资源描述
装备厂厂区大门管理办法
一、 目的:
为加强公司人员、财产的安全管理,特制定本规定。
二、 范围:
人员、物品、车辆出入公司大门,均受本制度约束。
三、 责任与权限:
1、 综合管理办公室,对本制度的执行状况进行督导。
2、 所有进出大门的人员车辆,自觉遵守本制度。
四、管理事项:
1、人员出入管理:严禁赤身裸体、或穿短裤、或不戴工作帽等人员进入装备厂大门。
2、本厂人员出入厂门,必须将工作证随身携带,并主动配合保安员查验.
3、大门开关时间:
4、
五、外访人员管理:
1、上班时间一般不许私人探访,特殊情况必须经过部门主管同意后,到大门保安室会见,时间不超过30分钟。
2、外来人员因公来访,保安员要文明礼貌地问清来访人的单位,姓名、来访事由及被访人,并电话联系被访人是否接见,一般按一下几种分别处理:
门卫工作权限,门卫有权对进入厂区的各种闲杂人员,费本厂区人员进行巡查过问,未经公司有关部门统一,有权禁止携带易燃易爆危险品的车辆及人员进入厂区.
上班时间有权拒绝无本部车间主管签字的请假条员工出门
门卫有权拒绝未经公司同意的人员进入厂区,有权对公司存在的安全隐患进行调查,对重大安全隐患要技师报告给主管部门。
惩罚措施
未按规定实施人员、物资、车辆、出入登记及日常巡视管理一经发现每次扣减当月收入20元.若因此给公司物资流失的,按照规定承担赔偿。
如在值班过程中挽回公司物资流失,发现不安全隐患,避免公司经济损失的,公司将视情况给予表彰、奖励。工作考核:
如门卫工作人员言语和行为有诋毁或者有损公司形象和利益的情况,一经发现立即处理
沿革执行本公司门卫制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事
坚守岗位,发现问题及时处理、汇报
不得酒后上岗或者擅离岗位
负责并督促公司员工上下班打卡考勤,配合有关部门抓好劳动纪律
做好安全保卫及公司区域的巡查工作
对非本公司人员、车辆的进出实行查询登记
做好大门前10米区域内卫生环境整治和清理
随时清扫门卫室,保持门卫室干净卫生
执勤期间做到大门随开随关,注意安全
衣冠整洁,穿拖鞋、短裤者不能进入厂区
执勤人员必须文明执勤,不得态度粗暴,故意刁难员工。外来人员、公司客户及合作伙伴,一经发现严肃处理,如情况舒适每次扣发20-200元罚款
装备厂厂区门卫管理办法
一、 目的
为维护装备厂财产安全,确保人员、车辆、物资出入安全有序,提高装备厂形象,特制定本管理办法。
二、管理范围
人员、物品、车辆出入公司大门,均受本制度约束.
三、管理事项
(一)人员出入管理
1。公司员工
当班员工原则上不得离开公司,上班时间有权拒绝无本部车间主管签字的请假条员工出门;员工须凭厂牌进入厂区。
2.外来人员
1)外来人员因事需进入装备厂,应主动出示有效证件、填写《来客登记表》,方可进入厂区。外来人员一时没有联系到被访人,可在门卫室内或指定地方等候.严禁闲杂或与专业厂工作无关人员进入厂区。
2)对来访人员,使用“请问”、“您是哪个单位的”、“您找谁"、“您有预约吗”、“您有什么事”、“对不起”、“请您出示XXX证件"、“请您填写来宾登记表”、“请您稍候”、“请他来接您”、等等文明用语,做到礼貌待人,文明值勤。
3)客户来访,问明情况,并填写《来客登记表》,登记完毕,向来访客人说明行走路线
4)夜间外来人员来访,无预约的一律不准入内,不予接待.
(二)物资出入管理
1. 公司物资
物资出厂(包括产品外协和加工成品),由装备厂开具《XXXX》或仓库开具出库单报相关人员签字批准后,门卫根据单据核对物品无误并登记后方可出公司。
2.外来物品
1)供货商送货入厂,应办理外来人员登记手续;出厂时,门卫根据物资入库票据或放行条,核对无误后放行。
2、外来人员或车辆带物品进入时,门卫人员需了解物品情况,如有危险品、易燃易爆品等,除高层领导核准外严禁进入。
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