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XX报社总编辑述职报告.docx

上传人:xrp****65 文档编号:6359854 上传时间:2024-12-06 格式:DOCX 页数:8 大小:21.44KB
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资源描述

1、XX报社总编辑述职报告 . 述职报告本人于2002年12月2日担任梅河口。社长兼总编辑、社党组书记职务,负责报社的全面工作,分管总编办公室。一年来,在市委及主管部门正确领导和报社班子成员全力支持下,坚持正确办报方向和党性原则,全面贯彻市委各项方针政策,不断加强新闻职业精神和职业道德建设,狠抓报纸质量,取得了较好的社会效益和经济效益,顺利地完成市委交办的宣传报道工作任务和其他工作任务。下面,我把本人近一年来学习、思想和工作情况做如下汇报。 一、加强自身建设,创造性做好工作 1、不断加强学习,增强政治责任感和敏锐感。 组织上安排我到报社工作,是对我的信任。梅河口日报作为市委机关报,担负着重要责任,

2、工作的好坏,直接取决于队伍素质。提高觉悟、增强政治责任感和敏锐感就显得尤为重要。为此,我把学习做为报社群体的首要任务来抓,建立了学习制度,并制定了学习计划,我个人积极参加各项学习活动,并按市委要求,基本上完成了应学篇目。系统地学习了“三个代表”重要思想、十六大文件、新时期领导干部楷模郑培民先进事迹、新党章、“两个务必”、干部廉政准则、干部任用条例和毛泽东对晋绥日报日报编辑人员谈话。为巩固学习成果,每个篇目学习后,自己都写学习笔记和心得体会,共写学习笔记近2万字,心得体会6篇,辅导材料1篇。同时,主动学习新闻业务知识,订阅了多份有关新闻业务的书籍和期刊,潜心研究新闻工作的理论、报业经营理论,并以

3、此引导全社职工创新经营理年,转变经营观念。通过认真学习和深刻体会,增强了自身政治修养和政策水平,使自己的政治敏锐性和工作决策力有所提高,从而带动全社职工队伍的思想觉悟、业务水平近一步提高,政治责任感和政治敏锐性明显增强,为唱响主旋律,打好主动仗,完成宣传任务奠定了基础。 2、加强管理,建章建制 一是规范了新闻从业人员的从业行为,制定了报社工作制度8条,行政管理制度28条,对新闻职业道德、新闻纪律、工作作风、廉洁自律、组织纪律等明确界定,有章可循。二是制定了工作总则,进一步明确了报纸定位、各部门定位,防止偏离正确轨道。 三是制定了全员岗位责任制,奖优罚劣,规范全体人员日常工作行为,并且自己身体力

4、行,带头遵守。在工作上,自己坚持做到每日清晨7点30分前到单位并登记签到。在财务管理上,严格遵守财务纪律,不乱发、不乱吃、不奢侈、不摆阔,从不用公款到娱乐场所或洗浴场所招待客人或个人消费;报社大额资金使用时,我总是在充分听取班子成员意见和建议后,实行民主决策。在我的带动下,全体人员都能自觉地廉洁自律,单位的招待费、大车费等费用的支出比去年同比大幅下降,领导班子成员的群众威信不断提高,社会各阶层反馈的信息也表明了编采人员道德素质大幅提高,不正之风在报社无滋生之地。为突出。党报特色,使全体编采人员明确责任与工作目标,我(更多精彩文章来自“秘书不求人”)起草了“紧跟市委中心工作,贴近社会,反映民情,

5、把全市广大党员干部群众的思想统一到市委的战略部署上来,为加快我市全面建设小康社会步伐创造良好的舆论环境”这一办报原则,制定了。2003年岗位责任制,并以文件方式下发到社内各科室。岗位责任制对各科室工作目标进行准确定位,例如,记者部定位主要是“坚持党报对领导者负责和对读者负责相一致的操守,紧跟市委、市政府中心工作,突出正面,导向正确,创新写作,写优秀作品,为提高报纸的影响力打好基础”;编辑部定位主要是“增强政治敏锐感和职业责任感,充分体现党报属性和晚报风格,精细加工,打造精品稿件和精品版面。”岗位责任制的制定,明确了办报方向,明晰了各部门的职责,使全体人员工作起来思路清晰,目标明确,各司其职,推

6、动了报社各项工作健康有序发展。 3、精雕细琢,提高办报质量 年初,结合开展“学、做、创”活动,就如何提高办报质量问题,我充分听取班子成员的意见和建议,并号召全体人员提合理化建议,全体工作人员共提合理化建议40多条。在集思广益、深思熟虑之后,决定采取相应措施,使办报质量有大幅提高。一是对社内各部门和全体人员实行量化管理,对每位同志的工作目标、工作任务、工作质量进行细化,每月进行一次检查、验收,视工作完成情况给予经济上奖励或惩罚,做到人人肩上有指标,干多者奖,干少者罚,干好者奖,干坏者罚。例如,记者部每人都有写稿任务数,超额者奖,未完成者罚。写好稿件、好标题者奖,稿件出现错情者罚;编辑部每个人都要

7、编好稿、精稿,稿件见报后出现错情者罚,杜绝稿件见报后主标题出现错误,出现重大错情除经济处罚外,追究相应责任;发行部每天必须保证在上午7点30分前,将当天报纸投递到市委、市政府办公楼内,XX县区投递工作必须在当天上午10点前结束,投递员当月未出现迟、漏、错、替现象,给予奖励,出现错情,扣发当月质量奖。岗位责任制的细化管理,做到了“干好干坏不一样,干多干少不一样”,激发了全体人员工作积极性。二是抓学习、抓培训,提高全体人员业务能力。利用每周四下午时间,组织全体人员进行学习,班子成员、各部门主任轮流进行业务讲解,针对一段时间内报纸上出现的错情进行通报、纠正;筹集资金派骨干人员到中央新闻单位去学习、培

8、训,回来后向大家讲解学到的知识和新的办报理念,今年派出去2人去中央学习,全员分三批参加了省举办的从业人员资格培训;聘请资深老报人评报,对每期报纸上的好稿件、好标题、好版面进行评点,对质量差的稿件指出毛病所在。从而使每个编采人员能扬长避短,提高编采质量。目前,报纸上好稿件、好标题层出不穷,差错率低于国家新闻出版署规定标准近60个百。三是加强编采作风建设,增强报纸可读性。为把梅河口日报办成“党报性质、晚报风格、大报气派、小报特点”的受欢迎的报纸,一方面组织编采人员深入乡镇村屯、企事业单位的生产一线,实行三贴近,采编鲜活生动的读者喜闻乐见的稿件,一方面人员围绕衣、食、住、行、婚姻、家庭等市民关心的热

9、点问题采写稿件,使更多的社会新闻稿件见诸报端,吸引更多的读者和订户,扩大的影响力、辐射力。四是筹划印刷厂设备改造,提高报纸印刷质量。年初开始,在市领导支持下,我多次找经贸委、招商局同志沟通,寻求报社印刷厂设备改造解决方法,先后就吸引外资、个人独资经营、贷款更换设备等方法同有关单位和企业界人士进行洽谈、磋商,虽然最后达成协议,但适逢国家整顿报刊业,迫使印刷厂设备更新工作停止了运作。 4、紧跟中心,全方位完成宣传报道任务 在日常工作中,为紧跟市委、市政府中心工作,我们围绕市委五届三次全会确定的“创造三个产业基地、组建三个企业集团、培育两个中心、建设两个环境”发展战略,经过与班子成员讨论,起草了20

10、03年新闻报道要点及栏目,以物质文明建设、精神文明建设、政治文明建设的宣传为着眼点,制定了50个宣传报道要点,确定了75个栏目,使全体编采人员有章可循,围绕报道要点和栏目去采编文章,保证了宣传报道的连续性和全面性。在此基础上,我针对突发事件和重大节日宣传报道做了周密部署。在非典防治宣传报道战役方面,组织编采人员深入到卫生部门、防控卡点、居民区、企事业单位和乡镇进行采访,采取“点、线、面”全方位的报道,反映了我市防治非典工作,经过全体编采人员辛勤工作,共采写编发稿件424篇,其中消息167篇,通讯43篇,言论18篇,预防非典常识83篇,做到了全面宣传,正确引导,消除了市民恐慌心理,起到了稳定局面

11、、安定人心的作用。在国庆巡礼宣传报道方面,我针对我市各条战线取得的成就,组织编采人员就经济发展、城市建设、农村新貌、社会综合治理、民营经济、招商引资等方面取得的成就采写编发文字18篇,其中消息15篇,通讯2篇,特写1篇,图片专版2版,起到了鼓舞人心,激励干劲的作用。在为重点项目做贡献活动宣传报道方面,我同班子研究,选派人员到市委组织部成立的重点项目做贡献办公室去编发简报,为上级新闻单位提供稿件100余篇,其中消息86篇,通讯15篇,在上三级单位发稿8篇,发头条2篇,为我市开展重点项目建设创造了良好的舆论氛围。 5、顺应形式,稳定大局 今年下半年,中央开始对报刊进行整顿治理,停办县级报纸。面对县

12、级报刊停办的局面,在市委主要领导大力支持下,我数次奔赴通化、长春,到新闻出版部门去了解情况,不放弃一切机会找上级部门领导陈诉理由,找关系帮助周旋。在报纸停办大局以定的情况下,为稳定报社局面,把报纸高质量、顺利地出版到年底,完成市委交办的宣传工作任务,我多次同班子成员沟通,找部门基层同志交谈,了解掌握全体人员思想动态,把相关情况向全体同志做通报,鼓励大家安心工作,一如既往地采访和编发稿件,使报社目前各项工作平稳运行,得到市领导的认可和各界的好评。目前,我们按造市委的要求,全力筹划转刊事宜,待市委研究决定。 二、存在的问题 1、学习上不够深入。有时忙于业务工作,放松学习,特别是不能认真钻研,有的篇目没能学完,联系实际方面有差距。 2、工作上有畏难思想。面对报纸既将停办的现实,好多工作难度大,创业意识不强。 3、报纸可读性与读者要求有差距,好新闻、好照片、好版面,尤其是社会新闻量不足。 三、今后工作设想 根据目前报纸即将停办的现实,近期内抓好以下工作: 1、继续抓好报纸质量,确保梅河口日报在停办前不出现导向错误,完成市委交办的宣传任务。 2、做好全面转刊的各项准备工作,筹划好转制工作,全面履行好转制后应担负的各项职能。 3、做好稳定工作,教育引导全社职工敬业奉献,保持思想上的稳定,不影响正常工作。 4、树立事业心,增强责任感,完成组织上教给我的工作任务。第8页 共8页

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