学习廉政准则和八项规定心得体会[五篇范文].docx

学习廉政准则和八项规定心得体会五篇范文 第一篇：学习廉政准则和八项规定心得体会学习廉政准则和“八项规定”心得体会 最近，我们学习了廉政准则和“八项规定”，更加深刻地认识到廉政建设和八项规定对每个工作岗位的重要意义。作为一名财务人员，要紧跟时代步伐，积极响应中央的号召，时刻不忘廉洁自律、勤勉工作，将清正廉洁贯穿于日常的思想和各项工作之中。 思想是行动的先导。优良的精神文化是指引和约束人们具体行为的强大动力。反腐倡廉工作一直是推动党风廉政建设的重要工作，从某种意义上讲也是对个人思想道德品质的重要考验。当前，作风问题、腐败问题对我们党长期执政形成了严峻挑战，党领导下的每位党员干部也面临同样的挑战。要真正做到清正廉洁，就必须从源头抓起，从思想根源入手。中央出台廉政准则，就是要使廉洁意识植根于每位党员干部的头脑之中，人人遵守廉政准则，牢固树立正确的价值观、政绩观和工作观，不断提高拒腐防变的能力，真正从思想上预防腐败现象、从纪律上制止腐败现象的发生。 联系到本身实际工作，认真贯彻落实廉政准则，必须要以高度的使命感和责任感管好财务、用好资金，为领导决策提供科学的依据。换言之，就是要充分发挥资金的使用效益，科学的管好钱、用好钱，加强财务管理，保证各项事业发展的资金需要。首先，必须加强学习，提高业务工作水平。认真学习和领会新时期国家会计法律及相关政策的精神，进一步建立健全财务管理机制，创新工作方式，规范财务行 为，不断加强财务管理，提高资金使用效益。同时，要充分珍惜业务时间学习中级会计师的机会，加强财务知识的学习，并学以致用，掌握更多更新的会计知识和操作技能，不断提高会计从业能力。其次，切实转变观念，树立依法理财意识。要切实加强有关法律、法规的学习，提高执行财务制度的自觉性，树立严肃财经纪律，依法理财的观念，从根本上防范和遏制违法违规问题的发生。再次，坚持廉洁奉公，筑牢拒腐防变的思想防线。财务工作与钱、财、物紧密相联，这就要求财务人员在职业活动中必须廉洁自律、奉公守法、公私分明，以国家、集体的利益重于一切为最高原则。保持和发扬艰苦奋斗、勤俭节约的传统作风。在思想上筑起一道牢固的防污染和拒腐蚀的壁垒，始终保持清醒的头脑，经受住各种考验。 加强财务人员的廉政工作是从源头上治理腐败的有效措施，必须从我做起、从现在做起，持之以恒、落到实处。 树立高度的事业心和责任感。财务人员要自觉提高专业品德修养，增强热爱本职工作的意识，维护会计职业的尊严，保持良好的职业形象。要弘扬时代精神，牢固树立全心全意为人民服务的思想。掌握时代脉搏，严格遵守和执行国家制定的财会法规，时时刻刻都以国家法规、财经纪律作为自己的行为准则，一丝不苟地按财务制度办事，认真进行核算和管理，忠实履行财务监督职能，在抵制和纠正不正之风中发挥积极作用。 遵纪守法，坚持原则。财务人员作为国家财经法律、法规的执行者和实施者，一定要以身作则，多掌握相关法规，加强法制观念，自 觉消除一些贪图享受、奢侈浪费的风气。财会工作时时刻刻涉及到执法守纪问题，工作中做到坚持原则，依法办事，客观公正，严格执行财务会计制度和有关的财经方针政策，加强会计核算和会计监督，不隐瞒真相，不弄虚作假，管好、用好各项资金的保障。 廉洁从政，克己奉公。廉洁奉公是财务人员应当遵守的一条重要道德行为准则，也是财务人员必须具备的品德。清正廉洁，是对会计人员的根本要求，也是考察一个财务人员是否真正称职的重要前提。所以，财务人员应坚持不懈地将清廉思想贯穿于实践工作中，自我检查，自我批评，自我提升，努力提高廉洁自律意识和拒腐防变能力，在平凡的岗位上塑造出财务人员良好形象。 第二篇：学习廉政准则和四项监督制度心得体会践行廉政准则推进廉政为民 学习廉政准则和“四项监督制度”心得体会 一、学习理解，提高贯彻落实廉政准则和“四项监督制度”的紧迫感和自觉性。 加强学习，不断更新知识，提高自己的理论政策水平，从而提高自己分析问题和解决问题的能力。在坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的同时，深入学习实践科学发展观，坚持以人为本，用科学发展观武装头脑、指导实践。深入基层加强与群众的沟通与了解，想群众所需、思群众所盼，将为群众办好事、实事作为工作的第一准则，增强服务意识和责任意识，树立正确的人生观、价值观，始终同党中央保持高度一致。 一是深刻学习领会廉政准则。廉政准则对党员领导干部廉洁从政作出了“8项禁止、52个不准”的规范要求。学习廉政准则，对于强化廉政意识，促进廉洁从政，加强队伍建设，深入推进反腐倡廉建设具有十分重大的意义。古人云：“以铜为镜，可以正衣冠；以人为镜，可以知得失；以史为镜，可以知兴替。”而以廉政准则为镜，可以知党性之真伪、宗旨意识之强弱。 二是牢牢把握“四项监督制度”的脉搏。今年3月，中央办公厅印发了党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行） （中办发20109号）。与之配套衔接，中央组织部印发了党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）、地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）（以上简称“四项监督制度”）。“四项监督制度”破解了许多制约干部选任工作的重点难点问题，对需要报告、评议、检查和责任追究的内容情形作了具体规定，指导性和操作性强。建立和实施上述干部选拔任用工作四项监督制度，是贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，健全干部选拔任用监督机制的重要举措。 二、深入研究，努力探索落实廉政准则和“四项监督制度”的方法和措施 廉政准则和“四项监督制度”，是党和国家为了进一步规范公务员管理，落实干部选拔任用，加强反腐倡廉工作所出台的政策，要做到落实廉政准则和“四项监督制度”，必须做到： （一）程序正当 在2010年8月27日的全国依法行政工作会议上中温家宝总理指出“所有的行政行为都要程序正当”。同时对政府工作提出了要求：“政府能做什么，不能做什么，要由法律来确定。政府只能行使法律赋予的权力，所有行政行为都要于法有据、程序正当。各项法律法规一旦公布实施，就必须得到有效贯彻执行，做到令行禁止，提高制度的执行力和公信力。” 两千五百年前，孔子就曾说过“不患寡而患不均”。实质上，在现代社会中，我们更多的是“患不公”。事实上，程序公正是实体公正的前提，实体公正的实现有赖于程序公正来保障。没有程序的公正，就不可能有实体的公正。公务员，作为国家各类公务的直接执行者，这就要求在我们的日常工作、生活、行为中，必须严格按照法律的规章制度办事，做到于法有据，程序正当。一旦程序缺失，就会滋生腐败，种种廉政准则中“8个禁止52个不准”中所描绘的场景就会一一出现。同样的道理，在“四项监督机制”中我们也必须做到程序公正，否则“任人唯亲、任人唯财”的情况也会屡禁不止，贪污腐败、政绩工程也无法避免。 （二）责任追究 在党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）中将责任追究对象划分为5个大类，共规定了39种应当追究责任的主要情形。有关事项报告办法规定了12种应当事先报告的事项。对规定的类别和情形，要对号入座，违反了哪一条就追究相对应的责任，应报告哪一项就必须按规定报告。廉政准则中也对责任追究进行了明确。如果说程序正当是对各种行为的规范化，那么责任追究则是对发生的问题进行打击，达到惩前毖后的目的。 三、加强整改，持续提升落实廉政准则和“四项监督制度”的效果和质量 学习的目的是为了指导实践，是为了进一步弥补在工作中存在的缺陷和不足。 （一）加强党性锻炼，提高理论水平。通过深入学习、联系时间、深入思考等方法努力改造自己的主观世界，自觉遵守干部廉洁奉公，时刻牢记党的宗旨，从各方面严格要求自己。彻底改变以往习惯养成的惰性，避免政治理论学习流于形式，没有掌握理论的精神实质的问题。 （二）转变工作作风，提升工作效能。正确行使手中权力，坚持依法行政，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，做到勤政为民，廉洁自律，洁身自好，从不利用职务之便谋取私利，作风追求果断，真正做到敢抓、敢管、敢负责，工作上说实话、办实事、不做表面文章。彻底改变以往工作中对群众困难的解决只注重量上的成效，在质上的欠缺，力争做到遇到一个问题，解决一个问题，不发生反弹，进一步发挥主观能动性，加强工作创新，创造性的开展工作。 （三）加强自我约束，升华理想追求。始终保持与时俱进、开拓进取，自重、自省、自警、自励、自强，时时处处严格约束自己，讲团结，识大体，顾大局，不徇私情，不谋私利，不搞特殊化，认认真真办事，踏踏实实做人，进一步保证全镇社会的持续稳定，为经济的持续快速发展奠定基础。 第三篇：学习八项规定心得体会学习八项规定心得体会 八项规定是在12月4日中共中央政治局会议上审议通过的，主关改进工作作风、密切联系群众。以下是我学习八项规定的心得体会： 八项规定内容是这样的。“改进调查研究”、“切实改进会风”、“切实改进文风”、“规范出访活动”、“改进警卫工作”、“改进新闻报道”、“严格文稿发表”、“厉行勤俭节约”，特别是“要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。” 教师作风如何，对班风、学风乃至整个学校风气具有重要影响。抓作风建设，要求学生做到的自己先要做到，要求学生不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得学生信任和拥护。要下大决心改进作风，切实解决学生反映强烈的问题，始终保持同学生联系。 第 一、要树立学生的工作态度 要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果;态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。因而在工作中，冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，学生对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。 第 二、要转变工作作风，以情服人，坚持以人为本 身为一名教师，一定要有好的工作作风。努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为学生着想，实事求是地研究和解决学生困难。要学会深入学生，在贴近学生中不断汲取工作动力。只有转变思维方式，对学生动之以情、晓之以理，学生才能真正给予理解、积极支持。 第三、要提升服务质量 要提升服务质量，首先是标准要公平。坚持平等对待每位学生。赢得学生支持。用客观公正的态度和真抓实干的作风体现公平正义，让学生满意，让学生信服。 总之，我要按照八项规定的要求做好自己，当好老师，真正为学生服务。 第四篇：学习八项规定心得体会学习八项规定心得体会 刘生莲 “八项规定”是一个庄严承诺，体现了从严要求、从严治党的根本要求，反映出中国未来施政的动向。中央政治局“改进工作作风、密切联系群众”八项规定具体举措，明确提出改进文风会风、改进调查研究、改进新闻报道等一系列加强作风建设的新举措，细致具体，针对性强，彰显了中央党要管党、从严治党的决心，体现了实事求是、真抓实干的优良作风。“工作作风上的问题绝对不是小事，如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开，我们党就会失去根基、失去血脉、失去力量。”习总书记强调，“八项规定既不是最高标准，更不是最终目的，只是我们改进作风的第一步，是我们作为共产党人应该做到的基本要求。”会议同时强调，纪检监察机关将把监督八项规定贯彻落实作为一项经常性工作，并制定监督检查办法和纪律处分规定。 这意味着，贯彻落实“八项规定”，改进作风尤其是工作作风问题，已经被摆在十分突出的位置。“八项规定”是一股行政新风。 工作作风上的问题绝对不是小事。从以往的腐败案例来看，一些领导干部最终走上腐化堕落之路，大多是从不良作风开始的。如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，会继续损伤党的形象和威信，削弱党的执政根基。“八项规定”内容本身其实就是改进工作作风的范本。密切联系群众、切忌走过场、搞形式主义是求真，轻车简从、规范出访活动是体察，切实改进会风、文风是务实，厉行勤俭节约是我们传统美德，更是我们党凝聚党心民心、保持同人民群众血肉联系的重要法宝。将“八项规定”常态化，则彰显了我党抓作风抓党风抓反腐的决心，又体现新一届政府的政治主导力、执行力和持久力。 “八项规定”的常态化无疑将是一项长期而艰巨的任务，必须反复抓、抓反复，让优良作风成为一种从业习惯，内化为一种执政自觉。要“善始善终、善做善成，防止虎头蛇尾，让全党全体人民来监督，让人民群众不断看到实实在在的成效和变化”。因此，作风是否确实好转，要以人民满意为标准。“群众不满意的地方就要及时整改”，让群众的满意形成作风转变的持久动力，要加大问责力度，用严格的纪律、完善的制度督促党员干部切实转变作风，以优良的党风促政风带民风，由此，“实干兴邦”不日可期。 中央提出的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，没用过高的要求，都是琐小普通的细节，但是却涵盖了领导干部开会、发文、接待、考察、陪同、警卫、报道、待遇等方方面面。尽管文字不多，却务实管用，充分顺应了民心、民意，也彰显了中央破除“虚风”、“官气”的决心和勇气。 组工干部作为管党员的党员，管干部的干部，管人才的人才，其一举一动直接关系干部群众对党组织的看法，对党风廉政建设的信心，在践行八项规定方面更应作好表率，做一个务实的组工干部。具体来说，一是要围绕中心，服务大局。要在县委的正确领导和上级业务部门的指导下，始终把组织工作置于全县工作大局中统筹和推进，积极为招商引资、产业集聚区、新型农村社区等重点工作提供坚强的组织保障和人才支撑。二是要立足实际，注重创新。针对党政正职选任方法不新、带动能力不强等问题，实施一把手队伍建设的“龙头工程”。针对一些村“两委”班子成员年龄偏大、文化偏低、能力偏弱等问题，实施党支部建设的“堡垒工程”。针对部分干部素质不高、能力不强、眼界不宽等问题，实施干部培训的“素质工程”。针对村务公开范围不广、透明度不高等问题，实施“四议两公开”工作法的“阳光工程”。针对党员队伍青黄不接、结构不优、源头不足等问题，实施发展党员工作的“源头工程”。针对高层次人才少、科研型人才少，基层人才少等问题，实施培养选拔重在实用的“人才工程”。三是要转变作风，贴近基层。要进一步强化学习，解放党员学习八项规定心得体会。 思想，深入基层，自觉树立大局意识、服务意识、效率意识、表率意识、奉献意识等五种意识，为领导搞好服务，为同级机关搞好服务，为基层党员干部群众搞好服务，努力把组织部门打造成模范部门，真正成为“党员之家”、“干部之家”、“人才之家”。 第五篇：学习八项规定心得体会学习八项规定心得体会 最近我与班子成员一起学习了八项规定。八项规定是在12月4日中共中央政治局会议上审议通过的，主关改进工作作风、密切联系群众。以下是我学习八项规定的心得体会： 八项规定内容是这样的。“改进调查研究”、“切实改进会风”、“切实改进文风”、“规范出访活动”、“改进警卫工作”、“改进新闻报道”、“严格文稿发表”、“厉行勤俭节约”，特别是“要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛；提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。” 领导干部特别是高级干部作风如何，对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风，切实解决群众反映强烈的问题，始终保持同人民群众的血肉联系。 第一、要树立群众服务的工作态度 要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果;态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。因而在工作中，“门难进”、“脸难看”、“话难听”、“事难办”、“人难找”等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法我坚决杜绝。自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。 第二、要转变工作作风，以情服人，坚持以人为本 身为一名领导干部，一定要有好的工作作风。努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为群众着想，实事求是地研究和解决群众困难。要学会深入群众，在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式，对群众动之以情、晓之以理，群众才能真正给予理解、积极支持。 第三、要提升服务质量 要提升服务质量，首先是标准要公平。坚持依法依规办事，严格标准，统一尺度，确保理解法规不偏差，宣传法规不打折，执行法规不走样，使群众对法律法规的依据和标准了然于胸，打消群众顾虑，赢得群众支持。其次是过程要公开。坚持程序公开透明。严格遵循法律规定、法律程序。要维护群众合法权利，落实法律赋予群众的知情权，让群众全面了解执法的事实、执法的依据;要认真倾听群众的申诉、申辩，让群众充分发表自己的见解和意见;要给群众以监督权，让群众能够监督执法的过程，确保执法行为在阳光下正确运行，增强群众对执法的信任感、认同感。第三要结果要公正。只有结果公正，群众的心情才能舒畅，各方面的社会关系才能和谐。要有群众信服的公正结果，干部就要不徇私情、不带偏见、不弄虚作假、不欺上瞒下、不流于形式，为民办实事、办成事。用客观公正的态度和真抓实干的作风体现公平正义，让群众满意，让群众信服。 总之，我要按照八项规定的要求做好自己，当好领导干部，真正为百姓服务，造福一方。 最近我认真学习了习近平总书记提出的八项规定。八项规定是在12月4日中共中央政治局会议上审议通过的，主要是改进工作作风、密切联系群众。 领导干部特别是高级干部作风对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设，首先要从中央政治局做起，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做，以良好党风带动政风民风，真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风，切实解决群众反映强烈的问题，始终保持同人民群众的血肉联系。 要做好工作，态度和本领缺一不可。本领是会干的问题，态度是愿干的问题。态度是行动的先导，有什么样的态度，就必定有什么样的行动;态度是行动的方向，有什么样的态度，就可能有什么样的结果；态度是行动的示范，有什么样的态度，就定会有什么样的效应。在日常工作中要自觉地做到来有迎声、问有答声、走有送声，真诚地做到不厌烦、不推托、不敷衍，简化工作程序，明确工作职责，提高办事效率。有了这种态度，群众对我们才会有信心，我们在工作中才会有信心。 身为一名领导干部，一定要有好的工作作风。努力做到以情服人，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为群众着想，实事求是地研究和解决群众困难。要学会深入群众，在贴近群众中不断汲取工作动力。只有转变思维方式，对群众动之以情、晓之以理，群众才能真正给予理解、积极支持。 中央从自身做起，要求切实改进工作作风、密切联系群众，八项规定十分明确细致，这既是对全国各族人民的庄严承诺，更为各级领导干部树立了模范和表率。作为基层干部，我们更要把身子扑在基层，把群众利益举过头顶，常到农民家走动，了解他们的心愿，为他们解决实际问题。要精简会议，减少发文，把更多的时间留给村干部。干部要常进村，与村干部、老百姓一起静下心来谋划村里的发展，建设新农村，走好致富路。 在班子专题民主生活会上的发言稿 我处根据局党委田书记的指示，召开了全处党员干部、职工大会，会上传达了中央纪委和市纪委贯彻实施规定工作会议精神，研究部署了我处贯彻落实规定的实施意见。通过学习，充分认识到规定的重要意义，要切实增强做好规定贯彻实施工作的责任感和紧迫感，加强领导，强化措施，抓好贯彻落实，把党风廉政建设和反腐败斗争工作，为实现全面振兴xxx、和谐xx做贡献。 下面，我就深入学习好、贯彻落实好规定谈谈自己的体会，贯彻实施好中央纪委规定，既是今后一个时期反腐倡廉的重要任务，又是当前各级党委和纪检监察机关面临的一项紧迫任务。认真学习、深刻领会规定精神，充分认识贯彻实施规定的重要意义，切实增强做好贯彻实施规定的责任感和紧迫感。通过学习要清醒地认识到，贯彻实施规定，对的党的建设具有十分重要的意义；对推动反腐败斗争的深入开展将起到重要作用；为我们有效地查处新形势下权钱交易案件提供了及时、有力的法规依据；体现了中央对广大党员干部的关心和爱护。 一要认真组织传达学习，做好宣传工作。 二要严格按照规定对照检查，认真开展自查自纠。会后，我们按照规定中提出的时限要求，对照中央纪委规定的“八项严格禁止性规定”，即：严格禁止国家工作人员中的共产党员利用职务上的便利为请托人谋取利益，“以交易形式收受财物”、“收受干股”、“由请托人出资，合作开办公司或者进行其他合作投资”、“以委托请托人投资证券、期货或者其他委托理财的名义获取收益”、“通过赌博方式收受财物”、“使特定关系人不实际工作却获取所谓薪酬”、“授意请托人以本规定所列形式，将有关财物给予特定关系人”、“在职时为请托人谋利，离职后收受财物”，认真开展自查自纠，党员领导干部要带头贯彻执行，全体党员都一一对照“八项严格禁止性规定”自查自纠。 三要强化监督检查和工作指导，促进工作的落实。 要以贯彻实施规定为契机，推进党风廉政建设和反腐败各项工作的落实。要进一步抓好查办案件、领导干部廉洁自律、纠正损害群众利益的不正之风和预防腐败各项工作。要紧密联系建设中国特色社会主义的丰富实践，紧密联系党的建设特别是党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，认真学习党章，自觉遵守党章，切实贯彻党章，坚决维护党章，努力促进党的执政能力建设和先进性建设，不断解决好提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力两大历史性课题，我们党自身建设包括党风廉政建设和反腐败工作的实践经验，可以得出一个重要结论，就是要始终把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好。努力践行科学发展观，是推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设全面发展必须长期坚持的指导方针。党风廉政建设和反腐败工作，也毫不例外地要以科学发展观为指导。正如胡锦涛总书记强调的那样，“要把推动贯彻落实科学发展观作为党风廉政建设的重要内容，督促各级领导干部牢固树立科学发展观和正确政绩观，坚决防止和纠正违背科学发展观的错误行为”。 今后要做到以下几点： 一、认真学习，统一思想，增强做好党风廉政建设和反腐败工作的坚定性，自觉性，紧迫性。 全面贯彻三个代表重要思想的高度，从党和国家生死存亡的高度，深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争的极端重要性，切实抓好上级有关会议精神的学习传达和贯彻落实，扎扎实实做好风廉政建设工作.党风廉政教育活动深入开展，宣传教育形式多样，领导干部廉洁自律工作不断深化;坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，从源头预防，治理腐败的工作和党政监督工作逐步深入，党风廉政建设责任制进一步落实;纠正损害群众利益的不正之风工作也取得明显的成效.还存在不平衡状况.重视不够，个别领导干部认识不到位，甚至忽视党风廉政建设工作;在制度和体制方面存在着漏洞和薄弱环节;一些制度和配套措施的落实不够及时，不够到位;纠风工作有待进一步深化.这些问题和薄弱环节，都需要我们在今后的工作中切实解决，不断加强. 二、继续探索党风廉政建设的有效途径和方法，努力取得反腐倡廉工作的新成效，采取相应的预防措施，这必将对今后反腐倡廉工作起到很好的促进作用.领导干部廉洁自律是中央确定的反腐败斗争三项任务之一、近年来，党中央，国务院做出了一系列廉洁自律方面的重要规定，我处对领导干部提出了12条廉洁从政规定，要求别人做到的自己首先要做到，禁止别人做的自己坚决不做.要认真开展自查自纠，看哪些做到了，哪些没有做到，做到了就坚持，违反的就立即纠正.领导干部廉洁自律不仅是一个对照检查的过程，而且也是一个党性磨炼的过程.我们要从细微处入手，时时自重，自省，自励，处处慎权，慎欲，慎微，慎独，警钟长鸣，防微杜渐，永葆共产党人的本色.加强教育，进一步完善党政监督工作。我们领导干部要作为反腐倡廉教育的带头人，把反腐倡廉教育贯穿于领导干部的培养，选拔，管理，使用的各个环节，构建和完善反腐倡廉工作中。同时，反腐倡廉教育还要面向全体党员干部、职工，提高针对性，增强教育效果.推进党风廉政建设和反腐败工作，必须切实抓好宣传教育这项基础性工作，引导广大党员干部牢固树立正确的世界观，人生观，价值观，牢固树立正确的权力观，地位观，利益观.一是要引导党员干部提高思想认识，重视党风廉政建设和反腐倡廉工作。自觉地把党风廉政建设和反腐败工作放在环卫建设和发展的大局中来把握，使党风廉政建设与各项业务工作有机地结合起来;二是要改进教育方式，采取各种有效措施，加强党风廉政建设和反腐败工作的宣传教育;三是在教育内容上，除了要继续开展好理想信念教育，党纪条规教育，先进典型教育和警示教育外，结合工作实际，要在全体党员干部中广泛开展发扬党的优良传统教育，使广大党员干部在改革的浪潮中，越是发展的条件下，越要保持勤俭节约，艰苦奋斗的精神，牢记立党为公，执政为民的执政理念，加强党性修养，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，始终保持共产党人的高尚情操和良好的生活作风，自觉反对和防止腐化堕落行为，筑牢反腐倡廉的思想根基.加强对权力的监督是防止腐败的关键.把组织监督与群众监督相结合，事前监督与事后，事中监督相结合，在许多方面都制定了一系列监督制度.除了进一步落实和完善已有的制度等重点领域加强管理和监督. 4月12日，分部张勇部长带机关工作组来148医院参加党委民主生活会，现场进行帮抓指导。 这天会场的气氛一直非常热烈，当议程进行到分析党风廉政建设形势时，气氛更是达到了顶点。 “现在有的同志把上级准备树医院为党风廉政建设先进典型，看成一个大成绩一项大荣誉，我认为这种认识有些片面。”政委聂仕省率先发言，说：“我们更应看作一种责任和压力，更应认清联勤部、分部首长对我们的信任和重托，更应体会全院官兵和工作人员对班子的期望，而不是沾沾自喜、自我满足。” “我同意书记的看法。”院长赵建华接着说，“上级越是肯定我们在廉政建设上取得的一些成绩和进步，我们越要保持清醒头脑，好好反思一下我们在党风廉政建设上还有哪些薄弱环节，还有哪些问题和不足，拿出具体措施办法来马上整改，让典型实至名归。” 书记和副书记的意见打开了大家的思路，常委们纷纷踊跃发言。 “我觉得，在廉政文化建设上，我们做的还很不够。”政治处主任吴琼说道：“比如在廉政文化氛围的营造上，现在我们的方法和手段还不够丰富；廉政教育主要针对领导干部，对广大医务人员和普通官兵还没有完全跟上。” “廉政制度规定还有不系统、不完善的地方。”医务处主任韩冰说：“这几年医院陆陆续续出台了很多制度规定，但都比较零散，没有进行系统整合，有些制度相互交叉，有的规定已经过时，必须加以修订完善。” “我感到好风气形成不是一日之功，但要破坏它却非常容易，只要一个人没做到位，一件事没处理好，就前功尽弃。”赵剑副院长说：“所以，我认为医院廉政建设责任制还不够具体，不光领导有责任，医院每位工作人员都有责任，不管穿军装还是穿便装，必须把责任细化到每一个人。” 热烈的讨论持续了近一个小时，最终8项问题被梳理出来，形成了关于进一步加强党风廉政建设的措施的决议。 最后，张部长欣慰地说。“典型树立起来难，保持住更难。特别是党风廉政典型，这可不是一般的典型，更不能用一般的标准、一般的水平来要求自己。你们党委班子有机遇意识，明白这个典型对医院建设的重大意义和重要作用；有忧患意识，清楚医院党风廉政建设上存在的不足；有责任意识，敢于担当，敢于负责，很好。希望你们牢记上级的信任和官兵的期望，把这面旗子打好，把这块牌子擦亮，为分部、为联勤部队，特别是为军队医院争荣誉、添光彩。” 关于在落实“八项要求”专题民主生活会上的发言提纲 在XX市纪委十一届三次全体会议（扩大）会议上，省委常委、市委书记曾维同志就进一步加强领导干部廉洁自律提出了“八项要求”。下面，我按照XX县区纪委的要求，重点谈谈对“八项要求”的认识，深入查摆自身在党风廉政建设和工作作风建设上存在的问题，并针对问题进一步强化整改措施，促进自身建设上有一个新的提高，同时也真诚地欢迎各位领导和同志们对我的工作提出批评意见。 首先，谈一谈认识 年初以来，从中央到省、市都把加强党风廉政建设和工作作风建设纳入重要日程，国务院第一次廉政工作会议和省政府廉政工作会议也在3月25日召开，标志着党风廉政建设和工作作风建设进入了一个崭新的历史阶段。曾维书记提出的“八项要求”表明了XX市委加强党风廉政建设的态度和决心，切中要害，具有很强的针对性和指导性。对我本人来说，有以下几点认识。第一，“八项要求”深刻剖析了存在于党员干部队伍中亟待解决的突出问题，系统归纳为“八种表现”。这些问题不从实、从快解决，势必严重削弱党员干部队伍的战斗力，势必损害党同人民群众的血肉联系，最终势必妨碍全面建设小康社会宏伟目标的顺利实现。第二，“八项要求”是规范领导干部从政行为的基本要件，让党员领导干部知道什么该做、什么不能做，违反了怎么办，起到了防微杜渐、警钟长鸣的教育作用，拿我本人来说，更加感受到身上的担子有多重，需要加强和提高的地方还有很多。第三，开展廉政建设是开展好办公室工作的客观要求。只有不折不扣地把“八项要求”落到实处，才能营造良好的工作氛围，才能树立好政府办领导班子的形象，才能带动办公室全体干部职工前进。 其次，剖析一下自身存在的主要问题 通过学习“八项要求”，我结合自身实际，重点剖析一下自身存在的主要问题。“八项要求”中前七项我个人感觉不存在问题，但是在今后工作中也要时刻加强自律。 1、“八项要求”中的第八项要求坚决维护群众利益，决不允许有任何侵害群众利益的行为，在这方面，我领会的还不深不透。工作中，没有做到事事从群众所想、所需、所盼出发。今后，千方百计为群众服务的宗旨还需进一步树牢。 2、作风转变还不到位。虽然自己始终把顾全大局、尽职尽责、搞好服务作为工作的出发点和落脚点，认真细致地干好每一项工作，办好每一件事情，但有时对工作推进情况掌握的不全面，没有坚持经常地开展自我批评，及时学习各位领导和同志们的优点和长处。这些问题我一定在下步工作中认真加以解决。 下面，重点谈一谈下步整改措施 针对自身存在的主要问题，在今后的工作中，我坚决做到以下几点： 1、强化学习提素质。把加强学习作为提高自身素质的核心任务紧紧抓在手上，不走过场，不流于形式，切实增强工作能力和服务水平。加强对“三个代表”重要思想的深入研究和学习，始终把全心全意为人民服务放在第一位，进一步强化宗旨意识和服务意识；加强对党纪国法的学习，使自己始终在法律规定的框架内做好人，办好事；深入学习上级有关加强党风廉政建设的制度规定，增强抓落实的主动性和自觉性。 2、廉洁自律做表率。严格遵守廉洁自律的各项规定，重在落实，重在治本。在工作中，我要继续严格按照组织程序办事，决不搞用人上的不正之风，增强自控、自律能力，实实在在做人，堂堂正正干事，清清白白为官；虚心接受党组织和社会各方面的监督。在加强自身廉洁自律的同时，管好亲属、朋友和身边工作人员，坚持原则，对组织负责，对自己负责，做反腐倡廉和转变作风的表率。 3、转变作风求实效。加强工作研究，深入开展批评和自我批评，维护班子团结，推进自身廉政建设，在现有基础上有一个较大提高。 以上是我对“八项要求”的几点肤浅认识，对自身存在的问题可能还没有查清查细，请各位领导和同志们敞开心扉，开诚布公，提出批评和建议。在此，我郑重承诺，坚决遵照“八项要求”，严格遵守廉洁自律的各项规定，请各位同志监督我。 根据省纪委、省委组织部要求和市委安排，为深入贯彻落实中纪委第三次全会精神，围绕求真务实，加强党风廉政建设这一中心，我认真学习了*同志在中纪委第三次会会上的讲话、中纪委第三次全会工作报告和关于严肃查处从这以后干部送钱、收钱、跑官要官等违纪违法问题的意见及中国共产党纪律处分条例等有关文件材料。通过学习并结合自身思想工作和生活实际，针对讲话中列举的“十种表现”、报告中提出的“四大纪律八项要求”及意见中提出的五项要求，进行了认真剖析，使自己认识到报告和总书记的讲话切中时弊，是新时期加强党风廉政建设的纲领性文件，是从严治党、进一步严肃党纪的一项重大举措，也是指导自身工作，净化自己思想灵魂，促使自己牢固树立立党为公，执政为民这一思想的指导性文件。同时也表明了我党在反腐倡廉工作上的信心和决心。在不断深入学习和自我剖析的过程中，更加增强了大局意识、民主意识和群众观念，有力地促进了工作的扎实开展，廉洁自律意识也得到了进一步增强，但同时也发现自身仍存在的一些问题和不足，主要表现在以下三个方面： 一、在党风廉政理论学习上存有不足。在长期的工作实践中，作为一名党员领导干部，我深深体会到，要做到廉洁自律，廉洁从政，必须时时刻刻牢记党的宗旨，必须坚持学习，筑牢根基。在学习方面，尽管自己能够坚持充分利用业余时间，学习有关领导干部廉洁自律、廉洁从政方面的有关规定，能够结合郑培民、李家庚等先进人物，学习他们求真务实、一心为民的工作态度。但由于日常事务性工作较多，感觉自己学习的还不够系统，理解的还不够深刻透彻，在施行民主集中制、严格依法行政、艰苦奋斗等方面仍存有不足。 二、对分管部门教育和要求上需进一步严格。严格遵守党的政治纪律是党风廉政建设和反腐败工作的重要内容。按照县领导班子成员分工，我负责建设、国土、环保、人事劳动和社会保障等方面工作。虽然自己在工作和生活中能够以身作则，率先垂范，认真履行好职责，把党风廉政建设与经济建设、政治文明和精神文明等工作紧密结合起来，但有时对分管部门主要负责同志施之以宽。特别是在贯彻民主集中制过程中，有时民主性偏强，对于不同的看法，有时碍于情面，说服工作做得不很到位，致使在个别工作在求实效上有