统计局在办公会议上的讲话.docx

统计局在办公会议上的讲话 这次会议的主要任务是部署近期重点工作，研究探讨2010年工作思路和打算。2010年*省统计制度方法改革要点、*省统计局局处级领导干部外出活动规范、省统计局对*市统计工作巡查的反馈意见等文件精神和王顶岐副市长对巡查反馈意见的批示，听取了各部门今年工作措施和打算，部署了近期主要工作任务。下面，我就做好下一步工作讲四个方面意见： 一、抓好工作落实，提高统计执行能力 各项工作要有布置有检查，工作中要分清责任和权限，各负其责。每一项工作要做到“三明”，既明确责任人、明确完成时间、明确任务标准。在工作落实中，各单位负责人要具体抓，分管领导要跟上抓。进一步健全督查督办制度，年终考核评比对未完成目标任务的实行一票否决，责任人不能被评为先进。督查督办由办公室负责，要在网上开办督查督办专栏，真实全面反映各项工作的开展情况，保证完成各项工作任务。 二、抓好调查研究，提高统计分析水平 为更好的促进统计工作发展，提倡带着问题下基层进行调查研究。下基层调查研究要有的放矢，真正把调查研究当成是促进统计工作发展的一种手段，而不是借调查研究之名，走走过场，给基层增加额外负担，浪费人力、物力和财力。今后工作中，下基层调查研究要形成一种制度，参照省局局处级领导干部外出活动规范，制定我局人员外出活动规范，促进调查研究工作扎实开展。做到“五有”：一是有目的。每次调查研究要带着问题下基层，要有强烈的责任心，要在解决问题上下真功夫、硬功夫，要帮助基层解决实际问题。二是有批准。确定调查研究课题后，要提出调研申请，经有关领导批准后，方可按照计划实施调查研究工作。三是有落实。调查研究工作要根据研究工作量的大小，适当确定参加调研的人数，并按照规定时间认真组织落实。四是有报告。每一次调查研究工作完成后，要根据调研情况及时形成调研报告。五是有总结。进行一次调研工作，就有一次的收获，要认真总结，为今后更好的开展工作积累经验。 三、抓好各项学习，提高业务素质 努力创建学习型机关，营造一个爱学习，肯学习的好氛围。在全局大力提倡学习热潮，通过加强政策理论学习，多读领导讲话，多看统计文章、多写统计分析，多钻研统计制度，学习统计专业知识，请专业人员授课，积极鼓励大家参加国家组织的统计职称考试，利用节假日组织活动、丰富业余生活，组织专业知识测验等多种方式，不断提高统计专业人员“会动脑、会干事、会写作、会宣传、会联系”的五会能力。 四、抓好队伍建设，推进工作上水平 将抓好干部队伍建设作为推动统计工作发展的基础和突破口，切实通过“三好”全面加强干部队伍建设。一是建设好。要不断加强思想政治建设，提高领导科学发展能力；不断加强组织建设，提高干部工作水平；不断加强作风建设，发扬优良传统，提高工作执行效率；不断加强制度建设，促进领导班子和干部队伍建设规范化，增强团结干事的工作能力。二是培养好。不断加强培养年轻干部，充分发挥老同志的传帮带作用，多给年轻同志创造锻炼的机会，通过抓业务、压担子、要成绩的方法提高年轻干部的全面素质，为统计事业发展奠定人才基础；三是使用好。人尽其才、物尽其用，要善于发现和挖掘个人长处，充分根据每个人的特点，安排合适岗位，对有突出成绩和贡献的同志要提拨重用，充分尊重知识、尊重人才，以此促进统计工作全面发展。 总之，我们要继续深入学习实践科学发展观，全面推进各项统计改革和建设，积极构建组织体系完善、调查制度科学、技术手段先进、法律保障有力、队伍素质过硬的现代统计体系，更好地发挥统计工作“反映发展、宣传发展、评价发展、促进发展”的作用，为*市的经济建设提供强有力的统计保障。第3页 共3页