学校工会工作总结20XX年.12.docx

学校工会工作总结20XX年.12 一年来，XX县区二中工会在学校党支部的正确领导下，根据教育工会的工作部署，深入学习理论，认真学习深入贯彻党的十八大精神，坚持以法治会，加强自身建设，充分发挥职能，在组织教职工参加建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极的作用。现将本年度工作总结如下： 一、加强师德建设提高教职工队伍整体素质 学校的首要工作是教育教学，培养新时期的人才是学校的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍。今年工会协助校长组织教师学习宣传十八大精神，学习了教师法、教育法等与教育教学相关的法律知识；工会配合党支部学习科学发展观，开展党的十八大主题宣传教育活动，并一直注重教职工的理论学习，规定每周三下午为党员干部学习时间、每周日下午为教师自学时间，雷打不动。全校教职工在师德考试中成绩突出。通过学习提高了教师的政治理论水平和道德修养；工会配合政教处组织教师进行“正行风、树形象、正师风、树师德”为主题的师德演讲比赛，极大地激发了全体教职工热爱教育事业、热爱学校、热爱学生、敬业奉献的热情，形成了聚精会神抓教育教学、齐心协力促科学发展的良好氛围；工会还配合教务处、开展了课堂教学评价活动，培养了学生创新精神与实践能力，也使教师在新时期的教育教学中得到进步和发展；使“静态的课堂”转化为“动态课堂”，使“单一化的课堂”转化为“多元化的课堂。切实提高了教师的思想素质和业务素质。 二、做好教代会工作实施民主管理 教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式，是教职工行使民主管理的主渠道。为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积极性，使教职工主动参与学校民主管理、民主监督。教代会每年听取校长工作报告，年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况，听取校级行政领导的个人述职报告，并对他们进行了合理化的评议。 学校在办公大楼和教学楼挂上了校长信箱和学生信箱，供广大师生向校方提出建议和意见，参与学校的重大的政策出台。我们每学期开学初召开教代会预备会，讨论学校各项惩处与奖励条例，为最后通过各项条例作准备。 三、坚持实施送温暖工程 要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。 首先，关注青年教师的成长。我校开展一帮一活动，由老教师带年轻教师结成对，帮助他们在业务方面的成长。使年轻教师，逐步成长为合格的教师。 其次，关心教职工的实际困难。学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，凡教职工有红、白事时校工会都组织人员前往看望慰问。关心困难职工的生活，坚持为教职工尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问，平时对患病住院教师能及时看望慰问，同时，做好互助互济捐款及补助工作，春节前向学校行政及市总工会、教育工会反映，帮助他们申请补助金，获得市总工会和教育工会的支持，为他们解决了燃眉之急。 四、开展有益健康的文体活动 为了展现学校教职工积极向上的精神风貌，营造和谐校园文化，提高教职工的身体素质，增强广大教职工的身体素质，推进师德群体创优活动，积极为教师购买体育活动器材，组织教职工开展体育活动。 妇女节学校组织女教工参加“三八健康杯”趣味运动会，青年组在集体项目“钻呼啦圈”中取得第三名的好成绩，个人单项成绩也是名列前茅。4月份工会又组织教职工参加“挂月杯”趣味运动会，运动会上老师们发挥勇于拼搏的精神，拿下了多个比赛项目的第一名，并取得团体总分第二的好成绩。 此外工会又举行了全校教职工乒乓球比赛、羽毛球赛、拔河比赛等各项活动。让教师既煅炼了身体，又培养了顽强拼搏的精神，还增强了主人翁意识以及领导与群众之间的亲和力和凝聚力，促进了校园的民主和谐。 五、开展校务公开促进学校发展 为进一步学习和实践科学发展观，落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针，强化学校民主管理，实行依法制校，确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权，增强教职工的主人翁意识，更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性，加强学校行政领导班子和党风廉政建设，完善内部监督制约机制，密切干群关系，提高学校管理水平和办学效益。学校多渠道多形式开展校务公开，讨论研究学校工作，有关涉及教师切身利益的重大事宜都要通过教师大会，学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长，每年召开两次学生家长会，为学校的发展提合理化意见建议。有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会，教师讨论通过才开始执行。通过校务公开，促进干群关系，提高教育教学工作效率。 总之一年来，学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职 3工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。在新的一年里，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。我们相信，在全体教职工的共同努力下，学校工会的明天会更美好。4 第二篇：学校工会工作总结2013.12XX县区第二中学2013年度工会工作总结 一年来，XX县区二中工会在学校党支部的正确领导下，根据教育工会的工作部署，深入学习理论，认真学习深入贯彻党的十八大精神，坚持以法治会，加强自身建设，充分发挥职能，在组织教职工参加建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极的作用。现将本年度工作总结如下： 一、加强师德建设提高教职工队伍整体素质 学校的首要工作是教育教学，培养新时期的人才是学校的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍。今年工会协助校长组织教师学习宣传十八大精神，学习了教师法、教育法等与教育教学相关的法律知识；工会配合党支部学习科学发展观，开展党的十八大主题宣传教育活动，并一直注重教职工的理论学习，规定每周三下午为党员干部学习时间、每周日下午为教师自学时间，雷打不动。全校教职工在师德考试中成绩突出。通过学习提高了教师的政治理论水平和道德修养；工会配合政教处组织教师进行“正行风、树形象、正师风、树师德”为主题的师德演讲比赛，极大地激发了全体教职工热爱教育事业、热爱学校、热爱学生、敬业奉献的热情，形成了聚精会神抓教育教学、齐心协力促科学发展的良好氛围；工会还配合教务处、开展了课堂教学评价活动，培养了学生创新精神与实践能力，也使教师在新时期的教育教学中得到进步和发展；使“静态的课堂”转化为“动态课堂”，使“单一化的课堂”转化为“多元化的课堂。切实提高了教师的思想素质和业务素质。 二、做好教代会工作实施民主管理 教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式，是教职工行使民主管理的主渠道。为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积极性，使教职工主动参与学校民主管理、民主监督。教代会每年听取校长工作报告，年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况，听取校级行政领导的个人述职报告，并对他们进行了合理化的评议。 学校在办公大楼和教学楼挂上了校长信箱和学生信箱，供广大师生向校方提出建议和意见，参与学校的重大的政策出台。我们每学期开学初召开教代会预备会，讨论学校各项惩处与奖励条例，为最后通过各项条例作准备。 三、坚持实施送温暖工程 要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。 首先，关注青年教师的成长。我校开展一帮一活动，由老教师带年轻教师结成对，帮助他们在业务方面的成长。使年轻教师，逐步成长为合格的教师。 其次，关心教职工的实际困难。学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，凡教职工有红、白事时校工会都组织人员前往看望慰问。关心困难职工的生活，坚持为教职工尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问，平时对患病住院教师能及时看望慰问，同时，做好互助互济捐款及补助工作，春节前向学校行政及市总工会、教育工会反映，帮助他们申请补助金，获得市总工会和教育工会的支持，为他们解决了燃眉之急。 四、开展有益健康的文体活动 为了展现学校教职工积极向上的精神风貌，营造和谐校园文化，提高教职工的身体素质，增强广大教职工的身体素质，推进师德群体创优活动，积极为教师购买体育活动器材，组织教职工开展体育活动。 妇女节学校组织女教工参加“三八健康杯”趣味运动会，青年组在集体项目“钻呼啦圈”中取得第三名的好成绩，个人单项成绩也是名列前茅。4月份工会又组织教职工参加“挂月杯”趣味运动会，运动会上老师们发挥勇于拼搏的精神，拿下了多个比赛项目的第一名，并取得团体总分第二的好成绩。 此外工会又举行了全校教职工乒乓球比赛、羽毛球赛、拔河比赛等各项活动。让教师既煅炼了身体，又培养了顽强拼搏的精神，还增强了主人翁意识以及领导与群众之间的亲和力和凝聚力，促进了校园的民主和谐。 五、开展校务公开促进学校发展 为进一步学习和实践科学发展观，落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针，强化学校民主管理，实行依法制校，确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权，增强教职工的主人翁意识，更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性，加强学校行政领导班子和党风廉政建设，完善内部监督制约机制，密切干群关系，提高学校管理水平和办学效益。学校多渠道多形式开展校务公开，讨论研究学校工作，有关涉及教师切身利益的重大事宜都要通过教师大会，学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长，每年召开两次学生家长会，为学校的发展提合理化意见建议。有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会，教师讨论通过才开始执行。通过校务公开，促进干群关系，提高教育教学工作效率。 总之一年来，学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职 3工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。在新的一年里，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。我们相信，在全体教职工的共同努力下，学校工会的明天会更美好。4 第三篇：学校工会工作总结2013.12XX县区第二中学2013年度工会工作总结 一年来，XX县区二中工会在学校党支部的正确领导下，根据教育工会的工作部署，深入学习理论，认真学习深入贯彻党的十八大精神，坚持以法治会，加强自身建设，充分发挥职能，在组织教职工参加建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极的作用。现将本年度工作总结如下： 一、加强师德建设提高教职工队伍整体素质 学校的首要工作是教育教学，培养新时期的人才是学校的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好，业务素质强的教师队伍。今年工会协助校长组织教师学习宣传十八大精神，学习了教师法、教育法等与教育教学相关的法律知识；工会配合党支部学习科学发展观，开展党的十八大主题宣传教育活动，并一直注重教职工的理论学习，规定每周三下午为党员干部学习时间、每周日下午为教师自学时间，雷打不动。全校教职工在师德考试中成绩突出。通过学习提高了教师的政治理论水平和道德修养；工会配合政教处组织教师进行“正行风、树形象、正师风、树师德”为主题的师德演讲比赛，极大地激发了全体教职工热爱教育事业、热爱学校、热爱学生、敬业奉献的热情，形成了聚精会神抓教育教学、齐心协力促科学发展的良好氛围；工会还配合教务处、开展了课堂教学评价活动，培养了学生创新精神与实践能力，也使教师在新时期的教育教学中得到进步和发展；使“静态的课堂”转化为“动态课堂”，使“单一化的课堂”转化为“多元化的课堂。切实提高了教师的思想素质和业务素质。 二、做好教代会工作实施民主管理 教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式，是教职工行使民主管理的主渠道。为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积极性，使教职工主动参与学校民主管理、民主监督。教代会每年听取校长工作报告，年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况，听取校级行政领导的个人述职报告，并对他们进行了合理化的评议。 学校在办公大楼和教学楼挂上了校长信箱和学生信箱，供广大师生向校方提出建议和意见，参与学校的重大的政策出台。我们每学期开学初召开教代会预备会，讨论学校各项惩处与奖励条例，为最后通过各项条例作准备。 三、坚持实施送温暖工程 要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。 首先，关注青年教师的成长。我校开展一帮一活动，由老教师带年轻教师结成对，帮助他们在业务方面的成长。使年轻教师，逐步成长为合格的教师。 其次，关心教职工的实际困难。学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，凡教职工有红、白事时校工会都组织人员前往看望慰问。关心困难职工的生活，坚持为教职工尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问，平时对患病住院教师能及时看望慰问，同时，做好互助互济捐款及补助工作，春节前向学校行政及市总工会、教育工会反映，帮助他们申请补助金，获得市总工会和教育工会的支持，为他们解决了燃眉之急。 四、开展有益健康的文体活动 为了展现学校教职工积极向上的精神风貌，营造和谐校园文化，提高教职工的身体素质，增强广大教职工的身体素质，推进师德群体创优活动，积极为教师购买体育活动器材，组织教职工开展体育活动。 妇女节学校组织女教工参加“三八健康杯”趣味运动会，青年组在集体项目“钻呼啦圈”中取得第三名的好成绩，个人单项成绩也是名列前茅。4月份工会又组织教职工参加“挂月杯”趣味运动会，运动会上老师们发挥勇于拼搏的精神，拿下了多个比赛项目的第一名，并取得团体总分第二的好成绩。 此外工会又举行了全校教职工乒乓球比赛、羽毛球赛、拔河比赛等各项活动。让教师既煅炼了身体，又培养了顽强拼搏的精神，还增强了主人翁意识以及领导与群众之间的亲和力和凝聚力，促进了校园的民主和谐。 五、开展校务公开促进学校发展 为进一步学习和实践科学发展观，落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针，强化学校民主管理，实行依法制校，确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权，增强教职工的主人翁意识，更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性，加强学校行政领导班子和党风廉政建设，完善内部监督制约机制，密切干群关系，提高学校管理水平和办学效益。学校多渠道多形式开展校务公开，讨论研究学校工作，有关涉及教师切身利益的重大事宜都要通过教师大会，学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长，每年召开两次学生家长会，为学校的发展提合理化意见建议。有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会，教师讨论通过才开始执行。通过校务公开，促进干群关系，提高教育教学工作效率。 总之一年来，学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职 3工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。在新的一年里，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。我们相信，在全体教职工的共同努力下，学校工会的明天会更美好。4 第四篇：学校工会工作总结-18学校工会工作总结学校工会工作总结-2018学校工会工 作总结 21世纪教育网免费为大家提供的2016-2016学校工会工作总结内容，欢迎广大教师进入查看。更多2016-2016学校工会工作总结，请继续关注21世纪教育网工作总结栏目。 2016年在上级工会及学校党政的领导下，在广大教职工的积极支持下，校工会紧紧围绕学校的工作目标，发挥工会维护、参与、建设、教育等职能，紧密结合学校建设、发展及教职工的要求，积极地开展各项工作，为促进学校的建设和发展，建设文明、和谐校园发挥了重要作用。 2016年2月19日，贵阳一中四届三次教职工代表大会、十四届工会会员代表大会在学校行政楼报告厅召开。学校工会工作总结104名代表审议通过了贵阳一中工作报告、贵阳一中工会工作报告、贵阳一中财务工作报告、贵阳一中教育教学事故处理办法、贵阳一中绩效实施方案等5个文件。工会作为教职工代表大会的工作机构做了大量工作，保证了大会的圆满召开。 2016年年以来，根据市教育局的有关文件精神，按照校党委的统一安排，校工会组织广大教师积极参加市教育系统开展的以“争当贵阳好老师”为主题的师德演讲活动。语文组教师龙阳珺代表我校参加演讲比赛，获市教育系统师德演讲比赛优秀选手奖。 10月21日下午，中国伦理学会理事、西南大学mpa教育管理中心副主任邹顺康教授，应邀在我校学术报告厅作了教育伦理与师德师风建设专题讲座。贵阳一中副校长周静主持会议，全 校教职工、兄弟学校跟岗学习老师和实习老师聆听了讲座。 邹教授着重强调教育伦理和教师职业道德的联系与区别。他指出，教师的伦理应当由道德规范、规章制度、法律法规三个方面构成，作为教师，只有搞清楚伦理与法律、道德的界限，才能守住底线，追求境界。他希望广大教师守住底线，追求境界。 为加强校园文化建设，促进教师师德养成，校工会组织协调后勤、物管等部门多次对学校集体宿舍、高 一、高 二、高 三、国际部等组团教师办公室的环境卫生、用电、用水等情况进行检查，并及时将检查结果在教职工大会、学校qq群上反馈。 今年校工会和体育组组织50多名师生成立了贵阳一中师生武术操代表队，经过认真训练，于9月10日教师节当天，参加市教育系统在贵阳一中体育馆举行的师生武术操比赛，全体队员以饱满的精神、昂扬的斗志，努力拼搏， 勇夺一等奖。校运会开幕式上，这支代表队的精彩表演得到了广大师生充分肯定。 根据教职工的要求，9月下旬至12月下旬，校工会开办了“教职工太极拳培训班”，聘请体育组吕文武老师进行指导。不少中老年教师参加了此次活动，反响很好。 工会开展的各种文体活动提高了教职工综合素质，增强了体质，增进了交流，营造了校园和谐氛围，让广大教职工能以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，更加团结的精神为学校的建设、发展再立新功。 为教职工办实事，办好事和维护教职工权益一样，也是工会的主要职责之一。我们在开展各项工作时，始终把对教职工的关爱放在第一位，努力为教职工办实事，把学校的温暖和关怀通过工会具体工作送给每一个教职工。 积极做好对生病教职工、亲人亡故教职工的慰问工作，及时协调学校领导 参加新婚教职工的婚礼。2016年，工会主要负责人与学校领导和有关部门看望生病教职工20余人，慰问亲人亡故的教职工10余人，参加教职工的婚礼10余次。学校“教工之家”接待教职工10000多人次。 在关于加强离退休工作的几点意见的指导下，加强了对“离退休服务小组”工作的支持与指导，为他们每一次的活动提供各种方便。在河滨公园成功组织了“贵阳一中2016年老年节庆祝活动”；2016年春节前夕，配合学校党委、行政开展了对88岁以上的教职工、生病住院的教职工、离休教师等的慰问活动，各种活动的成功开展加强了离退休教职工和学校的联系，对构建和谐校园发挥了积极的作用。 2016年，在上级工会和学校党委领导下，在全校教职工的支持和配合下，开展了一些工作，取得了一些成效，但我们知道离老师对我们的希望还有很大差距。特别是现在在学校教师增加较多、 较快，有时信息沟通不畅，对教职工发生的一些事情有关心不及时的情况，在工会工作形势发生新变化、工作任务更加繁重的情况下，工会负责人联系广大教职工开拓创新意识需要进一步加强。在现在会员人数大量增加的情况下，工会的组织体制、活动方式还需要进一步创新。 第五篇：学校工会工作总结-18学校工会工作总结学校工会工作总结-2018学校工会工 作总结 21世纪教育网免费为大家提供的2016-2016学校工会工作总结内容，欢迎广大教师进入查看。更多2016-2016学校工会工作总结，请继续关注21世纪教育网工作总结栏目。 2016年在上级工会及学校党政的领导下，在广大教职工的积极支持下，校工会紧紧围绕学校的工作目标，发挥工会维护、参与、建设、教育等职能，紧密结合学校建设、发展及教职工的要求，积极地开展各项工作，为促进学校的建设和发展，建设文明、和谐校园发挥了重要作用。 2016年2月19日，贵阳一中四届三次教职工代表大会、十四届工会会员代表大会在学校行政楼报告厅召开。学校工会工作总结104名代表审议通过了贵阳一中工作报告、贵阳一中工会工作报告、贵阳一中财务工作报告、贵阳一中教育教学事故处理办法、贵阳一中绩效实施方案等5个文件。工会作为教职工代表大会的工作机构做了大量工作，保证了大会的圆满召开。 2016年年以来，根据市教育局的有关文件精神，按照校党委的统一安排，校工会组织广大教师积极参加市教育系统开展的以“争当贵阳好老师”为主题的师德演讲活动。语文组教师龙阳珺代表我校参加演讲比赛，获市教育系统师德演讲比赛优秀选手奖。 10月21日下午，中国伦理学会理事、西南大学mpa教育管理中心副主任邹顺康教授，应邀在我校学术报告厅作了教育伦理与师德师风建设专题讲座。贵阳一中副校长周静主持会议，全 校教职工、兄弟学校跟岗学习老师和实习老师聆听了讲座。 邹教授着重强调教育伦理和教师职业道德的联系与区别。他指出，教师的伦理应当由道德规范、规章制度、法律法规三个方面构成，作为教师，只有搞清楚伦理与法律、道德的界限，才能守住底线，追求境界。他希望广大教师守住底线，追求境界。 为加强校园文化建设，促进教师师德养成，校工会组织协调后勤、物管等部门多次对学校集体宿舍、高 一、高 二、高 三、国际部等组团教师办公室的环境卫生、用电、用水等情况进行检查，并及时将检查结果在教职工大会、学校qq群上反馈。 今年校工会和体育组组织50多名师生成立了贵阳一中师生武术操代表队，经过认真训练，于9月10日教师节当天，参加市教育系统在贵阳一中体育馆举行的师生武术操比赛，全体队员以饱满的精神、昂扬的斗志，努力拼搏， 勇夺一等奖。校运会开幕式上，这支代表队的精彩表演得到了广大师生充分肯定。 根据教职工的要求，9月下旬至12月下旬，校工会开办了“教职工太极拳培训班”，聘请体育组吕文武老师进行指导。不少中老年教师参加了此次活动，反响很好。 工会开展的各种文体活动提高了教职工综合素质，增强了体质，增进了交流，营造了校园和谐氛围，让广大教职工能以更加饱满的热情，更加昂扬的斗志，更加团结的精神为学校的建设、发展再立新功。 为教职工办实事，办好事和维护教职工权益一样，也是工会的主要职责之一。我们在开展各项工作时，始终把对教职工的关爱放在第一位，努力为教职工办实事，把学校的温暖和关怀通过工会具体工作送给每一个教职工。 积极做好对生病教职工、亲人亡故教职工的慰问工作，及时协调学校领导 参加新婚教职工的婚礼。2016年，工会主要负责人与学校领导和有关部门看望生病教职工20余人，慰问亲人亡故的教职工10余人，参加教职工的婚礼10余次。学校“教工之家”接待教职工10000多人次。 在关于加强离退休工作的几点意见的指导下，加强了对“离退休服务小组”工作的支持与指导，为他们每一次的活动提供各种方便。在河滨公园成功组织了“贵阳一中2016年老年节庆祝活动”；2016年春节前夕，配合学校党委、行政开展了对88岁以上的教职工、生病住院的教职工、离休教师等的慰问活动，各种活动的成功开展加强了离退休教职工和学校的联系，对构建和谐校园发挥了积极的作用。 2016年，在上级工会和学校党委领导下，在全校教职工的支持和配合下，开展了一些工作，取得了一些成效，但我们知道离老师对我们的希望还有很大差距。特别是现在在学校教师增加较多、 较快，有时信息沟通不畅，对教职工发生的一些事情有关心不及时的情况，在工会工作形势发生新变化、工作任务更加繁重的情况下，工会负责人联系广大教职工开拓创新意识需要进一步加强。在现在会员人数大量增加的情况下，工会的组织体制、活动方式还需要进一步创新。第20页 共20页