1、在择优选拔干部任前谈话会上的讲话 (2011年11月11日) 同志们: 很高兴与大家再次见面,上一次是在面试考场,大家 的精彩表现,都给我留下了很深的印象。县委这次下决心举行择优选拔干部,目的就是最大程度放宽选人用人视野,把有学识、有能力、有业绩的优秀年轻干部选出来、用起来,为领导干部队伍充实新鲜血液,为强县富民事业增添生机活力。实践证明,县委确定的笔试、面试加上考察的择优选拔模式是比较成功的,真正做到了公开、公平、公正,社会反响良好。今后县委还将不断强化这种“赛场选马、阳光用人”的选人用人方式,让更多的年轻人利用这种平台展示自我,实现自我,脱颖而出。作为择优选拔的胜出者,在这里,我首先代表县
2、委,向你们七位即将走上新的工作岗位表示衷心的祝贺。 以往干部任前谈话,除了关键岗位,我经常是委托组 织部长代表县委进行。这次之所以要挤出时间与大家交流思想,主要基于两方面的考虑:一是对同志们通过这种方式走上领导岗位,倍感亲切。我也有过年轻时在竞争中拼搏胜出的经历,看到你们,就想起了自己的以往。二是感到有些不放心。大家都很年轻,全部都是80后,其中5名同志都是毕业进入机关工作刚刚五年,经历也比较简1 单,现在即将进入领导岗位。你们这种人生积累、人生经验,能不能很快进入工作状态。能不能很好地担负起相应的责任。能不能让上级放心、部下满意。坦率地说,组织上还不是很有数。而且,你们的表现如何,不仅关系你
3、们今后个人发展,也关系县委推进干部人事制度改革的成效,这是一个很重大的问题。因此,特意来见大家,和大家说说心里话,给大家提几点希望。 一要勤学习。“学习者智,学习者强,学习者胜”。你 们能够在这次选拔中脱颖而出,正是得益于平时注重学习。今后走上领导岗位更要努力学习、加倍学习,要让学习像吃饭、喝水一样成为一种必需,一种习惯。通过学习,开阔视野;通过学习,增强心智;通过学习,提升能力水平。要迅速地学习新岗位的专业知识,向书本学,向领导学,向身边的同事学,不耻下问,学而不倦,很快成为干工作的行家里手,实现角色转变。千万不要因为说外行话、办外行事,而成为同事或同行的笑柄。要有意识地学习领导艺术。有的人
4、个人素质很高,但缺乏带领团队的能力;有的人个人素质虽不很高,但却能把一个团队带得风生水起。大家有的是正职、有的是副职,但都存在一个带队伍的问题,如何把这些人员紧紧团结在一起,信任他们,依靠他们,把工作做好。这就需要在实践中反复学习,反复摸索,不断提高领导艺术和领导能力。 二要能干事。对于公选出来的干部,有一种说法叫“考 的好不一定干的好”。从咱们稷山这几年公选干部的成长情况来看,考的好的基本上都干得不错。也希望大家不负县委重托,能够在新的岗位上谋事、干事、成事。要有一股子韧劲,把职务当成事业来做,兢兢业业、持之以恒,不达目的不罢休;要有一股子拼劲,敢于争先进,敢于创一流;要有一股子闯劲,在转型
5、跨越的发展大潮中,有点子、有办法,能够在某一领域做出突出贡献。用实实在在的工作,实实在在的发展,给自己一个肯定,给县委一个肯定。 三要守规矩。培养一个好干部不容易,但毁掉一个好 干部却很简单,大家刚走上领导岗位,今后的路还很漫长,千万不能骄傲自满。要时时处处做到懂规矩、守规矩。头脑上一定要保持清醒,在大是大非面前决不能有丝毫含糊;行动上一定要严格自律,在形形色色的诱惑面前不能有丝毫动摇;生活上一定要低调谦虚,在恭维赞美面前牢牢把持为人处世的底线。要珍惜职位、珍惜荣誉、珍惜人生,锤炼坚强党性,培养健康情趣,守住精神家园,保持公仆情怀。 四要讲奉献。小平同志说的好“领导就是服务”。为 广大群众服务
6、,为党的事业服务。从我的理解,领导岗位,不仅是重脑力劳动,还是重体力劳动,不仅要讲学习、讲 政治、讲正气,更要讲奉献。因为我们所做的不是个人的事情,是党的伟大事业,是千千万万群众的众人事业。要有责任意识,时时想到组织的重托和群众期盼,让自己的人生价值在为群众服务的过程中彰显;要有担当意识,在其位、谋其政,置身于转型跨越发展大潮中,就要担起历史重任,让自己的青春在实现“一项战略、五化进程、三大基地、一座名城”宏伟目标的进程中闪耀光芒;要有全局意识,以小我的无私成就大局的伟业,时时处处想着大局、维护大局、服从大局,服务大局,为建设“政治昌明稳定、经济充满活力、社会和谐稳定的新稷山”做出应有的贡献。
7、 勤学习、能干事、守规矩、讲奉献。四句话送给大家。希望大家能够不负重托、提升进步、努力拼搏、昂扬奋进,在新岗位上以更加优异的工作成绩,谱写人生精彩亮丽的新篇章。 第二篇:在领导干部任前谈话会上的讲话 同志们: 按照市委的安排,今天对近期选拔任用的县级领导干部进行任前谈话。下面我讲三点意见,与大家共勉。 一、牢记职责,不辱使命 近年来,市委始终坚持“关键在党、关键在人”和“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的指导思想,培养造就了一批德才兼备的优秀领导干部,树立了正确的用人导向,得到了社会和群众的普遍认可。对这次干部调整,市委非常重视,不仅按程序进行了广泛的推荐考察,而且征求了市委、市政府分管领导和
8、执纪执法部门的意见,并按照省委“三项制度”的要求,对一些职位采取了“两推一述”的方法进行民主推荐,对部分职位的拟任或推荐人选征求了市委全委会委员的意见,市政府工作部门行政正职的推荐人选还在市政协常委会上进行了信任度测评。在市委常委会上,各位常委充分发表了意见,并对需要任免的干部人选一律进行了无记名投票表决。 应该说,市委这次提拔使用的领导干部,既有广泛的群众基础,又充分体现了组织的信任和关心,市委对你们寄予了厚望,人民对你们寄予了厚望。在别人眼里,你们得到的是荣誉和花环,实质上,你们肩负的是更重的使命和更多的责任,压力更大了,担子更重了,付出更多了。希望你们认真学习实践“三个代表”重要思想,进
9、一步解放思想,转变观念,牢记职责,不辱使命;希望你们始终保持昂扬向上的精神状态,居安思危,开拓进取,务实创新,廉洁勤政,团结带领干部群众,自觉地为完成市委、市政府交给的各项任务而不懈努力;希望你们牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,要有“为民之德,爱民之心,富民之才,安民之策”的良好素质,把执政为民作为全部工作的着眼点和落脚点,切实做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”。我相信,你们一定会不辱使命,不负重托,在新的岗位上高调做事,低调做人,展示新的良好形象。 二、以身作则,当好表率 作为领导干部,其社会形象具有职务化的特点,因而要求更高,约束更严,一言一行都在干部群众的监督之下。俗话说,
10、“火车跑得快,全靠车头带”,领导干部一定要时时处处做好表率,在学习、团结、勤政、廉洁等各个方面以身作则,率先垂范,起好表率作用。 1、始终树立“终身学习”观念,以实际行动建设学习型机关,争当学习型干部。学习的过程,是一个不断完善和修正自我的过程,是一个增强修养、提高素质的过程。当今时代,世界多极化和经济全球化的趋势在曲折中发展,科技进步日新月异,知识恐慌和本领恐慌与日俱增,终身学习成为历史的必然。只有不断学习,才能不断完善和修正自我,才能准确把握事物发展的规律和趋势,才能解决前进中的各种困难和问题,也才能练就领导干部先进的思想、宽阔的胸怀、豁达的气度,从而实施正确有效的领导。大家一定要带头学习
11、贯彻“三个代表”重要思想,在解放思想中统一思想,保持与时俱进、开拓创新的精神状态;一定要认真学习市场经济、政策法律、现代科技管理知识和历史知识,不断提高理论素养,拓展知识范围,提升知识层次;一定要坚持学以致用,用发展着的马克思主义指导新的实践,树立科学的发展观和政绩观,努力提高科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法行政、总揽全局的能力,使我们的工作更加体现时代性、把握规律性、富于创造性。 2、始终坚持民主集中制原则,增强领导班子的凝聚力和战斗力。民主集中制是党的根本组织制度,是维护班子团结、激发班子活力的重要制度保证。要坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡是重大决策
12、和重要事项,都要提交集体讨论决定。讨论问题时充分发表意见,集思广益作出决策;一旦形成决议,就要共同维护、坚决执行,班子内保持一个声音、一个步调、一个方向。要坚持集体领导与个人分工负责相结合,鼓励和支持班子成员充分履行职责。强调一切出以公心、坚持原则,着力营造清明的政治氛围。要积极倡导班子成员之间尤其是党政主要负责同志之间相互沟通、相互支持、相互配合,以共同的事业凝聚人心,形成融洽和谐、团结干事的好风气。团结就是力量,团结出凝聚力、出生产力、出战斗力,团结也才能出干部。维护领导班子的团结统一,最根本的就是要坚持党的民主集中制原则。总体上讲,我市各级领导班子贯彻民主集中制原则是好的,形成了团结协作
13、的好作风。但是,也有个别班子、个别干部在维护团结、维护大局方面做得不够好,组织上不放心,干部群众不满意。我们一定要找准自己角色定位,也要明确自己的长处和不足,要注意领导与被领导的角色转换,要爱护部下。这次新任的领导干部,既有助手,也有“一把手”。希望你们一定要加强党性锻炼,坚持正确的政治立场和政治方向,恪守政治纪律,增强政治敏锐性,不断提高政治鉴别力,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,在重大政治问题上一定要头脑清醒,旗帜鲜明,支持什么,反对什么,限制什么,绝不能含糊;希望你们模范地坚持党的民主集中制原则,重大问题集体讨论决定,坚决维护单位党组(党委)的集体决定,确保政令畅通,任何有
14、令不行、有禁不止的行为都是党的纪律所不容许的。希望你们正确处理好一把手和班子成员的关系、新老领导成员的关系,要遇事多通气、多商量,在名誉面前不争功诿过,在利益面前不斤斤计较,在是非面前要冷静分析,共同维护班子团结,增强班子的创造力、凝聚力、战斗力。 3、始终树立与时俱进的理念,在平凡的岗位上争创一流的工作业绩。要用发展的眼光看问题,不能只停留在过去的成绩和光环上,要不断创新。创新是民族的灵魂,也是争创一流工作的关键所在。守住一个岗位容易,干出成绩就不容易了;完成工作任务容易,创造一流工作就不容易了。出政绩、创一流靠什么。靠创新,靠与时俱进的前瞻理念和前位行动。在日常工作中,创新无时不在,无处不
15、在,订计划需要创新,建制度需要创新,办文办会同样需要创新,关键是我们有没有创新的思想,有没有抢抓机遇的精神,有没有敢为人先的勇气。当官为什么。当官干什么。当官留下什么。每一位领导干部的回答可能是一致的,然而,不同的人“言”相同而“行”有所不同,这里面有思想态度问题,也有工作方法、工作水平问题。胡锦涛同志指出:“凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。”希望大家始终牢记“两个务必”,始终坚持解放思想,与时俱进,在群众“最盼”上赢民心,在群众“最急”上见真情,在群众“最怨”上看作风,诚心诚意为群众办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,在平凡的工作岗位上创造一流的工作业绩。
16、4、始终保持人民公仆的本色,努力树立正确的权力观、地位观、利益观。君子坦荡荡,小人长戚戚。有权力的地方,就有腐败的可能。只有不为私欲,才能处理好个人利益与国家、集体和他人利益的关系,真正做到国家、集体和人民的利益高于一切。希望你们坚持从我做起,带头廉洁自律,自觉接受监督,不违背初衷,不动摇信念,政治上不贪官、经济上不贪财、生活上不贪色,不该去的地方坚决不去,不该吃的饭坚决不吃,公务时间、到基层、公共场所坚决不能打麻将。同时,对党风廉政建设和反腐败斗争要敢抓敢管,大力弘扬正气,抵制歪风,促进党风、政风、民风的根本好转。 三、改进作风,推进发展 党的作风,是全党在实践过程中形成的比较稳定的反映党的
17、特征和品格的整体风貌,是党的性质和世界观的综合体现。我们党自诞生之日起,就一贯重视作风建设,形成了一整套优良的传统和作风。党的作风最直接地体现在干部的工作作风上,“说一千道一万,不如做出实绩看一看”。作为领导干部,一定要深入实际、心系群众、认真工作、身体力行,腾出时间和精力深入实际、调查研究,解决实际问题,把群众迫切期待的事情满腔热情地抓在手上。忠实践行党的宗旨,树立良好执政形象。立党为公、执政为民是“三个代表”重要思想的本质要求,也是我们党执政的核心理念。始终把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益摆在最重要的位置,作为一切工作的出发点和落脚点。以“亲民、爱民、为民”为主题,争当“农民的好
18、儿子”。高度重视和维护群众最现实最关心最直接的利益,坚决纠正各种损害群众利益的行为。这里,我特别强调两点,一是要继续扎实开展先进性教育活动,开展好“回头看”,始终紧密联系实际,坚决克服一般化、防止走过场。积极构建“让党员受教育、让群众得实惠”的长效机制,使先进性教育活动真正成为“群众满意工程”。二是要促进发展,抓好执政的第一要务。发展是党执政兴国的第一要务。执政能力建设的成效,归根结底要用发展来检验。强化发展意识,增强发展紧迫感和责任感。更新发展理念,用科学发展观统领经济社会发展全局。创新发展思路,大力推进市场化配置资源。狠抓发展保障,切实增强工作执行力。执行是工作的生命线,是事业成败的关键。
19、要把强化执行力作为加强执政能力建设的重要内容,树立强烈的执行意识,有敢抓敢管的魄力、旗帜鲜明的态度、一抓到底的精神,真正把抓落实贯穿到工作的各个环节和全过程。坚持把执行力强弱作为评价干部的一个重要标准,强调考察干部不是看谁说得好,而是看谁干得好,最终用执行和落实的效果来评判。围绕强化执行力,建立督促、检查、考核和责任追究等一系列制度,对执行不力、弄虚作假、隐报瞒报等进行严肃处理。通过狠抓执行力建设,大力弘扬求真务实精神,有效推动干部作风转变,使各项决策部署得以落到实处、取得实效。为落实温家宝总理的指示,建设和谐巴中,做出新的贡献。 第三篇:在中层干部任前集体谈话会上的廉政讲话在中层干部任前集体
20、谈话会上的廉政讲话 同志们: 今天,对大家来说是一个非常有意义、值得纪念的日子,因为今天标志着我们将开始3年一届新的任期。刚才,王书记就换届工作进行了总结,并对中层干部的工作提出了希望和要求,希望大家下来后认真学习和领会。在此,我谨代表院纪委再次向这些同志表示热烈的祝贺,同时借此机会,我就中层干部加强党风廉政建设与大家进行交流,这也是我在工作中的一些认识和体会。 一、立足现实,提高认识,进一步增强反腐倡廉建设的使命感和责任感 我们党历来高度重视反腐倡廉工作,将其作为关系党和国家生死存亡的重大政治任务,始终以最坚定的决心和最有力的措施,旗帜鲜明地反对腐败。党的十七大把反腐倡廉建设同党的思想建设、
21、组织建设、作风建设和制度建设放在一起,成为党的五大建设的重要组成部分。胡锦涛总书记在四中全会讲话中强调“必须从关系人心向背和党的生死存亡的战略高度,深刻认识推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和紧迫性,旗帜鲜明、立场坚定,警钟长鸣、常抓不懈,坚决落实全会对反腐倡廉建设作出的各项部署。” 教育系统反腐倡廉建设是全党全国反腐倡廉建设的重要组成部分。随着高校社会化程度的不断提高,办学资源的日益增加,参与经济、社会活动越来越频繁,一向被称为“清水衙门”的高校也经受着腐败与反腐败的考验,一些腐败现象严重影响了高校的健康发展,在社会上影响强烈。如XX省2006年10月至2009年6月,先后就有10所高校的
22、14名校级干部被查处。这些问题的发生,说明一定程度上高校的廉政教育效果不很理想,廉政制度的执行情况参差不齐,监督制约的力度还不够有力等等,使高校的反腐倡廉建设任务显得十分艰巨。这就要求各级领导班子必须充分认识反腐倡廉建设的重要意义,认识它的长期性、复杂性和艰巨性,把它放在更加突出的位置,加强领导干部党性修养和作风建设,切实解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题,净化校风、优化育人环境,保证学院各项事业的健康发展。 二、贯彻实施廉政准则,进一步规范干部从政行为 近期,中共中央正式颁布实施中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则。做为中层干部,我们要严格按照廉政准则提出的要求和规定,进一步规范
23、干部从政行为。 一要作廉洁自律的表率。处级以上干部特别是党政主要负责同志,要带头遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,严格对照廉洁从政八个方面的行为规范,逐项进行自查,及时纠正问题,坚决杜绝违反规定行为的发生。不断强化廉洁自律意识,严格执行领导干部廉洁自律各项规定,管好家属、子女和身边工作人员,认真执行教育部提出的高校领导干部“六不准”。要常怀律己之心、常修为政之德、常思贪欲之害,常戒非分之想,常敲廉政之钟,做到自重、自省、自警、自励,做到一尘不染、夙夜在公,做到一身正气、两袖清风。带领全体教职员工弘扬清正廉洁之风、文明进步之风、严谨治学之风。 二要作执行制度的表率。处级以上干部要带头学
24、习制度、严格遵守制度、自觉维护制度,在执行制度上率先垂范;要求别人做到的,自己必须首先做到。要切实做到行动先于一般干部,标准高于一般干部,要求严于一般干部,不仅要带头遵守制度,还必须坚持原则、敢抓敢管,维护制度的严肃性和权威性,坚决同一切违反制度的现象作斗争。一级带一级,一级抓一级,做出榜样,抓出成效。 三要作带头监督的表率。胡锦涛总书记指出,“党的各级干部要增强监督意识,自觉接受监督,带头开展监督。能不能做到这一点,是衡量一名领导干部政治上、思想上是否真正合格的重要标准。”学院将切实履行好对干部的监管职责,健全监管机制,多层次多渠道监督约束干部。中层干部要不断增强监督意识,自觉接受组织和群众
25、的监督,乐于听取各种意见包括不同意见。党政班子主要负责人在领导班子中处于核心地位,既要切实担负起班长的职责,又要真正把自己当成班子的平等一员,自觉接受班子其他成员的监督。班子成员要相互监督,勇于监督,善于监督,努力形成浓厚的监督氛围。同事之间要时常相互提醒,拽拽袖子、拍拍肩膀、咬咬耳朵,发现有违反廉政准则的苗头或现象,及时提醒才是真正地关心同事。 三、严格执行党风廉政建设责任制,确保学院反腐倡廉建设各项工作任务落到实处 各单位的党政主要领导必须认真履行党风廉政建设第一责任人的职责,对班子内部和管理范围内的反腐倡廉建设负总责,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自
26、督办。领导班子其他成员应根据工作分工,对自己职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,切实抓好分管部门和单位党风廉政建设工作的部署、检查和考核。对领导干部不履行或不正确履行党风廉政建设责任,或职责范围内发生严重违纪违法问题的,学院将进行责任追究。 同志们,推进学院反腐倡廉建设任务艰巨、责任重大、使命光荣。我们一定要不负重托,不辱使命,努力取得党风廉政建设和反腐败工作新成效,为保障和促进学院事业的改革与科学发展作出应有的贡献。 第四篇:刘凯同志在干部任前谈话会上的讲话刘凯同志在干部任前谈话会上的讲话(2012年1月6日) 今天晚上,四大班子领导与这次调整的干部一起交流,我的心情和在座各位的心情一样
27、,既感到高兴,又高兴不起来。从党政岗位转岗到人大、政协的老同志,他们的敬业精神、品德修养,令人敬佩;部分同志岗位调整虽不尽其本人意愿,但充分理解、顾全大局,令人高兴。但是,由于机构职数、领导职数和干部任职的有关规定,一些优秀的干部没有或者暂时没有安排的到组织需要、本人满意的岗位,自己又高兴不起来。总体来看,为了南江的发展、为了干部成长、为了班子队伍的活力,这次调整交流或提拔的同志都非常顾大局。在此,我代表四大班子对过去的老领导表示衷心的感谢,向服从组织安排的同志表示衷心的感谢。 县委这次对干部的调整,主要是基于以下几点考虑。一是为了优化干部队伍,优化干部结构。去年县级四大班子换届,几位科局级干
28、部得到了南江各级干部的支持理解,给他们创造了好的条件,使他们得到锻炼,得到了成长,走上了县级领导岗位,空出了一些职位。为了南江的发展,为了进一步激活干部队伍,这些岗位需要及时补充。二是按照历届县委的规定,在同一职位,特别是党政正职岗位上,工作年满5年的,原则上要进行交流。三是根据市县“三个一线”干部使用导向,一些基层一线和部门一线需要充实干部。四是坚持和完善干部的纵横向正常交流机制,部门间需要横向交流,有的同志任职年限到点需要退转,县乡间需要纵向交流。基于这些方面,在广泛征求意见的基础上,县委及时对部分干部进行了调整。 借次机会,讲三句话与大家共勉。 第一句话,时刻保持感恩之心 干部调整,大部
29、分同志满怀欣喜,部分干部闷闷不乐,个别同志对岗位不太满意,这些都是可以理解的。岗位变化调整是正常的,一个人一生不可能在同一岗位上工作一辈子。正常的调整,无论对本人、对家人、对朋友、对事业都是不可缺少的。希望大家要常怀感恩之心,感念组织对自己的关心和培养,感激群众对自己的支持和理解,感谢同志对自己的帮助和配合。 第二句话,时刻保持奋进之心 新一届市委提出了“统筹城乡、追赶跨越、加快发展”的总体要求,特别是市委书记李刚对干部的境界、工作的标准要求非常高。希望每一位干部都要有一种拼命干、亡命干、舍命干的精神和毅力,不能把官位看得太重,不能有私心杂念,不能到了一个岗位就追求自身利益的最大化。也不要因为
30、今天的调整,就以为岗位是永恒的,工作不好,可能很快又要被调整。县委将对部门、乡镇进行一月一考核,一月一交账,一季一述职。岗位没有永远的,无论是所谓的好的岗位,还是一般的岗位,根据工作实绩,都会做到工作上去、干部上去,工作下来、干部下来,每一位调整交流的干部,无论在什么岗位,都要牢记岗位职责,时刻保持警醒,时刻保持奋进。要在县委、政府的领导下,按照县“三会”确立的既定目标,特别是2012的年度目标,在各自的岗位上尽心尽力,尽职尽责,全力以赴抓好本职工作。 第三句话,时刻保持敬畏之心 要正确对待名和利,无论是在热点部门、一般部门,还是党务部门、经济部门,都要学会淡忘名利。做人是一生的事情,做事是组
31、织给你提供岗位的事,在这个岗位上就要珍惜岗位,履职尽责,正确面对权和利。要深知权力越大,奉献越大;职位越高,奉献越高。要高调做事,低调做人,沉心静气干工作,工作高标准,生活低要求,始终保持清醒的头脑。希望大家迅速转变角色,迅速到岗到位。要做好新老交接,交接要确保系统稳定、职工稳定,不能因干部正常交流调整,影响到工作的衔接,影响到工作的推进,影响到春节的稳定。有什么意见和建议的,通过正常的渠道向组织反馈。 最后,春节将至,祝愿大家节日快乐,阖家欢乐。也祝愿各位在新的岗位,展示新才干,取得新业绩。 第五篇:任前集中谈话会上的讲话在全县科级领导干部提拔调整大会 上的讲话 (2011年6月) 柯东海
32、同志们: 首先,我代表县委、人大、政府,向受到提拔同志表示祝贺。今天,根据县委的安排,把大家召集在这里进行集中谈话,主要是与大家交心、谈心,目的是通过谈话,进一步提高大家的责任意识,在新的工作岗位上,以饱满的精神状态,全力以赴地做好各项工作,为曲松的经济社会更好更快发展作出新的更大的贡献。 作为领导干部,其社会形象具有职务化的特点,因而要求更高,约束更严,一言一行都在干部群众的监督之下。俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”,领导干部一定要时时处处做好表率,在学习、团结、勤政、廉洁等各个方面以身作则,率先垂范,起好表率作用。 下面,我着重就领导干部如何加强自身建设谈几点意见,与大家共勉。 一、增强
33、大局意识,始终保持服从组织安排的政治觉悟 本次干部调整,县委尽管作了反复权衡、比较,做了目前条件下比较好的选择,但是由于各方面条件的限制,也不可能做到尽善尽美、方方面面都如人愿。县委的安排是从全县大局考虑的,对每位干部都是关心的、爱护的,无论是哪种安排,都包含了组织的信-1- 任和重托,坚决服从组织决定,是领导干部应有的态度和觉悟。我县干部队伍素质是良好的,政治素质是高的,关键时刻是能够经受住组织考验的。在座的同志都是党的领导干部,希望大家不管做什么工作,不管是老同志还是新同志,都要看到自己的成长、进步是党组织教育的结果,是人民群众支持拥护的结果,都是组织上的安排,都要从讲政治、讲大局的高的出
34、发,在涉及个人职务变动、进退留转问题上,正确对待自己,正确对待组织决定,正确理解县委的意图,识大体、顾大局、守纪律,将大局放在第一位,愉快地服从组织安排,真正把思想统一到县委的决策上来。县委殷切希望在座的每一位同志都能倍加珍惜组织的厚爱和重托,倍加珍惜群众的信任和期待,切实增强历史使命感和政治责任感,以更高的标准严格要求自己,以更公正清廉的形象展示于社会,以加倍的努力投入工作,以显著的成绩证明自身的价值,真正做到不辱使命、不负重托。 二、增强学习意识,始终保持坚定正确的政治方向 “平时下得苦功夫,用时方显真本事”。学习应该成为我们的毕生事业。毛泽东同志早就说过:“情况是在不断变化的,要使自己的
35、思想适应新的情况,就得学习。”胡锦涛同志也指出:“加强学习,也是提高自身精神境界的重要途径。”对领导干部而言,学习是一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界,是提高个人文化修养的手段,也是我们保持正确的政治方向,提高领导水平、打开工作局面的有效方法。 一个人走上了领导岗位,权力大了,职位高了,别人对你敬重的多了,服从的多了,但是慢慢地向你大胆直言的也就少了,久而久之,你可能对自己的认识就可能不那么清醒了,对自己的要求也就可能变得不那么严格了。所以,我们提倡领导干部要多读书,从书中吸取更多的知识,得到更多的为官做人的金玉良言。这不仅可以增长自己的知识和才干,更可以提高人的品味,坚定人的信念。 三
36、、增强自律意识,始终保持清正廉洁的高尚情操 始终坚持廉洁自律,既是领导干部从政的道德规范和基本准则,也是领导干部实践“三个代表”重要思想的具体行动和必然要求。古人说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”领导干部只有严于律己,在勤政廉政上作出表率,才能把一个单位、一个部门的好风气树立起来。现在一些同志总是埋怨社会风气不好,埋怨干部职工素质不高,其实一些不良风气的形成往往起源于领导的作风,即所谓的“风成于上,俗形于下。”因此,我们首先应当对自身的行为进行反思,排查不足,严格要求,始终做到自重、自省、自警、自励,以廉树威,以公生明,以良好的干部作风带动良好党风的形成,以良好的党风和政风带动社会
37、风气的好转。 希望在座的每位同志在实际工作和生活中坚持以身作则,廉政勤政,以自己的模范行动,影响和带动广大党员干部。要常怀律己之心,常除非份之念,有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的思想觉悟和精神境界,要树立健康的生活情趣,自觉抵御腐朽文化和生活方式的侵蚀。时刻用党性原则约束自己,用反面典型警示自 己,用群众的期望和意见反省自己,增强抵抗力、免疫力。要树立良好人品和“官德”,经得起评价和检验。要慎独、慎微,有人说:“足迹反映业绩”,不该做的事不做,不该说的话不说,不该去的地方不去,规划自己的活动区和交际圈。 四、增强民主意识,始终保持谦虚谨慎的工作作风 一是要坚持民主集中制原则。民主集中制是
38、我们党和国家的根本组织制度和领导制度。希望大家到新岗位开展各项工作时,都要严格按照民主集中制原则办事,决不允许独断专行,更不允许个人凌架于组织之上。大家要明白:个人说了算,决不是有威信的表现;个人说了算,往往是犯错误的先兆。贯彻民主集中制原则,既要反对个人说了算,也要防止谁说了也不算。作为一个领导集体的“班长”,既要懂得尊重别人,广泛听取不同意见,又要及时形成正确的决议,依靠集体的智慧和力量,做好各项工作。 二是班子副职要防止一种倾向,就是甘当领导的“影子”。领导的意志不管是否符合实际,不论正确与否,都照搬照用,没有个人的主见,没有自己的创新,这样的“副职”是不称职的。班子副职对“班长”要多理
39、解、多支持,积极参与集体决策,同时在全局的指导下开展工作。无论分管什么工作,担任什么职务,都要自觉维护班子的整体形象和领导权威,决不能只管分管工作而不顾全局工作,只强调局部利益而忽视整体利益,更不能离开集体领导而自行其是。 三是要主动接受各方面监督。每位领导干部都要深刻认识到, 监督是对领导干部的关心爱护,加强监督决不是跟谁过不去,更不是“整人”,而是确保干部健康成长的有效措施。一个优秀的领导,一个对对工作对事业负责的领导,都应该以积极的态度对待来自行政、群众、社会等各方面的监督,督促自己不能松懈,促使自己不断进取。 五、增强创新意识,始终树立与时俱进的理念 要用发展的眼光看问题,不能只停留在
40、过去的成绩和光环上,要不断创新。创新是民族的灵魂,也是争创一流工作的关键所在。守住一个岗位容易,干出成绩就不容易了;完成工作任务容易,创造一流工作就不容易了。出政绩、创一流靠什么。靠创新,靠与时俱进的前瞻理念和前位行动。在日常工作中,创新无时不在,无处不在,定计划需要创新,建制度需要创新,办文办会同样需要创新,关键是我们有没有创新的思想,有没有抢抓机遇的精神,有没有敢为人先的勇气。当官为什么。当官干什么。当官留下什么。每一位领导干部的回答可能是一致的,然而,不同的人“言”相同而“行”有所不同,这里面有思想态度问题,也有工作方法、工作水平问题。胡锦涛同志指出:“凡是涉及群众的切身利益和实际困难的
41、事情,再小也要竭尽全力去办。”希望大家始终牢记“两个务必”,始终坚持解放思想,与时俱进,在群众“最盼”上赢民心,在群众“最急”上见真情,在群众“最怨”上看作风,诚心诚意为群众办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,在平凡的工作岗位上创造一流的工作业绩。 同志们,刚才我从学习、清廉、民主、创新等几个方面与大家相互进行了探讨,提出了要求,就个人感言,我觉得这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。当前我们面临两个新任务,一是在全县大力实施项目建设,加快全县经济社会建设的步伐,为实现曲松跨越式发展打牢基础;二是希望全体同志要及时转变角色,减少迎来送往,迅速投入到新的工作岗位中去,起好步、开好头,自觉服从服务于全县中心工作大局,推进全县各项工作有序运转。 最后,祝大家身体健康,学习进步,工作顺利,扎西德勒。第23页 共23页