1、经济开发区201X年政务公开工作上半年工作总结及下半年工作计划201X年上半年,开发区紧紧围绕县委、县政府关于政务公开工作相关要求,扎实推进政务公开工作,现将工作开展情况汇报如下:一、组织机构与制度机制建设情况(一)组织机构建设情况。开发区调整充实了政务公开工作领导小组,统筹开发区政务公开及政府信息公开工作。主要领导担任组长,分管领导为副组长,各相关科室负责人为成员,下设办公室,指定专人负责该项工作,由办公室信息公开日常管理和信息报送工作。(二)制度机制建设情况。出台了政务公开实施方案,对政府信息公开的指导思想、基本原则、主要内容、公开的形式和方式及工作责任等进行了明确规定;编制了政府信息公开
2、指南和政府信息公开目录,并在县政府网站进行了公布;并着力形成信息公开工作长效机制。二、政务公开情况按照县政府有关规定,通过政府信息公开平台主动公开了政策、重点领域信息公开、工作动态、等方面信息共计67条信息。通过及时有效的信息公开,使广大人民群众及时了解政府工作动态,使政府权力很好地接受人民群众和社会的监督。三、存在的主要问题通过上半年看,开发区的政府信息公开工作还存在一些不足,主要表现为:一是由于目前办公室人员不足,平时工作任务较重,信息公开不够及时、不全面;二是信息公开的形式相对单一,信息公开内容不足。四、下半年工作措施在下半年的工作中,我们将继续以贯彻落实条例及各级政府政务公开相关要求为
3、重点,进一步加强政府信息公开。具体措施是:一是强化政府信息公开宣传,提高公开知晓度。进一步加强信息公开的宣传,开展多种形式的宣传活动,让更多的群众了解政府信息公开的重要性和实用性,提高群众参与度。二是深化政府信息公开内容,增强公开实效。坚持社会需求为导向,继续重点推进与社会发展和群众生活密切相关的政府信息公开;进一步及时、规范做好各类政府信息公开工作;以政府信息公开带动办事公开,以办事公开带动便民服务,进一步推动政府信息公开与电子政务工作的结合。三是不断拓宽政府信息公开渠道,提高服务效率。在巩固已有公开载体基础上,进一步提升网站功能,梳理、整合政府信息;借助电视、LED屏幕等,整合社会信息资,扩大政府信息公开的覆盖面。四是加强开发区政府信息公开队伍建设,配齐补强政务公开人员配置,提高工作水平。进一步加大政府信息公开工作的培训力度,通过多种形式,加强对政府信息公开工作系统人员的业务培训,不断提高政府信息公开工作队伍和人员的整体水平。在今后政务公开工作中,在县委县政府正确领导下,经济开发区将继续深入开展政府信息公开工作,努力提升,进一步优化政务环境,实现真正的便民利民。此文部门内容来源于网络,如有侵权请及时联系删除!可编辑版