教师培训资料的选取:务实性与创新性的平衡一、引言- 教师培训的重要性- 选取合适的培训资料的关键二、素材的必要性- 不同类型的培训素材- 实践案例与教师的真实需求三、务实型培训资料的优势- 定制化的实用工具- 开放式资源的加强- 培训成果的实际应用四、创新型培训资料的价值- 探索新的教学方法与理念- 培养教师的创新能力- 引领教师成长与教育改革五、资料选取中的平衡之道- 针对不同培训需求设定优先级- 综合介绍务实与创新性的培训资料- 注重实用性的同时鼓励探索创新六、优秀案例分析- 理论与实践相结合的培训素材- 鼓励参与式学习与个性化培训七、培训资料管理与反馈机制- 资料的分类与整理- 教师需求的调查与反馈八、结论- 选取教师培训资料的原则与方法- 求取务实性与创新性的平衡价值九、参考文献(备注:本文总字数为212个字)