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如何实现任何目标的秘诀

如何实现任何目标的秘决  
    一个人如果没有目标，可能终其一生随波逐流，犹如在汪洋 大海中划船，却不知停在哪一个港口一样。但为什么许多人设定目标之后，却无法实现呢？   设定目标等于实现目标   从前看了许多教人如何成功的书，照书中指示在每年年初列 下一年的目标，但往往在一年结束时发现，整年下来目标一个都没实现，是那些书教得不对吗？否则怎么都无法实现呢？但仔细想想还是肯定设立目标重要，仍继续设定，当然，也仍然无法实现。   因为，只有设定目标是不够的，要采取有效实现目标具体方法。  
目标实现法  
    一个人设定目标时，最重要的并非“如何”实现这个目标，而是“为何”要设定些目标，“为何”比“如何”更重要。  
步骤一：列下实现目标理由  
   成功者在设定目标的同时，也会找出设这些目标理由来说服 自己。当他十分清楚地知道实现目标的好处以及不实现目标坏处 时便会马上设下时限来规范自己。  
步骤二：设下时限  
    一般人如果没有时限来集中注意力的话，很难检查出自己在 不同时间段到底做到什么程度了。因此，当明确知道目标之后，便要设下明确的实行时限。  
步骤三：列下实现目标所需的条件。  
    若不知实现该目标所需的条件时，如何去进行则会模糊。比如你想进哈佛大学就读，却不知哈佛的录取标准，则进入哈佛必定有所困难，如果明确知道它的录取标准，则更能按部就班地达 到它所要求的标准。  
步骤四：自问“假如要实现目标话，我自己必须变成什么样的人？” 并在纸上列下来  
    很多人想成功，却不清楚成功者所具备的条件。我通常列出 成功者所需具备的 26 项条件，让自己知道该往哪个方面迈进，成为怎样的人。  例如，你的目标三年内当经理，接下来便把当经理的条件和 能力列出来，明确告诉自己就是要成为那样的人。  
步骤五：列下目前不能实现目标的所有原因，从难到易排列其困难度，自问“现在马上用什么办法来解决那些问题”，并逐项写下。 列完解答之后，这些解答通常就是立即可以采取的行动，并且十分明确。  
步骤六：下定承诺，直到实现目标为止，否则绝不放弃。  
    许多人只是对目标“有兴趣”，但并未决定一定要实现目标，因为当然无法实现。“有兴趣”不会让你成功，“决定成功”才能 让你成功。  
步骤七：设下时间表，从实现目标的最终期限倒推至现在  
    例如，你决定三年之内当上经理，则列下后两后内要做到的程度，今年内要做到的程度，每个月要做到的程度及每天该做的事。  
步骤八：马上采取行动，现在开始  
步骤九：衡量每天的进度，每天检查成果  
    若每年检查一次实施成果，则一年只有一次机会可以改正错误，若每月检查一次，则有 12 次机会改正错误，若每天衡量一次，则就有300多次机会，更遑论每天衡量数次进度了，机会当 然相对增加。1、请设定个最想要达成的目标，并列出五项实现目标的理由。  
2、请写下若实现目标有哪些好处及不实现目标哪些坏处？  
3、你现在愿意做哪些事情，使你可以得到所期望的结果。