1、贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况自查报告(通用 13 篇)第一篇:贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况自查报告 根据中共*委办公室关于开展中央八项规定及其实施细则精神贯彻落实情况督查工作的通知(市委办发电2018X号)精神,我局党组高度重视,对全系统贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况进行了全面自查。现将有关情况报告如下。一、主要工作开展情况 五年来,我们始终聚焦加强党风政风建设,着力防范“四风”问题反弹回潮。局党委(组)一贯坚持认真贯彻落实中国共产党章程中国共产党问责条例等党内法规和中央八项规定及其实施细则精神,紧盯重点领城、重点岗位、重要节点,先后深入开展了党的群众路线教育
2、实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“三促三纠”专项行动、“明查暗访”督查年和“转变作风改善发展环境建设年”等一系列活动,全面推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持常态化开展明查暗访,坚决整治“四风”顽疾,持续保持监督执纪高压态势,着力防范“四风”问题反弹回潮。一是改进方式方法,大兴调研之风。不断创新思路,改进调查研究的方式方法,健全完善调查研究制度,局领导班子成员每月下市场调研不少于天,每人联系家生产经营企业,每人联系帮扶 X 户贫困户。特别是今年以来,我们开展了精准帮扶企业大走访大调研活动,成立 X 个大走访大调研小组,由局领导和主要业务科室负责人带队,先后深入 X
3、家生产经营企业进行走访和深度调研,与企业人员进行座谈交流,深入听取企业的意见建议,详细了解企业的生产经营情况和存在的问题,帮助企业查找问题、剖析原因,探讨研究解决措施,精准帮扶促进产业发展。通过现场查看、座谈交流、征求意见建议,共收集许可审批、日常监管、稽查执法、监督抽检、服务发展等方面的问题 X 个、意见建议 X 条,现场解决处理问题 X 个。对现场无法解决的 X个问题和 X 条意见建议,经汇总整理,建立了 X 个方面 X 条问题清单和 X 个方面 X 条意见建议清单,分别明确了解决措施、责任领导、责任科室和完成时限,目前正在逐条逐项进行跟踪落实。二是改进文风会风,精简会议文件。在会风方面,
4、认真执行中央和省、市委有关规定,控制会议活动的规模、时间、规格,减少会议活动数量,提高会议活动质量和效率,尤其是倡导少开会、开短会,能合并的合并,能不开的不开,与会议活动内容无关的人员不安排参加,努力形成新会风。在精简文件简报方面,国家法律法规和党内法规已作出规定的,不再制发文件,可发可不发的一一律不发,能合并行文的合并行文,严格控制文件简报数量和篇幅。起草公文,倡导短风,狠刹长风,提倡短文、短话,开门见山,直截了当,力求用尽可能少的篇幅把问题说清、说深、说透。在新闻报道方面,根据工作需要、新闻价值、社会效果来确定报道标准,着重突出对重要政策、重要工作部署及成就、创新工作亮点、重大突发事件处置
5、等方面的报道,突出对涉及全局工作或有重要导向和影响作用的会议活动的报道,有效提升了新闻宣传报道的质量。三是严格公务接待,规范经费管理。认真贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例和*总书记关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的重要批示以及省、市的贯彻落实意见,严格规范公务接待管理,对接待范围和接待标准从严审批、从严控制,坚决杜绝违规行为和浪费现象。严格执行公务经费管理有关规定和标准要求,加强财务计划审批管理,严控人员经费及差旅、会议、文电等公用经费支出,对会议、干部培训、课题调研等实行计划管理,科学制定年度计划,严格履行审批程序,从未发生公款送礼、公款吃喝、公款旅游、滥发津补贴等违法违规行为。四是严格制度
6、落实,规范生活待遇。严格遵守办公用房、因公出国、高消费娱乐、出入私人会所等方面制度规定,不存在不符合要求的情况。常态化开展勤俭节约、反对浪费教育,全面启用 OA 协同信息化办公系统,倡导无纸化办公,大力推进节约型机关建设,严格落实节纸、节水、节电等节能指标,鼓励办公设备耗材循环利用。切实规范公车使用,公务用车改革前,实行车辆专人负责、统一管理、统一调配和定点加油、维修、停放制度,严格公务用车调配审批和节假日入库封存管理;公务用车改革后,严格执行公车使用管理规定,实行三级审核和出入报备管理制度,既使用人申请、办公室初审、分管领导审核、公车平台审批和出车签单报备及交车回单报备管理。五年来,我们始终
7、聚焦作风建设管理制度,着力健全完善长效管理机制。局党委(组)始终牢记“作风建设永远在路上”,始终绷紧执行中央八项规定及其实施细则精神这根弦,坚持问题导向,突出制度建设,健全完善长效机制,持续释放执纪必严、违纪必究、越往后越严的强烈信号,确保中央八项规定及其实施细则精神落地生根。一方面,持续健全完善常态化学习教育制度,不断修订完善党委(组)理论中心组学习制度、党员干部教育培训制度、支部委员会工作职责和机关党建各项管理制度,制定印发了局系统“两学一做”学习教育制度化常态化实施方案,积极探索建立健全常态化学习机制,不断创新学习方式方法,引导党员干部坚持不懈筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,培
8、养广大党员干部自觉学习、终身学习的习惯。另一方面,不断建立完善全覆盖督导检查制度,认真总结监督工作的好做法、好经验,进一步建立完善组织监督、社会监督、群众监督、舆论监督等方面的制度机制,建立完善党委(组)统一领导、局办公室统筹协调、各直属单位和机关各科室广泛参与的监督工作体系,着力构建组织监督、社会监督、群众监督、舆论监督“四位”一体的监督工作格局,形成全方位、立体式的监督机制。二、存在的问题及今后的思路 回顾五年来的工作实践,我局党委(组)坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,全系统作风建设持续向好,政治生态风清气正,为保障人民群众饮食用药安全提供了坚强的政治保障。但与新时代新形势下的严
9、格要求相比,与人民群众的热切期盼相比,依然存在一些不足和问题。主要表现在:一是个别领导干部的思想认识还没有完全到位,缺乏抓好“八项规定”落实的狠劲和韧劲,存在抓制度落实时松时紧的现象,一以贯之、常抓不懈毅力和决心还不够坚定。二是有些工作措施较为简单笼统,缺乏可操作性较强的制度和规定,有的制度建立时间较长,与新时代新形势不相适应,尚未及时重新修订。三是形式主义问题时有发生,如落实工作部署照搬、照抄、照转上级文电的现象比较常见,结合实际抓落实的力度还不够大等等。下一步,我们将以本次督查指导为新起点,按照中央和省、市委部署要求,牢固树立全面从严治党永远在路上、作风建设永远在路上、执行中央八项规定精神
10、永远在路上的政治认识,以推进“转变作风改善发展环境建设年”活动向纵深发展为抓手,持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,弛而不息纠正“四风”、优化学风、转变作风,着力打造“管理效率最高、服务水平最优、行政成本最低”食品药品安全治理体系,为促进全市 X 产业高质量发展提供坚强有力的政治保障。一是深化学习。组织党员干部职工深化对中央八项规定及其实施细则精神的学习领会,督促党员领导干部带头执行,做好表率,坚决禁止“上有政策、下有对策”和执行中打折扣、搞变通的现象。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化,针对会议文电、经费使用、车辆管理、检查
11、考核等管理事项,进一步健全完善相应制度和标准规范,提高制度规定的实用性和可操作性。三是强化监督。依托党务、政务公开平台,采取适当形式,对内、对外主动公开“八项规定”落实情况,畅通投诉举报渠道,接受干部群众的监督评议,自寻压力,增强动力。四是严控风险。以岁末、年初为重点时段,以元旦、春节为重要节点,持续加强正面宣传引导,强化单位访客管理,严防严控廉政风险,狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风,确保清廉过节。五是严肃查处。对违反“八项规定”和在执行过程中“走过场”现象从严从快查处,绝不姑息迁就,着力遏制和戒除作风问题,持续深入推动全市食药监系统作风建设向纵深发展,营造风清气正的良好政治生态。第二
12、篇:贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况自查报告 集团公司党委:根据开展贯彻落实中央八项规定精神情况专项检查工作要求,XXX 公司对 X 年以来落实“中央八项规定”、“省委六条意见”、市纪委“十一项禁令”等情况认真开展专项自查,现将自查情况报告如下:一、专项整治问题的自查情况 1、“小金库”问题 公司未设立任何形式的小金库,所有资金的收支均按财务制度依法依规通过财务列入符合规定的账簿。2、财务票据问题 财务支出中票据内容和金额的真实性符合财务管理规定,其中涉及电脑耗材、车辆维修、办公用品等均有往来单位出具的明细清单;招待餐费列支附有被招待人员的名单和规范的审批单据;无烟酒开支情况。3、车辆
13、管理使用问题 公司现有车辆 X 台,对照党政机关公务用车选用车型目录管理细则,公司配车均符合目录要求,并严格执行公车使用规定,没有公车私用、私车公养问题。在法定节假日及特定时间段,公司严格落实集团公司相关规定,公司车辆均严格执行公务用车节假日封存制度,相关车辆统一停放公司使用 X 地库,没有发现违规使用公车的行为。4、办公用房管理问题 公司现有办公面积 X 余平方米,领导班子成员 X 人用办公室面积计 X 余平方米,其中总经理 X 平方米、副总经理室 X 平方米和 X 平方米。公司办公室、服务用房、设备用房和附属用房均在标准使用范围以内,无违规租(借)用或者出租(借)办公用房等问题。5、各类专
14、项费用及业务招待费使用问题 公司 X 年度各类专项费用、业务招待费使用均严格按照管理规定和工作程序执行,没有发现违规情况。6、领导干部履职待遇和违规发放津补贴问题 公司领导干部的履职待遇均按公司薪酬管理办法执行,对照岗位职级标准发放工资,并依据月度、年度考核情况发放绩效奖金。同时,公司的薪酬待遇仅包括月工资、绩效奖金和五险一金,无其它津补贴,没有违规发放津补贴情况。二、“四风”突出问题的专项自查情况 经过自查,公司未发生任何公款吃喝、组织公款旅游和利用公款送礼等违规违纪情况,公司党员、领导干部及广大职工均能自觉遵守相关纪律要求。三、干部监督管理要求专项自查情况 经过自查,公司领导干部在“三重一
15、大”决策方面、在个人有关事项报告方面、在外出请假备案方面均按纪律要求和管理制度执行到位,未发现有违规操办婚丧喜庆事宜的问题。在今年的民主评议过程中,广大职工群众均反映公司领导干部能做到履职尽责,没有发现不担当、不作为等作风问题。第三篇:贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况自查报告 根据中国共产党*委员会办公室关于开展中央八项规定及其实施细则精神贯彻执行情况审计工作的通知(市委发电2018X 号)精神,我局党组非常重视,对全系统贯彻中央八项规定及其实施细则精神情况进行了全面自我调查。现将相关情况汇报如下。一、主要工作开展情况。五年来,我们一直以加强党风政风建设为焦点,着力防止四风问题的反弹。
16、局党委(组)始终坚持认真贯彻中国共产党章程中国共产党问责条例等党内法规和中央八项规定及其实施细则精神,关注重点领导、重点岗位、重要节点,深入开展党的大众路线教育实践活动、三严三实专题教育、两学一干学习教育、三促三纠专项行动、明确访问监督年和改变作风改善发展环境建设年等一系列活动,全面推进两学一干学习教育常态化制度化,坚持常态化一是改善方法,大兴调查之风。不断创新思路,改善调查研究方法,健全完善调查研究制度,局领导班子成员每月进行市场调查,每人联系家庭生产经营企业,每人联系 x 户贫困家庭。特别是今年以来,我们开展了正确的协助企业大规模访问大规模调查活动,成立了 x 个大规模访问大规模调查组,由
17、局领导和主要业务科负责人带领,深入x 家生产经营企业访问和深入调查,与企业人员进行座谈交流,深入听取企业意见建议,详细了解企业生产经营状况和存在的问题,帮助企业寻找问题,分析原因,研究解决措施,正确协助促进产业发展。通过现场观察、座谈交流、征求意见建议,收集许可审查、日常监督、审查执法、监督检查、服务发展等问题 x 个,征求意见建议 x 个,现场解决处理问题 x 个。对现场无法解决的 x 个问题和 x 个意见的建议,总结整理,制作了x 个方面的 x 个问题清单和 x 个方面的 x 个意见建议清单,分别明确了解决措施、责任领导、责任科和完成期限,现在逐一跟踪执行。二是改善文风会风,简化会议文件。
18、在会议风格方面,认真落实中央和省、市委有关规定,控制会议活动的规模、时间、规格,减少会议活动的数量,提高会议活动的质量和效率,特别是提倡少会议、短会议、合并、不开放、与会议活动内容无关的人员不安排参加,形成新的会议风格。在简化文件简报方面,国家法律法规和党内法规已经规定的,不再发行文件,不发行的一切都不发行,可以合并文件的合并文件,严格控制文件简报的数量和篇幅。起草公文,倡导短风,猛烈刹车长风,倡导短文,短语,开门见山,尽量用尽可能少的篇幅说明问题,深入说明。在新闻报道方面,根据工作需要、新闻价值、社会效果确定报道标准,强调重要政策、重要工作配置和成果、创新工作亮点、重大突发事件处理等报道,强
19、调整体工作和重要导向和影响作用的会议活动的报道,有效提高了新闻报道的质量。三是严格公务接待,规范经费管理。认真贯彻党政机关严格节约反对浪费条例和*总书记严格规范公务接待管理,严格审查接待范围和接待标准,严格控制违规行为和浪费现象。严格执行公务经费管理相关规定和标准要求,加强财务计划审查管理,严格管理人员经费和旅行、会议、文电等公共经费支出,对会议、干部培训、课题调查等实施计划管理,科学制定年度计划,严格执行审查程序,公款礼品、公款饮食、公款旅游、乱发津贴等违法行为四是严格制度落实,规范生活待遇。严格遵守办公室用房、公务出国、高消费娱乐、出入私人俱乐部等制度规定,不符合要求。常态化开展勤俭节约、
20、反对浪费教育,全面启用 OA 协同信息化办公系统,倡导无纸化办公,大力推进节约型机构建设,严格落实节纸、节水、节电等节能指标,鼓励办公设备耗材回收利用。切实规范公共汽车使用,在公共汽车改革前,实施车辆负责人负责、统一管理、统一调配和定点加油、修理、停车制度,严格公共汽车调配审查和假日入库管理的公共汽车改革后,严格执行公共汽车使用管理规定,实行三级审查和出入申报管理制度,使用者申请、办公室初审、分管领导审查、公共汽车平台审查和提交发票申报和提交发票申报管理 五年来,我们一直以风格建设管理制度为焦点,着力健全完善长期管理机制。局党委(集团)始终记住作风建设永远在路上,始终紧张执行中央八项规定及其实
21、施细则精神的弦,坚持问题导向,强调制度建设,健全完善长期机制,继续释放纪律执行严格、违反纪律执行严格、未来越严格的强烈信号,确保中央八项规定及其实施细则精神扎根。另一方面,不断完善常态化学习教育制度,不断修订完善党委(集团)理论中心集团学习制度、党员干部教育训练制度、支部委员会工作责任和机构党建各管理制度,制定局系统两学一干学习教育制度化常态化实施方案,积极探索建立健全常态化学习机制,不断创新学习方法,党员干部坚持建立信仰基础,补充精神钙,稳定思想,培养广大党员干部自觉学习、终身学习习习习习习惯。另一方面,不断建立完善全覆盖督导检测制度,认真总结督导工作的良好做法、良好经验,进一步建立完善组织
22、督导、社会督导、群众督导、舆情督导等方面的制度机制,建立完善党委(组)统一领导、局办统筹协调、各直属单位和机关各科广泛参与的督导工作体系,着力构建组织督导、社会督导、群众督导、舆情督导四位一体的督导工作格局,形成全方位、立体式的督导工作体系。二、存在的问题和今后的想法。回顾五年来的工作实践,我局党委(组)坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神,全系统风格建设持续良好,政治生态风格清新,为保障人民大众饮食药物安全提供了强有力的政治保障。但是,与新时代新形势下的严格要求相比,与人民大众的热切期待相比,还有一些不足和问题。主要表现为:一是个别领导干部思想认识尚未完全到位,缺乏抓住八项规定执行的冷酷和韧
23、性,抓住制度执行时紧张的现象,始终坚持不懈的毅力和决心还不牢固。二是一些工作措施比较简单笼统,缺乏可操作性强的制度和规定,一些制度建立时间长,不适应新时代的新形势,没有及时修订。三是形式主义问题时发生,例如执行工作部署的复印、复印、上级文电复印的现象比较常见,实际执行力不足等。下一步,我们将以本次审计指导为新起点,按照中央和省、市委部署要求,坚定确立全面从严治党永远在路上、作风建设永远在路上、执行中央八项规定精神永远在路上的政治认识,推进改变作风改善发展环境建设年活动深入发展为抓手,坚持贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,继续深入推进两学一干学习教育常态化制度化,不断纠正四风,优化学风,改变
24、作风,着力打造管理效率最高、服务水平最高、行政成本最低的食品安全系统一是深化学习。组织党员干部员工深化中央八项规定及其实施细则精神的学习理解,促进党员领导干部率先执行,制定表率,坚决禁止上有政策,下有对策和执行中打折、通融现象。二是完善制度。重视工作的具体化、规范化和制度化,针对会议文电、经费使用、车辆管理、检测评价等管理事项,进一步完善相应的制度和标准规范,提高制度规定的实用性和可操作性。三是加强监督。依托党务、政务公开平台,采取适当形式,对内、对外积极公开八项规定执行情况,通过投诉通报渠道,接受干部大众监督评议,寻找压力,加强动力。四是严格控制风险。以岁末、年初为重点时段,以元旦、春节为重
25、要节点,不断加强正面宣传引导,加强公司访问者管理,严格控制廉政风险,严格制定公款礼物、饮食和奢侈浪费等不正当风格,确保清廉的节日。五是认真调查。对违反八项规定和执行过程中过场现象严格调查,决不放松,致力于抑制和消除作风问题,深入推进全市食药监系统作风建设深入发展,创造风清气正的良好政治生态。第四篇:贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况自查报告 根据中国共产党*委员会办公室关于开展中央八项规定及其实施细则精神贯彻执行情况审计工作的通知(市委发电2018x 号)精神,我局党组非常重视,对全系统贯彻中央八项规定及其实施细则精神情况进行了全面自我调查。现将相关情况汇报如下。一、主要工作开展情况。五
26、年来,我们始终着重加强党的政治建设,着力落实两个坚决维护。一是加强理论武装,坚定理想信念。局党委(组)一贯把加强思想政治建设放在首要任务上,通过党委(组)理论中心组学习、党委(组)会前集中学习、时政理论专题讲座、党课指导、党员固定活动日、专题培训班等多种形式,组织党员干部认真学习马克思主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系、党十八大、十八届、十九届中央全会精神,深入系统学*新时代中国特色社会主义思想和*总书记视察*钙*时的重要讲话和八大着力指示,特别是中央八大、十九届、十九届中央全会精神、十九届全会精神实施、深入、系统地学*新时代中国特色社会主义理念、坚定中央八项规定实施以来,累计组织党委
27、(组)理论中心组学*次,举办时政理论专题讲座 x 次,开展党课指导 x 次,指导党员干部 x 次,各基层党支部开展党员固定活动日 x 次,党员干部集体学*次,到红色教育基地接受革命传统教育 x 次 x 次。积极参加市上组织各种干部培训班,实现干部员工网络教育培训全权复盖,年平均培训学时 80 小时以上,县级领导干部年平均参加 x 讲堂 x 次以上,富民 x 讲座x 次以上,生育培训 x 天以上。二是严格遵守政治纪律和政治规则。严格执行中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的几项规定中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则和省市委贯彻落实中央八项规定实施细则的实施方法精神,始终自觉遵守
28、党的政治纪律和政治规则,自觉践行党的根本宗旨,坚持党的民主集中制度,在大非面前保持头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明,坚定执行五个决不允许,坚决反对七个有,坚决保护党的中央权威和集中统一领导,坚决保护*总书记在党的中央和全党的核心地位,始终保持党的中央和中央政治同心一致。切实加大领导干部遵守政治纪律和政治规则情况监督检查力度,旗帜鲜明支持中国共产党领导核心,自觉向*同志核心核心的党中央看齐,向党的理论、路线、方针、政策看齐,向十八大以来的党治国理政新理念、新思想、新战略看齐,在政治方向、政治立场、政治发言、政治行动等方面,始终与党中央保持高度一致,党中央、党中央、党中央、党中央、党中央、党中央、党中
29、央提倡的坚决应对、党中央决执行、党中央禁止的坚决应对。三是规范党内政治生活,保持良好的政治生态。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,认真贯彻落实民主集中制切三重一大事项,一律由局党委(组)班子集体研究决策,加强权力运行监督制约,明确顶尖不直接管理财务、人事、项目,研究重大事项实行顶尖的最后态度。严格执行党组决策程序和议事规则,重大事项均在深入调查、充分征求各方意见的基础上集体研究决定,严格执行重大项目、大量资金使用、重大事项风险评价等决定关口。坚持完善民主生活会制度,局党委(组)班定期召开民主生活会,认真开展批评和自我批评,自觉报告领导干部个人重大事项,及时解决部分领导班子自身建设中存
30、在的突出问题,达到解决问题、促进团结的目的。严格执行三会一课制度,将三会一课的执行情况纳入党员干部评价体系,局党委(组)班。员带头参加所在党支部组织生活,每年至少为基层党员讲一次党课,各基层党支部“三会一课”基本做到了常态化、规范化。四是强化意识形态管控,营造良好舆论氛围。认真贯彻落实中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及有关要求,牢牢把握正确的政治方向,及时召开党委(组)会议,传达学习上级文件及会议精神,研究部署局系统意识形态工作,制定印发了关于落实意识形态责任制工作方案等一系列制度规定,明确了党委(组)班子及成员的意识形态工作责任。以廉政准则、社会主义核心价值观、廉政警示名言为素材的制
31、作廉政文化展板 x 块,建立了机关廉政文化走廊。充分发挥传统媒体和网络新媒体的正面宣传和舆论引导作用,坚持每年举办全市 x 投诉举报宣传日、食品安全宣传周、药品安全宣传月等大型宣传活动,开展食品药品安全科普知识进校园、进社区、进农村和“x”大讲堂活动,切实提高了主流意识形态的传播力、引导力和影响力,聚集了食品药品安全正能量,营造了良好舆论氛围。五年来,我们始终聚焦加强党风政风建设,着力防范“四风”问题反弹回潮。局党委(组)一贯坚持认真贯彻落实中国共产党章程中国共产党问责条例等党内法规和中央八项规定及其实施细则精神,紧盯重点领城、重点岗位、重要节点,先后深入开展了党的群众路线教育实践活动、“三严
32、三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“三促三纠”专项行动、“明查暗访”督查年和“转变作风改善发展环境建设年”等一系列活动,全面推进“两学一做”学习教育常态化制度化,坚持常态化开展明查暗访,坚决整治“四风”顽疾,持续保持监督执纪高压态势,着力防范“四风”问题反弹回潮。一是改进方式方法,大兴调研之风。不断创新思路,改进调查研究的方式方法,健全完善调查研究制度,局领导班子成员每月下市场调研不少于天,每人联系家生产经营企业,每人联系帮扶 x 户贫困户。特别是今年以来,我们开展了精准帮扶企业大走访大调研活动,成立 x 个大走访大调研小组,由局领导和主要业务科室负责人带队,先后深入 x 家生产经营企业进
33、行走访和深度调研,与企业人员进行座谈交流,深入听取企业的意见建议,详细了解企业的生产经营情况和存在的问题,帮助企业查找问题、剖析原因,探讨研究解决措施,精准帮扶促进产业发展。通过现场查看、座谈交流、征求意见建议,共收集许可审批、日常监管、稽查执法、监督抽检、服务发展等方面的问题 x 个、意见建议 x 条,现场解决处理问题 x 个。对现场无法解决的 x个问题和 x 条意见建议,经汇总整理,建立了 x 个方面 x 条问题清单和 x 个方面 x 条意见建议清单,分别明确了解决措施、责任领导、责任科室和完成时限,目前正在逐条逐项进行跟踪落实。二是改进文风会风,精简会议文件。在会风方面,认真执行中央和省
34、、市委有关规定,控制会议活动的规模、时间、规格,减少会议活动数量,提高会议活动质量和效率,尤其是倡导少开会、开短会,能合并的合并,能不开的不开,与会议活动内容无关的人员不安排参加,努力形成新会风。在精简文件简报方面,国家法律法规和党内法规已作出规定的,不再制发文件,可发可不发的一一律不发,能合并行文的合并行文,严格控制文件简报数量和篇幅。起草公文,倡导短风,狠刹长风,提倡短文、短话,开门见山,直截了当,力求用尽可能少的篇幅把问题说清、说深、说透。在新闻报道方面,根据工作需要、新闻价值、社会效果来确定报道标准,着重突出对重要政策、重要工作部署及成就、创新工作亮点、重大突发事件处置等方面的报道,突
35、出对涉及全局工作或有重要导向和影响作用的会议活动的报道,有效提升了新闻宣传报道的质量。三是严格公务接待,规范经费管理。认真贯彻落实党政机关厉行节约反对浪费条例和*总书记关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的重要批示以及省、市的贯彻落实意见,严格规范公务接待管理,对接待范围和接待标准从严审批、从严控制,坚决杜绝违规行为和浪费现象。严格执行公务经费管理有关规定和标准要求,加强财务计划审批管理,严控人员经费及差旅、会议、文电等公用经费支出,对会议、干部培训、课题调研等实行计划管理,科学制定年度计划,严格履行审批程序,从未发生公款送礼、公款吃喝、公款旅游、滥发津补贴等违法违规行为。四是严格制度落实,规范生活待
36、遇。严格遵守办公用房、因公出国、高消费娱乐、出入私人会所等方面制度规定,不存在不符合要求的情况。常态化开展勤俭节约、反对浪费教育,全面启用 oa 协同信息化办公系统,倡导无纸化办公,大力推进节约型机关建设,严格落实节纸、节水、节电等节能指标,鼓励办公设备耗材循环利用。切实规范公车使用,公务用车改革前,实行车辆专人负责、统一管理、统一调配和定点加油、维修、停放制度,严格公务用车调配审批和节假日入库封存管理;公务用车改革后,严格执行公车使用管理规定,实行三级审核和出入报备管理制度,既使用人申请、办公室初审、分管领导审核、公车平台审批和出车签单报备及交车回单报备管理。五年来,我们始终聚焦从严治党责任
37、落实,着力履行党风廉政建设责任。局党委(组)一贯认真贯彻落实中央和省、市委关于全面从严治党部署要求,严格落实主体责任,突出改革创新,健全制度机制,规范权力运行,整治突出问题,不断推动管党治党从宽松软走向严紧硬,努力营造风清气正的政治生态。一是实施清单管理,逐级靠实责任。局党委(组)自觉担当起管党治党的政治责任,建立主体责任清单制度,压实全面从严治党主体责任,拧紧管党治党的螺丝,着力解决党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党宽松软等突出问题。每年坚持与各直属单位、机关各科室签订党风廉政建设目标责任书,明确目标任务,层层分解责任,做到了责任到位、任务到人,将工作责任落实到了具体人身上。深入开展机关党
38、建“灯下黑”问题专项整治,严格落实党组织和党员干部定期体检制度,主动对标对表自查,建立机关党建“灯下黑”问题专项整治工作问题清单,明确重点问题、整改措施、完成时限和责任人,狠抓落实,取得了明显效果。二是强化警示教育,层层传导压力。党委(组)书记严格履行第一责任责任,坚持真管真严、敢管敢严、常管常严。党委(组)成员认真落实“一岗双责”,按照“七必须七同步”要求,抓紧抓实分管单位党风廉政建设,做到了纪律严明、政令畅通。坚持经常性开展“以案释纪明纪、严守纪律规矩”警示教育活动,以 x、x、x 和省市对脱贫攻坚中不担当不作为、重点项目推进迟缓等问题的处理通报为案例,用身边的人和事以及鲜活的违法违纪案例
39、警醒教育广大党员心有所畏、言有所戒、行有所止,让其受警醒、受教育、受触动,持续强化压力传导,层层靠实工作责任,切实推动全面从严治党任务在局系统落地生根。三是强化督导检查,落实跟踪问效。持续强化执纪约束,紧紧围绕反腐倡廉重点领域、关键环节和群众关注的热点问题,持续开展监管执法、行政审批、政府采购、财政资金使用等领域的督导检查,对督查中发现的问题,逐项建立问题清单和整改台账,跟踪抓好整改落实,督促各单位各科室把党风廉政建设纳入到日常工作的各个环节,时时刻刻抓在手上、扛在肩上、落到实处。五年来,我们始终聚焦作风建设管理制度,着力健全完善长效管理机制。局党委(组)始终牢记“作风建设永远在路上”,始终绷
40、紧执行中央八项规定及其实施细则精神这根弦,坚持问题导向,突出制度建设,健全完善长效机制,持续释放执纪必严、违纪必究、越往后越严的强烈信号,确保中央八项规定及其实施细则精神落地生根。一方面,持续健全完善常态化学习教育制度,不断修订完善党委(组)理论中心组学习制度、党员干部教育培训制度、支部委员会工作职责和机关党建各项管理制度,制定印发了局系统“两学一做”学习教育制度化常态化实施方案,积极探索建立健全常态化学习机制,不断创新学习方式方法,引导党员干部坚持不懈筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,培养广大党员干部自觉学习、终身学习的习惯。另一方面,不断建立完善全覆盖督导检查制度,认真总结监督工作
41、的好做法、好经验,进一步建立完善组织监督、社会监督、群众监督、舆论监督等方面的制度机制,建立完善党委(组)统一领导、局办公室统筹协调、各直属单位和机关各科室广泛参与的监督工作体系,着力构建组织监督、社会监督、群众监督、舆论监督“四位”一体的监督工作格局,形成全方位、立体式的监督机制。二、存在的问题及今后的思路 回顾五年来的工作实践,我局党委(组)坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,全系统作风建设持续向好,政治生态风清气正,为保障人民群众饮食用药安全提供了坚强的政治保障。但与新时代新形势下的严格要求相比,与人民群众的热切期盼相比,依然存在一些不足和问题。主要表现在:一是个别领导干部的思想认
42、识还没有完全到位,缺乏抓好“八项规定”落实的狠劲和韧劲,存在抓制度落实时松时紧的现象,一以贯之、常抓不懈毅力和决心还不够坚定。二是有些工作措施较为简单笼统,缺乏可操作性较强的制度和规定,有的制度建立时间较长,与新时代新形势不相适应,尚未及时重新修订。三是形式主义问题时有发生,如落实工作部署照搬、照抄、照转上级文电的现象比较常见,结合实际抓落实的力度还不够大等等。下一步,我们将以本次督查指导为新起点,按照中央和省、市委部署要求,牢固树立全面从严治党永远在路上、作风建设永远在路上、执行中央八项规定精神永远在路上的政治认识,以推进“转变作风改善发展环境建设年”活动向纵深发展为抓手,持之以恒贯彻落实中
43、央八项规定及其实施细则精神,持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,弛而不息纠正“四风”、优化学风、转变作风,着力打造“管理效率最高、服务水平最优、行政成本最低”食品药品安全治理体系,为促进全市 x 产业高质量发展提供坚强有力的政治保障。一是深化学习。组织党员干部职工深化对中央八项规定及其实施细则精神的学习领会,督促党员领导干部带头执行,做好表率,坚决禁止“上有政策、下有对策”和执行中打折扣、搞变通的现象。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化,针对会议文电、经费使用、车辆管理、检查考核等管理事项,进一步健全完善相应制度和标准规范,提高制度规定的实用性和可操作性。三是强化监督。依
44、托党务、政务公开平台,采取适当形式,对内、对外主动公开“八项规定”落实情况,畅通投诉举报渠道,接受干部群众的监督评议,自寻压力,增强动力。四是严控风险。以岁末、年初为重点时段,以元旦、春节为重要节点,持续加强正面宣传引导,强化单位访客管理,严防严控廉政风险,狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风,确保清廉过节。五是严肃查处。对违反“八项规定”和在执行过程中“走过场”现象从严从快查处,绝不姑息迁就,着力遏制和戒除作风问题,持续深入推动全市食药监系统作风建设向纵深发展,营造风清气正的良好政治生态。第五篇:贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况自查报告 按照关于调研中央八项规定精神贯彻落实情况的通
45、知要求,我局党委高度重视,迅即召开会议,组织相关人员对执行中央八项规定及实施细则、党政机关厉行节约反对浪费条例和省委实施意见、市委措施、区委办法的贯彻执行情况进行了全面、认真的自查。现将我局贯彻落实情况报告如下:一、贯彻落实八项规定的主要做法(一)加强理论学习,提高思想认识。局党委将中央八项规定和省、市、区委相关文件的贯彻执行,作为当前和今后工作的重中之重,坚持抓经常、经常抓,常抓不懈。局党委从自身做起,利用中心组学习、党委会等时机,对中央八项规定、党政机关厉行节约反对浪费条例、关于完善党员干部直接联系群众制度的意见和省委实施意见、市委贯彻措施以及区委具体办法等相关文件反复学、学反复,力争将文
46、件精神吃透、吃准,并利用每周政治学习时间,组织全局干部职工认真学习,要求全局干部职工要提高思想认识,认真贯彻落实中央八项规定和各级抓好贯彻落实的有关规定,将中央八项规定和“意见”、“措施”、“办法”贯彻到实际工作中,深入搞好调查研究,密切联系群众,了解群众呼声,解决实际问题。局党委班子认真讨论研究,制定了市容园林局贯彻落实八项规定、党政机关厉行节约反对浪费条例、关于完善党员干部直接联系群众制度的意见和省委实施意见、市委措施、区委办法”的具体措施。坚持定期检查并通报执行情况,对违反规定的进行批评处理。(二)开展党纪教育,做到警钟长鸣。局党委以党的群众路线教育实践活动为契机,以党性党风党纪教育为重
47、点,深入学习贯彻党的十八大精神、十八届三中、四中全会和*总书记系列讲话精神,全面落实中央纪委三次全会和省市纪委全会以及区委四次全会精神,增强了全体党员干部的政治敏锐性和历史责任感。同时,扎实开展反腐倡廉、和“小官大贪”警示教育,通过参观廉政教育基地、观看警示教育片、创作廉政漫画、召开警示教育大会等多种形式,教育党员干部以史为鉴,坚定理想信念,培育“三严三实”作风,进一步提高了党员领导干部的党性修养和廉洁自律意识。(三)坚持干部带头,切实转变作风。局党委领导班子能够带头贯彻落实中省市区重大决策,牢固树立带头遵守纪律、监督者更要自觉接受监督的意识,把贯彻落实八项规定作为作风转变的重要抓手,能够高标
48、准、严要求,真正做到凡是要求别人做到的自己首先做到,凡是要求别人不做的自己坚决不做。局领导班子成员和各科队所负责人,能够以身作则、自我约束、率先垂范、身体力行,带头转变作风,主动接受监督,给全局的干部职工树立好的榜样,起到了带头和示范作用。对市容环卫工作方面社会关注、群众反响强烈的热点、难点问题,局党委班子成员能够下基层蹲点和开展调研,查找问题根源,制定处置预案,妥善解决问题。调研活动能够严格执行有关规定,坚持轻车简从,不接受违规宴请接待,不接受礼品、土特产品,不参与娱乐活动。除统一安排外,无违规出席庆典、纪念、论坛等一般性会议的情况。(四)严格执行规定,精简会议文件。一是减少会议活动数量。坚
49、持合并、精简、简短的原则,充分做好会前准备工作,简化程序,注重实效,开短会、小会,开解决问题的会。二是严格控制会议规格、规模、时间和经费。加强会议活动经费预算管理,严格会议报批程序,坚决杜绝在风景旅游区召开会议,不举办宴会,不发放纪念品,不安排合影。会议现场布置简朴,不摆放鲜花,不制作背景展板。三是提高文件简报质量。坚持做到凡是一般性工作部署、常规性工作要求、重复性工作指导的文件简报一律不发。能压缩则压缩,能精炼则精炼,做到文风简朴,求短求新。四是严格规范文件报送程序。充分利用局指挥中心微信平台上报信息,下发通知和传达会议精神,坚持做到能够在网络传输和网上发布的文件简报,坚决不以纸质形式印发,
50、并严格做到不多头报送、不越级行文。(五)整治奢侈浪费,厉行勤俭节约。局党委严格贯彻落实中央八项规定和省市区委落实意见、措施、办法等相关规定精神,并利用端午、中秋、春节等节假日放假教育之机,强调党风廉政建设及厉行节约各项要求的重要性,不断强化纪律建设,落实正风肃纪和整治机关作风工作,增强全局干部职工拒腐防变的自觉性,构建改进作风的长效机制。一是积极响应中央厉行勤俭节约的号召,在全局开展文明餐桌活动,要求在局机关灶用餐做到勤俭节约,不剩菜剩饭,杜绝“舌尖上的浪费”。二是制定下发了关于重申公务接待、婚丧嫁娶等相关规定的通知,要求进一步规范公务接待,严格接待审批程序,不超范围、超标准安排公务接待,就餐