全区创先争优活动经验推进会领导讲话稿.docx

全区创先争优活动经验推进会领导讲话稿 经区委同意，今天召开全区创先争优活动“一述二评三公示”推进会，主要任务是总结前阶段活动推进情况，传达贯彻全市创先争优活动“一述二评三公示”推进会精神，落实8月2日区委常委会专题听取创先争优活动汇报时作出的最新部署，重点就在创先争优活动中全面推行“一述二评三公示”进行安排部署。下面，我讲三个方面的意见。 一、关于前阶段活动的基本估价 总体上看，全区创先争优活动启动以来，保持了不断向前推进的良好态势，取得了初步成效。但各地各单位活动开展还很不平衡，不同程度存在“氛围凉、内容虚、措施软、推进疲”的问题。一是认识有误区。有的认为活动太频繁，有厌倦心理；有的认为创先争优过去也在搞，不当回事，有懈怠情绪；有的认为创先争优活动是额外增加负担，有应付态度。二是工作存在脱节。有的党组织主题载体与中心工作脱节，照搬上级的主题载体，上下一般粗；有的党组织创先争优活动开展同业务工作相脱节，就活动抓活动，存在“两张皮”现象；有的党组织和党员的承诺事项同自身实际、岗位职责相脱节，过于空乏，千人一面，不具体、不实在、没有量化，不便考核评价。三是方法上缺乏。有的党组织缺乏具体的争创活动，活动形式单一、内容单调，缺乏针对性，对党员、群众的吸引力不强；有的缺乏日常的考核评价，只注重评先选优的结果，搞“年终算总账”，缺乏有效的日常考评；有的缺乏有效的激励手段，存在干好干坏一个样的现象，个人简历致使对创先争优没有激情、没有热情，缺乏动力。 二、关于全面推行“一述二评三公示” 为切实解决活动中存在的“凉、虚、软、疲”问题，市委统一部署、区委明确要求，本月起在创先争优活动中全面推行“一述二评三公示”，以此确保活动到人头、能落地、全覆盖，真正成为推动工作的有力抓手。就其具体内容，“一述”，即党员每月向支部、支部每两月向上级党组织陈述创先争优活动情况；“二评”，即支部每月对党员、上级党组织每两月对支部进行评比；“三公示”，即定期公示党支部和党员的评比结果，同时公示非党干部、职工的评比结果。通过“一述二评三公示”，实现一月一考核、一月一评比，避免“年底算总账”。 各级党组织一定要按照“要求要具体、点评要逗硬、考核要严格、结果要公示”的要求，切实做到“三个结合”：在活动内容上注重与中心工作、重点任务、岗位职责相结合，在活动方式上注重与党员干部工作记实、日常管理、年度考核相结合，在推进力量上注重党政领导、组织人事科室、机关党组织相结合，全面推行“一述二评三公示”。 （一）党员每月向支部、支部每两月向上级党组织陈述创先争优活动情况 要进一步审议细化主题载体、确定承诺事项，为陈述提供基本依据。工作总结各级党组织要结合需要完成的中心任务和重点工作，结合党员的岗位职责以及群众的关切和期待，加强分类指导，突出实践特色，再次征求意见，逐一审议创先争优活动的主题和载体，使主题载体更加深化、细化、实践化，确保具体、实在，叫得响、做得到。要以支部为单位，近期召开一次专题组织生活会，紧扣具体工作，专项讨论、确定承诺事项。承诺事项到支部、到人头，条目化、简单明了，明确目标任务和完成时间，原则上一年一承诺，随着任务走，适时调整完善，并通过召开会议、上墙张贴等方式向群众公开。 坚持每月召开组织生活会、每两月召开支部书记会，党员和党组织据实陈述活动情况。从8月份开始，各基层党支部每月要定期召开组织生活会，形成常态，每个党员对照“五带头”标准，陈述自己履行岗位职责、兑现承诺事项的情况以及参与活动的收获和体会、存在的差距和努力方向等。按照党内带党外、党员带群众的要求，要吸收党外干部职工一并在会上陈述个人履职尽责情况。上级党组织每两月要组织召开一次所属基层党支部书记会，由各支部书记陈述本支部组织开展创先争优活动、兑现承诺事项、创建“五个好”党组织的情况。 （二）支部每月对党员、上级党组织每两月对支部进行评比 要分级分类进行点评。在每月召开的组织生活会上，党支部书记要根据党员个人陈述及其平时思想工作表现、承诺事项兑现情况，逐一进行点评，指出党员一月来的进步、热门思想汇报存在的不足和努力方向。同时，支部所在机构行政领导也要对党外干部职工逐一点评。在每两月召开的支部书记会上，上级党组织书记要对所属党支部履行职责、兑现承诺、组织开展活动等情况逐一点评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的差距，提出改进的意见建议。 要认真开展评比。点评之后，参会同志要采取无记名投票等方式，对党支部和党员创先争优情况进行评价。左旋肉碱瘦脸霜好用瘦身霜推荐在此基础上，上级党组织要对所属党支部、党支部要对党员、行政领导要对党外干部职工的履职情况作出综合评价，大致按15%的比例确定“优秀”，也可评出“较差”和“差”。年终，根据每月评比结果，评出“先进”、“优秀”、“标兵”等不同层次的荣誉称号。要把每月评比结果作为评选先进党支部和确定党员、干部、职工个人年度考核等次的重要依据，使评比结果与干部选拔任用、公务员记功嘉奖、职工绩效考核等挂钩，变“年终算总账”为“月月有考评”，做到“月月添动力、时时加鞭子”，让先进的有光荣感、后进的有危机感、一般的有紧迫感。8月10日前，上级党组织要对基层党支部67月、基层支部要对党员7月份开展创先争优活动的情况进行评比，拿出结果。 （三）定期公示评比结果 上级党组织要设置支部创先争优展示台，基层党支部要设置党员创先争优公示栏，采取评星、插红旗等方式，分别将党支部和党员的评比结果进行公示，同时公示非党干部、职工的评比结果。对公示情况，要通过设置意见箱、公开电话等方式，广泛听取意见，接受群众监督。 创先争优重在人人参与。要通过推进“一述二评三公示”，范文内容地图充分调动各级党组织书记、行政领导和党员群众三个方面的积极性，形成党组织书记主抓、行政领导推动、党员群众参与的创先争优格局。要使大家从思想上认同这项工作，有激情、有动力推动创先争优；要使大家在工作上依靠这项工作，认真安排、积极推进创先争优；要使大家在行动上参与这项工作，主动融入、投身创先争优，使创先争优活动真正成为推动中心工作、完成重点任务的有力抓手和持续动力。要通过创先争优活动，切实提高党员干部队伍管理的科学化水平，特别是要促进机关干部进一步明晰岗位职责，改进工作作风，提高办事效率，提升服务质量。 三、关于下一步工作要求 二是要进一步强化指导督促。市委活动办近期将组建10个督查组，对各地开展创先争优活动特别是推行“一述二评三公示”的情况进行一次专项督查。会后，各地各部门党组织要迅速启动落实“一述二评三公示”工作，通过多种形式，及时交流经验，发现问题，加强整改。区委活动办将在近期分片区、系统召开督查推进会或观摩交流会，同时建立“四通报”机制，即通报书记抓活动的情况、通报领导干部定点联系指导情况、通报基层单位活动进展情况、通报舆论宣传情况，保证活动扎实深入推进。组织、人事、区直机关工委、工会、团委、妇联等部门要协调联动，特别是对“一述二评三公示”进行全程督促。心得体会要对创先争优活动进行专项考核，作为党建工作考核的主要内容，纳入领导班子和领导干部年度考核，以及党员、干部、职工的年度考核，作为年度评优、干部任用的重要依据。 三是要进一步加大宣传力度。要充分运用电视、报刊、网络等手段以及“唱读讲传”等群众喜闻乐见的方式，全方位宣传创先争优活动特别是“一述二评三公示”的成功经验和有效做法，宣传党组织创先进、党员争优秀的典型事迹。区委活动办要认真研究宣传工作方案，做到报纸有专栏、电台有声音、电视有影像、网络有板块。各地各单位要通过悬挂标语、设立展台、制作展板、开辟专栏等各种方式，打造创先争优活动物化效果。要坚持“党建带团建”、“党建带工建”、“党建带妇建”，广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动，营造全区创先争优的浓厚氛围。 四是要进一步抓好工作结合。要把创先争优活动与重庆第二大城市建设结合起来，与“农户万元增收”工程、新农村建设、改善民生等重点工作结合起来，范文写作与“投身大会战、争做新贡献”主题活动、联系服务群众“三项活动”、“三项制度”等现有载体结合起来，相互衔接，互为促进，通过活动的深入开展，促进基层党组织和党员立足本职，在平时工作中学习实践科学发展观，发挥先进模范作用，以实际行动促进发展、构建和谐、服务群众，努力把活动办成“群众满意工程”。第7页 共7页