资源描述
客户投诉处理流程
工作流程
责任部门
辅助部门
作业说明
使用表单
客户投诉发出(口头或书面)
客户书面投诉资料需完整、准确,对于描述不清或复杂类问题必须进行图片、图像说明;
各办事处和安装调试人员应配合客户把反馈的信息尽力做到准确、无误,不会产生理解差异。
营销部收集、汇总、分类、分发
办事处接收并核实完整信息
接收客户投诉的各个办事处负责人
营销部
技术、研发部门对相对复杂或客户表述不清、办事处人员理解不透的进行协助解答和说明
办事处和技术、研发部、生产计划部、供应部等
办事处对接收到的客户投诉后,必须在4小时内将所有第一手资料准确掌握,包括图片、图像、详细具体而准确的描述,并将其客诉信息在8小时内反馈到营销部,营销部负责问题责任归属及建议;营销部经理划清责任归属,并对重要客诉事项提出处罚建议;
营销部经理将客诉信息进行汇总和分类,在2小时内传递和反馈到品管部、生产计划部、供应部、技术部、研发部和总经办;对有退回的配件和物品集中在退货区进行专人管理,并敦促品管部进行重新检验和判断,是否返工、维修或报废;(不允许在二天内无处理结果、三天内未对退货采取具体行动;对未按此规定进行者,主要责任人进行相关处罚;)
客户投诉处理单
客诉汇总分类表
总经办主导召开客户处理会议
总经办
生产计划部、技术部、研发部、供应部、营销部等
由总经办负责人对主导召集相关部门的客户投诉处理会议(时间不固定,收到信息的当天,最迟不能超过第二个工作日),再会议召开前4小时,总经办必须将与各部门有关的客诉信息用电子档转发给相关部门,相关部门负责人带着解决问题的措施和方案参加客诉会议;
客户投诉
处理单
分析、措施、跟踪
总经办
品管部、生产计划部、技术部、研发部、供应部、营销部等
各相关部门负责人,根据客诉自身责任范围内进行填写《客户投诉处理单》并对原因分析、纠正和预防措施的提出进行有针对性和实效性的填写;对未填写者或填写无效者,对负责人进行处罚;
品管部负责对实施过程与结果进行跟催;
客户投诉处理单
客诉问题处理回复
营销部
品管部、生产计划部、技术部、研发部、供应部、营销部等
一般性问题以《客户投诉处理单》回复客户,重大问题或重复性问题以“8D报告”形式回复客户;
划分产生客诉的责任部门并由对应责任部门经理签名确认,统计对应的客诉费用及提供相关费用的凭证给总经办;由总经办根据责任归属进行相应的处罚;
客户投诉处理单/
8D报告
客诉处罚报告
费用单据与凭证
重大与重复性的问题专题解决
总经办
品管部、生产计划部、技术部、研发部、供应部、营销部等
必要时要求董事长、总经理参与专项问题的解决;
专项品质问题处理报告
纠正预防措施报告
问题改善验证资料归档
标准化和程序文件修改
总经办和其他相关部门
生产计划部、技术部、研发部、供应部、营销部、品管部等
总经办组织人员将有代表性的、有成效的改善验证资料收集编写成册,供工艺技术、研发、生产、品管等后来人员学习使用,减少重复问题的发生时;总经办将验证有成效的组织标准化并修改相关文件。
客户投诉处理单;标准化的修改记录
对有代表性的客诉案例进行教材资料编辑、培训
总经办
品管部、人资部、信息部
客诉案例教材内容的选择、审批和核准经技术副总裁决后进行实施;信息部和人资部协助教材编写,人资部组织培训计划和确定培训人员。
客诉案例汇编;各个客户投诉履历表
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