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区青年人才库工作总结 .docx

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资源描述
区青年人才库工作总结 关于建立电信学院优秀学生人才库的通知 根据校学生处相关要求,各院系需按学生数的10%建立优秀学生人才库,我院按以下五种类型建立人才库,具体要求如下: 1、学风建设典型 要求。学习成绩突出,上一学年专业排名前10%。有刻苦学习精神,乐于帮助同学,能够在班级学风建设中起到模范带头作用。 2、科技创新典型 要求。学习成绩良好,上一学年无挂科。积极参加各类科技竞赛和实践活动,获省级以上科技竞赛奖项,科研成果突出,电子协会骨干优先。 3、社会工作骨干典型 要求。学习成绩较好,上一学年专业综合排名前40%以内。有任班委以上学生干部经历,工作业绩突出,工作作风优良,品学兼优,综合素质高,有较强的组织协调能力和奉献精神,在同学中有较高的威信,能起到模范带头作用。 4、社会实践典型 要求。学习成绩良好,上一学年无挂科。积极参加寒暑假社会实践活动和日常的各项社会实践、志愿服务、学雷锋、课外科研实践、实习实训活动。 5、励志成才典型 要求。特困生,学习成绩优异,上一学年专业综合排名前15%以内或参加省级以上科技竞赛获奖项。学习刻苦,积极进取,乐观向上,自强自立,有励志成才的典型事例。 以上5类典型,各占辅导员所带学生的2%,合计10%,每个辅导员上报的人数可以略多于应报比例,并填写人才库表格。 电子与信息工程学院学生工作办公室 2013.5.5 第2页 共2页
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