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乡镇安全生产工作总结 *市*年度乡镇安全生产工作总结 今年以来，在XX市局的指导下，我局以创建XX市安全生产管理规范化乡镇为契机，以规范安全生产监管为抓手，以筑牢安全生产防线为目标，坚持“关口前移、重心下移”，积极探索、不断完善乡镇安全管理规范化建设工作，为全市经济社会又好又快发展做出了积极的贡献。现将有关情况总结如下： 一、“三项措施”抓基层，健全乡镇长效管理机制 1、加强制度建设。在乡镇推行“六个一”安全监管制度，即：一份安全生产目标管理责任书、一个企业基本情况数据库、一张辖区企业分布平面图、一套安全生产管理制度、一本安全生产隐患排查治理台账、一本安全生产检查手册）。通过层层签订责任状，进一步明确了乡镇、村、企业安全监管责任，细化监管内容，强化监管重点，全方位、全角度进行日常安全监管。 2、强化队伍建设。继续推进乡镇“1+2”的模式，配足配强乡镇安全监管队伍。目前，全市35个乡镇根据工作需要配备了3名以上安全监管人员，614个行政村各配备1名专（兼）职安全管理员，做到了机构、人员、职责、经费、装备“五落实”。同时加强安全监管人员的教育培训，积极组织107名乡镇安全监管人员参加省安监局安全监管人员执法培训班，努力提升安监人员素质。 3、规范运转机制。建立乡镇安全助理工作例会制度，每月上旬召开安全助理工作例会，及时掌握乡镇安全生产工作动态，部署月度工作任务。建立乡镇安全助理工作考核制度，从乡镇管理规范化、日常安全监管、安全生产重点工作、事故控制指标等4个方面对乡镇安全助理实行量化考核，严格奖惩。建立监察大队独立执法制度，理顺监察大队管理体制，明确4个中队分乡镇进行执法，规范执法行为。 二、“四项活动”强基础，提升乡镇本质安全 一是开展安全生产宣传教育活动。深入开展深入开展“安全生产月”、“安康杯”竞赛、安全知识“六进”等活动，提高全民安全意识；大规模开展重点岗位、关键部位从业人员安全技能培训，先后举办了昭阳、安丰、合陈、林湖等乡镇安全管理人员和特种作业人员等培训班64期，培训各类人员4800余人，同比上升133%。 二是开展安全标准化创建活动。把安全标准化创建工作作为实现企业本质安全的重要途径，作为落实国发40号文件的重要举措，摆到重要位置抓紧抓好。督促乡镇开展标准化申报，努力改变以往由政府倡导、中介机构代办、企业负责人和员工只是被动应付的弊端，使各项安全规章成为企业员工的行为标准和操作，安全标准化创建工作成为企业全员参与的有力举措。截止目前，全市各乡镇首批申报的82个工贸企业已参加了市局组织的内审员培训，80家工贸企业已通过标准化验收。 三是开展乡镇企业工商安全年检。为进一步探索建立适应中小企业特点的安全监管体制机制，加强对企业的源头管控，提高监管效率，12月17日，我局与工商局联合下发了关于结合企业工商年检开展安全生产检查工作的通知（兴安监*80号），在全市面上全面推进企业工商年检安全生产条件检查工作。对不具备安全生产条件的生产经营单位，由镇安监办建议工商部门暂缓年检。 四是开展乡镇安全规范化创建。根据XX市统一部署，我市安委办出台了关于开展创建安全生产管理规范化示范乡镇的指导意见，制定了两年创建规划，明确了具体措施和要求，将乡镇安全生产管理规范化建设作为加强基层基础工作的一项新举措，全面、强势推进。目前，全市35个乡镇（开发区）已有33个乡镇（开发区）通过了*市安委办的验收，戴南镇、昭阳镇、戴窑镇、合陈镇等4个乡镇接受了XX市安委办抽查。 三、存在的主要问题 1、部分乡镇重经济发展，对安全生产工作不够重视，安全生产责任不落实，导致乡镇安全生产工作发展不平衡。 2、乡镇安监办无编制，缺乏经费保障，安监办人员不想干、不愿干。 3、乡镇安全监管人员素质不高，对安全生产法律、法规和规章制度不够熟悉，安全生产业务水平有待进一步提高。 四、明年工作思路 1、以提升基层安全监管水平为目的，全面推进乡镇安监办星级达标创建工作，进一步基层基础。 2、继续落实乡镇安全生产属地管理责任，适时对乡镇安全生产工作开展综合督查。 3、在重点乡镇试行乡镇委托执法工作，切实解决乡镇安全监管有责无权、监管无力的问题。 4、加强乡镇安全监管人员的业务培训，提高安全管理人员的工作能力。 *市安全生产监督管理局第4页 共4页