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供应部经理职务说明书.doc

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供应部经理职务说明书 3 2020年6月23日 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 供应部经理职务说明书 职务名称: 供应部经理 职务编号: LN-SS-001 直属上级: 生产总监 所属部门: 供应部 工资级别: 直接管理人数: 3 岗位目的: 组织材料采购 工作内容: 1) 制定主要原材料供应商选择标准; 2) 选择、 评估、 淘汰材料供应商; 3) 建立、 健全供应商管理体系; 4) 确定材料采购价格; 5) 分配本部门工作任务; 6) 协助生产总监处理可能发生的紧急事件; 7) 进行部门日常管理; 8) 完成上级交办的其它任务。 权限与责任: 1.权限: 1) 本部门员工的指导权与管理权; 2) 本部门的人事建议权; 1) 鞋业材料供应商的选择权; 2) 新材料使用的建议权。 2.责任: 1) 对公司的鞋业材料采购流程负责; 2) 对公司鞋业材料的质量和交货时间负责。 与上级的沟通方式: 接受生产总监的书面及口头指导 同级沟通: 向生产部经理、 设计开发中心经理、 技术部经理、 质检部经理提供建议与协助 所予下级的指导: 指导、 组织材料供应专员、 供应计划管理员完成采购及核算工作 关键业绩指标 指标项目 量化目标 指标权重 1. 采购计划完成率 95% 40% 2. 供货质量合格率 95% 30% 3 材料价格合理性 100分 20% 供应商管理指标 100分 10% 岗位资格要求: l 教育背景: 大学本科以上学历 l 经验: 3年以上材料采购或相关经验, 。 岗位技能要求: l 专业知识: 掌握材料知识; 熟悉鞋类产品; 熟悉采购流程 l 能力与技能: 关系建立能力; 建立期望能力; 解决问题的能力; 计划和组织能力; 谈判能力 职业发展: 调任其它经理, 晋升公司总监、 总经理
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