储备期间综合素质考评表.docx

储备期间综合素质考评表 个人资料姓名入职日期年龄学历储备类型新进储备干部 内部在职定向储备干部考 核 内 容工作评价要素评价尺度分数评价事实或评语专业知识50分1. 质量：完成工作的精确度、彻底性和可接受性。（10分） V 108G 75I 43U 212. 工作效率：在某一特定的时间段中完成的数量和效率。（20分） V 2016 G 1510I 96U 513. 工作知识：有关某一领域和技术工作方面的知识水平。（20分）职业素质20分1、心理健康EQ，成熟，工作不受情绪影响，能承受压力。（10分） V 108G 75I 43U 212、责任心：敬业，责任心强，可放心交付工作。（10分）工作能力30分1.执行力（5分） V 45G 3I 2 U 012.创新改善能力（5分）3.沟通合作能力（5分）4.计划控制能力（5分）5.判断能力（5分）6管理控制能力（5分）V：很好， G：好， I：需要改进， U：不令人满意综合考核评价： 签字：保存期限：二年