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检修部技术工人B职务说明书模板.doc

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检修部技术工人B职务说明书 4 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 检修部技术工人B岗 职务说明书 岗位名称 技术工人B岗 岗位编号 所在部门 检修部 岗位定员 电气? 人、 自动4人 机械? 人、 水工? 人 直接上级 各专业专责工程师 工资等级 直接下级 无 薪酬类型 所辖人员 无 岗位分析日期 /9/2 本职: 按照计划规定项目、 检修工艺和技术措施进行检修工作, 确保设备状况良好。 职责与工作任务: 职 责 一 职责表述: 参与设备巡检、 消缺、 检修 工作时间百分比: 50% 工作 任务 接受缺陷通知单或分部工作安排, 做工作班成员或一般检修项目的负责人 频次: 至少1次/天 定期完成所辖设备的巡视检查, 及时发现设备存在的缺陷。 频次: 按巡检周期 做好检修原始记录、 测量数据记录、 设备及零配件的变更记录, 以及各种原材料、 工时消耗记录。 频次: 随检修作业 检修时确保现场清洁整齐, 对危及人身和设备安全的因素采取措施, 及时处理, 对临工的安全进行监护并向临工传授技艺。 频次: 随检修作业 不断进行业务学习, 努力提高检修质量及工艺水平 频次: 随时 职 责 二 职责表述: 参与分部管理 工作时间百分比: 工作 任务 按分部主管的安排, 负责分部内专用工器具、 仪表、 材料的管理和保养。 频次: 随时 负责本专业图纸、 资料的收集、 整理、 保管 频次: 随时 完成主管交办的其它任务。 频次: 权力: 有权对分部的日常管理和技术工作提出改进、 改进意见。 有权对拒绝执行违反规章制度的指示和工作安排。( 实际很难做到) 工作协作关系: 内部协调关系 主要和各专业负责人以及临工的工作协作关系, 专业负责人不在时, 临时代替专业负责人工作。 外部协调关系 听从主管或更高领导安排配合其它专业或分部的工作。 任职资格: 教育水平 具有技校以上学历 专业 根据各分部专业设置, 一般要求专业对口。 培训经历 经过初步的电厂运行知识培训或技术资格认证考试取得认证资格。 经验 能进行一般故障的处理; 在专业工程师指导下完成设备维护、 检修工作。 知识 掌握对口专业的一般理论知识, 熟悉本部门设备, 掌握检修工艺和检修质量标准。基本的检修技术和故障判断常识, 安全知识和急救知识。 技能技巧 掌握故障判断、 处理基本方法, 掌握试验仪器、 工器具使用方法。 其它: 使用工具设备 与专业有关。 工作环境 生产一线, 环境恶劣 工作时间特征 听从安排和调遣, 经常需要加班。 所需记录文档 每天自己的工作日志和本专业的工作日志。 考核指标: 由分部主管和副主管进行工作检查、 督促和评价, 考核按照《检修部经济责任制考核办法》执行。 备注: 在实际工作过程中, 技术工人岗位专责的分工不是很明显。
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