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老干部意识形态工作总结6篇.pdf

上传人:紫*** 文档编号:5518964 上传时间:2024-11-12 格式:PDF 页数:22 大小:367.41KB
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资源描述

1、 老干部意识形态工作总结 1 20 xx 年以来,我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,以党的政治建设统揽全局各项工作,围绕“经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的一项极端重要的工作”定位。认真贯彻落实中央、省委、市委、县委意识形态工作责任制相关要求,积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,在理论学习上下功夫,在宣传教育上做文章,在舆论引领上破难题,发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,有效推动我局意识形态工作在高质量发展道路上走深走实。一、20 xx 年工作开展情况(一)坚定站位方位,强化工作落实。我局始终牢牢掌握意识形态工作领导权,管理权、话语权。

2、坚持和加强党对意识形态工作的全面领导。一是在重视程度上狠下功夫。把加强意识形态工作作为重要政治责任,扛在肩上,抓在手上,成立了意识形态工作领导小组,单位主要负责人任组长。强化对意识形态工作的全面统筹,全面履行第一责任人的职责。定期召开意识形态工作专题会议,传达学习中央、省委、市委、县委关于意识形态的决策部署和工作要求,听取意识形态情况汇报,主动应对解决意识形态领域的问题,及时掌握意识形态领域的新情况新动向。全年专门召开党组会、专题会研究意识形态工作,确保工作有效落实。二是在统筹管理上狠下功夫。局党组把意识形态工作摆在最首要、最突出的位置,将其纳入重要议事日程、纳入年度工作报告和年终综合目标考评

3、,与我局人社业务工作紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核。同时将意识形态工作纳入党建工作责任制,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,明确工作责任,建立层层抓落实的责任体系,确保意识形态领域安全。三是在责任落实上狠下功夫。结合我局实际,严格落实党组意识形态工作主体责任、党组书记和班子成员“一岗双责”、局属各单位和股室相关责任,研究制定了相关制度,严肃意识形态工作纪律,严肃追责问责,完善意识形态工作制度。(二)狠抓理论学习,筑牢信仰堤坝。局党组切实把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想放在更加突出位置。认真制定党组理论学习中心组年度学习计划,组织中心组成员认真开

4、展学习活动。一是健全学习制度。推进党组中心组学习规范化、制度化建设。印发了党组中心组学习计划,将意识形态工作作为学习的重点内容,保证全年集体学习不少于 4 次。二是创新学习方式。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚持领导干部上党课制度,单位班子成员前往帮扶联系村开展上党课活动,常态宣传党的各项政策、方针。利用党员活动日,创兴实践方式,组织单位党员干部前往爱国主义基地参观学习,锤炼党性,坚定信仰。多次组织开展意识形态专题宣讲会,请相关领导进行意识形态工作宣讲。三是夯实学习主体。做深做实干部职工学习教育。将学理论、学业务、学党建专题知识有机结合起来。定时召开全局干部职工大会,重点学习领会习近平新

5、时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、党的十九届四中全会精神,习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、重要指示精神。(三)坚守舆论阵地,做优舆论引领。充分利用微信、微博、QQ、公众号等网络平台宣传习近平总书记系列重要讲话精神、全面从严治党、“两学一做”学习教育、社会主义核心价值观、党风廉政建设等内容。向干部职工宣传张富清同志先进事迹、“改革先锋”樊锦诗同志先进事迹等正能量,宣传我县身边人、身边事,让干部职工感同身受,提升整体文明道德素养。坚持正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,提高舆论引导效果,抢占宣传舆论的制高点,为人社工作的高效开展提供强有力的舆论支持。(四)完善过程管控,提升工作效率。对

6、应局人社工作和脱贫攻坚各项工作建立的微信群、qq 群进行实时监控,对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象,努力做到早遇见、早发现、提前介入,制定应急预案,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握舆论宣传主动权。二、存在问题 一是政治站位方位不高。单位有的分管领导对意识形态工作的重要性认识存在偏差,说话多,实策少。往往把意识形态工作作为一项软任务,没有真正摆上应有位置,一定程度上存在重视业务工作,轻视意识形态工作。二是舆论工作机制建设滞后。虽建立了相应的网评员队伍,但工作开展乏力,舆论舆情等意识形态专题分析研判和网络意识形态安全防范工作有真空地带。三是对外宣传力度还需要进一步加大,宣传思想工作的

7、影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。三、20 xx 年工作打算 一是强化主体责任的落实。不断健全完善意识形态责任制管理体系,严格履职尽责,狠抓责任清单执行力度,推动意识形态工作责任制落实常态化、制度化、规范化。强化意识形态工作谋划,精准分解相关任务,确保第一责任人、班子成员、分管领导的责任有效落实,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是坚持不懈抓好理论学习。加强政治理论学习,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断提高干部职工综合素质,强化党员群众思想觉悟的提高和观念的转变。要采取行之有效的方式方法,加强理论学习、观看先进人物电教片、先进人物事迹报告会等办法进行教育,从思想上

8、彻底改变问题。三是在阵地管控上持续发力。完善网络舆情监管和意识形态工作相关制度,压实意识形态工作责任,配优配强意识形态工作业务人员,持续做到对微信群、qq 群等进行实时监控,全力打好意识形态工作主动战。老干部意识形态工作总结 2 能否做好意识形态工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。国家主席在全国宣传思想工作会议上的重要讲话,为不断开创宣传思想文化工作新局面指明了方向,为统筹做好党和国家各项工作提供了重要遵循。我们要胸怀大局、勇于担当,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权,不断提高做好新形势下意识形态工作的能力。提高把握意识形态工作规律能力 认识事物、改造世

9、界,应善于抓住本质、把握规律,这是唯物辩证法的基本要求。学习贯彻国家主席关于意识形态工作的重要论述,首要任务是深化对意识形态工作本质、地位和极端重要性的认识,把握其规律,做到因势而谋、应势而动、顺势而为。正确处理意识形态工作与中心工作的关系。国家主席指出:“经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端重要的工作。”意识形态工作在党和国家事业发展中具有根本性、战略性、全局性意义,经济工作搞不好会出大问题,意识形态工作搞不好也会出大问题。因此,在坚持以经济建设为中心,聚精会神搞建设、一心一意谋发展的同时,必须把意识形态工作摆在更加突出的位置,充分发挥意识形态工作引领社会、凝聚人心、推动发展的

10、强大支撑作用,真正做到“两手抓、两手都要硬”。正确处理一元化与多样性的关系。当前,国际各种思想文化交流交融交锋日趋激烈,国内各种社会矛盾和问题相互叠加,思想意识问题与现实问题相互交织,对马克思主义一元化指导地位形成较大冲击,意识形态形势更加错综复杂。做好新形势下的意识形态工作,迫切需要在多元中立主导,坚持以马克思主义引领、整合多样化社会思潮,不断增强主流意识形态的包容性、影响力、感召力,坚决抵制各种错误思潮和落后思想文化的侵袭,牢牢掌握意识形态工作的话语权和主动权。正确处理思想问题与实际问题的关系。做好意识形态工作,不仅要解决人们的思想问题,用马克思主义立场观点方法指导人们科学认识世界;而且要

11、解决实际问题,把发展作为解决问题的金钥匙,集中精力把经济建设搞上去、把人民生活搞上去,不断实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益,巩固社会主义意识形态的物质基础和群众基础。提高思想舆论引导能力 意识形态工作的核心是巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础,引导人们坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。这就要求我们主动作为,壮大主流思想舆论,激发全社会团结奋进的强大力量。深入开展理想信念教育。国家主席强调,理想信念是共产党人精神上的“钙”。我们要坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部、教育人民群众;积极倡导富强、民主、文明、和谐,

12、倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,推动社会主义核心价值观内化于心、外化于行,引领社会思潮,规范人们行为;大力弘扬民族精神、时代精神,唱响民族的正气歌,振奋全社会的精气神。做大做强正面宣传。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,弘扬主旋律,传播正能量,发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用。对于山东省而言,就是突出抓好主题宣传,改进成就宣传、形势宣传、典型宣传,大力宣传经济文化强省建设的重大决策部署,宣传山东半岛蓝色经济区、黄河三角洲高效生态经济区和省会城市群经济圈、西部经济隆起带等区域发展战略,宣传转方式、调结构、创新驱动战略的新进展,宣传改善民生的新举措,宣传经济社会发展的新成就,

13、反映社会发展主流,凝聚改革发展共识。加强改进思想政治工作。当前,人们思想观念日益多元,利益诉求更加多样。我们要着眼化解矛盾、疏导情绪、增进认同、凝聚人心,突出做好广大工人、农民、知识分子、离退休人员、城镇流动人员、“两新”组织人员的思想政治工作,把矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态。积极创新方式方法,采取面对面、互动式、分众化等方式,引导人们正确处理社会关系、表达利益诉求、维护合法权益。提高驾驭复杂局面能力 当前,国际国内舆论环境十分复杂,不可预测的风险不断增多。学习贯彻国家主席重要讲话精神,需要更加有效地抓好各项工作落实,确保在关键时刻站出来、顶得起、冲得上。牢固树立问题意识。我国社会思想

14、舆论的主流积极健康向上,但也出现了一些新情况新问题:西方敌对势力对我实施西化分化的图谋和手段越来越具有隐蔽性和欺骗性,人们价值观念日趋多样,思想理论领域噪音杂音不断。与此同时,个别领导干部阵地意识淡化,对重大理论和社会热点问题缺乏有针对性、有说服力的回应。在这种情况下,我们必须保持清醒头脑,着力消除麻痹思想,密切关注社会思潮和社会心态,善于发现问题、解决问题,做到见微知著、防患于未然。加强舆情分析研判和应对。进一步完善舆情分析研判机制,加强意识形态主管部门、实际工作部门和各地之间的沟通协调,建立大舆情工作格局,深入分析社会思潮发展演变的趋势和规律,及时发现意识形态领域存在的倾向性和苗头性问题。

15、突出抓好各类突发事件的应对和处置,及时准确、公开透明地发布权威信息,第一时间抢占话语权。认真抓好热点问题引导,有针对性地解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾,切实维护改革发展稳定大局。善于开展舆论工作。意识形态战场上没有开明绅士,也没有中间路线。面对意识形态领域错综复杂的形势,各级党委和领导干部必须头脑清醒、立场坚定,对于否定社会主义道路、否定党的领导、否定改革开放等错误言论,要敢抓敢管。在涉及旗帜立场、大是大非的原则问题上,绝不能作旁观者、作壁上观,绝不能含混不清、躲躲闪闪、怀“鸵鸟”心态,而要敢于发声,形成一呼百应的局面。提高统筹协调能力 意识形态工作政治性强,涉及面广。做好这项工作,必须全党动手

16、。这就需要各级党委领导班子和领导干部培养宽广眼界、加强战略思维、善于统筹协调,自觉担负起政治责任和领导责任。一把手负总责。党委主要负责同志要把意识形态工作摆上重要议程、紧紧抓在手上,切实做到负总责、亲自抓,靠前指挥、直接指导。一把手应带头阅看本地区本部门主要媒体的内容,带头把住本地区本部门媒体的导向,带头批评错误观点和错误倾向。定期听取意识形态部门工作汇报,主动研究重大问题,亲自安排重点任务,切实解决实际问题。统筹兼顾,协调各方。把意识形态工作纳入经济社会发展全局,纳入领导班子综合考评体系,把考核结果作为干部选拔任用的重要依据,形成重视意识形态工作的评价机制和用人导向。树立大宣传理念,把意识形

17、态工作同各个领域的行政管理、行业管理、社会管理紧密结合起来,努力构建党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门和地方分工负责、共同做好意识形态工作的格局。创新管理,综合施策。健全意识形态工作法律法规和相关制度,综合运用法律、经济、行政、技术等多种手段,实现管理的法制化、规范化、科学化。完善干部管理政策,选好配强各级领导班子,特别是抓好宣传系统重要阵地、关键岗位的人员配备和使用管理。按照谁主管谁负责和属地管理原则,始终坚持党管媒体,坚持政治家办报、办刊、办台、办新闻网站。把网上舆论工作作为重中之重,创新互联网等新兴媒体的建设、运用和管理,实现从被动管理向依法治理转变、从着眼末端向着眼

18、全网转变。加强人才队伍管理,实施重点人才工程,培养意识形态工作骨干。老干部意识形态工作总结 3 今年以来,我办在委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,把学习宣传贯彻/作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好我办宣传思想文化工作,现将有关工作情况汇报如下:一、工作总体情况(一)加强组织领导,提供工作保障。一是按照分级负责的原则,对责任进行分解、落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,与其他工作同安排、同部署、同落实,全面提升了干部职工

19、对意识形态工作重要性的认识,强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议,将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中,明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作,综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是建立了网络舆情监测预警和应对处置制度、新闻发言人制度、外请专家学者审批管理规定等 3 项意识形态阵地管理制度,夯实我办意识形态制度基础。(二)强化理论学习,坚定理想信念。一是推进学习规范化、制度化建设。年初,根据委的部署要求,制定好党员干部年度理论学习计划、学习内容和学习要求,支部书记具体负责集中学习活动,并定期或不定期检查理论学习落实情况。支部组织委员具体负责制定学习方案、会

20、议通知、会务组织、学习记录及台账资料的收集整理工作。二是将意识形态作为重要内容纳入中心组学习和理论学习计划,组织意识形态领域专题学习和会议,集中学习了.等内容,尤其突出.专题学习,通过“收看直播现场学、跟进上级实时学、班子成员领头学”的方式,组织.专题学习、专题党课、专家辅导 10 余次,要求全办党员利用“e 党建”APP 学习平台进行每日学习,完成每日一题,分享每日学习心得,巩固学习成果。三是严格落实“三会一课”制度。支部每月召开一次支委会,每季度召开一次党员大会,领导干部坚持带头讲党课,全面提高了党员干部的思想素质。五是大力推进“支部主题党日”活动制度化建设。组织党员干部围绕“我看-的变化

21、”、“.之我见”、“学习弘扬宪法精神”、“党员/体检,助力扫黑除恶”、“学习经典著作,不忘初心跟党走”、“抓党建促脱贫攻坚”、“围绕支部条例,查找工作差距”等主题开展交流讨论活动。系统各单位还邀请曾在原单位工作过的老领导、老党员讲党课,传递正能量,进一步坚定了党员干部的理想信念。(三)紧抓舆论引导,积极传播正能量。一是完善宣传制度,规范舆论引导。接待部门是来宾对-的第一印象,我们在做好服务员的同时,更要做好宣传员。我们严格要求每一位接待员都要保持政治定力,要有政治敏感性,宣传正能量,宣传我市经济社会建设发展的良好势头,对一些道听途说、不严不实的,谨言慎行。二是加强阵地建设,不断创新载体。充分利

22、用QQ、微信等网络平台宣传全面从严治党、“两学一做”学习教育、社会主义核心价值观、党风廉政建设等内容。三是加强政策落实宣传工作。我们工作阵地在接待宾馆,接触最多的工作在群众当中。一方面我们每一位接待员都要时刻注意自己的言行,去除作风,树立一名公务员真抓实干的良好形象,与酒店服务人员多次提到社会主义核心价值观、先进事迹、楷模好人等正能量,宣传我市身边人、身边事,让酒店服务人员感同身受,提升整体接待人的文明道德素养;另一方面在群众中正确宣传/政策,更多的宣传我市/规定成果,让群众知晓参与到八项规定、六条意见当中来,巩固公务接待基础。二、工作亮点 由于市接待办的服务保障性,与定点酒店接触较多,我办开

23、展意识形态工作在完成自身思想建设的同时,对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给,市接待办全体党员干部在当好接待员的同时,牢记意识形态主体责任,保持政治定力,积极对宾客宣传我市正面形象,让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况,充分宣传-、推介-,发挥公务接待的辅政作用。另一方面,在每次接待过程中,完成必要接待程序的同时,市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所,查看文明宣传标语是否到位、是否齐全,发现破损、不齐全,及时反馈酒店,做到早发现、早整改,将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。三、存在的问题及下步打算 今年,我办意识形态工作取得了一定

24、的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要表现在:对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后,我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。老干部意识形态工作总结 4 今年以来,执法局党组认真贯彻落实各级关于意识形态工作的决策部署及指示精神,坚持把意识形态工作摆在党建工作的突出位置,通过压紧压实领导班子主体责任,加强意识形态阵地建设,有效推动我局意识形态工作落实落地。现将工作开展情况总结如下:一、意识形态工作开展情况 一个是,加强理论学习,抓好阵地建设。一是严格落实意识形态责

25、任制,将意识形态专题学习列入中心组学习计划,有效提高领导干部政治站位,增强阵地意识;二是利用固定学习日及学习强国平台,组织干部职工及时学习各级意识形态工作重要文件和讲话精神,筑牢信念之基;三是严肃过好党的组织生活,通过谈心谈话切实帮助党员干部站稳思想阵地,旗帜鲜明的与各种错误思想作斗争。另一个是,理论结合实际,做好宣传工作。一是构建网络舆情引导机制,积极对本部门今日头条、两微一端舆情进行正面引导,牢牢把握网络意识形态领导权。二是积极走上街头开展宣传活动,通过组织党员参与社区防范金融诈骗宣传活动,帮助党员认清金融诈骗的各种形式,有效帮助干部筑牢思想防线。三是做好公益广告牌和主流文化广告牌的维护工

26、作,上半年共更换维修公益性立柱 X 处、画面 X 处、门头 X 处、墙体 X处、灯箱 X 处、路旗 X 处。四是加大对违法小广告的清理力度,上半年共清理涉黄、办证、邪教等违规小广告 X 余处。二、当前意识形态领域存在问题和风险点 1.对理论学习和业务工作的关系认识不够准确,运用理论指导实践的能力不足。学习培训多以集体学习为主,对个人自学的敦促不够,存在个别干部学习自觉性不高,以干代学的情况。尤其是当工作与学习发生矛盾时,往往将工作放置于学习之前,导致学习的积极性不高、系统性不强,学习效果不好。2.部分同志不能适应当前网络化新时代,接受新事物、新观念的积极性不高。如个别同志在通过学习强国等学习软

27、件进行学习时,仅仅是用它来看文章和观看新闻,并没有积极参与挑战答题等项目。3.虽然已经建立起一支网宣队伍,监控和引导网络舆情,但是从事意识形态工作的干部除了存在兼职情况之外,大部分都是“半路出家”,理论功底有限,并未经过专业的业务培训,对社会舆情的把握不够精准,切入点不够准确,引导能力不强,在工作中对各种形式的舆情不能清晰的分辨出轻重缓急,对舆情一视同仁,距离上级对意识形态工作的标准和要求仍存在不小差距。4.虽然扩大了意识形态谈心谈话的范围,提高了谈心谈话的频率,但是谈话的内容多以近期业务工作为主,对非党干部职工尤其是非党公益性岗位日常生活中遇到的问题和困难不够了解,不能及时、准确把握干部、群

28、众的思想动态和本行业本领域舆情动向。5.疫情期间全市范围内的小区、村按要求暂时封锁,导致极少数村临街墙体上的违规违法小广告无法清理,不法分子借疫情误导群众,通过张贴不法小广告的方式恶意散播违背主流思想的荒谬言论。6.虽然为解决阅览室图书资源与干部日益增长的知识渴望不平衡的问题,举办了“书香机关”活动,并且积极为干部提供阅读书单和电子书籍,但是仍存在部分干部学习积极性、主动性不高的情况。如部分干部只是满足于完成活动建议的每天一小时、每月一本书,思想上没有真正从“要我学”变为“我要学”,从“一般学”变为“深入学”,没有真正养成孜孜以求、勤奋好学的良好习惯。三、下一步工作打算 一是持之以恒抓思想教育

29、。通过组织党员干部持续深入学习党的理论知识,切实帮助党员干部坚定理想信念,有效引导全体党员牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是持之以恒强网宣队伍。加强网宣队伍培训力度,通过建立高素质专业化的网宣队伍,切实提高舆论引导和舆情应对能力,为维护网络环境贡献力量。在_网开办了进言献策栏目,聘请网络责任编辑,收集意见建议。开展“发贴竞赛”活动,为经济社会发展“造势”。围绕全市中心工作,关注社会的焦点、难点和热点,从大处着眼,小处着手,积极写博发帖,积极献策。三是持之以恒抓“学习强国”。加强对学习强国学习情况督导检查的力度,要求每天最低 30 积分的达标线,每日通报前一天未学习人

30、员,各党支部对每名党员学习情况进行排名公示,将党员干部个人学习参与度、获得积分,党支部总分值将作为年度考评党支部、党员的重要依据,推进常态化学习,用“学习强国”激发学习力量,形成“比学赶超”的学习氛围,从而改进工作方法,提升工作实效。四是持之以恒读书活动。借用空间平台和室内墙体,制作悬挂图文并茂的学习格言、名人警句、经典语录、道德箴言等,在全局营造出浓厚文化气息和读书学习氛围营造文化氛围,使党员干部时时处处都能得到书香审计机关文化的感染和熏陶,鼓励、勉励、激励党员干部努力学习。开展读书沙龙、“读五本好书”“广场诵读”活动,向干部推荐必读书目等活动和措施,通过读书沙龙、读书笔会、网上论坛、撰写读

31、书心得和读书感言等形式,延伸读书学习空间,营造浓厚的书香机关和书香家庭氛围,不断提高读书学习效果。五是持之以恒抓广告监管。深入小区,开展大排查,逐步推进清理小广告的全面梳理工作。对乱涂、乱贴的小广告进行拍照取证,从中筛选电话号码,根据号码追根溯源,锁定涉事主体。通过电话约见、上门核查、小区盯防等形式一一落实相关人员的主体责任,依法下达责令改正通知书限期清除。a 老干部意识形态工作总结 5 今年以来,市安监局认真把握经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的一项极其重要的工作的内涵,根据上级部署和要求,围绕安全监管中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识

32、形态工作。现将我局 2017 年上半年意识形态工作总结汇报如下:一、统一思想,形成工作共识。中共马鞍山市委办公室关于印发党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的通知下发后,我局积极行动、迅速部署,召开党组会,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第一责任人,分管领导承担直接责任。明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全局上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。二、明确职责,健全工作机制。局党组中心组在学习

33、党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的基础上,进一步明确了局党组抓意识形态工作的具体制度、责任科室,以及一些具体情况的处置办法。修订安监局领导干部党风廉政责任清单,并按照党风廉政建设责任制和一岗双责的要求,局党组与各级党员干部签订党风廉政建设责任书,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确局领导抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为考察评估的基本内容,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。三、抓住关键,增强

34、工作实效。在对象上,抓住离退休老干部等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念,并定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全局意识形态工作的大头。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住会堂、饭堂及微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。四、夯实基础,引领正确导向。局党组不断创新意识形态建设的载

35、体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。利用党组中心组扩大会,认真组织学习党的十八届五中、六中全会精神,学习习近平总书记重要系列讲话、一准则两条例、中国共产党巡视工作条例、中国共产党党组工作条例、党委工作方法等重要理论,今年以来先后组织 19 次党组中心组扩大会,进行集中学习。利用道德讲堂,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步形成良好的社会道德风尚;持续开展安全生产月活动,通过安全知识进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,发放安全生产宣传品、举办安全生产板报评比,举办

36、安全生产知识演讲比赛,大力营造安全和谐的社会氛围;积极组织志愿者 20 多人到结对帮扶村当涂县三联村开展帮扶活动,并走访慰问了孤寡老人、留守儿童、困难老党员,先后为三联村筹措资金近百万元,为该村建桥修路等。深入帮扶结对单位含山县清溪镇白衣村慰问 20 户贫困家庭。通过组织系列活动,帮助广大干部群众正确理解全会提出的新观点、新要求、新实践,引导大家认识新常态、适应新常态、引领新常态。老干部意识形态工作总结 6 今年以来,我社区在街道党工委的正确领导下,深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习总书记系列重要讲话,牢固树立“四个意识”,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指

37、导实践,加强和改进意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的领导权。现将半年来的意识形态工作总结汇报如下:一、加强组织机构领导,责任分工明确到位 社区党支部高度重视意识形态工作,深入贯彻落实中央、省、市、区街关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,坚决维护党中央权威,在思想上、政治上、行动上与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、社区党支部目标管理,与各项工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核,出现问题严格问责追责。二、强化理论学习教育,坚持知识武装头脑 以政治理论学习为主线,

38、以落实各项活动为抓手,以创新学习模式为载体,结合“两学一做”学习教育活动的开展,进一步健全和完善党支部学习制度,做到有计划、有考勤、有记录。积极学习先进经验,先后组织社区工作人员学习网格化管理、城市党建、共青团等活动。半年来,社区开展专题学习学习 7 次,利用党员大会集中组织党员学习党章党纪、典型案例、重要会议精神等 4 次,参学率达 98%。三、提高舆论引导能力,做好宣传思想工作 社区党支部坚持正确的舆论导向,大力践行社会主义核心价值观,壮大积极向上的主流思想,为社区全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。(一)组建社区宣传员,夯实百万朋友圈基石。精心挑选了社区“两委”中年轻、有活力的成员担任

39、社区文化宣传员职务,进一步提高社区宣传业务能力与政治意识,让她在组建的微信朋友圈群中发挥中流砥柱的作用。截止目前,我社区已完场网评任务 200 余条,加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度,丰富了人民群众精神文化生活,着力推进社会主义核心价值观。(二)开展多形式宣教活动,激发思想领域新活力。一是通过开展“4+X 主题党日”活动,积极推行党员志愿服务活动,强化为民服务宗旨,提升党员干部形象。二是精心组织“兰州好人”学习宣传活动。紧紧围绕发掘生活中的好人好事,为民服务的好党员、坚强持家的家庭主妇,孝敬父母的好子女等,并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传,使学习、崇尚、争当道

40、德模范和先进典型成为广大党员干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以移风易俗树文明新风为主题,抓好红白理事会等建设,通过宣传展板、下发文明新风倡议书、制定居民公约等,大力宣传移风易俗文明新风尚,2019 年我社区下发文明倡议书 2000 余份。(三)深度融入重点工作,把好意识形态方向盘。深度融合意识形态与重点工作的开展,用意识形态的正确方向引导工作的高效开展。例如在简易小二楼路面改造、河南大院下水管道改道中,我社区按照网格化管理的要求,建立完善社区环境卫生保洁机制;在扫黑除恶专项整治、脱贫攻坚等重点工作中,社区党支部都站在政治与全局的高度,注重发挥舆论宣传引导效益。同时,结合社区党支部建设标准

41、化与兰州市“文明城市”创建年,通过“道德模范与身边好人”、“金城兰州”等活动,把培育、弘扬和践行社会主义核心价值观融入全国文明城市创建的全过程。四、存在的问题及下一步工作打算 半年来,社区意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;真正发挥作用实现有效管理的文化活动场所还比较少。下半年,社区将围绕深入学习贯彻党的十九大精神,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,为推进我社区经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。一是切实强化责任推动。压实责任,进

42、一步发挥村级主体作用、不断激发党员群众主体意识,按照党建工作责任清单和任务清单,强化对意识形态工作的领导,强化意识形态责任制。通过抓实“4+X 主题党日”“三会一课”等基本制度,加强对党员理想信念、社会主义意识形态的教育学习,增强做好宣传教育工作和意识形态工作的意识。二是切实强化队伍学习。结合即将开展的“不忘初心牢记使命”主题教育宣传活动,不断武装头脑,提升干部队伍理论素养,打造一支能力突出,经验丰富的意识形态工作队伍。三是高度重视网络安全引导。大力开展“兰州好人”发布,文明社区大评比等各类文明创建工作,提升网络正面宣传的影响力。进一步提升网络舆论引导水平,严密防范网上意识形态渗透,牢牢把握网络意识形态主导权。

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