软件公司软件技术部技术部门经理岗位职责部门名称 软件技术部岗位名称 部门经理直属上级I总经理I直属下级I工程经理、软件工程师岗位职责:1、根据公司经营业务目标、方针,制定部门工作计划:任务1:分析现有应用系统的薄弱环节,提出解决方法;任务2:根据用户及运维部门反应的意见,指导下属进行研发改进计划;任务3:及时同各部门主管领导协商,确定业务需求,提出切实可行的方案,保证软件系统的稳定性及耐用性;任务4:进行系统研发、升级、改造工程的立项、审核,形成建设性意见报公司领导;任务5:制订技术部年、季度工作计划,报主管领导审批;2、根据软件技术部工作计划,进行研发工作控制:任务1:负责与下属对工作计划进行分解,落实、明确工作重点,提出指导性意见;任务2:对工作计划的执行进行过程监控,及时协调解决工作中出现的重要及突发事件;任务3:总结季度、年度工作完成情况,上报公司领导;3、与用户沟通,带着研发团队进行工作安排、工程开发:任务1:与用户或合作伙伴沟通需求及技术问题,根据需求及目标进行工作计划及进度的指定;任务2:安排研发及运维人员进行研发及测试、系统发布应用;任务3:带着并进行软件研发工作;4、根据反应进行工程及系统维护升级:任务1:根据用户或其他部门的反应,安排或处理软件系统的问题;任务2:对工程出现的各种问题进行解决、维护、技术支持等工作。