干部“四下基层”心得体会发言稿合集篇.docx

干部“四下基层”心得体会发言稿合集篇“四下基层”，即领导干部“宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层”，是习近平同志在福建工作期间大力倡导并身体力行形成的工作方法和工作制度。“四下基层”蕴含了一切从实际出发、实事求是的思想方法，彰显了人民至上、以人民为中心的价值追求，体现了真抓实干、求真务实的责任担当，对于转变干部作风、密切联系群众，破解工作难题、推动高质量发展等方面，都具有重要意义。一是提高政治站位，准确理解“四下基层”思想精髓。切实增强深化运用“四下基层”的政治自觉、思想自觉、行动自觉，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下实功、见实效，让坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”成为鲜明的政治底色，学深悟透习近平总书记关于退役军人工作重要论述、视察宁夏重要讲话和重要指示批示精神，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，为退役军人工作高质量发展贡献自身力量。二是坚持问题导向，全面落实“四下基层”各项任务要求。围绕市委、市政府和全局中心工作，带着问题深入基层一线开展调查研究，准确把握每个阶段工作的重点、领导关注的焦点和群众反映的热点，收集和整理有关情况，及时撰写报送宣传信息和调研报告，提出具有针对性的思路措施和解决问题的办法，使参谋助手工作做到“参在点子上，谋在关键处”，真正发挥办公室“身在兵位，胸为帅谋”的作用。把推动“党建”+退役军人工作深度融合作为工作着力点，深化“五心服务情系老兵”党建品牌创建，积极探索一条以党建为引领，富有“尊崇+凝心+称心+安心+暖心+顺心”特色的退役军人服务保障之路。三是聚焦主责主业，保障推动“四下基层”全面落地见效。通过“四下基层”转作风、提效能，办实事、促发展，在深入基层一线调研中倾听群众呼声，积极回应群众真实关切，针对群众反映强烈的问题，梳理建立为民办实事项目清单，自觉检视补齐为民服务短板，进一步细化解决措施和对策建议，以更实举措推动实施“我为群众办实事”、“百日大接访”、“立足岗位做贡献”党员承诺践诺活动，切实把主题教育成果体现到高标准服务中心工作、高质量服务退役军人的成效上。“四下基层”心得体会“四下基层”是指领导干部“宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层”。习近平总书记强调：“改进调研方式，力戒形式主义、官僚主义，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位调研。善于换位思考，走进群众，真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望、真情关心群众疾苦，准确了解群众的所忧所盼。”要在主题教育中弘扬“四下基层”优良作风，从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取奋发进取的智慧和力量，推动“四下基层”常下常新，走好新时代党的群众路线，推动主题教育取得实实在在的成效。随着主题教育活动的深入开展，作为退役军人事务局的一员，深入基层，感受颇深。首先，深感职责神圣。退役军人作为国家的宝贵财富，他们为国家的建设和发展付出了巨大的努力。因此，我们肩负着保障他们权益的神圣使命，必须竭尽全力为他们提供优质的服务。扎扎实实将国家各项优抚政策落实到位，其次，在这次下基层的过程中，更加明白谦虚和学习的重要性。面对基层的复杂情况和各种挑战，我们需要保持谦虚的态度，虚心向基层学习，不断积累经验，提高自己的工作能力和心里素质。第三，是要关注工作中的细节和执行力。在退役军人事务工作中，细节和执行力是至关重要的。我们需要对每一个退役军人的情况进行详细的了解和记录，并确保每一个工作环节都得到认真执行。只有这样才能为退役军人提供更好的服务和保障。最后，还要坚持以人为本的理念。在日常工作中，我们需要始终坚持以人为本的理念，关注退役军人的需求和感受。我们要倾听他们的声音，了解他们的困难和问题，积极为他们解决实际问题，让他们感受到党和政府的关怀和温暖。通过这次下基层活动，我们不仅了解了基层情况，还对自己的工作有了更深刻的认识。在今后的工作中，我们将继续注重实践和创新，加强部门之间的沟通与协作，注重细节和执行力，坚持以人为本的理念，为退役军人提供更好的服务和保障。“四下基层”心得体会“四下基层”是习近平总书记在福建宁德工作时亲自倡导并大力推行的工作制度，是密切联系群众的重大创举，三十多年来，“四下基层”内涵不断丰富提升，焕发出强大的生命力。作为一名党员干部，我们要一以贯之地传承弘扬党的优良传统，坚定不移地坚持好、运用好、传承好“四下基层”工作方法。结合近期到基层调研了解政府安置到机关事业单位非在编退役军人待遇情况，我就如何贯彻落实好“四下基层”，推进退役军人高质量发展谈谈几点认识。一、坚持勤下基层，谋实发展之要基层是干事创业的“第一线”，是服务群众的“主战场”。退役军人工作的好经验好做法来自于基层，作为市局机关工作人员，如果对基层情况不掌握，对退役军人现状不了解，那么谋划工作就会闭门造车，制定政策就会脱离实际。平时工作中，我们要多到基层走一走、看一看、学一学，学习如何把退役军人各项政策落到实处，如何做好退役军人沟通服务工作，如何处理矛盾纠纷和疑难复杂问题。真正从基层中去学到工作的好方法，找到创新的好点子，以此推动退役军人工作高质量发展。二、坚持问题导向，破解发展之道问题是时代的声音，也是工作的导向。干任何工作都会产生这样那样的问题，有了问题不要害怕不要退缩，要发扬担当斗争精神，善于从基层中去找到解决问题的方法路子。当前，非在编退役军人待遇问题信访矛盾比较突出，我们可以采取现场办公、走访调研等形式，详细了解工资待遇和相关政策，认真剖析问题产生的根源，找准解决问题的办法措施，用改革的思维、创新的办法，着力破解退役军人权益维护、就业创业、困难帮扶等领域重难点问题，以“一把钥匙开一把锁”的精准务实举措破解发展新问题。三、坚持务实作风，筑牢发展之基作风关乎党的形象、关乎事业成败、关乎人心向背。尤其是作为一名机关工作人员，到基层调研、检查时的一举一动、一言一行，基层干部都看在眼里，退役军人都记在心里。我们要坚持把“四下基层”作为抓落实的重要手段，把退役军人满意不满意作为检验工作成效的根本评判标准。作为退役军人事务工作人员，要紧盯退役军人的烦心事揪心事，以钉钉子的精神一件一件抓落实，切实将解决实际问题与加强作风建设落实到服务退役军人工作的方方面面，不断开创全市退役军人事务工作新局面。“四下基层”心得体会2023年，按照“一市一品”退役军人工作创新发展新格局部署，为深入开展主题教育，助推服务保障提质增效。全市以“强基固本、质量提升”为主题，以“四下基层”服务群众工作法为抓手，深入落实“五有”“全覆盖”要求，助推星级示范、带动精品建设，全力提升退役军人服务保障水平。一是当好基层“宣传员”，让党的路线、方针、政策“一呼百应”。党的全面领导是干事创业、实干兴邦的根本政治保障，党员干部的政治能力是落实党的全面领导、干事创业的基础与关键。宣传党的声音是党员干部的基本职责，既要“声至”更要“身至”，这就要求党员干部要走村串户，面对面传。立足退役军人群众普遍文化程度不高等特点，更要精准把握、深刻理解党的路线方针政策，抛开与基层不适的“理论性”和“政策性”，要以退役军人能听的懂、听得进去的“宁夏话”“白话”讲出来，避免照本宣科。要因人而异讲政策，特别年纪大的退役军人，要有同理心，以群众“点单”为导向提供退役军人优待优抚政策解读、困难帮扶、法律援助等服务。二是当好基层“调查员”，让调查研究“一沉到底”。调查研究是谋事之基、成事之道，全市现有退役军人6.3万名，如何扎实有效做好全市6.3万名退役军人服务保障工作，关键在乡镇（街道）和村（社区）两级基层退役军人服务站。常态化开展退役军人工作，坚持到基层去、到退役军人中去，查实情、解难题、办实事，完善困难退役军人主动发现机制。为保障好困难退役军人的基本生活，采取四问（问家庭、问收入、问子女、问健康）、四看（看衣着、看伙食、看住所、看消费）的方式，广泛收集帮扶援助线索，主动发现符合条件的困难退役军人，及时建立帮扶台账、实行“一事一批”，将符合条件的困难退役军人录入帮扶援助系统实施帮扶援助，切实把调研成果转化为基层工作推进的实际成效，解锁发展“密钥”。三是当好基层“调解员”，让信访接待“一步即止”。当前机关干部工作经验丰富、但是群众经验欠缺，对信访接待群众是抗拒甚至害怕的，认为信访是“负担”、是“包袱”。要把信访接待当做自我成长的“试金石”，既要“用心”接访，更要用情“接访”，中心窗口月接访量在200人左右，极大考验着工作人员的业务水平和工作能力，面对群众切不可“踢皮球”“漠视不见”，要转变思想作风，充分发挥主观能动性，轻言细语，真情真意对待接访群众。目前，市退役军人局与市司法局联手引入人民调解工作机制，服务中心施行“机关+窗口+法律顾问”联动服务机制，成立信访问题化解专班，开通“老兵服务热线”，每周三派驻律师联合接访，为退役军人、优抚对象、现役军人及随军家属开展免费法律咨询服务，有效提升了服务退役军人工作质效。四是当好基层“接线员”，让现场办公“一以贯之”。下基层就是与群众面对面连线，为打造兵至如归“退役军人之家”，全市高质量推进星级评定建设，6个县（市）区局报送拟打造五星级（暨精品型）站点52个。7月以来，市局领导带队深入基层服务站30余次，与基层服务站站长、专干及退役军人话家常，了解他们的“急难愁盼”，按照“能办立即办”的原则现场办公，把凸显的问题逐一核实解决，主题教育开展以来，在下基层过程中了解到伊地社区居民健身场所较远，及时联系市体育局为西夏区伊地社区退役军人服务站居民配备了健身器材。只有现场办公，才能对“我是谁、为了谁、依靠谁”有清楚的认识，才能研究制定符合基层的方案、政策，热心解答群众关心的事，群众之事无小事，要把群众的事当做自己的事，做到事事有回音、件件有落实，既要为民“办实事”更要“办成事”，切实以“事成”换“心近”，滋养军民雨水之情。在“四下基层”专题研讨会上的发言稿同志们：当前，全省第二批主题教育正深入开展，各地各部门各单位以学习推广“四下基层”为重要抓手。“四下基层”是习近平同志在福建宁德工作时率先垂范、大力倡导并培育形成的工作方法和工作制度，即“宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层”。“四下基层”无一不体现为民情怀，是坚持人民至上的生动写照。广大党员干部要通过学习和实践深刻领会其中蕴含的为民情怀，进一步密切联系群众，践行群众路线，确保主题教育取得扎实成效。下面，围绕中心组发言主题，我谈几点体会，以供同志们参考。政策主张向下，凝聚人民力量。政策和策略是党的生命。这是我们党百年奋斗历程总结出的科学结论，也是解决时代问题、应对百年变局的一把钥匙。习近平同志在担任宁德地委书记期间就提出“宣传党的路线、方针、政策下基层”，并将其置于“四下基层”的首位，通过举办读书班、下基层宣讲、召开报告会等形式，把人民群众的思想和意志统一起来，为宁德摆脱贫困、加快发展奠定了坚实基础。这充分说明，党的路线、方针、政策必须实实在在落实到基层，才能取得成效。广大党员干部要深入群众宣传宣讲，了解把握基层群众的政策需求和接受特点，用接地气的形式、有温度的语言把党的路线、方针、政策尤其是党的为民宗旨、惠民利民政策讲清楚、讲明白，推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。同时，要引导群众积极参与到基层治理中，充分发挥群众在基层社会治理中的主体作用，最大程度凝聚起广大干部群众的思想共识和磅礴力量，使党的政策主张变成群众的自觉行动。调查研究向下，摸清社情民意。调查研究是做好各项工作的基本功，也是习近平同志多年来一以贯之的坚持。1988年，习近平同志一到宁德，就扎进基层开始调查研究，不到3个月时间走遍了9个县，在反复调研的基础上写成弱鸟如何先飞闽东九县调查随感一文，提出了“弱鸟先飞、滴水穿石”等一系列重要理念，为闽东地区初步确立了未来的发展思路。这充分说明，搞好调查研究，要眼睛向下、脚步向下，多到基层一线去，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去。广大党员干部不仅要以“向下”的姿态在基层中牢牢扎根，通过走访农村、企业、学校和社区等，与基层群众面对面交流，多汲取群众的智慧，学习切实可行的经验做法，将“群众呼声”转化为“政策哨声”。调查研究下基层时，还要注意深度和实效，避免形式主义，为科学决策奠定坚实基础；要注意方式方法，尤其是要充分运用互联网、大数据等现代信息技术，从而提高调查研究的科学性和精准性。信访接待向下，倾听群众心声。为人民着想，给予群众方便，这是“信访接待下基层”诞生的最直接原因。35年前，习近平同志任宁德地委书记，看到来访的群众因交通不便而耗时费力，开始思考并推动形成这个既让群众好找，又让群众满意的规范化制度。他大力倡导建立领导下访、约访群众制度，并在霞浦县主持第一个下访接待日活动。他说，我们工作目的是为人民服务，不仅要对上面负责，而且要对群众负责，为人民做主。这充分说明，“信访接待下基层”不仅提倡良好工作作风，也是倾听人民呼声、了解人民愿望的重要渠道。广大党员干部要坚持人民至上理念，将信访工作送到群众“家门口”，倾听群众的诉求并及时回应。通过近距离的信访接待，让群众感受到党和政府的关怀与支持。同时，在信访接待下基层时，还要注重预防和化解矛盾纠纷，多措并举畅通群众意见建议和矛盾纠纷的反映渠道，努力把问题解决在基层、解决在萌芽状态，为群众创造更加安定和谐的社会环境。现场办公向下，解决急难愁盼。为人民服务是“四下基层”的出发点和落脚点，满足人民群众所需是“四下基层”的首要任务。习近平同志在闽工作期间，沉下身子到基层一线，“三进下党”访贫问苦、现场办公、协调解决了下党村公路和水电建设、下屏峰村灾后重建等问题。实践充分证明，“现场办公下基层”不仅可以拉近机关与基层、领导与群众的距离，还能够在短时间内推动问题和困难快速解决，并积累解决难题的办法和经验。广大党员干部要牢固树立为群众办事、为人民造福的政绩观，走出办公室下到基层去直面问题，推动解决群众重点、难点问题。了解基层群众的需求和困难，对于当场能解决的问题，要现场办公，立行立改；对于需要一定时间解决的问题，要提上议事日程，长期推进、常抓不懈；对于久拖未决的问题，要主动前往一线“把脉”，现场开展集中“会诊”，既贯彻“当即就看”，又力推“马上就办”，在解民忧、纾民困过程中持续提升人民群众的幸福感指数。国之大者，在乎民也。“四下基层”是工作制度、工作方法，更是真挚为民情怀的体现。在主题教育中，广大党员干部要把“四下基层”的工作作风内化于心、外化于行，真正在思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众、发展上为了群众，努力走好新时代“四下基层”之路。