小企业会计综合规范专项研究.doc

论文编号：

扬州环境资源职业技术学院

课程论文

课程名称： 会计
论文题目： 小公司会计规范研究

学 生 仲雪梅
专 业 会 计
学 号
工作单位

11月

扬州环境资源职业技术学院成人教诲中心制
小公司会计规范研究
级 仲雪梅
摘要：小公司作为在国民经济中不可缺少构成某些，为国内经济繁华发挥着重要作用。它能有效推动国民经济发展、增长劳动就业。但是它所存在问题也是咱们国家在经济管理中作为首要任务来抓。就当前来看小公司中所存在重要问题是会计核算不规范。这次阐述一方面是分析了小公司会计核算中问题，然后分析了《小公司会计制度》实行后，如何规范会计核算行为，税务部门应采用什么样办法，防止小公司偷税漏税行为等。
核心词：小公司 会计核算 会计规范化
当前，小公司在国内已成排山倒海之势飞速发展着，是国内社会经济生活中不可缺少构成某些。它在增进市场竞争、增长就业机会、以便群众生活、推动技术创新、推动国民经济发展和保持社会稳定等方面发挥着重要作用。小公司特点是数量多、规模小，制度不严谨，普通是以家族形式所存在，因而在税收上不好管理。由于它们流动性强，财会人员不固定，兼职财会人员多，更有甚者一人兼任几家或十几家公司会计，或是家族至亲担任出纳及总帐，会计基本核算不规范，明细核算不健全，普通是随公司主意志，时常发生偷、逃、骗税行为，严重破坏了公平竞争经济秩序，导致了国家税收大量流失。追究其重要因素是由于国内小公司会计核算不够规范。从1月1日起，《小公司会计制度》已经开始实行，这就为国内小公司会计核算行为提供了有力根据。
一、小公司会计核算存在问题
原则上小公司是指不对外筹资，经营规模较小公司。详细讲，不对外筹资，普通是指不对外公开发行股票、债券，借款是可以。至于经营规模，按照原国家经贸委、国家计委、国家记录局和财政部等四个部门，在2月份联合制定发布《中小公司划分原则》。该原则从公司资产总额、营业额和雇员人数三个方面，分别从不同行业加以规定。因而小公司规模较小、人员较少、业务比较单一、组织构造简朴，组织制度缺失、管理水平不高。普遍存在着逃避纳税，逃避债务愿望。在会计核算上存在着如下某些问题：
1.1会计核算主体界限不清。
公司产权与个人财产界限不清，经营权与所有权分离远不如大公司那么明显。特别是小公司中民营公司，投资者就是经营者，公司财产与家庭财产常互相占用，给会计核算带来困难。
1.2会计基本工作薄弱。
1.2.1会计机构与会计人员不规范。
有小公司干脆不设立会计机构，虽然设立会计机构，普通也是层次不清、分工不明确。小公司最常用做法就是任用自己亲属当出纳，外聘高手作兼职会计，会计无证上岗多，会计人员后续教诲几乎没有。
1.2.2．建账不规范，会计核算常违规操作。
有些小公司主线不设账，或者虽然设账，但账目混乱。尚有相称一某些小公司设两套账或多套账。会计核算中人为操纵利润，采用倒轧账方式记账，会计信息严重失真。并且有慎是涂改、拼凑会计信息。
1.3难以获得或者主线不想获得用以证明经济业务发生原始凭证。
原始凭证获取要付出成本，是由于公司在购买商品物资时要不要发票存在着不同价格，若要发票，要加价，价格较高；不要发票价格较低，两者差价是税款。小公司往往但愿以较低价格成交，但是又无法获得记账所需合法凭证。尚有小公司发生费用后无法获得发票，只能获得不合规收据。多发生在上级主管部门摊派费用支出。公司只得不作此账，或互相之间调剂票据。并有不少公司购买商品时故意不要发票，然后依照自己公司当月状况进行调节，如当月遇到发票不够时就到外面运用很少税点价格购买发票。
1.4制度缺失。
内部牵制制度、稽核制度、定额管理制度、计量验收制度、财务清查制度、承包核算制度、财务收支审批制度等基本制度，对于小公司来说基本是残缺不全，或者虽有其中几项制度，实际工作中从未认真执行过。全是公司投资人说了算。因而，小公司正常经济业务有效运营难以保证，公司会计资料真实和完整性也不到保证。而设立这些制度目的就是要保证公司业务活动按照恰当授权进行，保证所有交易和事项以对的金额、在恰当会计期间及时记录到相应会计账户，使编制跨期报表符合会计制度有关规定，保证账面资产与实存资产定期核对相符。要想达到以上规定，小公司必要得建立相应会计制度、稽核制度、定额管理制度等有关制度。
二、规范小公司会计核算途径
2.1 建立小公司会计核算模式
根据《小公司会计制度》，小公司可以建立其相应会计核算模式。只有建立简洁明了、可操作性强小公司会计核算模式后，小公司会计人员才有也许按规定、门类记账；按会计制度中设立好会计科目对业务进行分类、整顿，才干提高小公司会计信息质录，防止偷税漏税行为发生。此外，会计核算模式建立后还可以健全小公司内部控制制度，加强内部监督。
2.2 整顿小公司会计核算和财会人员
一方面，从账簿、凭证管理入手，严格规范小公司会计核算。《小公司会计制度》、《民间非营利组织会计制度》和《村集体经济合伙组织会计制度》发布及关于会计核算办法出台，从而使国内会计核算制度体系更加健全。
2.3 增进小公司会计人员素质提高
提高小公司会计人员索质，重要应从两个方面入手：一方面要强化小公司会计人员职业道德教诲。另一方面，加强对会计人员培训，认真学习《小公司会计制度》，增进会计人员专业技能提高。
其详细操作重要有：一是各地财政部门要配合小公司业务主管部门和工商联等关于部门制定有效办法，积极组织“小公司会计制度)培训工作，将小公司会计人员培训纳入会计人员继续教诲重要内容；二是从小公司自身做起，完善用人机制，敢于推陈出新、摒弃陋习，积极为年轻、业务素质高会计人员创造有利条件；三是对高素质会计人才待遇应予倾斜，吸引会计本科生、研究生到中小公司去工作，逐渐改进其会计人员构造。
2.4积极开展委托代理记账业务
对于无条件设立会计机构、配备会计人员小公司，按规定应当委托会计师事务所或者持有代理记账允许证书其她代理记账机构进行代理记账。委托人提供原始凭证及关于资料必要真实，受托人必要对委托人提供凭证及资料进行审核，双方各负其责，共同增进小公司会计核算规范化。
三、结束语
国内小公司会计核算规范化问题任重而道远。为了规范小公司会计核算行为，一方面要以《小公司会计制度》为根据建立合理睬计核算模式，加强小公司内部控制、监督制度；另一方面，财政部应指引小公司按照《小公司会计制度》规定健全账簿体系，发现不符合规定要严肃解决，加强外部监管力度；最后，税务部门也应改进查核方式，改进税务人员对于小公司态度，加强其对小公司核查工作。