1、201X年办公室工作总结 20XX年以来,办公室在局支部的正确领导和机关各股室、认证中心的大力支持下,紧紧围绕局中心工作,进一步提高服务水平,改善后勤服务工作,加强自身建设,为领导、为机关、为基层充分发挥了参谋助手及后勤服务作用,切实保证了各项工作的协调开展。现将20XX年上半年的工作情况总结如下: 一、20XX年工作情况 1、加强机关内部管理。办公室结合本局实际及时向局党支部提出了各项制度的修改意见,经局党支部研究,全局干部、职工讨论通过修改了工作、学习、公文处理、考勤制度、宣传报道奖惩制度、小车、接待等制度,安排专人负责处理公文,严格执行行文规定和请销假制度,新的规章制度出台后,全体干部、
2、职工能自觉执行制度、按章行事。 2、信息工作。办公室立足实效,潜心调研,提高综合信息工作成果的数量和质量,围绕县委、县政府工作目标,借鉴先进经验。1-12月份共编辑上报各类信息动态30篇,其中2篇被*、*采用,18篇被县政府信息网采用。 3、认真履行工作职责,努力完成和搞好各项工作。一年来,我们按照岗位责任制的规定,做好了本职工作。 (1)按月编制*,便于县委、县政府及社会各界及时了解全县*管理动态。按时上报了*征收和使用统计表。 (2)做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、复杂,简单的说就是办文、办会、办事。关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成局支部工作计划、工作总结、各种会议
3、材料、领导讲话等,以正式文件下文的就有50篇,较为圆满的完成了任务。关于办会,全年圆满完成了年初工作安排大会、半年工作考核会、县人大评议*工作等会议。关于办事,主要是督促检查局各股室贯彻落实情况,传达领导指示,反馈各种信息,做到了快捷和实效,保证全局工作上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。 (3)信访工作。坚持认真、负责处理信访工作,把信访工作作为联系群众的一条重要渠道。信访工作对办公室人员素质要求很高,既要不卑不亢、不急不慌,又要对出现的问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱,为此,我们特别强调服务的思想,对待每一个来访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐心答复,有些刺手的问题,我们在
4、向领导汇报的同时,协调股室,都给予了圆满解决。全年共接待各类举报信访16件。 (4)做好机关后勤事务的管理。做好机关卫生工作,为领导服好务;做好车辆的调配、使用和管理,司机责任心强,服务质量高,全年没有发生任何事故;做好安全稳定、值班工作,全年没有发生重大安全责任事故。 (5)*创历史最高成绩。局领导积极主动多次向县政府主要领导汇报,协调增加了代征部分手续费分配标准,大大提高了代征部门的工作积极性。 (6)做好各种临时重大工作。今年涉及全局的大事多,如群众路线教育主题民主生活会、政风行风测评等,这些工作任务量大、工作繁重、责任重大、涉及面广,为保证高质量完成这些工作,办公室全体同志没有怨言,迅
5、速开展工作,工作期间加班加点无数,圆满完成了任务,受到了领导的肯定和信任,也锻炼了队伍,提高了工作的能力。 二、下一年工作目标 在今后的工作中认真贯彻局领导指示,做好上下联络沟通工作,及时向领导反映情况、反馈信息,做到上情下达和下情上报;搞好各股室间相互配合,当好领导的参谋,严格执行各项规章制度,认真履行其工作职责。 加强与上级主管部门及相关部门的联系,促进与党委、政府部门的友好往来,塑造良好的*形象;负责做好县局来宾的接待安排,做好重要会议的组织、会务工作。 严格执行用车管理,保障办公车辆正常运行,提高车辆的利用率,节约燃油,降低成本。 搞好对外协调工作,增强业务工作水平,发扬优良的工作作风和吃苦耐劳的精神,加强各种突发事项的协调能力。时刻做到以全局的利益为重,使单位利益不受损失。 虽然上半年办公室做了一定的工作,但与局领导的期望以及干部职工的愿望还有一定的差距,工作中还存在一定的不足。今后,办公室将进一步加强自身修养,努力提高人员素质,围绕中心、服务大局,开拓创新、真抓实干,努力提升服务水平,积极完XX县区局交给的各项工作任务,为全系统*事业的发展做出应有的贡献。第4页 共4页