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大学生职业生涯规划书模板及要求
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卷首语
一、 自我认知
1.自我评价(自己对自己的评价,包括兴趣、能力、价值观、性格、经历、获奖经历)
2.他人评价(父母、朋友、同学、领导、老师等人的360度全面评价)
3.职业测评(职业兴趣、职业价值观、职业能力等)
4.个人小结(从优势劣势方面归纳)
二、 环境认知
1.社会经济宏观环境
2.行业环境(较详)
3.地区环境
4.学校环境(侧重于专业力量)
5. 家庭环境
三、 职业目标确立
1.swot分析
2.确立职业目标
结合个人情况和环境因素,根据人职匹配的思想,确立自己的职业目标。比如职业目标是丹尼斯商场的总经理,具体点。
四、 职业发展路径
五、 弥补差距的行动方案
1. 大学阶段(详细)
2. 职业发展初期(较详)
3. 职业发展中期(略)
4. 职业发展后期(略)
六、 调整评估
多久评估一次?评估内容是什么?评估方法是什么?
七、 备选方案
如果条件不允许,以上的发展路径不能够实现,那么采取的第二套方案是什么,简单写一下。
八、 结束语
【要求】
1.封面(班级、姓名、学号)美观大方,简洁明了
2.思路富有逻辑
3.目标明确科学(一般建议要求学生规划大学三年,毕业两年内共五年的规划方案,教师重点考察大学阶段)
4.内容真实丰富
5.计划切实可行
6.适时评估调整
7.行之有力,持之以恒
(1)职业规划设计的完整性。作品内容要求真实、完整,分析透彻,主要包括自我认知、职业认知、职业目标、实施路径、评估调整、职业道德等方面。
(2)职业规划设计的科学性。要基本体现人职匹配的思路,目标确定和路径设计要符合自身和外部环境实际,不主观臆想,科学合理。
(3)职业规划设计的操作性。作品要求思维缜密,目标明确,分析有深度,可操作性强,要有一定的分阶段目标,尤其是近期(大学至毕业后五年)目标规划,分析要具有说服力。
(4)职业规划设计的逻辑性。作品逻辑清晰、组织合理,准确把握职业规划设计的核心和关键。
(5)职业规划设计的创新性。创意新颖,充分体现个性而不落俗套,充分展示当代大学生朝气蓬勃的精神风貌。
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