世界上最著名企业家的68句创业名言.doc

世界上最著名企业家的68句创业名言1、企业即人日本经营之神松下幸之助2、企业最大的资产是人日本经营之神松下幸之助3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处著名管理学家彼得.杜拉克4、卓有成效的管理者善于用人之长著名管理学家彼得.杜拉克5、造人先于造物日本经营之神松下幸之助6、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资著名的企业管理学教授沃伦。贝尼斯7、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中管理学者詹姆斯。柯林斯8、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才世界首富比尔。盖茨9、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司世界首富比尔.盖茨10、将合适的人请上车，不合适的人请下车管理学者詹姆斯.柯林斯11、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家联想集团总裁柳传志12、质量是维护顾客忠诚的最好保证通用电器公司总裁杰克.韦尔奇13、20世纪是生产率的世纪，21世纪是质量的世纪美国著名质量管理学家约瑟夫.朱兰博士14、对产品质量来说，不是100分就是0分日本经营之神松下幸之助15、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来华硕总经理徐世明16、质量等于利润管理思想家汤姆.彼得斯17、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在质量管理大师菲利普.克劳斯18、产品质量是生产出来的，不是检验出来的美国质量管理大师威廉.戴明博士企业的成功靠团队，而不是靠个人19、企业的成功靠团队，而不是靠个人管理大师罗伯特.凯利20、合作是一切团队繁荣的根本美国自由党领袖大卫.史提尔21、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔.乔丹也需要队友来一起打比赛通用电话电子公司董事长查尔斯。李22、大成功靠团队，小成功靠个人世界首富比尔.盖茨创新是做大公司惟一之路23、不创新，就灭亡福特公司创始人亨利.福特24、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力著名管理顾问詹姆斯.莫尔斯25、创新是做大公司的惟一之路管理大师杰弗里26、顾客是重要的创新来源管理学家汤姆.彼得斯27、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们英特尔公司总裁安迪.格罗夫28、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造哈佛大学教授西奥多.莱维特29、创新就是创造一种资源管理大师彼得.杜拉克30、管理就是沟通、沟通再沟通通用电器公司总裁杰克.韦尔奇31、沟通是管理的浓缩沃尔玛公司总裁萨姆.沃尔顿32、管理者的最基本能力：有效沟通英国管理学家L.威尔德33、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽美国女企业家玛丽.凯34、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通日本经营之神松下幸之助管理就是决策35、管理就是决策美国著名管理学家赫伯特.西蒙36、世界上每100家破产倒闭的大企业中，85%是因为企业管理者的决策不慎造成的世界著名的咨询公司美国兰德公司37、正确的决策来自众人的智慧美国社会学家T.戴伊38、一个成功的决策，等于90%的信息加上10%的直觉美国企业家S.M.沃尔森39、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会美籍华裔企业家王安博士40、在没出现不同意见之前，不做出任何决策美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德.斯隆41、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里美国经济学家托宾42、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏瑞士军事理论家菲米尼43、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键美斯坦大学教授艾森哈特44、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策美国克莱斯勒汽车公司总裁李.艾柯卡45、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做，如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件联想集团总裁柳传志46、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业法国企业界名言47、管理是一种严肃的爱美国国际农机商用公司董事长西洛斯.梅考克48、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多美国西南航空公司总裁赫伯.凯莱赫49、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资日本麦当劳董事长藤田田50、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工日本经营之神松下幸之助51、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键IBM创始人托马斯.沃森52、是员工养活了公司亚州首富李嘉诚企业的成功，20%在策略，80%在执行53、制定正确的战略固然重要，但更重要的是战略的执行联想集团总裁兼CEO杨元庆54、战略越精炼，就越容易被彻底地执行花旗银行董事长约翰.里德55、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好日本软银公司董事长孙正义56、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路战略专家姜汝祥57、企业的执行力靠的就是纪律中国台湾华建公司总裁卢正昕现代企业离不开危机管理58、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰海尔集团总裁张瑞敏59、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机美国大陆航空公司总裁格雷格.布伦尼曼60、微软离破产永远只有18个月世界首富比尔.盖茨61、预防是解决危机的最好方法英国危机管理专家迈克尔.里杰斯特62、奖励什么，就会得到什么管理专家米契尔.拉伯福63、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人管理专家米契尔.拉伯福64、不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍管理学者史蒂格65、不只奖励成功，而且奖励失败通用电器公司总裁杰克.韦尔奇66、无法评估，就无法管理管理学家琼.玛格丽塔67、你不能衡量它，就不能管理它管理大师彼得.杜拉克68、如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视IBM公司总裁郭士纳