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关于就业援助月活动简报【九篇】第 1 篇:就业援助月活动简报*县*镇*社区是一个农村棚改搬迁户比较集中的城乡结合型社区，辖区居民共 1905 户 3622 人。辖区内有来自全县 18个乡镇的移民搬迁群众 520 户，低保、特困、孤儿、老年人、残疾人等特殊群体共计 356 人。社区内农村人口多、租户多，人员流动性强，成分复杂。目前，在社区困难人群中，多数人依靠发放低保金、救助金维持生计，如何在此基础上通过拓展就业渠道，激发群众内生动力改变生活困境，一直是社区基层治理中的重难点问题。近日，为解决好群众关心关注、社区想办还没办或还没有办好的困难群众就业难问题，经*社区党组织同意，社区协商议事会把“拓宽困难群众就业渠道”作为协商议题，汇聚各方共商民事、共谋良策，助力解决困难群众就业难问题，共同维护社区和谐稳定。协商会议上，社区困难群众代表们畅所欲言，表达了自己的想法。低保户代表靳*深切的表示：“像我们这样的困难特殊群体，没有就业渠道和门路，也不知道自己能干些什么活，希望能得到政协委员和社区的帮助。”残疾人代表吴*说：“由于身体和家庭等多方面的原因，不能赴外打工，很想在家门口找一份力所能及、技术含量不是很高的工作补贴家用，也为政府减轻负担。”听了大家的想法后，社区党支部书记、协商议事会*王*表示，近年来，各级政府对困难群体的就业问题高度重视并给予大力支持，通过各种渠道、各类途径千方百计拓宽困难群众就业渠道。在*社区就有很多不错的用工主体需要劳动力，如美宜家家政服务、叶波大润发超市、东西部协作扶贫车间榕发制衣，还有劳务中介仁联人力资源等，都可以由社区出面跟他们对接，了解用人动态，及时推荐大家就业。“用政策帮扶是一种兜底保障，如何激发困难群众内生动力，通过自己的努力改变生活困境才是问题的实质。”“在广大困难群众中开展艰苦创业、自食其力的思想教育，帮助他们树立起生活的信心，在脱困致富的征程上砥砺前行。”下沉政协委员们积极发言，为社区工作建言献策。社区人大代表杜*指出，“在群众出现困难给予政策帮扶时，还要研判后期的发展，要切实改变困难群众思想上等、靠、要的想法，让他们自己行动起来，生活才能好起来。”“我们服装厂有一些用工需求，社区有意愿的低收入困难群体可以通过培训到服装厂上班。”辖区内用工主体代表表示。会议现场，大家各抒己见、讨论热烈。经过大家充分协商，兼顾各方诉求，最后一致达成共识：一是摸底建立困难群众分类务工需求台账，准确掌握困难群众就业需求和意向，全面了解用工企业用工条件和用工需求量，有针对性地推荐工作岗位；二是与辖区内家政公司、服装厂等用工主体积极对接，最大限度争取特殊“岗位”，并根据岗位需求，有针对性地开展家政、护理、裁缝等技能培训，提高就业技能水平；三是有序组织困难群众劳务输转，让有劳动能力人员外出务工，实现“脑袋”“口袋”同时脱贫，让困难群众走得出去，稳得下来；四是建立社区困难群众帮扶机制，设立就业窗口，为困难群众的就业、兜底保障等建立全面、周密的长效“服务网”。“过去社区里的大事小事，几个干部就做了主，现在通过协商议事实现了民事民提、民事民议、民事民决，让社区居民真正参与到具体的决策过程中，既为群众解决了许多实实在在的问题，也为党委政府分了忧、为广大群众解了愁。”*社区党支部书王*说。通过此次协商议事活动，已经为 56 名社区困难群众就近解决了就业问题。自政协协商向基层延伸工作开展以来，*社区依托志愿者服务驿站、共享空间、心灵驿站、聚知堂、“微心愿”墙等载体，将群众的“急、难、愁、盼”问题收集起来，用政协协商、委员建言的方式帮助居民群众解决实际困难，有效推动协商成果转化落实，努力将政协制度优势转化为参与基层治理的效能，切实打通服务群众“最后一公里”。第 2 篇:就业援助月活动简报 秋风送温情，就业暖民心。8 月以来，铜仁市针对返乡人员、离校未就业高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、易地扶贫搬迁劳动力、就业困难人员等重点群体，积极开展“四个一”就业援助系列“暖心活动”，助力各类重点群体稳定就业。建立一本台账。该市人社、民政、残联等部门联动，开展登记失业人员、重点群体与低保家庭、持证残疾人、实名制登记离校未就业毕业生数据比对，摸清重点援助对象底数，建立重点援助对象基础工作台账，并通过村(社区)、网格员、楼栋长、社区干部等开展走访和跟踪服务。8 月以来，全市共认定重点援助对象 564 人、开展失业登记 1370 人。募集一批岗位。大力征集一批机关事业单位岗位面向高校毕业生进行招聘(招募)，全市征集公务员(含选调生)岗位 395个、事业单位招聘(引进)岗位 1769 个、“三支一扶”等基层项目计划岗位 1909 个、就业见习岗位 1249 个、城镇公益性岗位230 个重点面向高校毕业生进行招聘(招募)，目前各项招聘计划正有序推进中。大力挖掘和收集本地企业和新开工项目建设用工需求，收集储备一批优质岗位信息，通过专场招聘等方式积极引导劳动者到市内外就业。目前，全市收集市内岗位13174 个。深入美团、万顺、顺丰等行业企业走访调研，收集1100 个外卖骑手、快递员、网约车司机岗位，线上、线下多渠道推送。开展一系列服务。大力开展有组织输出服务，依托各客车、汽车站点进行外出务工信息登记，由第三方人力资源服务机构进行宣传、组织、跟踪，对赴外省务工务工人员开展“点对点”专车输出，9 月 1 日以来，全市有组织输出 4677 名劳动力到广东、福建、浙江、上海等省份务工。大力开展“线上+线下”招聘服务，线下开展铜仁市人才夜市暨就业援助“暖心行动”招聘会，首场招聘会于 9 月 2 日晚在中南门古城成功举办，计划开展 10 场；线上开展就业援助“暖心活动”网络直播专场招聘会 2 场。截止目前，全市线上线下开展专场招聘活动 10 场，提供岗位 11557 个，帮助各类援助对象达成就业意向 1300 余人。大力开展公益培训服务，9 月初，组织培训机构在古城开展化妆技能公益培训活动，并加强了就业政策宣传。大力开展送政策、送岗位进社区服务，以易地搬迁安置点、老旧小区、城乡结合部、棚户区等为重点，对社区常住人口就失业情况进行了走访排查，积极开展失业登记，提供“1311”服务。“暖心活动”启动以来，累计走访社区、行政村、安置点 1197 个，开展就业创业服务 35061 人。落实一揽子政策。积极加强政策和创业典型宣传，印制“铜仁市劳动者就业创业惠民政策”宣传册，并同步制定 11 条政策宣传动画短片，通过招聘会、进社区、官方网站、微信公众号、抖音等线上线下进行广泛宣传，提高劳动者政策知晓率；发布退役军人代表王明礼，妇女代表冷艳、付芬，高校毕业生代表代厚兵，返乡农民工张诚、田茂诚等创业典型宣传视频 6期。积极落实劳动者就业创业补贴，截止目前，全市兑现劳动者一次性交通补贴 1955 人 85.46 万元，就业困难人员灵活就业社会保险补贴 789 人 430 万元，发放失业人员失业保险补助金8971 人次 1542.09 万元、失业补助金 2397 人 143.12 万元，落实一次性创业补贴和创业场所租赁补贴 404 人 225.13 万元，发放创业担保贷款 2.32 亿元。积极推动助企纾困政策落地，全市落实企业吸纳就业困难人员、高校毕业生等重点群体就业社会保险补贴 70.3 万元、一次性补贴 12.25 万元；落实就业帮扶车间补贴 20 个 20.5 万元，支持企业开展职工技能培训 18623 人次。第 3 篇:就业援助月活动简报 就业援助工作在党总支居委会领导的指导下，特别是党总支抓了就业援助员思想建设，使我们对就业援助有了敬业精神，热爱了这项工作，夜增强了事业感和责任感，故能积极完成上级主管部门安排与分配的各项指标任务，现对 20*年就业援助工作简要汇报 一、进一步对基础情况的掌握和了解 首先对失业动态的掌握与了解，对人户分离、4050 人员、失业人员、协保人员、低保人员，两劳释放人员的分类；其次积极开拓岗位、控制失业率、促进就业、开发创业、技能培训、促进就业；再次是就业与救助联动：对有劳动能力的符合低保人员，以就业援助促进就业，减少低保率。二、20*年就业援助工作情况 1、桃园社区失业，无业，协保，困难人员推荐人数总计84 人，其中签约 65 名，其它用工 19 名，签约人员中：低保 9名。4050 人员 17 名。主要上岗单位：社区保安，中心医院保洁，富士通，高速道口，助老，外贸仓库等 2、参加技能培训：数控，物业管理，数码摄影，办公软件等 三、明年的工作目标要求 进一步提高敬业精神，提高业务素质和服务意识，加强与社区党总支居委的沟通，积极完成各项指标任务，发扬求真务实精神，以人为本，为民服务，为民排忧解难。第 4 篇:就业援助月活动简报 为做好“六稳”工作，落实“六保”任务，*街道*社区精准服务高校毕业生等重点人群和各类就业困难人员的就业需求，以就业帮扶系列活动为载体，综合运用职业指导、岗位推荐、技能培训、创业扶持等帮扶政策措施，实现对各类重点群体分类帮扶。*月*日，*社区在金轮时代广场前坪举办了“点亮万家灯火”就业帮扶服务活动。此次活动得到了*街道领导的重视，街道党工委书记刘*，街道党工委副书记、办事处主任钟*，街道党工委副书记余*一行人来到活动现场，指导招聘工作，了解活动现场求职招聘情况。通过招聘会求职人员信息登记，了解市场群用工的供需要求。这次招聘会共提供岗位信息 200 余条，现场咨询的群众络绎不绝，社区对意向求职人员进行了登记，同时将求职信息反馈到用工单位，进行对接。与此同时，*社区还利用宣传海报、板报、宣传资料的形式，推广各项就业、创业政策。其中包括了：创业小额担保贷款、免费职业技能培训、就业失业登记、灵活就业人员社保补贴，免费创业培训、城乡居民养老保险和居民医疗保险等政策宣传。*社区所辖的范围是流动人口密集的市场群，在宣传过程中，许多居民驻足询问政策，他们都是一些忙碌的打工者，平时很少有时间这样全面、仔细的了解各方面的政策；还有许多居民看到了这个招聘会，把信息及时反馈给需要求职的朋友，还有些居民对各类政策进行了仔细的咨询。他们纷纷表示这样的活动很好，不但有求职的信息，还有政策信息，希望社区以后要多开展这类活动。这次活动共发放宣传资料 200 余份，对意向求职人员进行了登记，也为 30 多位居民提供了详细的政策咨询。受到了广泛好评，也为社区今后的工作奠定了群众基础。第 5 篇:就业援助月活动简报 20XX 年 1 月，我市在全市范围内开展了以“就业帮扶，真情相助，不让一个艰苦群众失落队”为主题的就业援助月运动，此项运动旨在增强保障和改良民生，办理大好人民群众反应强烈的突出问题，赞助部分艰苦群众实现就业创业，传递党和当局对就业艰苦人员、残疾赋闲人员的关心，进一步加强人民群众的得到感。我市在开展就业援助月期间，从“摸底查询访问、聚焦重点、精准帮扶、动态跟踪、加大鼓吹”等五个方面同步进行开展落实，肯定责任单位，细化分化任务，确保了各项工作推进到位、各项政策落地生效，集中帮扶工作有进展、出实效。据了解，就业援助月期间，全市各级人社部门共组织走访就业艰苦人员 598 户;赞助就业艰苦人员实现就业 418 人;辖区内招用就业艰苦人员并享受扶持政策的企业 37 家;市人力资源市场举办了 4 场“就业援助月”专场雇用会，210 家企业参加援助月运动，拟雇用岗位 6065 个;开展就业创颐魅政策宣讲 6次，就业技能培训 210 人，发放鼓吹资料 11000 余份。为进一步晋升就业援助政策的知晓度，形成全社会配合关注和介入就业援助行动的优越气氛，市人社局将继承加大鼓吹力度，依托“接您回家”、“东盛行动”等专项运动，进村子入户，办理艰苦问题，晋升援助后果。第 6 篇:就业援助月活动简报 失业是一个值得我们关注和予以解决的根本问题。尤其是对于那些中年失业者，上有年迈的老人需要赡养、下有求学的子女需要供养。面对这样的压力他们就是一个家庭最坚实的支柱。由于受到经济发展状况、劳动力供求关系、个人就业能力高低等因素的影响，失业问题始终存在。因此，促进就业既需要政府良好的政策措施，也需要失业人员的积极努力，才能让更多的就业困难人员实现再就业。本着就业是民生之本的理念，西北新村社区再就业专干努力为就业困难人员提供各类就业援助，通过职业介绍积极为辖区前来办理失业证的 4050 人员将采集到的单位用工信息告知和推荐给这些就业困难人员，使辖区一部分就业困难人员能实现再就业。通过宣传，全面掌握就业失业人员的基本情况、就业意愿、培训意愿，根据他们就业困难实际，并针对性推荐职业介绍、职业指导、免费培训、优惠政策落实，为他们做力所能及的事情解决实际困难，促进他们及早就业，树立创新、创业致富的价值观。第 7 篇:就业援助月活动简报 不知不觉中，又临近年底了，在近 2 年的就业援助工作中，我始终坚持为人民服务的理念，耐心细致的为求职人员做好求职登记、就业指导以及相关政策的解答和帮助办理相关手续，在各级领导的帮助和关心下，我始终围绕着“宣传、调查、拓岗、维权”这八字方针，立足本职工作，为辖区内的就业困难人员，解决就业问题，使他们在实现就业之余，生活质量也得到提高。回顾这一年的工作，现总结如下：一、积极做好政策宣传 在日常工作中，通过及时张贴劳动保障报、在一点通上发布政策信息，发放各类关于劳动保障政策的宣传资料等各种形式的宣传，使广大村民了解更多更新的关于劳动保障方面的知识，同时对于前来咨询的村民，耐心地解读各种政策，直到他们理解为止。二、开展劳动力资源摸底调查，做好应届生的跟踪服务。继续跟进劳动力资源的摸底调查，及时准确的更新劳动力资源的信息，摸清本村无业、失业、征地镇保等劳动力人员的各种情况，建立好台帐，今年调查走访了 200 多人次。截止目前今年本村劳动力年龄段人数有 1411 人，其中就业劳动力人数*00 人，在校学生 111 人，今年的应届毕业生有 29 人，除了 1人还在求职，其余 28 人已实现全部就业。三、收集信息，拓展就业岗位 今年，我推荐了共计 22 人参加保育员、家政服务类、蔬菜园艺培训以及化妆等培训班。就业是民生之本，关注就业弱势群体，为他们想方设法推荐就业岗位，帮助他们实现再就业是我们做就业援助员义不容辞的责任。像今年的春秋两季招聘会以及近期小型招聘会，我在村内积极宣传，及时通知本村的失业无业人员准时参加招聘会，并进行必要的陪同。密切关注各种招聘信息，为本村失业人员创造更多的就业机会，目前为止，我一共推荐了近 25 人就业。四、认真做好各项台账记录，不断学习充实自己。根据上级要求，做好劳动力资源动态调查、宣传维权、工作会议、小结等分类台账。除了做好本职工作外，通过报纸、网络、劳动部门发培训等，努力学习新的业务知识，增强自己的知识，提高自己的业务水平，实实在在地为村民做一些事情。更好地发挥了就业援助员的职能。20*年即将过去，新的一年就在眼前，看到通过自己的努力实现就业的人们，我感到由衷的欣慰，在接下来新的一年中，我将通过不断的学习，提升自己的综合素质。为今后更好的开展工作打下扎实的基础。第 8 篇:就业援助月活动简报 随着城市结构调整与升级，全力做好辖区稳就业、保就业、促就业工作，20*年*月*日下午，*社区联合*市*区*社会工作服务中心在社区会议室开展了“民生微实事”就业帮扶指导职业技能培训系列活动。此次民生微实事就业帮扶项目是以就业专业培训为切入口，以周边工业园区企业就业为资源手段，为*街道居民建立“社区搭台社会组织培训企业提供就业”的转移农民就业帮扶模式，整合辖区各类资源，促进失业居民参与，从而激发就业活力。培训结束后，学员们表示“从未想过整理收纳也能成为一种职业！原来不是家里的房子不够大，而是我们不会整理，小小的收纳也是一门大学问。这样贴近生活的课程很接地气，很实用，希望以后能多开展类似培训！”还有学员说“衣柜整理好了，心情也变得更好了。”通过此次培训，不仅让学员学会了家庭空间管理的魅力，同时也为居民提供能力技能的提升，为居民解决实际就业问题，改善居民生活，提高居民生活幸福感。今天的培训仅仅只是开始，后续项目还会有职业规划、创业就业指导、创客辅导孵化、就业资源对接会等一系列帮扶活动将会展开为更多有需求的群众提供帮助和服务。第 9 篇:就业援助月活动简报 为全面贯彻党中央、国务院和自治区党委、政府稳就业工作会议精神，服务保民生、兜底线、救急难，集中为就业困难人员送岗位、送服务、送政策、送温暖，帮扶一批困难人员就业。7 月 31 日，包头市青山区以招聘分会场形式在青山区万达广场二楼中厅举办了 2022 年内蒙古自治区就业援助“暖心活动”启动仪式，本次招聘会由青山区人力资源和社会保障局主办，青山区民政局、区残疾人联合会、区就业服务中心等单位协办，青山区万达广场、蒙商人才网等单位承办，采取线下、线上同步开展的方式，70 余家企业共提供了 3200 余个就业岗位，13000 余人次进场选职，其中 619 人初步与企业达成就职意向，观看直播人数达到 2.5 万余人，点赞互动 2000 余人次，150 余人在直播现场一键投递个人简历。炎热的天气也没有阻挡求职者们的热情，招聘会现场人声鼎沸、热闹非常。按照防疫要求测量体温、扫码登记后，求职者们走进招聘会现场，与企业面对面交流、咨询岗位信息，企业招聘人员耐心介绍工作岗位，讲解企业基本情况、工作内容、工资待遇、工作环境等。与此同时，通过“青山区就业服务中心”微信公众号、“蒙商人才网”平台的线上直播也火热开始，直播间主持人与网友“面对面”沟通互动，随时进行招聘岗位需求答疑。此次招聘会通过送岗位、送政策、送服务，使求职者们更好的就地了解就业政策、更直接的得到就业创业服务，找到合适的工作，实现岗位需求与求职人员的合理配置，让“人人有事做，事事有人做”，企业也纷纷表示，此次的招聘活动给他们带来了很多优秀人才和储备人力资源。本次招聘会将我区就业政策落到了实处，帮助求职者们降低了择业成本，增加了就业渠道，有力地促进了我区就业工作的发展。同时青山区就业服务中心、青山区民政局、青山区残疾人联合会等单位均借此次活动进行了政策宣传，对现场的民众进行了详细的政策解读。招聘活动结束后，青山区人社局就业服务中心将以此次活动为契机，认真总结，积极探索，充分发挥就业服务的作用，对用工单位和劳动者进行正确引导，科学的进行职业指导，通过政策咨询等方式提高转移就业劳动者本地或外出务工的适应能力，真正实现各取所需、各尽所能，达到互利双赢的目的。