教师发展计划中的教育行政能力培养一、教师发展计划的背景和意义 1.1 教师发展计划的重要性 1.2 教育行政能力在教师发展计划中的地位二、教育行政能力的定义和要求 2.1 教育行政能力的定义 2.2 教育行政能力的要求和重点三、教育行政能力培养的方式和方法 3.1 学校内部培训计划 3.2 研讨会和讲座的参与 3.3 与其他学校和机构的合作 3.4 学习和借鉴其他国家的经验四、实例和案例分析:教育行政能力培养的成功经验分享 4.1 某校教师发展计划中的教育行政能力培养 4.2 爱尔兰教育行政系统中的教育行政能力培养实践五、教育行政能力培养的挑战和解决策略 5.1 传统的教育行政体制对能力培养的限制 5.2 激发教师学习的积极性和主动性 5.3 构建有效的教师发展计划六、未来发展方向:教师发展计划中教育行政能力培养的创新与改进 6.1 科技创新在教育行政能力培养中的应用 6.2 跨学科合作和资源共享的推进 6.3 学校领导和管理者的支持与投入七、结论 7.1 教育行政能力培养对教师发展计划的重要作用 7.2 教育行政能力培养的关注与努力以上是一份针对教师发展计划中的教育行政能力培养主题的文章标题列表,你可以根据这些标题进行相关阐述,展开对于教师发展计划中教育行政能力培养的探讨,并提供相应的说明、例证和建议。在写作过程中要尽量充实内容,避免空泛和重复,并注意文章的连贯性和逻辑性。