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组织部长学习《廉政准则》心得体会——组织部门要争做贯彻执行《廉政准则》的模范.docx

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1、组织部长学习廉政准则心得体会组织部门要争做贯彻执行廉政准则的模范 吃,不该去的地方不去,不该交的朋友不交。组工干部作为管干部的干部、管党员的党员,时时处处更要率先垂范,严格遵守廉政准则的各项规定,真正在廉洁自律方面起好标杆作用。一要树立清正廉洁、忠诚正直的可靠形象。应该看到,在市场经济的大潮中,组工干部在生活和工作中会面对更多的诱惑和考验。要严守思想道德的堤防,高筑反腐倡廉的长城,守得住清苦,耐得住寂寞,挡得住诱惑,保得住情操,不为名利所惑,不为浮华所动。二要树立公道正派、知人善任的可信形象。组工干部一定要做到知人善任,用人所长,要对党负责、对人民负责,更要对干部负责,组工干部的一时失误,可能

2、会毁了人家一世前程。三要树立创新求实、锐意改革的可敬形象。目前,有的干部不爱学习,不肯钻研,不愿下真功夫、下苦功夫,停留在固有的框框里,不思进取,不敢突破,组工干部要旗帜鲜明地抵制这种风气,解放思想,创新改革,勤于学习,善于学习,乐于学习,在学习上作表率。不仅要精通党建和组工业务,而且要拓宽知识领域,改善知识结构,增强知识的吸纳能力;要建立组工干部联系基层创新制度,深入开展集中调研活动,以创新工作机制为重点,对调研成果进行有效转化;要抓好年度工作计划的有效落实,重点抓好大规模培训干部工作,着重建设三宽型领导干部队伍和创新型人才队伍,打造基层党建工作新亮点;要抓好特色工作的创新和突破,深入实施好发展党员1234工作法和流动党员管理七个一制度,巩固扩大基层党建工作创新成果。第2页 共2页

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