乡党委书记抓基层党建工作述职报告.docx

乡党委书记抓基层党建工作述职报告 区委常委会： 我就今年履行基层党建工作的情况作如下汇报： 一、以提高执政能力为重点，全面推进党的建设 布嘎乡辖5个村，78个村民小组，32853人。全乡共有6个党总支部，69个党支部（非公经济党支部1个），党员535人。作为乡党委书记，我切实履行党建工作第一责任人的职责，始终牢记和树立党委书记“不抓党建工作是失职，抓不好党建工作是不称职”的思想，紧扣“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的思路，切实增强抓好党建工作的责任感和紧迫感。 （一）明确目标，落实党建工作责任制。年初我带领党委成员制定完善党建工作计划，提出切实可行的目标和措施。一年来，先后组织召开群众路线、基层组织晋位升级、“两整顿两创建”等专题党建会议10次，亲自安排布置各阶段的党建工作。层层签订党建目标责任书，推行乡、村、组“三级联述联评联考”的工作办法，推动党建工作责任制的落实。按时召开党建联席会议，并加强与非公经济、帮扶部门等党建联系会议，共同研究工作中存在的突出问题，提出解决的意见和建议，协调多部门的工作。并针对群众反映的热点、难点问题，及时排查处理。南北高速公路途经我乡境内全长8公里，一年来，参与和安排征迁办、派出所调解征地拆迁、施工引起的矛盾纠纷243起，涉及群众2133人，确保施工环境良好和本地群众生产生活环境不受干扰。化解机场选址、民族宗教、烟叶收购等热点问题21个，避免了群体性事件的发生。 （二）突出作风建设，整顿软弱涣散基层党组织。乡党委结合第二批党的群众路线教育实践活动，着力解决干部中存在的“四风”问题。采取召开座谈会、入户走访等方式收集“四风”问题、联系服务群众“最后一公里”等问题的意见和建议200余条。坚持边学边查边改、注重成果。先后开展了公务用车、办公用房清理、“走读”问题治理、低保核查整治等专项整改活动。牢固树立作风建设永远在路上的思想，长抓不懈。在基层党组织中开展“学党章、转作风、强作用”，通过“树先进典型、抓后进组织”活动，在制度落实、作用发挥上狠下功夫，确保党组织设置科学、党内生活正常开展、群众能团结在组织周围、各项工作能及时有效完成。评选出优秀党总支部书记1人，优秀村民小组长3人。 建立基层党组织晋位升级长效机制，按照“先进、一般、后进”3个等次创建了迎水、花鹿坪等4个先进党组织，评选出布嘎、新街等6个一般党组织，白石村党总支部1个后进党组织。针对白石村存在发展思路不宽，帮助群众解决生产生活中的困难问题有心无力这一问题，乡党委成立由副书记任组长，司法、民政等相关人员组成的整顿工作领导组，负责指导、监督整改措施的制定和落实，村级相应成立党总支书记任组长，村两委为成员的整改工作组，负责具体整改工作的落实。乡领导组每季度听取村整改工作进展情况汇报，并进村入户实地了解整改工作开展情况，协调解决整改中遇到的困难和问题。对存在的问题分类施治，协调电力、水务部门力量，今年10月全面完成电网改造，群众用电难、用电贵的问题得以解决。完成6个不通水村民小组管网排查，更换抽水设备，实现供水到户。通过集中整顿，建立和完善白石村三委工作制度，理清发展思路，及时排查、发现和解决群众中的矛盾和纠纷，各类影响农村社会稳定与和谐的问题化解在萌芽状态。 （三）抓阵地和队伍建设，落实“8433”工作目标和“五个服务”主题。坚持建、管、用相结合原则，加强村级组织活动场所建设。争取上级投入30万元，乡级自筹38万元新建布嘎村村级组织活动场所，现已进入施工阶段。把配好、带好、管好以基层党组织书记为核心的领导班子，作为基层干部队伍建设的重中之重，使基层党组织领导核心作用真正得以发挥。通过去年换届选举，各村建立监督委员会。今年，调整村党总支书记、副书记各1人。按照“8433”目标要求，创建了花鹿坪区级服务型党组织示范点1个。结合党组织的服务资源和能力的实际情况，研究制定“服务清单”，坚持村干部定点、定时、定责的值班制。乡机关以建设服务型队伍、效能型部门为重点，拓展各项便民利民措施，优化审批程序，落实限时办结制、责任追究制，解决慵、懒、散问题。推行乡领导干部联系挂钩村工作制度，安排57名乡机关干部分片包保5个村，建立驻村联户、结对帮扶。对803地震恢复重建按照“八包八保”的要求责任到人，包保到户。当前，137户重建户已按区8.03恢复重建指挥部批复的方案启动建设127户，加固的987户目前选择5个点100户作为示范户先期启动，其余的近期将全面启动。为确保恢复重建工作在规定时限内完成，乡党委、政府明确奖惩措施：包保人每完成1户重建户奖励200元，完成1户加固户奖励100元，反之加倍处罚。 （四）严格党员教育管理，落实党内生活制度。严把党员入口关，落实发展党员公示制、预审制、责任追究制。今年发展14名党员，其中农村生产一线的青年10名，企业管理人员2名，党员转正13人。进一步严肃“三会一课”等党内生活制度，认真开展民主评议党员工作，并对1名不合格党员提出了拟除名处置意见，评议出了52名差评党员，对这一群体进了集中的学习再教育转化，有效解决党员管理失之于宽、失之于软的现象。 一年来，乡党委始终把每周一作为乡、村干部集体学习时间。采取领导干部轮流宣讲，结合观看电教片、远程教育等途径和载体，开展党员干部培训。认真落实党风廉政建设责任制，安全生产责任制。落实“四议两公开”、“一事一议”等民主管理制度。加强党务、政务和村务公开工作，增加透明度，接受党内和党外监督。全乡党员、干部无违法违纪行为。 （五）抓保障，健全帮扶机制。乡党委先后投入27万余元，修缮村级活动场所，为各村活动室配齐桌椅、电脑、音箱等设备，保障农村党员、村干部教育培训正常开展。村干部全员参加养老保险和医疗保险。今年11月，组织全乡在职村干部、大学生村官25人免费健康体检，关爱基层干部身体健康，按月足额发放村组干部补贴待遇。加强党内关怀激励，走访慰问老党员、困难党员108人次，发放慰问金2.16万元。完成62名困难老党员关爱资金发放。形成党内经常性、时效性的帮扶方式，增强党员的认同感、荣誉感和党组织的凝聚力。 （六）抓好党建促发展。今年，完成烤烟种植39000亩，全乡超额完成烟叶收购10.26万担，实现烤烟产值1.37亿元，创税2800万元。新植苹果667亩，举办核桃样板8000亩，提升团田1000亩樱桃品质。完成50万元肉牛养殖项目建设。引导昭通华曦牧业公司发展蛋鸡养殖30万只，并带动周边群众养殖蛋鸡9万只。 按照区委、政府关于美丽昭阳三年行动计划的相关要求，结合本乡实际，重点以中心集镇和卡新公路沿线为核心，在卡新公路沿线建设美丽乡村示范样板房20户。投入600余万元完成集镇650m道路硬化、绿化、亮化。启动夏家海子美丽乡村点建设，实施房屋重建100户，并配套完善相关设施，完成集镇周边危房改造282户。逐步对中心集镇范围内房屋，统一规划改造，以“三乱”为整治重点，开展市场卫生定期清理，切实解决集镇建设中脏乱差现象。 二、在对比自我检查问题中正视不足 我乡的党建工作尽管取得了一些成绩，但与区委、政府的要求，与兄弟乡镇相比还存在一些薄弱环节：一是对各村“一把手”抓党建的督促力度有待继续加强，党建工作开展不平衡。 二是全乡五个村无集体经济，党员干部中致富能人、产业带头人占的比例相对较低，在带领群众致富中作用发挥不够强，党建经济互动双赢的良好格局还未真正形成。 三是农村党员年龄偏大、文化偏低的问题还没能得到根本解决。新街、白石两村活动场所始建于90年代，历经多次地震后，已成危房，急需重建。 四是就我个人而言，也还存在政策理论水平不够高、组织协调能力不够强、农村党建工作经验欠缺等问题和不足。 三、下步工作计划 一是抓责任，切实把基层党建要求落到实处。坚持完善“书记抓、抓书记”的制度，认真落实村、组书记抓党建工作述职评议制度。 二是优化党员队伍结构，加强党员队伍的教育管理，加强后备干部培养，夯实党在农村的执政基础。 三是整合资资金，积极争取上级补助和自筹方式，尽快启动白石、新街两个村级活动场所重建工作。 四是稳步发展好“一棵烟、一只鸡”产业。积极探索和发展“合作股份”和“红色信贷”，强基惠农。第7页 共7页