群众路线精神学习心得体会.docx

群众路线精神学习心得体会 总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议中指出。这次教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题。“四风”问题严重违背了党的性质和宗旨、损害了党群关系，会影响到伟大中国梦的实现。从“八项规定”到“整顿四风”，充分体现了党和政府改进作风、夯实执政基础的决心。大至国家，小至企业，都要发扬务实精神，避免“走过场、一阵风”，从根本上解决“四风”问题。 解决形式主义应该注重落实。在我们企业工作中，文件下发了、会议召开了，任务安排了，但能否落实，却要靠企业的每位员工。上级单位评判是否落实时，一般查的是资料是否齐全，是否有实施意见、是否成立了领导小组等等，是否按照上级文件要求组织了各类主题活动，活动是否有记录，评定效果方式往往以情况汇报来评判。目前存在看落实情况以文件盒子数量多少、盒子里东西的丰富程度、各类文件、报表是否齐全，很多人都忙于应付各种文件、报表，真正用在动脑筋策划等的时间少的可怜，效果可想而知，这应该是形式主义的表现吧。我们要十分重视这点，在企业上下开展“务实、创效”活动，各部门根据各自的岗位职责，围绕本职工作对业务工作、加强自身建设、提升优质业绩等方面签订了责任书，旨在督促落实。要做到，不管何种岗位，均要在落实上下功夫。 解决官僚主义，主要集中在对单位利益不维护、不作为问题上。目前存在制订目标任务时，只考虑发展快、业绩高，而忽略发展的客观性，未考虑能否实现这些目标，玩起了数字游戏，在报表上做文章，脱离了实际。我觉得制订目标时要先深入一线进行了解情况，方方面面调研后才能制订出符合实际的目标计划，要多聆听群众的意见，从小细节做起，涓涓细流汇成江河，这样制订出来的目标才是企业真正需要的东西。 解决享乐主义应该注重思想教育。面对社会形形色色的诱惑，部分干部信念动摇、精神懈怠、不思进取，缺乏责任感，严重损害企业的利益。克服享乐主义，要加强廉政教育，让我们清醒的认识贪图享乐带来的危害，培养抵御诱惑和欲望的勇气，享受平凡工作中的快乐。我们要以身边的案例对员工进行警示教育，强化员工责任心，培养员工的责任意识，企业才能更好的发展。 解决奢靡之风应该注重节约。习总书记年初作出“大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀传统，大力宣传节约光荣、浪费可耻的思想观念，努力使厉行节约、反对浪费在全社会蔚然成风”的批示，全国上下席卷着一股节约之风，企业也大兴精简之风，大力开展节约“一张纸、一度电、一吨水”等活动。对于一些人身上存在的奢靡之风，应该“小题大作”，在企业中进行警示教育，要在企业上下形成勤俭节约的良好风气。在全国上下开展“实现伟大中国梦”活动之际，作为企业而言，要积极落实党中央提出的群众路线教育，转变干部作风，发扬务实精神，为实现美丽的“企业发展梦”而打拼。 党的作风关系民心向背，关系党的生死存亡，而党的作风最终还是要体现在党员干部作风上。党员干部能密切联系群众、艰苦奋斗，党和政府的威信就高;如果党员干部脱离群众、只管享乐，就会严重影响党的形象。改革开放30多年，中国经济飞速增长，物质的充裕和文化的发展，全国人民的生活得到了前所未有的提高。与此同时，不良作风也喧嚣尘上，部分党员干部不顾大局、工作敷衍、弄虚作假、对待群众感情生硬，严重影响社会主义和谐社会的构建，阻碍现代化建设的前进步伐。为此，必须下大力气转变党员干部作风。当前中共中央及时提出群众路线教育实践活动，是雪中炭、及时雨，对于改变党员干部的作风具有重要的现实意义。我们要主动对照自己的工作，敢于“四个直面”，不断改进作风。一是要敢于直面群众，解决群众的迫切问题。二是要敢于直面监督。监督既来自上级的检查督查又来于社会群众的关注评议，应对上级的检查唯一的方法就是做实做好日常工作，踏踏实实、勤勤恳恳、任劳任怨、认认真真做好自己的本职工作，无愧于岗位的职责;回应社会的关注，也只有遵循“身正不怕影子歪”的古法，以身作则、清正廉洁、自勉自省。三是要敢于直面习惯。要直面长时间养成的“庸、懒、散、慢”等不良习惯，学会改变，来一次大排查、大修理、大扫除，重申劳动光荣、懒惰可耻的口号，端正工作态度，以实际行动体现在作风转变上。四是要敢于直面平淡。工作需要满怀激情，生活更多是平静简单，要树立正确的价值观和生活观，杜绝贪图享乐、灯红酒绿，工作之余，培养一份兴趣，亦可以感受生活的快乐，体味平淡中的长味。在一个新时期中，我们认真学习贯彻党的路线、方针和政策，只有做到真抓实干，务求实效，把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变为具体的行动、实际的效果、群众的利益，服务群众的工作才算做到了位、做到了家。切勿在一片表态的声音中走了样，在一片落实的声音中落了空。要脚踏实地、埋头苦干不断创新工作方式和工作方法，努力做好新时期企业的工作，第4页 共4页