2019年职业卫生培训考试试题答案.doc

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2019 年职业卫生培训考试试题
姓名 单位名称 职务 分数
A、建设单位 B、设计单位 C、监管单位 D、检测单位
一、填空题（每空 1 分，共 20 分）
4、当发现有大量毒气散发时，应迅速佩戴合适的（ A ）
1、我国职业病防治工作的方针是 预防为主 、防治结合 。
A、防毒面具 B、眼镜 C、手套 D、口罩
2、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确 佩戴 和使用 劳动防护用品。
5、职业病危害一般的建设项目，其职业病危害预评价报告应当向安全生产监督管理部门备案，职业
3、职业病危害因素侵入人体的途径有 皮肤、呼吸道、消化道 。
4、劳动防护用品分为 特种劳动防护用品 和 一般劳动防护用品 。
病防护设施由建设单位自行组织竣工验收，并将验收情况报安全生产监督管理部门 ( C ) 。
5、职业健康监护档案包括劳动者的 职业史 、职业病危害接触史 、健康检查结果和职业病诊疗等有关
A、审批 B、同意 C、备案 D、查阅
个人健康资料。
6、用人单位应当建立、健全（ A ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位
6、建设单位是建设项目职业病防护设施建设的责任主体。 建设项目职业病防护设施必须与主体工程
产生的职业病危害承担责任。
同时设计 、同时施工 、同时投入生产和使用。
A、职业病防治责任制 B、管理制度 C、应急预案
7、生产过程中产生的有害因素有 物理性有害因素 、化学性有害因素、生物性有害因素 。
7、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置
8、职业健康检查包括 上岗前、 在岗期间、离岗时、离岗后及应急健康检查。
（ B ）和中文警示说明。
9、按照来源，噪声可分为 机械性噪声 、流体动力性噪声 、电磁性噪声。
A、安全标识 B、警示标识 C、英文
10、对在职业健康体检中发现有与从事的职业相关的健康损害的职工， 应当调离原工作岗位， 并 妥
善安置 。
8、职业病防治工作坚持 ( C )的方针，实行分类管理、综合治理。
二、选择题（不限一个答案，全部选对得 3 分，漏选得 1 分，错选不得分共 45 分）
A、安全第一 预防为主 B、标本兼治 防治结合 C、预防为主 防治结合
1、职业病指（ B ） 9、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（ C ）如实告知劳动者，并
A、 劳动者在工作中所患的疾病
在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
B、 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其它有毒、有害物质等因素而引
A、职业病危害及其后果 B、职业病防护措施和待遇
起的疾病
C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病
D、 工人在职业活动中引起的疾病

10、尘肺病的早期主要症状是（ B ）。
2、尘肺发生的机理是由于粉尘进入肺组织后引起肺泡的防御反应，成为尘细胞，尘肺发生的基本病

A 、发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等 B、咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等
C、肋下隐痛、食欲减退、肝脏肿大等
变是硅结节的形成和弥漫性间质的纤维增生，主要引起肺（ B ）改变。
7、进入缺氧密闭空间作业必须使用（ B ）。
A、 细胞化 B、 纤维化 C、 硬化
A、防尘口罩 B、空气呼吸器 C、防毒面具
3、《职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》第二十四条规定，建设项目职业病防护设施建设期间，
12、一旦发现有人晕倒在有限或密闭空间内，下面最适合的急救方法是（ C ）。 （ A ）应当对其进行经常性的检查，对发现的问题及时进行整改。
...
其它有毒、有害物质等因素而引起的疾病。（ √ ）
A、第一时间跳下去，把中毒者背上来 B、腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来
10、建设单位应当对职业危害预评价报告的真实性、合法性负责。（ √ ）
C、佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救
13、导致尘肺发生的主要因素是（ A ）。
三、简答题（共 15 分）
A、接尘工龄、粉尘种类、小于 10μm 的粉尘和累积接尘量 1、防止噪声危害应从哪几方面采取措施？（ 5 分）
B、接尘工龄、粉尘种类、大于 10μm 的粉尘和累积接尘量
C、接尘工龄、粉尘种类、等于 10μm 的粉尘和累积接尘量
从声源、传播途径和接收者三方面采取防护措施
14、以下说法正确的是：（ C ）。
A、防尘口罩也能用于防毒 B、防毒面具也可以用于防尘
C、当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护
15、在中华人民共和国领域内可能产生职业病危害的新建、改建、扩建和技术改造、技术引进建设项
目（以下统称建设项目）职业病防护设施建设及其（ A ），适用《建设项目职业卫生“三同时”
2、用人单位应该采取采取哪些职业病防治的管理措施（ 10 分）
监督管理暂行办法》。。
（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责
A、监督管理 B、规划设计 C、安全防护 D、强制管理
本单位的职业病防治工作；（二）制定职业病防治计划和实施方案；（三）建立、健全职业卫生管理
三、判断题（每题 2 分，共 20 分）
制度和操作规程；（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；（五）建立、健全工作场
1、任何单位和个人有权对违反 《中华人民共和国职业病防治法》 本法的行为进行检举和控告。 （ √ ）
2、《中华人民共和国职业病防治法》中规定“职业病”是指劳动者在工作中所患的疾病。（ × ）
所职业病危害因素监测及评价制度；（六）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。
3、用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者，进行专门的职业卫生培训，经操作熟练后方可
上岗作业。（ × ）
4、用人单位应当按照国家规定，不定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。（ × ）
5、施工单位应当严格按照安全设施设计和相关施工技术标准、规范施工，安全设施的工程质量应由
建设单位负责。（ × ）
6、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应该设置报警装置，配置现场急救用
品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泻险区。（ √ ）
7、噪声对人体的危害就是对听觉系统的暂时性或长期病理损伤。（ × ）
8、建设单位及参加建设单位有关工作的专家，可以参与建设项目职业卫生“三同时”的审核，审查
及竣工验收工作。（ × ）
9、《职业病防治法》所指的职业病是用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和.谢谢..再见.