国土局党组建设实施方案.docx

国土局党组建设方案 为深入贯彻落实中组部关于在创先争优活动中开展“基层组织建设年”的要求，根据市局党组关于在全市国土资源系统开展基层组织建设年创“五好”活动实施方案，进一步加强和改进党的建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，全面推进基层组织建设上台阶，国土工作上水平，以创先争优、加强基层所组织建设的新成绩迎接党的十八大胜利召开。现结合我局基层所实际，就开展基层所组织建设活动制定如下方案。 一、总体要求 开展基层所党组织建设活动，要紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎十八大”这一主题，以创先争优为动力，全面贯彻落实党的十七大、十七届五中全会以及省市县党代会提出的基层党建工作各项任务，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为促进国土资源事业科学发展、跨越式发展提供坚强的组织保证。 二、主要目标 通过开展基层所党组织建设活动，主要实现以下目标： 1、基层所党组织战斗力进一步提升。转化后进党组织，提升一般党组织，巩固扩大先进党组织，创建党建工作示范点。 2、基层所党支部书记素质进一步提升。以两个副科级支部书记为龙头，全面提升基层国土所支部书记素质。支部书记经验交流活动平台不断拓宽，党务干部教育培训进一步加强，支部党建服务于业务工作、服务于群众的能力切实得到增强。 3、党员队伍生机活力进一步提升。发展党员质量得到提高，党员教育培训和管理服务得到加强，党员党性观念和党员意识不断增强，先锋模范作用发挥更加突出。 4、基层所基础保障水平进一步提升。党务工作力量不断壮大，党组织党建活动经费进一步保障，活动场所建设得到加强。基层所党支部党组织活动室达到规范化标准。 5、基层所党建制度化水平进一步提升。建立党建工作制度责任制，以促进党支部党建工作规范化、活动经常化、决策科学化。 三、方法步骤 （一）调查摸底，分类定级（2012年3月-4月） 1、深入调查摸底。调查组织设置是否合理、支委班子是否健全、组织制度是否完善、活动场所保障是否落实、作用发挥是否充分。 2、认真分类定级。按照“五个好”党组织的标准，各党支部开展自查自评，进行分类定级，按好、较好、一般、较差四类确定。 3、建立工作台账。各党支部在认真自查分析的基础上，于4月底将基层党组织情况调查表书面上报局人教股，由人教股统一汇总并建立全局基层所党组织工作台帐。 （二）健全组织，扩大覆盖（2012年5月） 按照有利于党支部开展活动和发挥作用的要求，对全县22个国土资源所党组织逐步进行调整完善，明确管理主体，着力解决管理缺位、虚化、脱档等问题，加强对基层所党组织的领导。 （三）整改提高，晋位升级（2012年6月-10月） 1、制定整改方案。在调查摸底和分类定级的基础上，对一般和后进党支部开展重点调研，制定整改方案，明确整改时限和整改责任人。 2、抓好整改落实。集中一段时间，认真落实整改方案和整改措施。对具备整改条件的问题，要及时整改；对通过努力能够解决的问题，要限期整改；对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，采取措施逐步解决。 3、公布整改情况。集中整改基本结束后，要将党支部进行整改的情况，通过支部活动专栏和党务公开栏等方式在一定范围内进行公布，充分听取党员和群众意见，接受监督。 （四）学习先进，创先争优（2012年11月-12月） 1、组织考评。结合创先争优工作总结，对各党支部在基层党组织建设年工作开展情况进行考评。各党支部对照实施方案的相关要求，开展自查自评，查找问题，及时整改，同时，局党委将派出专项检查组对各党支部进行实地考评。 2、开展表彰。局里将召开基层所组织建设年活动总结表彰大会，对一批晋位升级、成效明显的党支部进行表彰和奖励，并将先进典型和成功经验在全局推广示范。 3、健全制度。认真总结创先争优活动中好的做法和经验，每个党支部至少建立一项务实管用的制度，促进公开承诺、上级点评、群众评议长效机制。 四、主要任务 1、以建强班子、用好阵地为重点，实施党支部“优化提升工程”，着力破解少数党支部凝聚力、号召力、战斗力不强的难题。开展党支部活动场所建设，对活动场所不达标或活动开展不正常的，督促抓紧配套设施建设和活动开展正常化。 2、以作风建设为重点，加强和改进党建工作，开展争创优质服务品牌、争当为民服务标兵等主题实践活动，深入推进窗口单位和服务行业为民服务创先争优，努力打造群众满意岗位、创建服务先进单位、树立优质服务品牌。 3、以增强党性、提升能力为重点，实施党员“先锋活力工程”，着力破解少数党员党性意识不强、素质不高的难题。建立健全基层党员教育轮训制度，广泛开展“学习贯彻十八大精神”专题学习教育活动。 五、工作要求 1、切实加强组织领导。要把加强基层所组织建设年作为今年创先争优活动的重点，以创先争优为动力，全面落实基层所组织建设年各项任务。 2、建立考核评价体系。按照上级有关要求，建立党建考核制度，把履行党建工作情况作为各单位主要负责人和班子建设情况考核的重要内容。 3、积极营造浓厚氛围。充分利用宣传栏、网络等媒体，广泛宣传基层组织建设年中涌现出来的先进典型，努力营造学先进、赶先进、当先进的良好氛围。第5页 共5页