增智、学以创业。身上要多一些书香味，少一些铜臭味，肚子里要多装一点墨水，少装一点酒水。领导要带头学习，要把学习贯穿于工作的各个环节和全过程，坚持在学中干、干中学，努力做到学习和工作两不误、两手 2抓、两相益、两促进。 二要突出学习重点。作为领导干部，一要学习马克思主义基本理论，不断增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。二要学习做好领导工作必需的各种知识，包括经济、法律、科技、文化、管理、国际和信息网络等方面的知识。三要学习古今中外优秀传统文化，包括历史经典、文学经典、哲学经典、伦理经典等多个方面，不断提高人文素养和精神境界。四要坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则，认真学习本领域、本系统的新知识、新理论，努力使自己真正成为本职岗位的内行领导。 三是要强化措施。学习的重要性及方法应该说多数人都知道，关键是我们要从各种名目繁多的应酬、形式多样的活动中解脱出来，真正静下心来、沉下身子抓学习。首先，要营造浓厚的学习氛围。要树立不发展就会落后，不学习仍然会落后，落后就要被淘汰的思想，让学习成为广大党员干部的一项自觉行动。其次，要坚持理论联系实际。要提倡多方式、多渠道学习，推动学习工作化、工作学习化，在工作中学习、在学习中工作，使学习和工作相互交融、相互促进。 二、切实增强团结，不断提高凝聚力和战斗力俗话说，“人心齐、泰山移”，“团结就是力量，团结出战斗力”。实践证明，只有搞好团结，才能出凝聚力、出战斗力；才能出智慧、出成绩；才能出干部、出人才。当前，各村两委换届刚刚运行一年，镇党政班子也是刚刚换届，面对新形势和新任务，各级党员干部搞好团结显得尤为重要。 一要坚持民主集中。坚持民主集中制，既是实现团结统一的重要基础和保证，也是实行科学决策的基本途径和方 3法。一个单位、一个班子，不能一个人说了算，但也不能谁说了都算。只有坚持民主集中制，把民主基础上的集中和集中指导下的民主有机地结合起来，才既能避免决策时的推诿扯皮效率低下，又能避免“一言堂”、“家长制”或因个人主观武断造成的决策失误。因此，重大问题决策，必须严格按照民主集中制的原则和程序进行，避免民主不够、集中不力以及决策之后执行不力的现象发生。 二要加强交流沟通。一个班子，无论其人数多少，由于各人的水平、阅历、年龄、所受教育等不同，其性格、爱好、看问题的角度及工作方式方法均会呈现多样性。有话讲在当面，把意见摆到桌面上来，是增强团结的有效方法。我们大家长期在一起共事，要做到和衷共济，就要多交流思想，包括相互交换各自持有的意见，而且越是不同意见，越要当面交换。因此，各级班子成员之间应该多进行沟通，相互理解和尊重，自觉做到多看别人的长处和优点，多看自己的不足和缺点，低调做人，不要在个人利益、权力大小、鸡毛蒜皮上斤斤计较。要大事讲原则、小事讲风格，做到互相支持不争权、互相信任不猜疑、互相尊重不发难、互相补台不拆台、互相配合不推诿，努力建设一个坚强的领导集体。 三要加强党性修养。懂团结是大智慧，会团结是大本事，真团结是大境界。在团结问题上，最能看出一个人的党性，也最能看出一个人的品行。在一个班子里，要形成团结一心干事业、齐心协力抓工作的良好局面，关键在于班子成员要有良好的党性修养。一把手坚持讲党性、树正气，虚怀若谷，以德服人；其他班子成员要增强大局意识，积极配合，相互支持，合作共事。要坚持大事讲原则、小事讲风格，在大是 4大非面前不含糊、不和稀泥；在一般问题上讲感情、讲友谊，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，使班子成员之间成为政治上志同道合的同志、思想上肝胆相照的知己、工作上密切配合的同事、生活上相互关心的挚友。 三、加强纪律制度建设，切实增强自律性和原则性“没有规矩、不成方圆”。一个社会、一个组织如果没有铁的纪律，就不能很好地落实上级任务，成为一个步调一致的整体。而要建成一支言必行、行必果、战必胜、攻必克的队伍，必须抓好纪律。 一要始终严明纪律。一个团结协作、富有战斗力和进取心的队伍，必定是一个讲纪律的队伍，必定有一个讲纪律的领导集体。党员干部如果带头严以律己，那么在其领导带动下，这支队伍就会逐步树立强烈的纪律观念，养成遵章守纪的良好习惯，久而久之，就会在思想上、政治上、组织上保持高度一致，无旁枝、无杂音，形成强大合力和动力。 而我们工作中存在的“上有政策、下有对策”现象，则是典型的无组织无纪律的表现，是有令不行、有禁不止、有“实”不落的一种顽疾。细致分析其原因，主要有两个方面，一是主观上不想落实。因为一旦落实就要使既得利益受损；二是客观上不能落实。由于自身原因，不能将上级的工作意图落到实处，是工作能力的问题。我们在座的所有机关干部、村支部书记，不论资历长短、功劳大小、职务高低，都要毫不例外地把自己臵于党委政府的领导之下，自觉接受党委和政府的领导，接受党和政府纪律的约束。纪律是平等的。党的纪律对每个党员具有同样的约束力，任何党员违反都必须受到追究；国家的纪律适用于每个公民，任何公民违法了国 5家的律令都要受到严惩。所以说，讲纪律，不单单是领导干部的事情，也是全体党员、全体公民的事情。我们每一名领导干部都必须带头讲纪律。只有这样，才能形成讲纪律的氛围，才能形成抓落实的氛围。 二要加强制度建设。人要人干人不干，制度调动一大片。抓落实，要建立长效机制，才能规范化、科学化、持久化。下一步，我们将进一步健全完善我镇的制度建设，严格实行工作目标责任制和责任追究制，采取现场督查、节点督查和绩效公开的办法，加快推进工作落实，绝不能把制度写在纸上、贴在墙上不管不问，做到一视同仁，赏罚分明：对那些想干事、会干事、能干事、干成事、不出事的同志，大力表彰奖励推荐使用；对那些抓落实不力的人，要追究责任，严肃处理，绝不能不能“干与不干一个样，干好干坏一个样”。 四、弘扬实干作风，确保工作落实 真抓实干，贵在“真”，重在“实”，关键在于“干”。在镇党代会和人代会上，我们明确了明年和今后五年的奋斗目标，发展蓝图能否成为现实，关键是抓好落实。敢不敢抓落实、会不会落实，是衡量领导干部执行力的重要标尺，也是决定领导干部工作成效的重要因素。落实得力，各项工作就能提速、加码、增效；落实不力，发展就要放慢、停滞乃至倒退。我们要振奋精神，认真抓好落实。 一要牢固树立“快半拍”的工作意识。李区长全区表彰会上，提出要树立“快半拍”的工作意识，要求我们在工作中必须要在反应快、谋划快、行动快上下工夫。这一点我们要深刻认识，牢牢把握。新一届镇党委、政府确立了“建设富裕秀美和谐幸福新*”的奋斗目标，“五年发展看三年， 6三年发展看头年”，时间关乎效益，速度决定成败。当前，目标已经明确，早干早主动，晚干必被动。快半拍产生先进，慢半拍导致落后。各级领导干部都要在谋划发展、制定规划、安排工作上快半拍，超前谋划、提前部署、及早安排，争取主动。要在反应快、谋划快、行动快上下工夫，确保经济社会发展质量更高、效益更好、速度更快。 二要强化责任。责任胜于能力。美国总统奥巴马在就职演讲时说：这是个要负责的新时代，这个时代不是逃避责任，而是要拥抱责任。责任，是一种核心竞争力，是一种品质、一种追求、一种精神境界。在工作中要做到尽职尽责，在其位、谋其政、行其权、尽其责，这是领导干部必备的基本素质。胡锦涛总书记多次要求领导干部要夙兴夜寐地工作，所谓“夙兴夜寐”，就是要早起晚睡，不能按部就班；就是要只吹冲锋号，不吹集结号；就是要发扬“五加 二、白加黑、晴加雨”的精神；就是要不怕困难，一抓到底。今天徐庄取得的成绩得益于大家的责任感，得益于我们有一大批尽职尽责的干部。当前，我们的工作取得了一定的成绩，但也应清醒地看到，徐庄仍是欠发达地区，在全市、全区的位次依然靠后，发展的任务异常艰巨，绝不能沾沾自喜、躺在成绩上睡大觉，要进一步增强责任意识，真抓实干。我们只有铺下身子、真抓实干、努力工作，不达目标决不罢休，才能让山亭发展的步子快一些、大一些，才能不断缩小与发达地区的差距，让人民群众享受到更多更好的发展成果。 三要提高工作效率。工作中要突出一个“快”字，就是落实快、进度快、见效快，在抢时间上下功夫，在快见效上下功夫，大力度、快节奏、高水平地落实工作、落实责任、 7落实进度，保证各项工作高效有序运转。无论上级安排的工作，还是镇里安排的工作，都要体现“快”字，今天再晚也是早，明天再早也是晚，今天的事不能拖到明天，办事不能拖泥带水、推诿扯皮。要积极配合、雷厉风行，做到“立说立行，马上就办”。任何人在某一个岗位多少天，自己说了不算，组织上说了算，但是我们可以把握的是自己工作的每一天。要把每一天都当做最后一天来过，这样工作的效率和节奏就必须提速。目前，全年的有效工作时间又过去了一个月，我们要迅速行动起来，抓工作、谈项目、启动工程，在全镇掀起加快发展的新高潮。 四要加强干部队伍建设。任何一项工作成绩的取得，与锻造了一支作风硬、纪律严、业务精的干部队伍是分不开的。抓好干部队伍建设，关键在领导。作为队伍建设的组织者和主要责任人，各级领导干部必须高度重视，抓好管好带好队伍。首先以身作则，率先垂范。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。作为领导干部要身正影直，作风过硬。这样，才能影响和带动干部自觉遵纪守法、执政为民。其次，管带队伍，切实负责。一要交业，坚持以和共事，以和谋事，以和成事，让干事创业、成事成业成为广大干部的自觉行为。二要交心，注意关心和解决干部思想、工作和生活中的困难，心相通，情相连，营造团结奋进、和谐融洽的工作氛围。三要交责，严格教育、严格要求、严格管理干部，对干部队伍中出现的苗头性、倾向性问题，及时提醒，及时纠正，把问题解决在萌芽状态，坚持“一岗双责”、谁主管谁负责和分级负责的原则，一级抓一级，形成抓干部带队伍的互动协调机制。四要强化激励机制。坚持正确的用人导向，以“赛马” 8理论、“军功”理论选人用人，以发展论英雄，凭实绩用干部，为干部顺利成长提供坚强的制度保障。使“处理问题会上手，面对困难敢上手，遇到事情快上手，对待工作勤上手”的干部干事成业有平台、有机会，真正能迅速脱颖而出。 同志们，一年之计在于春，“人勤春来早”，现在正是开篇布局的关键时刻，*发展已进入新的历史阶段，新目标引领新征程。让我们以更大的气魄、更足的干劲、更实的作风，开拓奋进，乘势而上，为全面建设富裕、秀美、和谐幸福新*而努力奋斗。 第二篇：在纪律作风整顿大会上的动员讲话在纪律作风整顿大会上的动员讲话 XX县区人民检察院检察长潘俊 （7月9日） 同志们： 这次纪律作风整顿活动，是按照旗委政法委的统一部署开展的，也是深入开展学习科学发展观活动转入“整改落实”阶段的要求，目的是通过整顿，凝聚人心，振奋精神，提高效率，进一步转变执法观念，提高整体素质。这次整顿活动开展的非常及时， 一、总结经验教训，进一步加强主观世界改造，做一名忠于党和人民的检察官 前几天，政法工作座谈会上，明确要求利用一个月的时间开展整顿教育活动，在政法干警（包括公检法司）身上可能存在这样那样的问题，有的问题甚至比较严重，为什么会出现问题呢。以至于要用纪律和组织手段来解决，我想最核心、最根本的一条就是我们的干警政治信仰不够坚定，在世界观、人生观和价值观上出了问题。政治上、思想上的衰退，必然导致追名逐利，不思进取，工作、纪律、作风肯定会出现问题。希望同志们高度重视这次整顿活动，当做一项政治任务抓紧抓好，抓出实效。 说到“政治任务”，我想多说点，现在有些人不愿谈政治信仰，好像谈政治信仰，就过时了，这是完全错误的。坚定的理想和信念，是我们的精神支柱。我们党的历史中，无数共产党人的人生都充分说明，一个党员牢固树立共产主义理想信念，就能前仆后继，舍生取义，就能抵制诱惑，拒腐防变；背弃了共产主义的理想和信念，面临生死考验，就会贪生怕死，当叛徒，面临执政和改革开放的考验，就可能滥用权力，腐败变质。为此，一定要把理想信念作为生命线来把握，作为首要和核心的问题来解决。检察机关的法律监督权力是党和人民赋予的，忠于党，忠于国家，忠于人民，忠于事实和法律是对我们检察干警最起码的政治要求。我们每一名检察干警，一定要用邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的最新理论成果武装自己，始终保持清醒头脑。通过整顿活动，要清醒的认识到我们为谁掌权，为谁服务；身为检察官，工作中又该以怎样的态度，什么样的作风去执法，真正从思想上弄清楚为谁执法、怎样执法的问题。我想我们每一名干警更要为此警醒，认真吸取教训，深刻进行反思。把这个问题想清楚了，把“立检为公，执法为民”的思想牢固树立起来了，我们才能做到执法如山，两袖清风。也只有这样，才能做一名让党和人民满意的好检察官，始终保持检察官的浩然正气。 二、模范遵守纪律，进一步加强自身建设，做一名品质高尚和廉洁自律的检察官 对一个机关而言，纪律是维护团结统一的重要工具。一个集体有没有战斗力，关键看它的组织性和纪律性。过去我们执行制度不够严格，侧重于抓办案，对纪律要求不是很严，对内部存在的一些问题采取的是正面教育和自我教育的方式，现在看来是不行的。特别是一些严重违纪现象的发生，使我们更加深刻地体会到对干警的管理：“严是爱，松是害”。有极少数干警把组织的爱护和宽容当成软弱，有法不依，有令不行，有禁不止，对组织、领导安排的工作，合意的就执行，不合意的就发牢骚，更有甚者，自己违纪犯了错误不仅不深刻反省，吸取教训，反而公然与组织对着干，丧失了一个检察官起码的人格。这样下去怎么得了。检察机关的威信和形象何在。这样的队伍还能够履行党和人民赋予的神圣职责吗。全院其它绝大多数干警的权益怎样维护。对这样的人和事不惩处，群众不答应，干警不答应，上级组织不答应，必须坚决处理。院党组决定，从今以后，对任何违反法律、制度、纪律、不服从组织安排我行我素的人，不管其资格有多老，功劳有多大，都要严格进行教育处理，功归功，过归过，绝不姑息迁就。作为检察干警，我们是监督别人执法的，我们也更应该懂得和模范遵守国家法律，更应该严格依法办事，更应该严格遵守各种工作纪律、办案纪律和内部规章制度。 现在有一个值得注意的问题。就是我们有些同志存在着庸俗的好人主义倾向，对错误的行为不帮助，不教育，不批评，不斗争，不讲政治，不讲原则，见恶不纠，随声附合，采取一团和气，息事宁人的态度，宁伤工作，不伤感情，怕得罪人，怕丢赞成票，这种行为一是党性不纯、思想不纯、助纣为虐的表现；二是怕牵连自己，其实是对同志、对工作、对我们事业极大的不负责任。难道这些问题非要等到竞争上岗的时候讲。非要等到组织考核的时候讲。非要等到问题大了组织处分的时候讲。非要写一封匿名举报信去讲。院领导和各科室局（队）主要负责同志要切实负起责任，大胆管理，严格监督，纪检组、政工科、办公室要强化检查督办， 要从抓上下班纪律、值班值宿等小事入手，确保院里各项纪律、制度落到实处，确保院党组的各项决定和决议落到实处。 要认真抓好自身的廉洁自律工作，切实解决为检不廉的问题。大家可能留意了：我院内网上昨天上传了一篇信息，XX市中级人民法院执行局局长李峰因受贿罪判处有期徒刑11年。所以我们要时刻警醒，我们手中的权力只能用来为人民服务，而不 能以此谋取私利，谁淡忘了这一点，谁手中的权力就会变成自我毁灭的炸弹。希望我们检察干警在工作中努力做到“四慎”：一要慎微。作为检察官，吃点、喝点、拿点、收点，决不是小事。对身外之物，要有铁石心肠。二要慎独。有的人存在侥幸心理，认为自己手段高明，拿了、贪了无人知晓。其实，“若要人不知，除非己莫为”，手莫伸，伸手必被捉。三要慎始。对于拉拢腐蚀，每位检察干警都要保持高度警惕，谨防“第一次”。勿以恶小而为之，防微杜渐。四要慎终。要一生清白，耐得住清贫，顶得住歪风，抗得住诱惑，管得住小节，从而始终保持检察人员的廉政本色（“四慎”摘自检察日报）。 三、增强工作责任感，进一步改进工作作风，做务实进取的检察官 如果说我们干警身上存在问题的话，那么很多问题是因为责任感不强造成的。对于一些具体工作，能做好但却没有做好，工作质量不求过得硬，只求过得去，敷衍塞责，应付了事；有些工作能够迅速落实却非要拖到要挨批评了才去做，工作严重不负责任；平时作风漂浮，不注重学习积累，不求精益求精，上班时间玩电脑游戏，串岗聊天，上街买菜闲逛，把自己混同为一名普通百姓，完全忘记了作为人民检察官肩负的责任。我想如果我们时刻想到自己肩负的神圣职责，想到司法公正和社会正义，想到人民群众尤其是有冤受屈百姓的疾苦，想到院党组对我们的殷切期望，想到新形势、新任务、新要求对我们素质提出的新的更高的标准，想到自己的岗位职责，我们就不会在工作中出现这样那样的问题。前两天我听说了一件事，马上要举行“科学发展观知识竞赛”，在确定人选的时候，峰俊检察长找一名同志谈话，问愿不愿意参加知识竞赛，这位同志马上就答应了，而且高兴的说“能为机关做一件事很荣幸，也是展现自己的一次好机会”，如果我们每名干警都增强这种责任意识，都以院为家，为完成工作任务尽心尽力，独挡一面，那么又何愁检察事业不兴旺，前途不光明。 根据当前我院干警思想工作状况和今后队伍建设需要，通过这次整顿活动，院党组决心制定出一套行之有效的整改办法，希望同志们一定要切实增强工作责任感和紧迫感，加强学习，提高素质，求真务实，锐意进取，扎扎实实地把自己的岗位职责履行好，把自己的工作任务完成好。当前，离年底工作目标考核还有半年的时间，今年严格目标化考核，将纪律作风建设一并考核，坚持德、能、勤、绩、廉并行。各科室局（队）一定要克服松劲情绪，对照目标任务，明确差距，查缺补漏，力争把今年的目标任务完成好。 另外，我说一下今年的调研和信息问题。大家有没有关注我们的信息情况，半年过去了仅有15篇简报，调研文章也很少。我们要高度的注意了，全年每人撰写5篇信息的任务能不能完成。要加大宣传力度，俗气一点说，把工作宣传出去了，工作也就做好了。其实各科室局（队）做了很多事，找准角度就能写一篇好的信息。警示教育基地、基层检察服务室都是我院的特色和亮点，为什么不去宣传呢。尤其是基层检察服务室，已经得到自治区院的重视，作为一项调研课题报到高检院了。但是，在全市政法工作会议上，辛书记在讲话中谈到了奈曼院的下访巡防制度，却没有提及我院的基层检察服务室，为什么。我们没有宣传出去。所以，请各位干警注意做好宣传工作。 同志们，这次纪律作风整顿马上就开始了，院党组高度重视，以此为契机，今后全面加强我院的纪律作风建设，做到常抓不懈。有的同志说，好多年没这么紧过、严肃过，那我可以告诉大家，以后“紧”是长期的，因为只有这么“紧”，我们检察事业才会发展，我院才有希望。希望全院干警真正以这次活动为契机，切实转变观念，改进作风，严格纪律，以崭新的风貌投入到检察工作中去。坚定信心，迎难而上，积极开创新业绩，再创新辉煌，让我们为此而努力奋斗。 第三篇：在大交镇纪律作风整顿动员大会上的讲话在大交镇纪律作风整顿动员大会上的讲话 赵仙萍 同志们： 我们今天召开的这次大会，是继5月26日全县集中开展纪律作风整顿活动大会和刚刚闭幕的县十三届党代会之后召开的，根据县纪律作风整顿活动方案的要求，经请示县纪委马书记，决定召开这次大会。全县召开这次会议的目的是通过纪律作风整顿切实解决党员干部思想、纪律、作风、工作等方面存在的突出问题，进一步端正思想，严明纪律，转变作风，切实把党员干部的思想统一到转型跨越发展的整体思路和工作部署上来，在全县上下形成齐心协力干事业，众志成城谋发展的良好局面，为实施“十二五”规划，推动各项工作提供有力保障。刚才，王建利书记宣读了我镇纪律作风整顿活动的实施方案，这个方案是经过党委政府班子充分酝酿，各单位充分讨论定下来的。大交村的王来发书记、程景村的李卫清主任、中心校的张玉良校长分别做了表态发言，他们的发言都很中肯，下面，我就开展这次活动结合我们大交的实际讲以下几点意见： 一、充分认识干部作风整顿的重要性和必要性。今年是“十二五”规划的开局之年，也是转型跨越发展的关键年，刚刚闭幕的县十三次党代会描绘了我县今后五年的宏伟蓝图，提出了各项奋斗目标和工作任务，我们大交的发展面临着前所未有的大好机遇，二里半翼城一级路的开通，招商引资力度的加大，城镇化建设的进一步加强，特色农业、一村一品、基础设施以新农村建设的全面推进等都为我们大交的经济社会全面发展带来了无限的商机。要使“十二五”规划宏伟蓝图得以实现，各项目标任务全面完成，大交的明天更加美好、灿烂，这就必须要有一个铁的纪律和一支高素质的干部队伍做保证。为此，希望全镇党员干部尤其是各单位的一把手，一定要正确理解、充分认识这次纪律作风整顿的重要意义，以活动为动力，通过转变作风，提升素质，进一步打造良好的发展环境，强力推进招商引资和项目建设，促进我镇经济社会各项事业转型跨越发展。 二、当前我镇党员干部作风中存在的问题 纪律作风体现干部形象，关乎事业发展。通过深入开展学习实践科学发展观、建设学习型党组织、创先争优、学习弘扬“右玉”精神等活动，严肃了机关工作纪律，加强了机关作风建设，取得了一定的成效。应该说，党风政风的主流是好的，党员干部的素质是高的。但是我们的干部队伍中还存在着工作作风不实，责任意识不强，群众观念淡薄，纪律松懈松弛等诸多方面的问题。总的来说，突出表现在以下三个方面： 一是事业心不强。有的干部不思上进，精神不振，按部就班，缺乏干事创业的热情，积极进取的激情，创先争优的豪情；有的工作不敬业，庸庸碌碌，得过且过，工作拖泥带水，推诿扯皮；有的心浮气躁，作风浮漂，不想着如何在自身岗位上尽职尽责，却天天跑着要待遇，要进步，过多的考虑自己的利益升迁。二是责任意识淡薄。有的干部不作为，不干事，在其位不谋其政；有的不知道自己为谁负责，有令不行有禁不止，有精神不贯彻，有工作不落实；有的原则性不强，胡作为乱作为，把工作职位作为捞取个人好处的手段，不给好处不办事，给了好处乱办事；三是纪律性不严。一段时间以来，干部队伍中存在着纪律松弛，作风涣散的现象，有的不遵守机关工作制度，上班迟到早退，外出不请假，开会想来就来，想走就走；有的将党纪法规臵之脑后，公款吃喝，打麻将赌博；有的工作日午间饮酒影响工作；有的巧立名目大操大办，借机敛财，群众对此反映十分强烈。除了以上几个问题外，在我们大交还有位臵摆不对，关系理不顺，工作程序不规范，党员干部法律意识淡薄等问题。这些突出问题虽然发生在个别部门、单位的少数干部身上，但影响恶劣，危害极大，严重削弱了干部队伍的凝聚力和战斗力，损害了党和政府的形象，阻碍了干部的健康成长，影响了各项工作任务的顺利开展。对此，县委决定在全县开展纪律作风整顿活动，目的就是要通过这次活动，把这些问题解决好，收到明显成效。以“整顿作风，解决问题，提升形象，促进发展”为主题，不折不扣的抓好纪律作风整顿活动的组织实施，为推动全县经济转型跨越发展提供坚强保证。 三、要突出重点，集中解决纪律作风方面的主要问题此次纪律作风整顿活动，要按照党要管党，从严治党的要求，认真解决党员干部在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，达到“思想明显进步，作风明显转变，纪律明显加强，能力明显提高，工作明显突破，形象明显改观”的目的。各村各单位要突出工作重点，精心组织实施，采取过硬措施，严肃查处追究，推动活动有效开展。一是要强化责任意识，牢固树立强镇富民的执政理念加大招商引资力度，实现转型跨越发展是我们最大的强镇富民。各村各单位要抓住这个重点，紧紧结合各自的实际，组织全体干部进行集中学习和专题讨论，提高干部政治素养和思想觉悟，进一步坚定理想信念，坚定发展信心，通过纪律作风整顿活动的开展，把全体干部的思想凝聚到转型跨越发展时代主题上，把全体党员干部的行动统一到强镇富民中心任务上，把全体党员干部的精力集中到本职工作中，按照县委、县政府的统一部署和要求，结合我镇实际，制定出本单位的工作目标任务，量化到人，一抓到底，抓出成效，办好群众最需要解决的实事，办好涉及群众根本利益的大事，办好有利于改革发展的难事，办好打基础利长远的好事，以倾心倾力、扎实有效的工作，让党放心，让人民满意。 二是强化敬业意识，迅速形成真抓实干的良好氛围县党代会的召开已经为我们吹响了号角，擂响了战鼓很快就要给我们下达新的经济工作任务目标。今年是省里考核各县市工作的第一年，市里又给我县下达了59项经济指标，为了不拖全县的后腿，没有一种争创一流，负重赶超的敬业精神，实现转型跨越发展就是一句空话。这次整顿活动的目的就是为了整出干劲、整出工作业绩，形成真抓实干的浓厚氛围。我们要把活动开展的成效体现在落实县委、县政府的各项工作部署上，体现在转变发展方式、调整经济结构上，体现在推动经济社会转型跨越发展上，体现在完成本单位的工作任务上，体现在推进基层党组织和党员队伍建设上，体现在保障改善民生、维护社会稳定上，体现在实现工业新型化、农业现代化、三产规模化、农村城镇化、城乡生态化上，体现在完XX县区委、县政府下达的各项目标任务考核上，用各项工作的实际成果来检验纪律作风整顿活动的成效。 三是要强化纪律意识，切实解决影响发展的不良风气此次整顿活动的重点就是要根据影响改革和发展的不良风气，严肃整顿违规违纪的各种行为。针对主要存在的事业心不强，责任意识淡薄，纪律性不严等突出问题，县委决定从3个方面问题进行严肃整治： 1、严禁工作日午间饮酒； 2、严禁机关干部参与赌博； 3、严禁大操大办，借机敛财，要把上述3条作为起码的行为规范和工作纪律，认真遵守执行。同时，结合我镇实际，要做到 1、严肃会风，按时参加会议，有事请假，严禁代替参会，参会情况逐一登记； 2、要严肃工作纪律，各村、各站所机关人员外出必须请假，班子成员向我请假，机关人员向机关书记请假，站所负责人向分管领导请假，各村主干向包村干部请假。镇党委责成纪检和组织部门对此次开展纪律作风整顿的情况进行监督检查，发现问题，决不护短，对于批评教育仍不改正，情节严重的报县政治活动领导组处理。 四、准确把握开展活动的主要原则和就注意的几个问题活动方案已经下发各支部，方案对活动的开展作了系统全面的安排部署，我在这里重点就活动中需要把握的五条原则和必须注意的三个问题作以强调。 把握的五条原则 一是坚持从严要求的原则。县委对开展这次活动非常重视，广大群众也对此非常关注、期望值很高，但又担心活动走了过场，流于形式。因此，开展活动必须从严要求，决不能“雷声大、雨点小”，“雨过地皮湿”，要真正对领导干部起到震慑作用，触及干部的思想和灵魂。在这次活动中，县委专门安排了一个组织处理阶段，对整顿中暴露出来的一些群众反映强烈的典型人和事，要坚决进行处理，通过处理让一些人知道疼、长记性，有刻骨铭心的感觉。二是坚持正面教育的原则。坚持正面教育，是我们党的一贯做法。正面教育，就是要树立和宣传先进，弘扬正气，激发广大党员干部的主观能动性。要通过谈心、民主生活会、典型引路等方法，对党员干部做深入细致的思想政治工作，启发党员干部深入查找自身存在的问题，深刻分析问题产生的原因，进一步明确努力方向，达到自我改进、自我完善、自我提高的目的。 三是坚持突出重点的原则。当前，我县干部队伍中存在的问题是多方面的，要想在短短的三个月时间内全部加以解决，“毕其功于一役”，也是不现实的。因此，要抓住主要矛盾，找准存在的突出问题，不求面面俱到，力求取得实效。对于县委来讲，主要是在全县范围内重点解决好事业心不强、责任意识淡薄、纪律性不严三个方面的突出问题。各单位也要结合实际，找准一至两个突出问题彻底加以解决。 四是坚持开门整顿的原则。检验这次纪律作风整顿活动是否收到实效，一条重要的标准就是看群众满意不满意。为此，要坚持开门搞整顿。要设立举报电话和举报信箱，广泛征求群众意见，及时把整顿的主要内容、进展情况和整顿结果向社会公布，把整顿的全过程臵于社会监督之下，让广大群众支持整顿、参与整顿、监督整顿。这次整顿结束后，县委要组织开展一次评议活动，让党员代表、人大代表、政协委员以及干部群众对整顿活动的效果进行综合评价 五是坚持推动工作的原则。开展这次纪律作风整顿活动的根本目的是为了促进工作、促进事业、推动发展。不能单纯为整顿而整顿，要以整顿促进工作，用工作检验整顿。要把开展整顿活动与贯彻落实县委十二届三次全会、全县三级干部大会精神结合起来，与认真抓好当前的主要工作结合起来，把活动的成效切实转化为具体的发展成果，真正做到两不误、两促进。 需要注意的三个问题： 一是要注意把握方向。这次整顿活动是对党员干部的常规体检和保健，目的是治病救人，激发大家干事创业的积极性和主动性，不是为了整人，只对事不对人，只整风不整人，要通过整顿整出团结、整出和谐、整出干劲。这次整治活动，关键是看现实的工作，看现实的表现。 二是要注意防止偏差。开展整顿活动是为了消除矛盾、化解矛盾，不能制造矛盾、激化矛盾，不能捕风捉影、无限上纲，更不能借风扬沙、借机整人。特别是在测评时，绝不能搞小动作，搞团团伙伙，私下拉票，坏了风气。各单位一把手要切实负起责任，为开展好活动把好方向、掌好舵。 三是要注意保证质量。整顿活动的实施方案是镇党委经过广泛征求意见、反复讨论形成的，大家要按照方案的要求，根据流程安排，扎实做好每个环节的工作，不能随意减少交通程序，特别是要注意开好领导班子民主生活会和党员民主生活会，不能把这两个会合并召开，混为一谈。领导干部既要参加班子民主生活会，又要以普通党员身份参加党员民主生活会。在召开民主生活会之前，要充分准备，深入开展谈心活动，要谈深、谈透，否则，就不能召开民主生活会。在民主生活会上要开诚布公，本着实事求是、与人为善的原则，开展好批评与自我批评。 五、要精心部署，确保纪律作风整顿活动取得实效这次纪律作风整顿活动，任务艰巨，责任重大。各村、各站所一定要按照县委的统一部署，动真格，使实招，不走过场，务求实效。 一是要加强组织领导，明确工作责任。纪律作风整顿活动能不能取得实效，关键在领导。县委成立了整顿活动领导组，镇党委也成立了相应的机构，我为组长，党委副书记、代镇长王海忠为常务副组长，政工副书记、纪检书记为副组长，组织、宣传委员为成员。领导组下设两个工作机构，一个是组织协调组，一个是信息联络组。组织协调组具体负责会议组织，人员通知，会场布臵安排，集中学习等工作；信息联络组具体负责纪律作风整顿实施方案的制定，文件的上传下达、资料报送、宣传报道、意见的反馈、疏理归纳等工作。会后各村各单位也要成立相应机构，由本单位一把手亲自抓，负总责，以亲历亲为之风展现抓整顿之决心，以雷厉风行之举担当抓整顿之表率，真正做到扎扎实实开展活动，实实在在解决问题。在此，我作为大交党委班子的“班长”，首先表态：从我做起，从党委政府班子做起，身先士卒，率先表率，凡县要求大家做到的，我们首先做到，禁止大家做的，我们坚决不做，欢迎大家监督并提出意见。 二是要搞好舆论引导，营造深厚氛围。县上宣传部门制定了加大新闻宣传和舆论引导力度，编印工作简报，开辟电视专栏，大力宣传开展纪律作风整顿活动的现实意义和具体要求，宣传整顿活动中的好经验、好做法，营造浓厚氛围的活动氛围。同时，加强舆论监督，对整顿中发现的问题进行公开曝光。 三是强化督促检查，确保任务落实 县四大班子领导将深入基层，深入实际，对各单位整顿落实情况进行实地走访，看一看各单位是不是真整顿、真落实，一旦发现有疲疲塌塌、拖拖拉拉，工作不负责的现象，不仅要追究责任人的责任，还要追究单位主要领导的责任。“两办”、纪检和组织部门还要开展明查暗访，我们镇党委也要派专人进行督查，确保干部纪律作风不走过程，确保县委、县政府交办的事项圆满完成，对于群众投诉的事情逐一落实，认真发现及时纠正活动开展中存在的问题。四是要健全完善制度，形成长效机制。在活动中，要对一些好的经验和做法及时进行总结提升，并充实到学习实践科学发展观、建设学习型党组织、创先争优、学习弘扬“右玉”精神等活动形成的制度和机制中，通过建立健全长效机制，使纪律作风整顿工作常态化，制度化。 同志们，目前我镇正处于改革发展的关键时期，开展这次纪律作风整顿活动，事关全局，意义重大，影响深远。这就要求我们在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的大力支持下，在全镇三万人民的共同努力下，解放思想，转变观念，抢抓机遇，争创一流，一定要以对党和人民高度负责的态度，扎扎实实开展好这次纪律作风整顿活动，用崭新的姿态，全新的作风，创新的精神，为推动我镇经济社会各项事业的转型跨越发展作出新的更大的贡献。 第四篇：在全县机关纪律作风整顿大会上的讲话在全县机关纪律作风整顿大会上的讲话 同志们： 县委决定，从今天起集中一段时间，在全县