资源描述
检修部主任助理岗位说明书
5
资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。
检修部主任助理职务说明书
岗位名称
检修部主任助理
岗位编号
所在部门
检修部
岗位定员
1人
直接上级
检修部主任
工资等级
直接下级
分部主管
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
本职: 在检修部主任的领导下, 负责检修部技术管理和安全管理工作, 协助主任全面完成检修部各项管理工作。
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述: 协助主任搞好检修部日常生产、 技术管理工作
工作时间百分比:
工作
任务
参与或组织检修部工作例会, 检查、 协调及布置各分部工作;
频次: 1次/每周
督促、 检查各分部日常设备巡检、 缺陷处理工作, 确保设备处于良好状态。掌握电站设备运行、 健康状况。
频次: 随时
检查各分部工作票合格情况。
频次: 随时
检查各分部设备台帐等检修资料
频次: 不定期
负责组织检修质量标准、 检修工艺标准和检修技术管理制度的编制、 修订和审核。提出检修申请, 负责办理检修、 延期申请手续, 审批设备变动报告, 做好修前准备工作的检查及竣工后的验收工作, 汇编检修总结报告
频次: 不定期
对各分部的生产管理工作进行检查指导
频次: 不定期
ON-CALL值班工作。
频次: 2周/每月
负责编制检修部培训计划和规程考试计划, 组织检修技术讲课
职
责
二
职责表述: 具体负责检修部计划的编制。
工作时间百分比: %
工作任务
协助主任编制年度检修计划。
频次: 1次/每年
负责汇编检修项目、 编制设备检修网络计划
频次: 随机组检修
编制检修部月工作计划、 审核分部月工作计划、 物资计划
频次: 一次/每月
检查、 督促各分部计划完成情况。
频次: 随时
职
责
三
职责表述: 具体负责检修部安全管理工作
工作时间百分比: %
工作
任务
协助并参加主任组织的安全检查和设备评级工作, 审
核升级计划; 协助主任组织本部门的劳动竞赛评比工
作, 主持有关的安全考试、 考核
频次: 不定期
督促并贯彻执行检修质量标准、 工艺标准、 安全规程
和各种安全规章制度, 组织检修部每月一次的安全活
动, 拟定检修两措计划。
频次: 不定期
参加检修部的事故、 障碍、 异常和不安全现象的调查
分析, 完整、 准确、 及时填报有关报表, 负责做好安
全管理纪录及事故、 障碍、 异常的建档登记工作。
频次: 不定期
负责电厂技术监督工作的组织和实施监督
频次: 不定期
负责检查检修现场的安全检查。
频次: 不定期
负责对大型作业、 危险作业、 技改工程等施工安全技
术措施进行审核, 并督促执行。
频次: 不定期
布置检修部、 分部月、 周安全活动。
频次: 1次/每月
职
责
四
职责表述: 协助主任完成检修部各项管理工作
工作时间百分比: %
工作
任务
协助主任做好职工的聘任用、 考核、 调配、 加班、 请假等工作。
频次: 随时
主任外出离开岗位时, 代行主任职责
频次: 随时
参与或组织检修办公会议
随检修生产例会
职
责
五
职责表述: 参与电厂行政管理、 生产管理工作
工作时间百分比: %
工作
任务
参与电厂生产例会, 汇报检修工作, 接受领导安排的工作。
频次: 一次/每周
参与电厂工作计划、 设备采购计划等重要事宜的讨论
频次: 不定期
协调检修部与其它部门的工作
频次: 随时
权力: 1、 有权在工作有权在工作职责范围内对各分部工作进行安排和检查。
2、 有权在工作职责范围内对各分部工作作出评价, 决定奖惩
3、 有权拒绝执行违反规章制度的指示和工作安排。
工作协作关系:
内部协调关系
主任、 各分部
外部协调关系
厂领导、 安生部、 运行部、 施工单位、 机电、 土建监理部等公司其它部门
任职资格:
教育水平
具有大学本科以上学历、 中级以上专业技术职务任职资格。
专业
水电主要专业( 水动或发配电)
培训经历
具有从事检修及相关技术管理五年以上, 或在检修部高级工程师岗位任职三年以
经验
对电厂运行设备健康状况能进行判断, 对故障有分析、 处理能力。熟悉有
部门工作流程, 有处理突发事件的能力。
知识
了解大朝山水电厂的发电生产过程和相关设备情况, 掌握水电主要专业
( 水动或发配电) 的理论知识, 熟悉相关政策法规标准, 懂得现代企业管
理基本知识。
技能技巧
具备一定的理解判断能力、 语言文字表示能力、 组织协调能力和社会活动
能力, 熟悉机电设备技术规范和检修质量标准, 掌握相关技能。
其它:
使用工具设备
电脑、 电话、 复印机、 传真机等办公用品
工作环境
办公室及生产现场
工作时间特征
不定, 需经常加班
所需记录文档
工作计划, 工作日志、 设备状况、 会议记录等
考核指标: 1、 检修部主任助理的工作绩效由主任及电厂领导定期或不定期检查。
2、 按是否完成电厂下达的各项生产任务或指标, 并依据《经济责任制考核办法》进行考核。
备注:
展开阅读全文