1、叶资堂美容院美容师聘用合同甲方: 专业女子护肤美容乙方: 身份证: 为拓展美容事业增加就业门路,根据中华人民共和国、合同法的有关规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方协商,达成以下聘用协议: 一 合同期限本合同有效期内 年,即自 年 月 日起至 年 月 日止,试用期为 日,即自 年 月 日起至 年 月 日止。 二 乙方职责与待遇 (一)职责 1 甲方据工作需要,安排乙方从事 工作,乙方必须按甲方要求保质量地完成工作。 2 乙方必须无条件地遵纪守法,执行本店一切规章制度和本行业的行业道德,认真接受教育和培训,服从院长安排完成具体任务,如有异议只能直接向院长反映,不得任意扩散。同事之间团结、共
2、进、礼貌待人、不得挑拨离间、闲话他人、讽刺打击、出口伤人。 3 严格按照工作和技术规程进行操作,并能灵活应用。 4 好学上进,不断提高服务质量,严格按照本店的管理制度的规定做事,礼貌待客。 5 爱店如爱家,时刻维护本店的形象,爱护店内的一切设施。 (二)待遇 1 乙方录用后即可获得基本工资和因工作效益获得的提成奖金,并于每月的 号领取上月工资。 2 乙方每月可由院长安排两天休息,但不得擅自调整休息时间(特殊情况必须院长批准),否则将扣除当事人当日的两倍工资,并不得累计到次月一次性休息。 三 甲方责任 1 保障乙方工作的顺利进行,甲方须为乙方提供相应的工作条件及所需的产品、仪器。 2 对乙方进行
3、法纪、规章制度、职业道德和专业技术的培训,以不断提高其思想素质和业务技能。 3 合同期内甲方不承担乙方社会保险金。 四 合同的执行、变更、解除和终止 1 甲方因经营情况发生变化,经双方协商可以变更劳动合同的相关内容下列情况甲方可解除合同: (A)乙方在试用期间,甲方发现其不符合录用条; (B)按国家法律、法规规定及甲方管理制度,乙方应于辞退; (C)乙方患病或受伤,医疗期满后,不能继续从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作时。 2 下列情况,乙方可以提出解除合同: (A)甲方不能按照合同规定,支付劳动报酬; (B)甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、法规、侵害乙方合法权益时。 3 乙方被劳教以及受刑事处分,劳动合同自行解除。 4 任何一方解除合同,必须提前三十日通知对方。 5 合同期满,终止执行。是否续签,应提前三十日通知对方,如不终止执行又不履行续签手续,视为签同一合同期限。 五 违约责任 本合同一经签订,双方均应自觉、积极、完全履行相应的义务,如一方违约,除应依法承担相应的法律责任外,无过错方有权终止合同的履行 六 本合同争议的处理 本合同尚有未尽事宜,可经双方协商解决,补充协议与本合同具有同法律效力如发生争议协商解决,打不成协议,均可直接向当地法院提起诉讼。 七 本合同一式两份,双方各执一份,签字之日起生效甲方: 乙方: 年 月 日