五星级国际酒店集团行政文员岗位说明书2资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。某五星级国际酒店集团行政文员岗位说明书单位名称*五星级国际酒店集团岗位名称行政文员直接上级行政管理部经理部 门行政管理部直接下级下级人数主要工作职责工作内容1、 自觉遵守酒店的各项规章制度和工作规程, 了解党和国家关于人事、 劳动、 工资等方面的政策法律; 2、 掌握酒店各部门定岗、 工作时间、 工资报酬等情况, 确保酒店各项劳动人事经济指标如期完成; 3、 负责酒店员工每月的考勤统计、 工资、 过节费、 补贴、 奖金、 劳保等福利待遇的相关表格制作及具体统计发放工作; 4、 办理有关正式、 聘用职工的社保和医保的缴费、 登记工作, 并建立明细台帐; 5、 负责涉及酒店经营管理的各种到期、 新增证照的办理和年审工作; 6、 负责酒店全年度各类统计报表的整理报送工作; 7、 负责事业单位人事工资管理系统的资料录入、 存档备份、 整理保送工作; 8、 完成部门经理临时交办的其它各项工作。任职资格性 别不限年 龄年龄25-45岁资格证学 历大学专科以上学历自然条件身体健康, 精力充沛, 仪表端庄经 验两年以上同档星级酒店人事工作经验知 识技 能流利的普通话, 语言简洁精炼职业道德诚信、 廉洁、 敬业、 严谨、 执着坚韧、 事业心强、 严守公司秘密