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广船国际造船管理部计划管理室主任岗位说明书模板.doc

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资源描述
广船国际造船管理部计划管理室主任岗位说明书 3 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 造船管理部计划管理室主任岗位说明书 岗位名称 计划管理室主任 岗位编码 部门 造船管理部计划管理室 岗位编制 任职条件 最低学历: 本科 相关资格证书: 专业知识: 掌握造船业务流程、 计划管理的专业知识 业务了解范围: 熟悉项目管理、 成本管理的专业知识, 了解船舶设计与工艺、 船舶建造技术 工作经验年限: 5年以上船舶生产管理、 设计或工艺相关岗位工作经验; 3年以上本岗位所涉及业务相关工作经验 能力要求: 沟通关系: 直接上级: 造船管理部部长( 副部长) 公司外部相关单位: 部门内部相关岗位: 成本控制室 项目管理室 下属各岗位 公司内部相关部门及岗位: 造船事业部 重工事业部 技术中心 财务中心 公司办公室 风险管理部 船运事业部 顺德船厂 本岗位 直接下级: 计划员               工作目的概述: 根据部门年度工作计划, 主持计划管理室的日常工作, 协助部长( 副部长) 进行造船业务的计划管理, 编制公司造船三年滚动线表、 分段分工计划、 造船月度生产计划, 改进、 完善公司造船生产计划体系, 并对执行情况进行跟踪监控、 依据具体情况作出相应的调整, 保证部门年度工作目标的实现 主要工作职责及内容 工作依据 责任程度 工作结果衡量标准 1、 制定本室工作计划: 制定本室年度工作计划, 对各项重点工作的负责人、 完成时间和质量标准做出明确规定 部门年度责任书和部门工作计划 全面负责 计划可行性; 计划编制及时性; 计划对工作重点的落实程度 2、 计划具体编制: 协助部长( 副部长) 进行造船业务的计划管理, 编制公司造船三年滚动线表、 生产准备计划、 分段分工计划、 造船月度生产计划, 不断改进公司造船生产计划体系 船舶合同、 生产能力、 设计能力、 资材纳期 直接负责 计划合理性; 可避免改动次数; 3、 计划跟踪、 监控: 对计划的执行情况进行跟踪监控、 依据具体情况作出相应的调整 公司年度生产计划; 船舶合同要求 直接负责 检查监督力度; 生产工作是否如期完成 4、 科室内部管理: 不断完善部门内部管理制度; 分派、 协调、 指导下属员工的工作; 主持进行年度员工的业绩考核工作, 并依据业绩考核结果决定下属工资的调整和奖金的分配; 为公司物色培养人才; 关心员工的生活和思想动态; 审批本部门各种费用开支, 控制部门运作成本 部门年度预算; 公司行政管理制度; 公司业绩管理办法 直接负责 员工满意度; 投诉数量 支出是否超出预算
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