少先队工作范文少先队大队常规管理方案 .doc

少先队工作范文之少先队大队常规治理方案
　　少先队组织是学校开展青年儿童思想道德教育和素养教育的重要机构和载体。为更好地推进学校青年儿童思想道教育工作向纵深开展，依照《队章》有关规定和各级教育行政部门、团委会议及文件精神，结合我校实际，特制定本方案。
　　一、大队辅导员的装备和治理
　　1、学校少先队大队辅导员的装备。学校装备大队总辅导员1名。专职辅导员一般要求专科以上学历，正式老师事业编制。在职最高年龄原则上不超过32岁，特珠情况可放宽至38岁。对超过32岁的大队总辅导员应逐步合理地安排其转岗输送，并重新装备好大队总辅导员。
　　2、少先队大队辅导员的任免程序。学校大队总辅导员由学校党支部提名候选人，然后召开支部代表大会选举产生，报教育局团工委审批。假设免去职务的，也应相应程序办理。
　　3、少先队大队辅导员的政治、经济待遇。依照《龙教通〈2010〉4号》文件精神，学校大队总辅导员应参加学校行政班子会议，是党员的能够列席同级党组织会议。学校大队辅导员按学校中层行政干部条件装备，并享受相应的政治、经济待遇。
　　二、少先队大队的治理
　　㈠、组织治理
　　1、少代会的治理
　　学校少代会每年召开一次。少代会召开分筹备工作和正式会议，正式会议应包括队会仪式、献词、致贺词、工作报告、讨论工作报告和“小主人提案”、选举、表决、表彰等环节。
　　2、开展少先队组织
　　坚持“全员入队”的原则，每年选择建队日前后一个日子为新队员举行集体入队仪式。为年满14周岁的老队员搞好离队工作。
　　3、日常工作
　　①制定少先队工作计划；②设置大队效劳岗位；③治理少先队阵地；④完善必要的制度；⑤表扬和奖励。
　　㈡、礼仪治理
　　1、组织队会
　　充分利用每周班队课，组织各中队辅导员搞好队会，做到有计划、有记录、有总结。
　　2、旗帜治理。
　　培养旗手和护旗手，负责每周一和严重节日、活动的升旗仪式。旗手采纳按届轮换，护旗手采纳按周在中高年级按班轮番。每周五放学后，安排旗手负责降旗。中队旗下发到各中队，由中队辅导员统一治理及训练旗手。
　　3、鼓号队治理
　　负责培训或聘请老师培训学生鼓号队，培训补贴按照学校补贴兴趣小组辅导老师标准执行。鼓号队积极参加学校及上级组织机构组织的严重节日和活动。
　　㈢、活动治理
　　计划并落实好每期的大、中、小队活动。活动包括：常规活动；节日活动；主题活动；即兴活动；游戏和拓展活动；短足活动；夏令营；社区活动等。
　　㈣、阵地治理
　　1、队室治理
　　队室安排队干部轮番值班。队室用于队委会办公和召集会议；进展队前教育、队史教育及全员培训；搜集、治理和提供少先队工作和活动材料。
　　2、广播站治理
　　培养学生编辑及主持人，每天中午12:30准时播音。培养学生通讯员，一至六年级所有学生都能够投稿，被选用的稿件，每篇加该班文明分0.5分。每期做好优秀播音员的评选工作。
　　3、红领巾电视台、网站治理
　　学校条件成熟后建立红领巾电视台，负责或聘请兼职辅导老师负责电视台的建立和电视节目的制造与播放。红领巾网站可依附于学校网站，协助学校网站治理员搞好红领巾网站工作。
　　4、爱国主义教育基地治理
　　龙山县烈士陵园是我校的爱国主义教育基地，每年组织一个年级的学生祭扫烈士陵园，继承革命先烈遗志，发扬优良传统。