收藏 分销(赏)

教育局科学发展“特色”工作方案 .docx

上传人:asd****19 文档编号:6422109 上传时间:2024-12-08 格式:DOCX 页数:3 大小:15.85KB 下载积分:10 金币
下载 相关 举报
教育局科学发展“特色”工作方案 .docx_第1页
第1页 / 共3页
教育局科学发展“特色”工作方案 .docx_第2页
第2页 / 共3页


点击查看更多>>
资源描述
教育局科学发展“特色”工作实施方案 根据全区学习实践活动动员大会部署和《娄星区第一批深入学习实践科学发展观活动实施方案》的要求,进一步落实相关工作,紧密联系教育实际,切实解决教育问题,特制定区教育局科学发展特色工作实施方案。 一、指导思想 立足教育实际,解决教育难题,谋划科学发展。 二、工作内容 1、努力推进城乡教育均衡发展 2、切实加强师德师风建设 三、解决办法 (一)关于努力推进城乡教育均衡发展问题 1、目前现状 近年来,随着娄底城市化进程的加快,娄底XX县区教育快速发展,办学规模急剧扩大,入学人口成倍增长,教育质量稳步提高,但随之而来的学校布局不尽合理,教育发展不均,学生择校成风,教育规划缺乏长远和通盘考虑,导致XX县区学校大班额、入学难等问题日显突出。另一方面,农村学校大量资源闲置,浪费严重,造成城乡教育发展失衡。 2、拟采取的对策 (1)科学准确定位,合理调整学校布局 农村学校生源减少,XX县区学校生源激增,这是我区义务教育的一个非常突出的状况。要抓住国家扩大内需保经济平稳较快发展的机遇,加大对教育基础设施建设的投入。将合格学校建设作为普九以来又一次推进教育大发展的系统工程,今年重点建设9所合格学校,并将其列入区政府为民办实事项目。优化XX县区学校布局,加快推进八中与大科中心小学整合,先锋学校扩建,碧溪学校改扩建和七中改制等项目建设进度,尽快缓解中心XX县区学生入学难、班额大的紧张局面。 (2)加强师资建设,提高队伍素质 一是切实保障教师工资待遇。确保教师的工作福利待遇与全区党政干部一视同仁,教师住房公积金、医疗保险金、养老金等三金也全部按时足额缴纳,不留缺口。有效缩小城乡教师收入差距。二是不断提高教师业务能力和水平。加大培训力度,提高中小学行政人员、班主任老师的管理水平和教师业务能力。三是开展对口支援和支教工作。XX县区学校继续全方位多渠道支援和扶助农村学校,促进全区教育的协调发展。四是进一步优化农村教师队伍。目前的农村学校师资存在年龄结构老化,学科结构不合理的现象。根据实际需要,我们将继续选聘一定数量的教师补充到农村中小学中去,从而优化师资结构。 (3)规范办学行为,维护教育公平 在教育收费、招生考试等一切可能影响到教育均衡发展的问题上做到规范严格,不越雷池。一是严格执行义务教育划片招生、就近入学政策。为保证就近入学政策的执行到位,今年我们将从严格学籍管理入手,使就近入学工作步入正常化。二是严格规范学校办学行为。严格执行义务教育阶段各校不办重点班、实验班的规定,全区各中小学校新生一律实行电脑随机编班,任课教师均衡搭配,班主任抽签确定班级。三是严厉禁止学校乱收费。全面推行学校收费公示制度,严格执行义务教育阶段一费制收费办法,坚决抵制一边免费,一边乱收费行为,严禁学校以办兴趣班、特长班的名义收费,严查教师家教家养。 第3页 共3页
展开阅读全文

开通  VIP会员、SVIP会员  优惠大
下载10份以上建议开通VIP会员
下载20份以上建议开通SVIP会员


开通VIP      成为共赢上传

当前位置:首页 > 品牌综合 > 施工方案/组织设计

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服