案例调节池溢油事故.pptx

一一、事 故 经 过 1997年9月25日上午，输油一队污水站正在对1#、2#隔油罐进行收油工作。流程如图：12调节池0.5米中心站来液收油管线1#2#中心站污油罐8：30开始收油开始收油 11：30值班负责人刘某回家吃饭（注：油未收完）值班负责人刘某回家吃饭（注：油未收完）冯某独自盯岗（冯某刚从技校毕业上班时间不足冯某独自盯岗（冯某刚从技校毕业上班时间不足2个月）个月）12:40冯某跑到墙外河沟看到河沟里漂满原油。冯某跑到墙外河沟看到河沟里漂满原油。12：45启泵，泵未起来启泵，泵未起来12：50汇报调度及值班干部。汇报调度及值班干部。12：55抢救人员赶到抢救人员赶到19：40抢救完毕抢救完毕损失1 1、造成河流污染、造成河流污染2 2、0.80.8吨原油无法回收，吨原油无法回收，10001000多元损失。多元损失。情况二、事故原因分析 从事故的发生从事故的发生经过看，引起事故经过看，引起事故的主要责任有：的主要责任有：一、没有认真执行巡回检查制度一、没有认真执行巡回检查制度 岗位八大制度中岗位八大制度中“巡回检查制巡回检查制”要求要求做到每两小时检查一次，要细致、全面，做到每两小时检查一次，要细致、全面，同时，对重点部位要进行重点检查。按照同时，对重点部位要进行重点检查。按照要求冯某在整个收油过程中应对设备、流要求冯某在整个收油过程中应对设备、流程进行检查，但是她没有这么做，导致未程进行检查，但是她没有这么做，导致未及时发现调节池浮漂失灵，存在习惯性违及时发现调节池浮漂失灵，存在习惯性违章现象，是调节池跑油的主要原因。章现象，是调节池跑油的主要原因。二、二、未严格执行安全管理规定未严格执行安全管理规定。安规规定：对于新入场学习人员，学徒不到三月并且未取得上岗资格证的不得单独盯岗。这是确保安全生产的一项重要的职工守则。但是，冯某学徒未满两个月，却被安排单独盯岗，特别是在进行收油这样的容易引发事故的操作中，让一个毫无处理问题能力的员工 盯岗是造成事故范围扩大的关键。三、三、操作人员技术水平低。操作人员技术水平低。冯某是刚进厂的新职工，虽经三级安冯某是刚进厂的新职工，虽经三级安全教育，但未能完全熟悉和掌握设备的运全教育，但未能完全熟悉和掌握设备的运行性能与操作方法，还不具备独立操作设行性能与操作方法，还不具备独立操作设备的资格和能力，并没有处理突发事件的备的资格和能力，并没有处理突发事件的能力。能力。四、安全意识薄弱，安全素质低下 工作负责人刘某在工作中，未认真履行交接制度，没有将工作情况，现场安全情况及设备情况交代清楚是造成事故的直接原因。五、没有真正落实设备 检查、维修、保养制度。经事后分析发现泵起不来原因经事后分析发现泵起不来原因主要是泵叶轮有堵塞物，出现这种主要是泵叶轮有堵塞物，出现这种现象决不是一朝一夕的事，该站员现象决不是一朝一夕的事，该站员工没有定期清理，对泵进行维修和工没有定期清理，对泵进行维修和保养，延误了事故处理的最佳时间。保养，延误了事故处理的最佳时间。三、事故预防措施 1、组织相关单位认真学习并自觉执行组织相关单位认真学习并自觉执行安规安规，坚持持久开展反，坚持持久开展反“三违三违”活动，加强技术培训，活动，加强技术培训，提高岗位人员的责任心，纠正不符合提高岗位人员的责任心，纠正不符合安规安规的习的习惯做法。惯做法。2、要求各单位认真组织学习事故通报，结合事故要求各单位认真组织学习事故通报，结合事故教训认真查找本单位在执行规章制度中的不足。教训认真查找本单位在执行规章制度中的不足。3、加强班组安全管理，要求针对班组工作的特点，、加强班组安全管理，要求针对班组工作的特点，开好班前、班后会，做到开好班前、班后会，做到“三查三查”(查衣着、查安查衣着、查安全全用具、查精神状态用具、查精神状态)，进行，进行“三交三交”(交任务、交安全、交任务、交安全、交技术交技术)，做到，做到“三评三评”(评任务完成情况、评工作中评任务完成情况、评工作中安安全情况、评安全措施执行情况全情况、评安全措施执行情况)。(4)加强班组安全教育，除对新工人进行必要的三级加强班组安全教育，除对新工人进行必要的三级安全教育外，更要让他们懂得本岗位机械设备、工安全教育外，更要让他们懂得本岗位机械设备、工器具、防护装置的作用和性能，掌握本岗位设备的器具、防护装置的作用和性能，掌握本岗位设备的操作规程和操作要领，使他们知道违章的严重后果，操作规程和操作要领，使他们知道违章的严重后果，真正从思想上重视安全生产。真正从思想上重视安全生产。2003年6月21日