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湾龙一小大队干部竞选实施方案.docx

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资源描述
湾龙一小大队干部竞选方案 一、指导思想 : 为促进学校少先队工作,培养少先队员民主竞争的意识,锻炼和提高队员的综合素质,选举出自己最满意,同时又能为少先队服务,有威信、有特长、有代表性的大队干部,特举行第一届大队干部竞选活动。 二、竞选基本条件: 1、三年级少先队员; 2、热心少先队工作,能积极、主动为队员服务; 3、品学兼优,并有一定的个性特长; 4、有一定的活动能力和组织管理能力,并具创新精神; 5、在集体中有威信,以身作则,能起榜样、带头作用。 三、选举方式: 本次选举采取中队推荐的方式产生候选人,参加大队委竞选会,最后通过评委老师打分、学生代表民主投票产生第一届大队委员会。(竞选岗位及要求详见附件2)。 四、竞选程序: (一)初选阶段【9月12日~18日】 由三年级各中队少先队员向中队辅导员(班主任)申报,由该中队全体少先队员集体投票推选出6名竞选候选人,并填写湾龙一小大队干部竞选推荐表(附件1)。 (二)宣传阶段【9月19日~25日】 9月19日~20日。候选人自制宣传海报一张。(写明个人简介、自身优势、竞选职位、竞选宣言等,并附生活照,要有自己的风格,能吸引队员们的眼球。) 9月21日~25日。张贴海报进行宣传。 (三)竞选大会【9月28日】 (时间地点可能会稍作调整) 地点:多功能厅 时间:(9月28日) 竞选顺序:按抽签顺序 参与人员。三年级所有候选人,二至三年级每班5名民主投票代表。 1、竞选演说。不超过2分钟。在演说中作简单的自我介绍,说明要竞争的岗位,以及上岗后的工作打算。 2、才艺展示。不超过1分钟。候选人通过展示自己的演唱、器乐、舞蹈、书法、绘画、口才等特长,向队员们证明自己的胆量、素质和才能。(书画类才艺可通过现场作品展示呈现,歌舞类才艺可伴奏,如需要,请于9月25日前发送至信息老师邮箱。) 3、队员投票。学生民主投票占50%,教师评分占50%。 (四)评委组成员:zz (五)公布结果【9月30日】 将本次竞选的结果公布于校园网内,届时大队干部们将展示自己的风采,并接受队员们的监督与考验。 (五)就职仪式【10月9日】 (暂定) 地点:学校操场 时间:大课间 参与人员:全体师生 第3页 共3页
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