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XX镇学习李林森同志心得体会 学习李林森同志先进事迹个人体会 党委中心组组织召开学习李林森同志先进事迹座谈会，个人体会如下： 一、一心为民无私奉献把服务作为一种责任。李林森同志始终把基层装在心中，把群众放在心上。2004年，他率领五宝镇干部群众抗击百年不遇的特大洪灾，三次晕倒在抗灾抢险第一次，却始终坚持岗位，两万受灾群众无一伤亡，是真真实实洪水“冲出来”的干部。捐赠工资资助贫困家庭，坚持不让一个村民饿倒、冻倒，即使在他身患肝癌、肺癌的三年来，强忍癌症晚期及多次高难度手术的痛苦折磨，仍然坚守岗位直至生命垂危被送进医院。服务群众，扎根基层，时时刻刻为百姓服务，替百姓着想，急人民急所急，兢兢业业，无私奉献，对人民无限忠诚，正是作为一名基层干部需要学习的。 二、勇于创新敢于突破把创新作为一种求索。李林森同志这样说过“基层党建必须创新出彩出色”。深入农村调研村级换届工作，创造性地探索“四评村官”方法，亲自到高校开展引才工作，用特殊的政策和深切的诚意吸引人才，大力实施“千名大学生进万源”计划；不回避干部管理突出问题，制定“机关事业单位工作人员不良操行档案”，正是有了以上种种创新的管理方式方法，才破解了村级组织缺带头人、带头人缺带动力的难题；大大缓解了高层次人才短缺的窘境，促进了干部德的提高。我从事的是宣传工作，更是需要学习这种主动创新的观念和意识，深入学习党的十七届六中全会的精神，将创新理念运用于日常工作中，做好新形势下的宣传文化建设。 三、清正廉洁严于律己把清苦作为一种财富。廉洁奉公是李林森同志的做人准则。李林森同志始终坚持德才兼备、以德为先的用人原则，凭实绩用干部，靠公论定取舍，先后有18名优秀乡镇党委书记受到提拔重用；坚持重基层、重边远的用人导向，先后将11名长期坚守边远高寒山乡的党委书记被交流回市级部门。面对跑官要官的人，他用“组织用人不是看钱多钱少”将人劝退；面对自己身边的人，他不搞裙带之风，劝妹妹继续干好临时工，劝老部下接受安排到最边远的乡镇工作。自律、自省、自重、自警，不为利所驱，不为名所缚，严于律己，廉洁奉公，是每一位政府公务人员需要学习的。第2页 共2页