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马主席中渠评议会讲话提纲
2014-9-29
同志们：
教育实践活动从今年3月开始，已进行了整整6个月。按照活动的整体进程安排，即将进入收尾阶段。活动最终取得什么样的成效，向群众交出一份什么样的答卷。中央和省、市、县委和镇党委很关注，广大群众很关心。8月27日，习总书记在中南海专门听取了XX县区委和XX省委的有关情况汇报，并作了重要讲话。中央政治局其他常委同志也都专门听取了各自联系点县委和所在省区党委的情况汇报。强调要敬终如始、一鼓作气抓好教育实践活动，深化整改落实，巩固扩大成果，把贯彻党的群众路线、加强党的作风建设不断引向深入。按照省委教育实践活动办的要求，9月23日至24日，省委常委、省委政法委书记泽巴足同志对XX县区教育实践活动进展情况进行了督促指导，市委常委和党员市级领导也再次深入各自的联系点进行专题调研和现场督导。按照县委教育实践活动领导小组要求，在教育实践活动进入整改落实的关键时刻，镇领导要再次深入各自的联系点进行专题调研和现场督导，和干部群众广泛交流，了解各支部整改工作的进展情况，发现并帮助解决整改活动中的突出问题，确保教育实践活动取得预期成效，向广大群众交出一份满意的答卷。
借这个机会，我讲几点意见。
一、对整改工作的总体印象通过现场调研、查阅资料、个别访谈和座谈交流，总的感觉到，群众路线教育实践活动进入第三环节以来，中渠村党支部能认真贯彻中央和省、市、县委和镇党委的决策部署，紧紧围绕整改落实和建章立制的相关要求，真正聚焦“四风”、紧扣群众意见、切实做到了开门搞整改，从实际出发完善和建立各项规章制度。特别是领导班子和领导干部从我做起、率先垂范，整改措施基本做到了“四个回应”（回应征求到的群众意见、回应对照检查材料查摆出的突出问题、回应专题组织生活会上提出的批评意见、回应镇党委和督导组点明的问题）。从各方面的反映和我们掌握的情况看，改进党风政风有了一个良好开局，广大党员干部认识正确、态度认真、行动坚决，一些群众反映强烈的突出问题得到了整改，在解决“四风”问题上取得了扎扎实实的成效，得到了群众的认可。具体来讲主要体现在以下四点：
1、以前村班子领导对村组干部管理缺乏有效的措施和办法，在管理过程中拉不下脸子、抹不开面子，导致村组干部有时各行其事，对自己的事忙的多，对村上的事关心的少，有些工作过于依赖包村干部。经过几个月的整该这些问题有了很大改进。
2、村党支部在自身建设方面没有认真研究、创新不够、缺乏抓手，班子成员在任期内对村组今后的工作，没有切实可行的发展规划。班子成员由于缺乏致富技能，经济发展意识淡薄，对如何发展村级集体经济，带领群众共同致富，方法不多、思路不广，感到力不从心、无从下手。当前在农产品价格不明朗的情况下，如何促进，推动农民增收致富班子，班子也开会讨论过几次，从这一点，从思想上已经重视起来我想以后会有一个好的开端。
3、对惠民政策学习不够，领会不深，落实中困难和问题多，措施和办法少，有时候在申报、评议、分配时，嫌麻烦，挨于情面，把关不严，就现在低保的改革清理了一大批不符合政策的享受低保的农户，村上也比较积极主动的配合完成了这次政策落实，不管现在还是今后的惠农政策上都要保持高度认识，保护广大农户的合法权益。
4、对矛盾纠纷排查不彻底，调解不及时。一些矛盾纠纷不能提前察觉发生的苗头，并加以解决。有些矛盾纠纷出现后，主动调解的意识不强，缺少换位思考这些问题上。在这次群众路线活动学习过程中得到了很大改观。近期解决的几起矛盾纠纷上都能很好解决出现的各种问题。
在充分肯定整改落实工作取得成绩的同时，我们也要清醒地看到整改中存在的不足和一些不容忽视的问题，一些党员干部认为专题组织生活会召开了，“重头戏”已经过了，思想放松了，有过关了事、如释重负的想法；个别党员干部对整改落实还存在等待观望心态，没有真正下定决心、自觉自愿地整改问题；有些具体问题与镇党委联动推进整改还不够顺畅，相互之间协作还不够紧密、不够有力。这些问题还需要我们高度重视，深入分析，以踏石留印、抓铁有痕的精神认真解决。
二、全力以赴抓好当前的重点工作
为确保教育实践活动圆满收官，中央拟于1o月上旬召开全国党的群众路线教育实践活动总结大会，之后省、市、县和乡镇也要召
-34针对性。
四是层层传导压力，督促整改落实。目前，活动都已经进入整改落实阶段。农村党支部是直接与群众打交道，需整改的问题更加具体尖锐，群众的关注度更高，中渠村党支部必须高度重视。要抽出专门时间深入开展调研指导，随时督促检查整改措施落实情况。要倾听群众的真实意见和看法，发现问题及时纠正，确保整改让群众满意。要注意上下联动抓整改，你们反映出来的问题，根子很可能在于上级的工作方式、制度规定不合理、有漏洞，要透过现象看本质，深入查找问题根源，以抓基层整改促上级整改，属于县上、市上、省上和中央层面的问题，要梳理后尽快上报，促使问题全面彻底解决。同时我们督导组要发扬连续作战的精神，深入一线，继续传导压力，督促整改到位。
五是认真搞好总结，巩固经验成效。这次教育实践活动与以往党内的教育活动相比，有许多独树一臶的创举、行之有效的措施、特色鲜明的做法，值得认真总结。活动后，中央、省市县委和镇党委要召开总结会，村上也要投入足够时间和精力搞好总结，使总结的过程成为认识再提高、措施再完善、工作再推进的过程。既要总结做的比较好的方面，从中提炼出成功的经验和做法，为以后抓好党建工作提供有益的指导。也要总结做的不足或者不太好的方面，包括思想认识、重视程度、压力传导、班子合作等方面的不足，追根溯源，查找症结，从中吸取教训，并举一反三，为今后工作推动提供警示借鉴。
三、坚持不懈推动作风建设常态化
教育实践活动十月下旬可能就会结束，但是作风建设永远在路上。教育实践活动可以收尾，但作风建设的任务还需要持之以恒、常态化推进。我们必须树立长期作战的思想，坚持不懈反“四风”，坚持不懈改作风。
1、持之以恒加强学习，不断提高思想认识。这次活动把学习教育摆在突出位臵，对于广大党员干部提高思想认识，坚定理想信念，增强宗旨意识起到有力的推动作用。事实证明，加强学习教育，打牢思想基础，是作风转变的前提和基础。只有学深悟透、入心入脑，才会在灵魂深处解决价值观、世界观、人生观的“总开关”问题，才会有自觉的行动和高尚的情操。学习贵在坚持，必须养成习惯、形成自觉，不能“三天打鱼、两天晒网”。这次教育实践活动只是开了个好头，希望同志们能够矢志不移、持之以恒的坚持下去。要保持健康的工作方式和生活方式，下决心减少应酬，腾出时间精力用在抓工作、勤学习上。村上事务繁杂，工作头绪多、任务重，但只要有高品味的情操和追求、有自觉学习提高的意识，就能够处理好工作与学习的关系，抽出时间，一点一滴的积累，不断提高认识、提升境界。要善于学习，善于全面系统把握思想理论，只有系统掌握思想内涵，才能深刻领会思想精髓、精神实质。要结合实际学，只有把思想理论与实践相结合，才能达到思想认识的升华。要深学细悟笃行，把握思想精髓、掌握精神实质，吃透政策要求。这次活动中，习近平总书记等中央领导针对加强党的作风建设发表了一系列讲话，深刻阐述了加强党的建设的重要性，明确了作风建设的要求。特别是习近平总书记6月30日在中央政治局第十六次集体学习
-78局部问题发展成全局问题。要有效发挥“双联”行动、先锋引领行动、效能风暴行动等平台载体的作用，深入开展调查研究，加强与人民群众的联系沟通，及时了解群众的需求和愿望，听取群众的意见和建议，努力解决群众致富奔小康中遇到的各类难题，不断增强服务群众的能力和水平。
4、严格落实各项制度，切实防止破窗效应。作风建设说到底还是要靠制度，制度能否管用关键在于落实，一经形成就要严格遵守，不折不扣地执行。这次教育实践活动中，中渠村党支部开展了建章立制工作，制定了新制度、完善了已有制度，废止了不适用的制度。必须防止制度形同虚设甚至成为“稻草人”，为此对于违反制度规定，踩“红线”、闯“雷区”的要坚决实行“零容忍”，发现一起，查处一起，防止“破窗”效应，坚决维护制度的严肃性和权威性。领导干部要带头严格执行制度，坚持制度面前人人平等，执行制度没有例外，要求别人做到的，首先要自己做到。习近平总书记讲，领导干部要坚守正道、弘扬正气，坚持以信念、人格、实干立身；要襟怀坦白、光明磊落，对上对下讲真话、实话、心里话，绝不搞弄虚作假、口是心非那一套；要坚持原则、恪守规矩、严格按党纪国法办事，不成为不正当社会关系的编织者，绝不搞看人下菜、翻云覆雨那一套；要严肃纲纪、嫉恶如仇，对一切不正之风敢于亮剑，绝不搞逃避责任、明哲保身那一套，要艰苦奋斗、清正廉洁、正确行使权力，在各种诱惑面前经得起考验。做到这些，首先要做到严格遵守制度，按照制度办事，其次要督促他人遵守制度，使各项规章制度真正起到引领和保障作用。
第二篇：民主评议会组长讲话提纲在干部选拔任用工作集中检查
民主评议会上的讲话（提纲）
同志们：
为了深入贯彻落实全省、全市组织工作会议精神，切实加强对干部选拔任用工作的监督检查，防止和纠正用人上不正之风，进一步提高选人用人公信度，根据省委组织部的要求和市委安排，市委组织部决定，在11月中旬对各县（区）2012年1月以来干部选拔任用工作进行一次全面检查。
市委对这次检查非常重视，市委主要领导做出了重要批示，组织部长提出了具体要求，市委组织部专门召开会议进行了研究部署，提前印发了《通知》。下面，我代表检查组讲几点意见。
一、充分认识开展干部选拔任用工作检查的重要意义对《干部任用条例》和四项监督制度贯彻执行情况进行监督检查，是加强和改进干部选拔任用工作的内在要求，是提高干部选拔任用工作制度执行力的重要手段，也是防止和纠正用人上不正之风、不断提高选人用人公信度的具体措施。加强干部选拔任用工作监督检查，有利于督促各级党委及其组织部门全面贯彻党的干部路线、方针、政策，坚持干部选拔任用工作的正确导向，努力构建广纳群贤、人尽其才、充满活力的用人机制，营造良好的干事创业环境；有利于巩固干部人事制度改革成果，进一步推动改革创新，完善配套制度，健全干部选拔任用机制和管理监督
1机制，推进干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化；有利于进一步落实干部群众在干部选拔任用工作中的知情权、参与权、选择权和监督权，进一步扩大干部工作中的民主；同时，也有利于及时发现和查处干部选拔任用工作中的违纪违规行为，有效防止和纠正用人上的不正之风。因此，希望大家充分认识这次检查的重要意义，进一步增强贯彻落实《干部任用条例》和四项监督制度等政策法规的责任感和自觉性。
二、准确把握干部选拔任用工作检查的重点和方法
按照《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》规定，这次检查的重点：一是县委及组织部门学习宣传《干部任用条例》和四项监督制度的情况。主要看是否达到了领导干部熟悉，组工干部精通，干部群众了解的要求。二是县委及组织部门贯彻落实《干部任用条例》和四项监督制度的情况。主要看采取了哪些具体措施，取得了哪些经验。三是看选拔任用的干部是否符合《干部任用条例》规定的标准和条件。县委领导班子及组织部门在民主推荐、组织考察、集体讨论决定等关键环节上，是否严格执行了《干部任用条例》的有关规定，有没有违反规定选人用人的现象。四是是否严格遵守了干部人事纪律。在加强干部选拔任用工作监督、防止和纠正用人上的不正之风方面采取了哪些措施，取得了什么效果，存在哪些不足。五是看干部群众的认可情况。了解干部群众对干部选拔任用工作的满意度，并注意听取干部群众对干部选拔任用工作的意见建议。
检查方法主要有民主评议、问卷调查、个别谈话、征求意见、查阅材料等，突出两个方面：一是充分听取干部群众的意见。与县级干部，党政综合部门和乡镇（街道办事处、工业园区）党（工）委主要负责人，退休老同志代表及“两代表一委员”进行个别谈话，听取他们的意见。同时，组织100多名干部群众代表进行干部选拔任用工作问卷调查。二是认真查阅有关材料。对中心组学习《干部任用条例》及四项监督制度的记录，县委及组织部门讨论决定干部任免会议原始记录、民主推荐材料、考察文书档案、培训情况以及干部人事档案等进行重点抽查。
三、认真做好民主评议环节的各项工作
召开这次会议进行民主评议，是检查工作的一个重要环节。会上发给大家的《民主评议表》共2类10页，分别是《XX县区委2012年1月以来干部选拔任用工作民主评议表》1页，《XX县区委2012年1月以来新选拔任用干部民主评议表》9页。根据参会同志的类别，分别用两种不同颜色的纸张印制。《干部选拔任用工作民主评议表》共有5项内容，第1-4项主要是了解对县委干部选拔任用工作、执行干部选拔任用工作政策法规情况、整治用人上不正之风工作和深化干部人事制度改革的看法，请大家在所选择答案后面的方框内划“√”；第5项是了解县委干部选拔任用工作有哪些好的做法、存在的问题以及有什么意见建议，如填写不下，可写在表的背面。《新选拔任用干部民主评议表》中所列评议对象共172人。表中列出了被测评干部的基本情况，
评价项目分别为满意、基本满意、不满意、不了解4个选项，请在相关项目栏内划“√”。《民主评议表》采取无记名的方式填写，投票结束后，由检查组负责收集，统计。希望大家本着对组织高度负责的态度，坚持客观公正、实事求是的原则，认真填写，不留空白，如实反映情况，确保民主评议结果的真实性、准确性。要独立思考，做到会上不交流、会后不议论。大家有什么意见建议，可以通过正常渠道向组织反映。
我们检查组住在龙泉宾馆，联系电话是
，欢迎大家向我们提供情况，沟通信息，同时也欢迎大家对我们的工作进行监督。
这次干部选拔任用工作集中检查，是县（区）换届以来的第一次，要求严格、任务艰巨、时间紧迫、责任重大。搞好这次检查，离不开XX县区委的坚强领导，也离不开在座各位的大力支持和积极配合。希望同志们高度重视，积极参与，协助检查组顺利完成这次检查任务。
谢谢大家。
第三篇：音乐家协会主席讲话提纲**县音乐家协会名誉主席王文方在2014年年会上的讲话提纲
各位领导、各位会员：
**县音乐家协会成立这一年来，协会在全体会员的努力下，取得了不错的成绩，衷心感谢**县文联给与音乐家协会的关心与支持。
刚才，听了协会一年来的工作报告，我在这里给大家补充以下几点要求，供大家参考：
一、继续提高自身的素养
1、谦虚好学，从各个方面提高自身的音乐素养及水平，协会成员之间相处融洽，
协会成员来自各个地方，不同的单位，不同的岗位，大家要本着学习的态度，相互学习，相互促进，相互提高，协会是一个大家庭，要相处融洽，搞乐器的、唱歌的、彼此相互谦让，才能更好的促进和提高自己
2、对待音乐必须严谨，在理论和专业技巧上齐头并进，
各位会员都来自不同的地方，有些是专业出身的，有些是音乐爱好者，但是，对待音乐的态度应该是一样的，唱得好的，拉得好的，要帮助比自己弱一些的会员，相互拉扯着一起学习，要理论与技巧齐头并进，不能呒囵吞枣，半知半解，稀里糊涂的蒙混过关，要以严谨的态度学习，才能提高水平。
二、团结合作，增强队伍凝集力
1、团结、自律、包容、互助
团队的凝集力就是竞争力，一个团队，没有凝集力，就是一盘散沙，没有战斗力可言。
三、加强创作能力，多出作品，出好作品。
1、积极参与各种征集征稿以及比赛，
2、积极参加各种歌唱比赛
协会成立的意义在于能创作出多少好作品，出作品，出好作品才是协会真正的生命力所在，
四、关于协会的运作方式的转变，提几点要求：
1、理事会成员要用于担当，敢想敢做，爱拼才会赢。
2、会员努力发挥自己的特长，支持组织者的安排，踊跃参加组织的各种活动，
组织活动是协会的主要任务之一，让广大会员参与进来，才能把协会发展壮大，也是符合艺术来源于生活，服务于大众的思想和宗旨，
五、一年来为协会筹集经费情况，共社会及单位捐赠活动经费经费13.9万元
其中：
1、新业担保有限公司6万元，音箱20余只；
2、协会乐为民副主席3万元
3、
4、文联主管部门1.1万元
5、**公交**县公司4000元；
6、运政管理所4000元；
7、能源站1万元
**县音乐家协会2014年总结及2015年工作计划
尊敬的**县文学艺术界联合会主席、**县音乐家协会名誉主席、各位理事，各位会员：
首先，我代表**县音乐家协会向今天光临我们年会现场的主管部门的领导，**县文学艺术界联合会吴光祥主席，**县音乐家协会王文方名誉主席，表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢。谢谢你们一年来对**县音乐家协会的关心支持和帮助。同时，我也对这一年来为协会的发展和运作，做出辛勤汗水和努力的各位会员，感谢你们为协会做出的辛勤和努力，我代表全体理事会成员，对你们的奉献和支持致意崇高的敬意和衷心的感谢。
一年来，**县音乐家协会在**县县委、政府，**县文学艺术界联合会等上级部门的正确领导下，在王文方名誉主席的悉心帮助下，在全体会员的积极努力下，圆满完成了上年既定的各项目标和任务，今天，按照协会的章程，我们在这里举行一年一度的年度聚会，对上一年的工作进行一个简单的回顾，总结一下经验，然后对接下来的这一年制定活动计划和目标任务，同时请我们的名誉主席王文方同志对我们的工作提出更高的要求，请主管部门**县文联吴主席，为协会的壮大，为了协会的各项工作更上一层楼，提出意见和建议。
一、一年来的工作回顾与总结
自2013年8月协会成立，协会有条不紊的实施各项计划和开展各项活动，协会成立以来主要做了以下几项工作：
1、制定**县音乐家协会章程，召开第一届会员大会，通过章程，选举理事会成员，常务理事会成员等，选出理事会成员23名，常务理事会成员9名，并对协会的工作进行分工。
2、承办**县陶瓷商会会员大会欢迎晚宴及联欢晚宴音响及演出。
3、到武警**县中队进行军民慰问联欢两次。
4、承办**县**地产公司时代广场开盘仪式的音响和演出活动。
5、承办纪念毛泽东诞辰120周年文艺晚会，虽然演出当晚因其他原因未能演出，但是我们已经一切准备就绪。
6、在**文化广场举办2014年元宵佳节大型文艺晚会两场。
7、承办**县十街乡乡歌征集活动，共征集作品27件，参评19件，入围10件，并做成歌曲小样，全县范围内传唱。
8、承办东君御酒场一年一度的英雄大会的联欢演出。
二、来年工作计划
成绩已经成为过去，在接下来的一年里，我们将在文联的指导和帮助下，完成以下几项工作：
1、努力的完XX县区委、政府及文联等交办和安排的各种演出宣传任务，在文联的直接领导下，在我们全体会员的努力下，我们相信，我们能完成上级领导部门安排给我们的各种任务。
2、继续加强协会的管理工作，做好新会员的注册和老会员会费缴纳工作，我们本着入会自愿，退会自由的原则，一如既往的做好协会的组织工作，也请大家一如既往的支持协会的工作，把我们协会办得越来越红火。
3、继续办好每年一届的元宵晚会，在上一次的基础上，把晚会办得越来越好。
4、以办好协会为目标，与时俱进，把协会出现的一些问题和矛盾处理解决好，并适当的转变一些运作方式，做一些尝试性的转变。
5、公益和有偿演出活动相结合，在协会能力范围内，尽力做公益性的活动和演出，当然，所有的有偿商业演出我们也创造条件去做，尽量的为协会增加收入。
6、支持帮助会员完成梦想，实现自身价值。
7、积极响应参加各种比赛，也尽量完成其他临时性的各种演出。
在上级领导及文联主管部门的关心支持下，在王文方名誉主席的关心帮助下，我们完全相信，我们能一如既往的圆满完成各项工作和任务。
三、当前协会遇到的主要困难和解决方案
1、协会现状，一年来出现的各种问题和矛盾，
在这里，我要提一提协会内部出现的各种问题和矛盾，今天，我们协会内部关起门来开会，有问题我们直言不讳。其目的的是为了更好的发现问题，然后解决问题，问题总结起来无非就是我们协会训上说的几个字，我相信，在座的，应该没几个人还能记得我们8个字的协会训，团结、奉献、自律、进取，从我们协会成立以来，我们大大小小的组织演出了十几场，在这些活动的组织和活动过程当中，我们协会100多号人，经常处于一种没有人做事的尴尬状况，还有，理事会集中开会，很多理事经常缺席，理由无非是忙，当然，出现这一状况的主要责任我首当其冲，我无可规避责任，今天既然是我们内部开年会，我觉得有问题必须要提出来，大家一起讨论解决，一起改进，我想我们所有会员既然坐在这里，所有人的愿望都是一样的，都希望把我们的协会办好，在协会里实现自身的价值，在协会里找到更多的快乐，实现更多的愿望。但是，有些会员在日常活动过程当中，在相互交流和过程当中，时常出现一些小摩擦，或者是不愉快的事情发生，比如，各位老师持不同意见的时候等等。
那么，各位老师，在这些不愉快的事情发生前，我们应该想想我们的协会训，团结、奉献、自律、进取，我们都来自不同的单位，或者不同的单位退休，想法和思维方式必然会有很大的差别，年龄相差也大，所以，请各位会员相互多多包容，多多团结，有不同意见和建议的，一定要在相互尊重的基础上，请一定诚恳的相互面对面交流和解决，老年人多多体谅年轻人，年轻人应该多多的支持老年人，这是我提出来的第一个问题，希望接下来的这一年有积极的改观。
第二，我们协会组织的各种演出或者活动中，请大家积极参与，尽自己力所能及的一点微薄之力，我在这里阐述我自己个人的一些观点：供大家参考，**县音乐家协会在**县文联管辖下的一个民间组织，不是行政单位，所有参与者都是因为爱好和兴趣聚集在一起，这一个组织成立起来，给大家提供一个展示自己、实现自我愿望和价值的一个平台，一个给大家带来开心和欢乐的组织，我们每一个人身处其中，我想我们每一个人除了在舞台上表演的那几分钟，都应该努力的想想为协会做点什么，对于管理者来说，这也是一个很难调和的一个矛盾，我想我这么说，大家应该知道怎么样去做了。
第三，关于理事会开会的问题，每一次开会都很难到齐，本来这个事情，理事会上可以解决，但是我还是要在这里说，目的是，我们每一个理事会成员和会员其实都是一样的，而且要求比会员要高很多，协会的发展壮大，有你手中的一份责任，所以，在接下来的这一年，我希望我们理事会成员，以更高的要求来努力做好作为一个理事应尽的权利和义务。
我刚才说了，在主席这个位置上，出现了这些问题我无可规避责任，我也曾经想要退缩过，觉得自己时间不多，管理能力有限，辞职书交到吴主席那里，被他骂了一顿，但同时也鼓励了我一通，我自己觉得我本人性格淡一些，协会的事情心里想的比说的做的多，各位老师很多可能经常有意见，但是只要是协会的事情，只要是关乎协会的发展，我没有意见，我坦然接收，并积极努力改观，而且，我可以保证做到，全心全意的为协会的发展努力，为全体会员的利益着想，虽然这样，我还是希望大家有意见和建议直接找我说，我会耐心的接受，今后，请各位老师多多的督促我，并且支持我们班子和理事会成员，把我们大家的协会办得越来越好。
2、接下来，针对上边提出来的这些问题，为了更好的盘活协会的活动，增强协会的活动范围和活动次数，我跟大家说一下我们协会运作和转变的一些具体的尝试性的方案，
第一，今后协会的活动方式尽量不再以协会管理班子牵头的方式运作，而是以协会成员或者理事会成员自己带头组织的形式运作，我们现在的活动方式就是由理事会成员一起组织活动，齐进齐出的方式，这个形式的弊端就是，我们几个不带头组织，活动就没法开展，没人带头开展，我们几个都在上班，都有单位上的工作任务，甚至还比较重，影响了协会活动的活力与次数，再者，我们协会成员之间年龄悬殊差距很大，年轻人上有老，下有小，中间还有一个管不了的，活动时间难免比老年人要少很多，工作和生活压力也很大，这一点，请我们的老年人们请一定多多理解，想想你们自己的子女，协会里的年轻人们跟他们都一样的忙，一样的压力很大。再者，活动的方式和内容、时间兴趣也会不同，在这样情况下，我们打算采取由一名理事会成员或者一名会员带头，自己起草活动方案，包括时间、地点、参与人员、需要协会支持协调的方方面面等，也就是说由你们自己组织一个活动，甚至一台晚会，由你们自主选择会员一起来组织完成，你是组织者、策划者，总导演，当然，具体的实施人员也由你自己组织，方案计划起草好了以后，交给秘书长和常务理事会审批，经常务理事会审核同意以后，协会将全力支持你们的活动，做你们坚强的后盾，经费允许的情况下，支持经费，音响，场地、服装、外单位的协调等等，全力支持你们。
这样的的事情有过，李忠厚接揽了两次公安局的禁毒晚会，两次都很成功，其他的会员自发组织的小活动也有过好几次，今后希望大家积极踊跃的自行组织活动，协会一定将全力支持你们。
第二，鼓励理事会每一位成员，每一年组织一次活动，也可以两三位理事一起组织一次活动，即使是不独立组织一次活动，也要在协会组织的活动当中担当一次重要的角色，具体的实施目标任务，我们在理事会上另行拟定。
第四篇：环保局全体会讲话提纲全体会讲话提纲
各位同仁，大家好：
受局党组委托，我就2014年环保重点工作做一下安排部署，下面根据局党组研究的意见，我讲以下三个方面：
一、当前环保工作形势
用一句话概括来说，就是“形势逼人，任务艰巨”。大家知道，环境是人类赖以生存和发展的最基本条件，随着经济和社会的快速发展，环境问题成了国民普遍关注的热点，雾霾侵袭首都北京，席卷全国接近一半的国土面积，土壤污染、水污染，等等这些环境问题时时刻刻威胁着我们每个人的生活。在全国两会期间，人大代表政界委员对环境问题给予了空前关注，环保已成为最受民众关注的两会议题，李克强总理在《政府工作报告》中指出“要像对贫困宣战一样坚决向污染宣战”，这充分体现了党和政府对国内污染现状已具备清醒的认识，也表明了未来党中央、国务院将进一步加大污染治理和环境违法查处的工作力度。
与之相呼应的是国家和各省市都出台了一系列相关的强制性政策措施，为了治理大气污染，减少雾霾天气，国家出台了《国务院大气污染防治十条措施》、《大气污染防治行动计划》和《京津冀及周边地区落实大气污染防治行动计划实施细则》，XX省制订了《2013—2020年大气污染防治
规划》和《XX省2013—2020年大气污染防治规划一期（2013—2015年）行动计划》，去年我省出台了“锅炉、工业窑炉、建材行业”等六项大气新标准，要求更加严格，从去年8月份开始，全市开展了大气污染治理专项活动，成立了高规格的大气污染防治工作指挥部，市委书记于晓明、市长孙爱军两个党政一把手同为指挥长亲自抓这项工作，这在环保历史上是从来没有过的，全市11个县区均设立了空气自动在线检测站，每十天对各县区大气环境质量进行一次通报和排名，从监测结果来看，我县细颗粒物（pm2.5）、可吸入颗粒物（pm10）、二氧化硫等指标远高于国家规定的空气质量二级标准。前段时间，XX市民李贵欣状告环保局，索赔一万，成了“因雾霾状告环保局全国第一人”，大家知道造成大气污染的因素是多方面的，有汽车尾气，工业废气粉尘，还有秸杆垃圾的焚烧、道路交通和建筑施工扬尘等等，牵涉到多个部门进行管理，李贵欣不会不知道，他只所以要这么做，就是要引起媒体的关注、网络的聚焦、网民的热议，用他自己的话说，叫做“唤醒”，从另一个角度来讲，这也代表了民众对恶劣空气质量的不满，也是向环保等担负监管职责的部门发出的一个警告，2月27日石家庄环保局局长张炬被免职，调任市农工委工作，XX省环保厅厅长张国鹰解释说，这是正常工作调动，但不管怎么说肯定与石家庄的空气污染有关，这也说明今后我们在大气污染治理方面将承受着
越来越大的压力。
在水环境形势方面，我们同样面临着压力和窘迫，大家知道，2013年11月15日，国家投资500多亿元的南水北调东线一期工程正式通水，自长江下游江苏境内江都泵站引水，通过13级泵站提水北送，经山东东平湖后分别输水至德州和胶东半岛。工程干线全长1467公里，设计年抽江水量87.7亿立方米，供水范围涉及江苏、安徽、山东3省的71个县（市、区），直接受益人口约1亿人，通水之后，习总书记对此作出重要指示，“南水北调工程是事关国计民生的战略性基础设施，希望大家总结经验，加强管理，再接再厉，确保工程运行平稳、水质稳定达标，优质高效完成后续工程任务，促进科学发展，造福人民群众”。李克强总理作出批示，指出南水北调是优化我国水资源配置，促进经济社会可持续发展的重大战略性基础工程。要着力做好通水后的质量、环保、安全以及各项保障工作，扎实推进后续工程建设，确保清水北送，造福沿线群众，让千家万户受益。国务院副总理、国务院南水北调工程建设委员会主任张高丽就贯彻落实习近平重要指示和李克强批示作出部署，要求切实做好工程维护、水质安全、水量配售和沿线环境生态保护等工作，充分发挥经济社会效益。为了保障调水水质安全，我省采取了“超标即应急”、“超标零容忍”等很多工作措施，凡是出境断面达不到《地表水环境质量标准》三类目标要求的
（cod20毫克每升，氨氮1毫克每升），将进行挂牌督办、区域限批，或者约谈、问责地方政府负责人等，前段时间，我们菏泽就因为洙赵新河水质氨氮浓度持续超标，威胁南水北调沿线水质安全被省环保厅实施挂牌督办，到现在都没彻底有解除，市里领导愁的别提。我们也面临着同样的问题，嘉单河污水处理厂生化系统至今没有完全恢复好，出水水质不能稳定达标，工业污水处理厂近期还不能启用，大量污水直排入河，胜利河、东沟河两个出境河流断面水质不容乐观，XX县区环保局的人是三天两头到东沟河后牛楼闸去看，担心咱们提闸放水，污水下泄，经常到省厅告状，省厅没办法，从今年2月份开始在东沟河后牛楼设立监控断面，每月都来取样监测，形势非常严峻，县里领导也非常着急，这一河污水到底咋办。
为了打击环境污染犯罪，遏制污染加剧，国家制订了最严厉的法律规定，出重拳治污染。去年6月份最高人民法院、最高人民检察院出台了《关于办理环境污染刑事案件适用法律若干问题的解释》，我们在座的很多同志都曾经多次参加过省市公安和环保部门的专项培训学习，应该有一个深刻的认识，可以说新的“两高”司法解释的出台是环保史的一个分水岭，对今后的环保工作是一个质的推动，它不仅降低了对环境违法行为的量刑标准，同时也对环境监管提出了最严格的要求，这是一把“双刃剑”，用得好能对环境违法行为
实施有效的打击，如果不能正确地履行监管职责，弄不好很可能会伤到我们自身。去年一年全国公安机关共立案侦查环境污染犯罪案件779起，抓获犯罪嫌疑人1265人，也可能有的同志会说，全国那么大，才几百个案子，抓喽千把个人那不了了，但你可知道以往这类环境案件一般每年也就几十起，去年一年办理环境方面的案子是过去十年的总和，从这个数字对比上大家可以解读出，环境执法的力度明显上升，对环境违法犯罪的打击力度明显加强。
作为从事环保工作的公职人员，除了要遵守国家省市县制订的“十条禁令”、“八项规定”等等这些清规戒律外，我们还要受到系统内部纪律的约束，监察部、原国家环保总局曾经于2006年2月联合下发《环境保护违法违纪行为处分暂行规定》，省政府在2002年5月以第138号令发布了《XX省环境污染行政责任追究办法》，今年3月初，省环保厅、监察厅又出台了《关于移送环境违法违纪案件规定》，其中第二条就是针对一我们这些公职人员的，规定：有环境保护违法违纪行为应当依纪依法给予处分的国家工作人员，适用本规定；第三条列举了六项违纪案件移送的情形：省级挂牌督办的下列环境案件，经后督察仍未有效解决的，省环保部门应当依照本规定向省监察机关进行案件移送。
（一）公众反映强烈、影响社会稳定的环境污染或生态破坏案件；
（二）造成重点流域、区域重大污染，或环境质量明显恶化的环境违
法案件；
（三）威胁公众健康或生态环境安全的重大环境安全隐患案件；
（四）因环境污染对人体健康或财产造成严重损害损失的案件；
（五）长期未解决或屡查屡犯的环境违法案件；
（六）建设项目重大环境违法案件；
（七）其他重大环境违法案件。目前，全国都在开展“党的群众路线教育活动”，这对每个公职人员都是一个关口，我们承担着保护环境的重任，是全社会关注的一个焦点，在这个岗位上，干不干由不得自己，你就是百倍的努力，千万的小心，工作上都不一定不出差错，不一定没有纰漏，别说咱们不干啦，说不定哪一天就因为你的一句话，或者一个不恰当的行为，或者履行职责不到位，就下课放学，我们的原国家环保总局局长解振华就因为松花江水污染事故引咎辞职，河北XX县区环保局局长邓连军就因为一句“红色的水不等于不达标的水”而一夜之间走红网络，被网友戏称“红豆局长”，随即被免职；XX省XX市曾经前后两任环保局长因治污不力被免职，一位正处级一把手，两位副处级干部被查处；史上“最牛局长”、XX省XX县区环保局局长陈桂光在接听记者反映当地一家企业因环保问题与村民发生冲突的采访电话时称：“你也不要打我电话，一打就打局长，局长很不值钱了是不是……你随便的一个群众就打我电话……”，结局可想而知，撸啦。从以上各个层面上来看，我们应当对当前面临的环保形势有一个清醒的认识，可以说形势逼人，如履薄冰，压力巨大，风险巨
大，就好像站在悬崖边上，我们没有退路，面对这种情况我们该怎么办，一个字：干，两个字：干好，三个字：好好干，四个字：不干不行，五个字：干不好不行。在这种复杂的形势和压力下，别无选择，既不能畏难发愁，也不能退缩不前，只有正视现实，齐心协力，迎难而上，心往一处想，劲往一处使，努力把这项工作干好，才可能有出路，咬紧牙关努力往前跨一步，就有可能海阔天空。
二、今年的工作重点
2014年是推进我县生态文明建设、完成“十二五”规划的关键之年，做好各项工作事关重要。今年环保工作总体要求是：以科学发展观为指导，深入贯彻“两会”精神，以“生态XX县区”为载体，以污染治理为抓手，突出抓好四项主要污染物的总量减排，进一步强化对排污企业的监督管理，努力改善辖区环境质量。
具体目标任务是：年底前要完成二氧化硫净削减量669.68吨、氮氧化物净削减量156.2吨，化学需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物排放总量分别比上年削减2.8%、2.7%、0.7%、0.65%；城市大气环境中二氧化硫、二氧化氮、可吸入颗粒物（pm10）、细颗粒物（pm2.5）浓度分别达到59微克/立方米、43微克/立方米、141微克/立方米、78微克/立方米，环境空气综合指数明显改善，胜利河、东沟河两条主要出境河流断面水质基本达到三类水质目标要求（cod、
氨氮）。
围绕上述目标，今年要重点抓好以下五个方面的工作：
一是加强污染治理，改善环境质量。改善环境质量是环境保护永恒的主题，也是环保工作