应用软件开发组经理岗位说明书模板.doc

应用软件开发组经理岗位说明书

2

资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。

职位描述文件
职位识别信息
职位名称
应用软件开发组经理
所属部门
资讯科技部
职位编号

所在城市

工作地点

出差要求
□无■偶然□经常□常驻
版本号
V1.0
生效日期
7月4日
工作网络关系
直接上级职位
开发部总经理
汇报职位

直接下级职位
无
人员管理权限
薪酬
■无 □建议权 □决定权
直接下级人数

绩效
■无 □建议权 □决定权
直接管辖团队

配备
■无 □建议权 □决定权
业务指导职位

对职位产生影响的外部机构
软件服务供应商/咨询服务提供商等
受到职位影响的外部机构
软件服务供应商/咨询服务提供商等
任职资格
教育程度
大学以上学历
专业方向
电子/计算机/通讯类及管理相关专业
工作经验
四年以上相关工作经验
行业经验

培训经历

核心能力
客户导向、 精诚协作、 积极进取、 立足创新、 求真务实、 敬业诚信
通用能力
组织认知、 可靠性、 口头沟通、 书面沟通、 人际交往、 领导力、 团队管理、 员工管理、 分析解决/问题、 计划能力

专业能力
• 熟练掌握项目管理方法论和运用技巧
• 有很好的综合分析和统筹能力
• 熟悉IT和业务运作流程,熟悉公司IT体系结构和基础设施
职位目的与职责
职位目的( 存在的理由, 限制和目标)
对整个IT项目的进度/质量负责
职责范围
(名称、 定义、 该职责所要达到的结果/目标)
责任级别
( 全部/部分/协助)
衡量标准
(数量、 质量)
业务类
战略层面

战术层面

•
操作层面
• 项目范围的定义
• 项目进度/计划的管理
• 项目质量的管理
• 项目资源管理
• 项目成本控制
• 项目风险管理
• 项目沟通管理
• 部分
• 项目延迟率(非可控因素造成的延迟情况除外)
管理类