XX年统计局精神文明建设工作总结 .docx

XX年统计局精神文明建设工作总结 2014年，我局精神文明建设工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神及习近平总书记系列讲话精神，积极培育和践行社会主义核心价值观，狠抓公民思想道德建设，扎实开展精神文明创建活动，各项任务圆满完成，现将精神文明建设工作完成情况总结如下： 一、积极宣传引导，思想认识进一步提高1.思想政治理论教育不断加强。2014年，我局坚持学以致用、用以促学，结合统计工作实际，制定了集中学习计划，通过集中学、讨论学、自己学等多种形式，认真学习了中央和省、市、县委关于党的群众路线教育实践活动有关文件和会议精神，组织党员、干部原原本本地学习领会了党的十八届三中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和中共中央办公厅印发关于开展第二批党的群众路线教育实践活动的指导意见、XX省开展第二批党的群众路线教育实践活动指导意见xx县委的实施意见等一系列重要文件；论群众路线重要论述摘编、党的群众路线教育实践活动学习文件选编、厉行节约、反对浪费重要论述摘编等学习材料，党员领导干部做到了带头做好学习笔记，带头撰写学习心得，当好学习的表率，深刻领会了中国特色社会主义道路、理论体系、制度的内涵实质，增强了政治自信。民族精神和时代精神得以发扬光大，干部职工道德素质进一步提高，工作思路更加清晰，工作目标更加明确，工作举措更加得力，为各项统计工作的有序开展提供思想保障。 2.培育和践行社会主义核心价值观的力度不断加大。通过模范讲，自己学和座谈讨论等形式积极开展社会主义核心价值体系学习教育活动，引导领导干部全面理解了“富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善”的24字社会主义核心价值观精神实质和丰富内涵，将其精神实质贯穿于党的群众路线教育实践活动和统计调查工作中，真正做到了入耳、入脑、入心，形成了领导干部自觉遵守、相互监督，讲正气、讲奉献的良好氛围。 二、活动丰富多样，思想道德教育进一步深化1.开展了“我推荐、我评议身边好人”为主题的“道德讲堂”活动和“中国好人榜”推荐活动，组织全局干部认真学习宣传了道德模范和身边好人的感人事迹，在广大党员干部中积极倡导“好人好报”价值导向，大家深受鼓舞，领导干部的思想觉悟进一步提高，树立了积极向上的人生观、价值观。 2.开展了社会主义荣辱观教育。通过电化教育、专题讲座、座谈讨论及理论学习等形式，组织领导干部积极学习中央及省、市、县委相关规定，努力把党的群众路线教育实践活动和社会主义荣辱观教育活动相结合，引导领导干部在日常工作中坚持廉洁从政、依法行政。 3.开展了“做一个有道德的人”主题实践活动。结合重大节假日，组织全局干部职工积极开展了清明“网上祭英烈”、“做一个有道德的人”网上签名寄语、“七一”运动会等一系列活动，干部职工的道德意识、诚信意识和法制意识明显增强，社会责任感、创新精神和实践能力得到提高。 4.职业道德建设不断强化。全局干部职工坚持依法统计，围绕工作大局，主动呼应、主动融入、主动作为，在统计调查工作中积极践行诚信为本、操守为重、守信光荣、失信可耻的职业道德，树立了“实事求是、科学统计”的统计理念，在服务高台经济跨越发展大局中提供了优质的统计服务。 5.开展了志愿者服务活动。组织全体党员干部到联系村整治环境卫生，清理柴草，消除安全隐患。 6.开展丰富多彩群众文体活动。结合元旦、春节、三八、五一等重大节日，组织干部开展了知识竞赛、促帮联、献爱心等活动，活跃了机关文化生活，增进了干部职工的团结友谊，增强干部职工的凝聚力。 7.开展“一人一课题”和“一周一概念”活动。以统计业务及社会经济发展难点热点问题为中心，开展了一人一课题调研活动，并形成了一批有价值、有影响的调研报告；以新的统计经济学概念和党的群众路线教育实践活动应知应会为内容，开展了一周一概念活动，即丰富了干部的经济学常识，又提高了领导干部的群众工作能力，促进了全体干部职工依法、依规、高效行政，公平、公正、廉洁执法，努力使行政服务更优质、机关运作更高效、工作绩效更显著、工作作风更优良、勤廉形象更良好，为建设富裕文明和谐的高台提供坚强有力的统计服务保障。 三、督促落实到位，文明创建工作进一步加强1.“文明高台行动”监督落实到。一是积极践行文明餐桌行动。结合廉政风险防控和党的群众路线教育实践活动，在公务接待及公车管理及用水、用电等方面认真贯彻落实中央八项规定、省委双十条规定和市、县等要求，有效杜绝了铺张浪费的行为，进一步严格了公务接待标准，形成了文明节俭的新风尚。二是积极完善长效机制。通过全面自查清理，对近年来形成的70多项管理制度进行了废、改、立，通过制度的强化落实，进一步规范领导干部在工作作风和生活作风中的行为，杜绝了领导干部奢侈浪费的现象，进一步强化了节约粮食、尊重劳动的意识和习惯，营造了“文明消费，勤俭节约”的良好氛围。 2.文明礼仪教育活动扎实有效。把“文明高台行动”、“网络文明传播行动”和“三关爱”志愿服务活动等主题活动贯穿于统计队伍的常规管理，通过举办文明礼仪常识培训讲座、演讲比赛、不文明言行劝导、陋习曝光等多种形式，教育和引导统计工作者树立了“城市文明我光彩，争做文明高台人”的主人翁意识，实行领导干部作风纪律月、周通报工作，力促领导干部文明做人、文明做事、文明说话、文明行车、文明行走，进一步推动作风转变，树立良好的统计形象。 3.文明创建工作成效明显。结合党的群众路线教育实践活动和统计工作实际，扎实了开展文明创建活动，推荐评选文明家庭、文明职工和文明股室，积极创建人民满意的单位，激励干部职工自觉践行社会主义道德规范，营造爱国、守法、诚信、敬业的社会环境，切实加强了诚信建设。 四、完善长效机制，精神文明建设整体水平进一步提高1.加强组织领导。我局成立了领导小组，由党政一把手主抓精神文明建设工作，配备一名副局长和一名专职人员，负责日常事务工作，形成了一把手负总责，分管领导亲自抓，具体工作有人抓的领导工作机制，确保我局精神文明建设工作有效开展。 2.完善工作机制。制定了年度精神文明工作要点，明确了目标、任务，制定了具体的工作措施。同时，把文明建设工作纳入总体工作，做到与统计中心工作一起部署、一起落实、一起考核、一起兑现奖惩，做到年初有计划、半年有小结，年终有总结的良好工作机制，确保我局精神文明建设工作任务落到实处。第5页 共5页